工作内容： 具备常见电路、网络监控、门禁系统、收银设备及办公器材的全面技术能力。 掌握水管道、门窗等基础维修技能，具备消防相关知识与实操经验。

岗位职责： 1、负责设备的日常保养与维护； 2、对各类设备及设施进行安全巡检； 3、开展综合性的维修与检修工作； 任职资格： 1、初中及以上学历，年龄在20至50岁之间； 2、具备2年以上相关工作经历； 3、持有高压电工操作证书； 4、熟悉基本水暖系统维修技能； 5、具有良好的职业操守和个人素质； 工作时间：7:30-17:00

1.懂CAD看图 2.图纸预算

能够看懂图纸，按图接线熔纤。熟练工人。

招聘：1.外拓经理。负责所在区域的移动业务拓展。岗位要求:18-35周岁。大专及以上学历。薪酬福利:月均收入3000-10000元，多劳多得，缴纳5险。2.智慧家庭工程师，岗位职责:负责移动宽带装机维护工作，负责社区类移动业务拓展。 ●薪酬福利:薪资4000-10000元，上不封顶。计件绩效，多劳多得。缴纳五险。泰安全市居住地就近安排，人数有限，国企第三方公司签合同，福利保险齐全。联系电话张经理。（公司直招，非中介不收任何费用）3.外呼内勤岗位客服类，同上。

因业务快速发展，我们现虚位以待，寻找志同道合的伙伴加入我们的战队！ 负责电脑及打印机办公设备、安防监控、门禁系统、报警系统、网络综合布线等弱电项目的现场安装、调试与维护。具备良好的沟通能力和服务意识。吃苦耐劳，性格沉稳、有责任心，有耐心、和良好的团队合作精神! 师徒带教+技能提升培训，助您从新手成长为技术型人才！

青岛市胶州市招装修工长

1.掌握智能化设备的安装与调试，如监控系统、红外装置等 2.需具备扎实的弱电技术功底，且有丰富实操经验

装饰工程施工管理。带班工长。

钢结构工程师，有钢结构工作经验，可以计算钢结构承重，画图纸。会开车，能交社保。待遇优厚！招全职！

春节期间临促招聘 日薪110元 淄博麦德龙 2.10-2.14 2.20-2.21 2月7-2.8 2.10-2.14共7天的门店如下: 淄博大润发 淄博新玛特 淄博银座商城店 淄博银座五里桥店 张店万象汇家家悦 联通路家家悦 上班时间10点到13点 下午15点到20.30，下午吃饭时间5点到5.30 岗位要求45岁以下，有健康证，能办理工牌，能积极叫卖服，抗压能力强，服从管理优先录用 请联系

下午有时间擦玻璃联系我

淄博张店保税区摩托车厂 招聘焊工 自动焊10人 二保焊也要 装配工都要 【年龄】装配工要求35-45周岁，自动焊 二保焊 要求45周岁以下 【上班时间】长白班 早7:30点到晚7:30 【薪资】 1、装配工：19元/小时；出勤一天6元餐补随工资发放；每月住宿补贴150元 2、二保焊：（要求有证）计件工资 ，前三天200保底，，工资260-350一天；出勤一天6元餐补随工资发放； 3、自动焊 ：（可以不用带证）月薪6-8千，出勤一天6元餐补随工资发放； 工作地址：山东省淄博市张店区综合保税区 报名电话：

淄博市张店区招消防水、消防安装中工200-300一天，周结

淄博桓台招聘粮库安装小工1名，有驾证桓台优先，工地去外地包吃住，一天9小时，工资180/300元/天，有意者联系刘经理

招聘弱电工程师技术带管理

一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。 3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。 4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向有重要影响。 5.技术总监：负责公司整体技术的战略规划和框架设计，管理技术团队，协调各部门之间的技术需求，对公司技术发展有决策权。 七、工作禁忌： 1.忽视精确性和专业性：工程师的工作要求高度的精确性和专业性，做事必须严谨，不能马虎大意。 2.拒绝持续学习：技术一直在进步，工程师应保持持续学习的态度，不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。 3.缺乏创新思维：在技术行业，创新是推动技术发展的重要因素，工程师应避免创新思维的缺失，固步自封只会让自己掉队。 4.缺少团队协作精神：工程师常常需要与他人合作来完成项目，如果缺乏团队协作精神，工作往往会受到影响。 5.忽视客户需求：工程师应理解并尊重客户的需求，不能仅仅依据自己的想法进行工作。 6.短视行为：工程师应看重长期目标而非仅眼前利益，避免短视的决策。 7.轻视测试：测试是确保工程项目质量的重要环节，轻视测试可能导致问题和系统故障。 8.遗漏文档：工程师应养成做事记事习惯，适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。 9.过度依赖工具：工具是用来提高效率的手段，而不是替代基础知识和技能的学习和运用。 10.忽视用户体验：工程师在设计产品或方案时，应始终考虑到用户体验，不能只关注技术层面。

