餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全、卫生标准及各项合规检查
任职要求：
1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务
3.有责任心和执行力，注重细节，具备服务意识与成本意识
4. 具备基础财务知识及数据分析能力，熟练使用办公软件
5. 身体健康，能适应餐饮行业弹性工作时间
中餐厅经理
8000-10000元/月
餐厅领班月结全职
店经理岗位职责：
1.实现目标的组织能力及推动能力；
2.具备指导下属的领导力和较强的现场培训能力；
3.有效进行时间管理，并善于拟定店面各项工作计划，及时完成公司下达的各种工作任务；
4.熟练运用数据分析对预算费用及各项经营指标进行有效控制和管理；
5.善于检查营业情况及目标的完成情况来发现问题并及时解决；
6.能独立做好团队建设，创造良好的工作氛围，促进团队合作
7.熟悉了解线上经营管理.
要求：
1.高中及以上学历
2.2年以上同岗位经验；熟练中餐店经营模式.
3.身高标准范围内，体型匀称，精神饱满，裸露处无大面积纹身。
酒店前厅经理
5000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心
新疆石河子新店开业招聘【前厅岗位】幸福路附近，服务领班一名，经理一名工资面谈联系方式
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职经验丰富
新店开业招聘【前厅岗位】幸福路附近，服务领班一名，经理一名工资面谈联系方式
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行
任职要求：
1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先
4.责任心强，具备团队管理意识和服务导向思维
5.学历不限，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
餐饮主管
一、岗位职责
1. 全面负责大学食堂日常现场运营管理工作，统筹食堂前厅服务、窗口秩序、环境卫生、人员调度等日常工作，保障食堂正常、高效运转。
2. 负责食堂工作人员的日常管理、排班、督导与培训，规范服务流程，提升员工服务意识和工作效率。
3. 把控食堂食品安全、卫生消杀、餐具消毒等工作，严格遵守校园食品安全管理制度，杜绝安全隐患。
4. 负责各类校园接待餐、会务餐等统筹筹备、现场布置、流程把控与服务对接工作，保障接待任务圆满完成。
5. 及时处理师生就餐过程中的问题与投诉，积极优化就餐服务，提升师生就餐体验。
6. 配合学校后勤部门完成各项检查、报备、整改工作，落实校园食堂各项管理规定。
二、任职要求
1. 身体健康，持有有效健康证，无不良从业记录，品行端正、责任心强，服从管理。
2. 具备食堂现场管理、餐饮运营相关工作经验，有高校、中小学等校园食堂工作经验者优先录用。
3. 熟悉接待餐、会务餐筹备及落地流程，擅长校园各类接待餐统筹制作者优先。
4. 具备良好的统筹协调、现场管理和沟通能力，能妥善处理各类现场突发问题。
5. 了解食品安全相关法律法规及校园食堂管理规范，有较强的安全意识和服务意识。
6. 能适应食堂工作作息，吃苦耐劳，团队管理能力良好。
三、薪资待遇
月薪9000元以上，根据个人工作经验、能力可面议，月休2-4天，包吃住，工作稳定、环境舒适。工作地点：东莞大朗
维修设备气保焊电气工
招聘后英集团胜辉耐火十厂会电气焊，破碎设备维修人员（1名）30-60岁工作（4500-5000元）每月16号开工资联系人：李
面点
市府广场附近食堂招聘面食大工一名会多种面食时间早6点半到下午2点，有工作经验的，吃苦耐劳，年龄57周岁以下，身体健康，双休法休，工资3000元。烈士山附近招聘勤杂一人，身体健康，6点半上班到2点下班工资1700元，双休法休。联系电话
服务员包住有提成包吃1-2人
[爱心]禾饸小鱼馆招聘：服务员2名[玫瑰]要求：有亲和力、干净立正、干活透溜工资4200+满勤奖200+公休3天+提成提供吃住地址:和平联系：
音响大堂经理
杨柳青大自然食府招聘跑大席师傅。红白喜事生日宴待遇优厚。供吃供住。有意者面谈。招聘大堂经理一名。男女不限。有经验者优先。供吃供住。底薪加提成。另外寻求。想找一个会安音响设备的师傅。地点，杨柳青。
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店运营保障部经理
一、岗位职责
1. 工程管理
制定设备维护计划及酒店设施大修改建计划，监督空调、电梯、水电等设施的日常运行与维修。
管理工程团队，确保紧急维修响应及时，降低设备故障率。
控制能源消耗，优化设备效率，降低运营成本。
协调第三方供应商，跟进设备升级或大修项目。
2. 安全管理
制定酒店安全制度（消防、监控、门禁等），定期组织安全演练。
监督安保人员巡逻、监控值守及突发事件处理流程。
协调消防、公安等外部机构，确保合规性。
管理安保团队培训，提升风险防范与应急处置能力。
3. 跨部门协作
与客房、餐饮等部门沟通，确保设施维护不影响正常运营。
参与酒店改造或新项目规划，提供工程及安防专业建议。
二、任职要求
1. 资质与经验
工程管理：需持有相关专业学历（如机电工程、建筑工程），5年以上酒店工程管理经验及团队管理经验。
