
电气工程师(五险一金)
7000-10000元/月
电气工程师3-5年本科安装/调试维修/保养测试
岗位职责:
一、设备改进与升级
1、持续优化机械设备性能,针对使用过程中暴露的问题进行分析,制定并落实改进方案。
2、结合生产需求与工艺标准,开展设备技术评估与性能测试,保障设备的先进性与适用性。
3、参与设备的技术改造与升级项目,提升自动化水平和整体运行效率。
二、维护与检修
1、负责机械设备的日常巡检与保养工作,制定科学的维护计划,监控设备运行状况。
2、快速响应设备故障,实施维修作业并更换失效零部件,确保设备稳定运行。
3、对机械系统实施优化措施,增强系统运行效能与工作效率。
4、建立健全设备维保体系,定期组织检查与维护,消除潜在隐患,延长设备服役周期。
三、技术支持与服务
1、为生产团队提供专业技术支持,协助解决生产中遇到的机械技术难题。
2、开展操作人员的机械基础知识培训与实操指导,提升其操作水平与安全防范意识。
任职要求:
一、教育背景
本科及以上学历,电气工程、机电一体化等相关专业毕业,持有电工证。
二、专业技能
1、掌握电气设计相关规范与行业标准,能独立完成电气原理图及接线图绘制。
2、熟练使用一种或多种电气设计软件,如CAD、EPLAN等。
3、具备编程基础,熟悉PLC、DCS等控制系统程序调试与应用。
4、熟悉电气设备的安装、调试与维护流程,具备较强的实践操作能力。
三、工作经验
具有3年以上电气设备维修工作经验,熟练掌握西门子控制技术。
四、个人素质
1、具备良好的沟通协调能力,富有团队协作意识,能够跨部门协同推进工作。
2、学习能力强,富有创新意识,能积极跟进并掌握新技术、新工艺。
3、工作态度端正,细致严谨,责任心强,具备高效的执行力。
建筑工程水电技术员
6000-7000元/月
水电工程师5-10年大专电气给排水负责驻场施工单位综合布线系统
岗位职责:
1、承担建筑项目中水电工程的方案规划、设计及现场施工管理工作;
2、负责水电工程的质量监管、进度把控与安全措施落实;
3、对接各方协作单位,确保水电施工严格遵循设计图纸及相关技术规范;
4、解决施工过程中出现的技术难题,提出有效对策并持续优化工艺流程;
5、参与项目验收环节,保障水电系统功能完备并满足后期运维需求。
任职要求:
1、具备大专或以上学历,主修建筑电气、给排水或相近专业;
2、拥有5年以上建筑工程领域水电管理经验,具大型项目经历者优先;
3、掌握国家现行水电设计标准与行业规范,具备扎实的技术统筹能力;
4、具备较强的沟通协调水平,能高效应对和处置现场突发情况;
5、持有注册电气工程师等相关执业资格证书者更受青睐。
电气工程师
4000-8000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师CAD
工作内容:从事电气自动化设备设计选型和PLC软件编程
职位要求:
1. 大专及以上学历,条件优异者可适当放宽学历要求,具备1年以上电气自动化设备的设计与选型经验,熟练掌握CAD或EPLAN软件,具备PLC程序编写及现场安装调试的实际操作能力,具有较强的现场问题处理能力;
2. 熟悉西门子、汇川等品牌PLC系统,能独立完成相关控制系统开发与调试工作
变电站现场调试工程师(安装/调试/投运)
8000-12000元/月
电气工程师5-10年大专
岗位职责
1. 负责变电站一次设备安装监督、二次保护测控/通讯设备调试、试验、传动、投运;
2. 现场开展单体调试、分系统调试、整组传动、并网前试验及故障排查;
3. 负责现场安装工艺监督、调试记录、试验报告编制、调试问题闭环;
4. 对接设备厂家、施工班组、监理业主,完成现场验收、投运配合;
5. 处理调试、投运过程中的突发故障、异常问题,保障项目顺利送电;
6. 现场技术指导、安全技术交底,确保调试工作安全合规。
任职要求
1. 大专及以上,电气工程、电力系统、供用电相关专业;
2. 2年以上变电站现场调试/试验/运维经验,熟悉110kV及以上一二次设备;
3. 精通保护测控、通讯自动化、计量系统调试,会做传动试验、故障分析;