弱电工程师，国道安装抓拍系统。大工1名，要有登高证。

主要工作打配线架。要熟悉。

-弱电工程师/技术员（主流岗位）：负责酒店及水疗区域弱电系统全流程运维，部分兼IT支持职能。 ​ -弱电主管（管理岗）：统筹系统管理、团队带领及项目落地，要求更丰富的行业经验。 二、岗位职责（核心模块） 1. 系统维护与故障处理：负责监控、门禁、网络、电话、音视频等弱电设备的日常运行、巡检与维修，快速排查故障；维护水疗管理软件（含预约、收银、客户管理等模块）及服务器、收银系统设备。 ​ 2. 安装与调试：参与新弱电设备（如安防摄像头、智能传感器）的安装、调试与验收，配合水疗区域智能化升级项目。 ​ 3. 安全与资产管理：制定弱电设备安全规范，定期备份系统数据；登记设备台账，管理设备采购、入库及报废流程。 ​ 4. 技术支持与协作：为酒店各部门提供弱电系统使用培训与技术支持，对接网络运营商、软件厂家解决专业问题。

招设备工程师单级反渗透设备调试

岗位工作地点华东地区，河南、山东、安徽就近安排，接受对口专业且三证齐全无经验者。 1、负责风电机组的安装指导、调试、日常维护、检修、预警排查及技术优化等相关工作。 2、承担现场备件、工具及易耗品的规范管理工作。 3、负责现场运行数据的分析与记录整理，及时准确反馈并跟踪问题，可提出部分技术改进措施，提升风机运行效率。 4、按巡检标准对线路开展定期巡查； 5、处理机组故障，执行巡视、检修及清洁等日常作业； 6、积极参与风电场及公司组织的各项培训活动； 岗位要求： 1、电气、机电、风电、新能源、机械类相关专业，具备相关工作经验者优先 2、能适应中长期外派工作，具备吃苦耐劳精神，服从公司工作安排与调配； 3、无恐高症、无心脏病、无幽闭恐惧症 4、须持有低压电工证、登高作业证（安装、维护、拆除类） 5、有金风直驱机组运维经历者优先录用！

1.主要负责变电站及相关电力项目实施过程中的协调与沟通工作； 2.参与变电站现场施工，以一次设备和二次设备的安装调试为主； 3.具备一定的技术基础，熟悉电力系统、弱电、计算机通信、监控技术、机械或相关设计者优先； 4.需具备一定实际工作经验。 5.涉及楼宇间监控系统的布线及相关配套作业

消防维保，检测，45岁以下，拥有中级消防员证书，一级注册消防工程师证书，有两年工作经验优先录取，能够独立管理项目，诚信，踏实，进取者，挂证勿扰，待遇面谈

招聘岗位:风电升压站值班员（5人） 岗位要求：年龄20-35岁，大专及以上学历，机电、电气相关专业，具备三证，机灵通透，学习力强！有经验者优先面试(接受小白) 薪资待遇:转正后综合薪资小白税后4000-5000元，一到两年经验税后5500-6500元，入职缴纳六险一金，食宿提供，上20休10天，带薪年假，节日福利等，其他福利待遇以企业规定为准。 报名电话：

须持有一级注册消防工程师资格证书，有相关工作经验者优先，年龄不超过45周岁，从事消防维保与检测工作，具备项目管理经验，工作认真负责，执行能力突出，不接受兼职人员

负责管道类问题

岗位华东地区，河南、山东、安徽就近安排，可接受对口专业三证齐全无经验者。 1、负责风电机组的安装指导、调试、日常维护、检修作业，开展预警排查及技术优化等相关工作。 2、承担现场备件、工具及易耗品的规范管理工作。 3、负责收集、分析运行数据并及时准确反馈问题，具备提出局部技术改进措施的能力，助力提升机组运行效率。 4、按照巡检规程对线路进行定期巡查； 5、执行机组故障处置、巡视检查、维修保养、清洁维护等任务； 6、积极参与风电场与公司组织的各项培训活动； 岗位要求： 1、电气、机电、风电、新能源、机械类相关专业，有相关工作经验者优先 2、能适应中长期外派工作，具备较强抗压能力，服从公司项目调配安排； 3、无恐高症、无心脏病、无幽闭恐惧症状 4、须持有低压电工操作证、登高作业证（安装、维护、拆除类） 5、具备金风直驱机组运维经历者优先录用！

青岛市城阳区招工长/工程师

穿线安装调试监控网络门禁等