安保管理：需具备安全管理资质（如消防证书、建筑施工），5年以上大型酒店安保管理经验，至少3年团队管理经验。
持有注册工程师、安全管理员资格证或消防相关证书者，具备大型酒店或高端酒店项目管理经验者更佳。
双岗复合者优先（需同时具备工程与安保管理能力）。
2. 学历及年龄要求：
本科及以上学历，工程类（如机械、电气、建筑等）或安全管理相关专业。
年龄40-45岁
3.专业领域经验：
工程方向：熟悉暖通、给排水、强电弱电等系统维护及智能化设备管理。
安保方向：精通消防管理、应急预案制定及安保团队统筹。
三、核心能力
1. 技术能力：
精通工程设备维护、故障诊断及成本控制；熟悉安全风险评估与隐患排查。
2. 管理能力：
具备团队管理、跨部门协调及预算规划能力。
3. 应急处理能力：
能快速响应突发事件（如设备故障、安全事故），制定有效解决方案。
4．培训能力：
具备团队激励与培训能力，能提升员工岗位技能与操作效率。
四、软技能要求
1. 沟通与合规意识：
熟悉酒店行业规范及法律法规，确保运营合规。
与各部门及外部相关单位沟通能力。
2. 责任心与抗压性：
需具备高度责任感及应对高压环境的能力，适应轮班或节假日值班安排。
3、审核及写作能力：
能够审核标书及良好的写作能力。
酒店经理1-2人全职
【邵东季朵酒店】诚聘前厅经理一名任职要求：具备酒店前厅管理相关经验，熟悉前台运营、人员管理、客诉处理，工作责任心强待遇：4500-5000元前台收银2名，年龄20～35岁，有经验者优先，待遇3200-4500元/月以上岗位均享有月休4天，节假日加休，餐补400元联系电话:杨经理地址:邵东市昭阳大道天贸花苑14栋，邵东季朵酒店
烧烤
鞍山铁西万科烧烤店招前台主管一名工资面议服务员一名工资4000+烧烤中工一名5000另招厨师一名工资7000以上人员要求人品好有责任心
传菜员
招聘以下岗位：礼仪：身高1.65米以上，工资3500元加提成加两天休，综合约5000元左右。吧台员：身高1.65米以上，工资4000-5000元加两天休。楼层经理：高中毕业，身高1.65米以上，工资6000-8000元加两天休。传菜员：工资4000-5500元加四天休。经理：工资8000-12000元加两天休。接待经理：工资5000-6000元加两天休。优秀服务员：工资5000-7000元加三天休。前台：50岁以上，工资3500-4000元加两天休。保洁：工资2800-3500元加两天休。以上岗位有经验者优先录用。
凉菜
鞍山山南工人街新店急招配菜一名工资5800月休两天凉菜一名工资6000两天休前台主管一名工资6000两天休服务员两名，工资4300两天休电话
楼面经理
鞍山铁西董厨小馆招聘楼面主管：基本工资4700+200满勤+提成+3天公休早九点到晚九点服务员：基本工资3600200满勤提成3天公休面试电话唐店长
客房服务员月结
桔子酒店诚聘[庆祝][庆祝][庆祝]客房服务员若干名，早8晚5，做六休一，有经验者优先福利待遇:底薪+计件提成+五险+夜班补助+包吃住+法定节假日三薪+工龄奖+年假，月薪4000+工作地点:东方广场地铁站附近，步行500米联系电话
客房服务员月结
大家乐酒店招客房保洁岗位职责：1、负责客房清扫、换布草、卫生间清洁、垃圾清理；2、维护客房物品摆放，检查客房设施有无损坏；3、做好退房客房及时保洁，配合前台安排。任职要求：1、手脚勤快，爱干净，做事细致有责任心；2、能服从排班，有无经验均可，带薪培训；有经验优先3、年龄50岁以内，身体健康。薪资.面议福利月休2天，节日福利，准时发薪联系电话：地址：碣石大家乐酒店
鞍山千山区招聘前厅管理人员，薪资4000-5000元。要求务实、能落地。工作地点在美郡大排
4000-5000元/月
餐厅领班月结
招聘前厅管理人员，薪资4000-5000元。要求务实、能落地。工作地点在千山美郡大排档。
客房服务员
招聘客房服务员1名。要求身体健康，持有有效健康证（酒店必查）。优先考虑体能良好、细心、稳重的应聘者。会铺床基础（三线定位）者优先，不会可培训，但第一天需上手撤布草和擦尘。细心且不私留客遗——客房红线两条：布草数不对、客遗不上交，。沟通顺畅，退房时偶遇客人询问时间或洗衣服务能应答。家住七星万象、银盏、瓮水、瓮安城区附近者优先，早8点到岗通勤方便。长期稳定者优先，客房工作认手感认房，跳转房检不过需返工。工作内容：做房清洁：退房后撤布草、铺床（三线定位：床单中线、被套中线、枕头居中对齐）、擦尘（电视柜、床头柜、窗台、卫生间台面镜面）、补耗品（牙刷、拖鞋、纸巾、沐浴露）、吸尘、查客遗。铺床是客房第一课，三线不齐房检不过。布草管理：脏布草归袋后交洗衣房或外包，干净布草入库点数，布草损耗率是酒店红线（丢一条赔一条）。客遗处理：退房时检查客遗（充电器、首饰、衣物），第一时间交前台登记，不得私留。房态配合：与前台对接——哪间急退（客人等入住）、哪间续住不做、哪间维修，节奏跟随前台安排。公区辅助：走廊吸尘、电梯厅擦尘、布草间归整，晚收市时查看。薪资福利：固定底薪2800元/月，加做房提成（X元/间），加全勤奖，加布草及消耗品节约奖（面议拆清）。福利保障：包吃（酒店员工餐，一般两餐：早加午或午加晚，面议确认几餐）。工作时间面议。休假安排月休面议。工作地址：瓮安县七星万象壹号（希维酒店，导航七星万象壹号可定位）。
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