4. 能接受长期驻场、项目出差,适应施工现场环境,动手能力强;
5. 有高压电工证、电力调试相关证书、南网/国网项目经验优先;
6. 熟悉继保测试仪、相关调试仪器使用,能独立完成整套调试工作。
电气工长白班包食宿
7000-9000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责汽车零部件制造过程中电气设备的装配、调试及常规维护;
2、实时监控电气系统运行情况,快速识别并处理电气异常,确保产线稳定运转;
3、参与新进设备电气方案的设计与改进,提升设备运行效率及后期维护便利性;
4、协同项目团队推进自动化项目的电气实施,保障工程进度与交付质量。
任职要求:
1、掌握电气设备安装、调试与维护作业流程,具有实际操作经验;
2、熟悉电气安全规范,能够准确判断并处理常见故障问题;
3、具备较强的协作意识,能适应高强度生产节奏;
4、具备汽车零部件领域相关工作经历者优先录用。
黄冈正创电力副总经 (MJ01186
1.5-2.5万元/月
电气工程师10年以上大专生产管理输变电调度电网体制
岗位职责
1、负责公司运检技术部的管理工作,在职责范围内签署相关技术与业务文件,经授权可代行上级管理职能;
2、审定运检技术部的工作规划及KPI考核方案,主持变电运行、检修、调度以及主网、配网运检年度计划的审查工作;
3、推进分管领域的制度化建设,落实国家及行业相关政策法规,健全部门管理制度、标准体系及相关管理规范;
4、组织召开运检技术类协调会议,研究决策电网生产中的重大事项,协调解决分管单位在运营过程中涉及的跨部门协作与流程衔接问题;
5、统筹内外部关系维护,营造有利于企业发展的外部环境,指导所辖部门开展工作,激发团队积极性,推动管理人员开展人才梯队建设,并承担对下属部门负责人绩效考评的职责;
6、落实公司及上级领导安排的其他工作任务。
任职要求
1、具备电力工程或管理类专业背景,了解电力企业运营机制,掌握《合同法》《安全生产法》等相关法律法规;
2、精通电网运行、设备检修、电力调度等专业技术领域的能力要求;
3、拥有10年以上在国家电网、南方电网或供电企业从事生产管理、安全管理等岗位的工作经历及管理经验;
4、具有强烈的岗位责任感和职业使命感,坚持原则,依法合规,无任何不良从业记录。
有电网企业生产管理相关工作经验者优先
充电桩设计
1-1.4万元/月
电气工程师3-5年大专
1.协助充电桩整机结构方案设计,包括柜体、内部模组布局、线束走向等,确保结构合理性、可制造性与安全性;
2.完成三维数模绘制及二维工程图输出,
3.协助编制BOM清单、技术协议,编写装配指导工艺文件,支持生产现场安装与调试
任职要求:
1.3年以上新能源产品结构设计经验优先
2.精通CAD、SolidWorks、CATIA等三维设计软件优先
3.懂汽车充电桩的结构逻辑
水利博士后
2-3.5万元/月
水利工程师经验不限博士研究员
base 武汉,人数:3人
湖北武汉水利集团 直聘博士后,薪资35-40万/年薪
方向如下:三个方向
(一)“人工智能+水利”应用研究方向 1人
研究内容包括但不限于:专业智能体、专业规则库、行业高质量数据集、政企管理智能体等。
所需专业:计算机类、水利类。
(二)野外复杂场景具身智能机器人关键技术与产品研究 1人
研究内容包括但不限于:复杂地形底盘、野外场景自主驾驶与作业等。
所需专业:自动化类、机械类、控制类。
(三)水利专业模型与智能模型研究 1人
研究内容包括但不限于:水文模型、水动力模型、水资源调度模型等。
所需专业:水利类、数学类、地理信息类。
1.已获得国内外博士研究生学位,且毕业不超过3年;或近期可顺利完成博士论文答辩,取得博士学位的应届博士研究生。
2.身体健康,具备较强的研发能力与创新意识,在相关研究领域有良好成果,能独立开展科研工作,并具有良好的外文听说读写能力。
3.满足国家、湖北省、武汉市博士后招聘的其他相关要求。
4.具备全脱产在站从事博士后研究工作的条件。
电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师5-10年大专LabViewPLC工程师电控工程师
1、工业自动化项目电控方案设计和调试;
2、标准件选型,采购清单输出;
3、自动化项目电气图纸绘制,包括电气原理图、接线图及布局图等;
4、技术文档整理和输出。
任职要求:
1、电气自动化相关专业,大专及以上学历;
2、5年以上电气设计经验,从事过非标自动化行业者优先;
3、熟悉电气设计规范及电气控制技术等;
4、熟悉西门子、三菱等主流PLC编程,威纶通、西门子等HMI设计,具有Profinet等总线调试经验;
5、熟练labview优先;
6、有PC端应用程序、图像处理算法等开发经验者优先;
7、具有良好的沟通能力和团队合作能力。
荆州沙市区区招家具安装,早8点至晚6点(包午饭,水),也可包工
300-350元/天
家具安装1-4天3-5人完工结算活动家具自备工具
荆州市沙市区招家具安装,早8点至晚6点(包午饭,水),也可包工
荆州,公安,石首招C1照,C2照,B照省内送货司机8000元
8000-9000元/月
B2高温补贴餐补社保包住包吃保险月结B2照驾龄1-2年全市配送市区配送省内配送长期主驾其他厢式货车面包车不需要装卸货物熟悉导航
招C1照,C2照,B照省内送货司机,工资8000一9000/元,按月发工资,不拖欠,上下有搬运,月休4天,包吃住,有社保,工作吋间:上午8点一下午6点,送日用百货电子产品,需要吃苦耐劳,驾驶计术熟练,长期做的,主要跑湖北省内送货,就近分配荆州,公安,松滋,石首,江陵,洪湖,监利,荆州地区工作
水电工程师
8000-12000元/月
水电工程师10年以上本科水电安装工程师,持中高级职称、建造师
房建项目,招10年以上工作经验的水电安装工程师,同时满足在甲方和乙方工作过,能独立主持水电安装工作,能善于和施工班组沟通,有较好的协调组织能力。审查图纸缺陷,编写施工方案,优化施工工艺,提出成本节约合理化建议。年龄要求35~50岁,身体健康。
注:项目自开自建,甲乙同体,工资每月按时到账,项目包食宿,工期5~10年。
水电安装质检员
8000-10000元/月
水电工程师1-3年大专
工作职责
1. 负责水电安装工程的质量监督与验收工作,严格把控检验批、隐蔽工程等关键节点的质量标准。
2. 编制质量计划、检验记录等工程资料,确保资料的完整性与可追溯性。
3. 协调内外部资源解决现场质量问题,推动质量整改措施的落地执行。
4. 监督质量保证体系的运行,确保各项工作符合程序文件要求。
任职要求
1. 具备水电安装专业质检工作经验,熟悉质量相关法律法规与标准规范。
2. 拥有现场质量监督验收能力,能独立开展检验批、隐蔽工程等关键环节的质量检查。
3. 具备系统工程或核电工程质量管理经验者优先。
4. 熟练掌握质量计划、检验记录等资料的编制方法,具备较强的内外部沟通协调能力。
水电站
1-1.1万元/月
水电工程师1-3年学历不限
任职要求:
1.水轮机叶片维修
2.具备水电工程师相关工作经验,经验不限
3. 熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准和BIM基础应用
4.持有注册电气工程师、给排水工程师或建造师证书者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与现场问题处理能力
机械电气仪表技术员
8000-10000元/月
电气工程师1-3年大专技术员备平备件机械电气仪表
岗位职责:
1、负责机械、电气或仪表类备品备件的统筹管理;
2、制定对应专业的设备检修计划;
3、解决相关专业技术难题,审核技术协议合同,并跟进技术优化实施。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械、电气、仪表类相关专业毕业;
2、具备相同岗位工作经验,有同行业经历者优先考虑。
职位福利:五天八小时工作制,五险一金、年终奖金、全勤奖励、餐食补贴、免费班车、高温津贴
电气仪表技术员
6000-9000元/月
电气工程师3-5年高中仪器仪表工程师
工作描述:
1、负责工厂电气与仪表设备的日常巡检及维护保养工作;
2、根据厂内报修情况,及时响应并处理电气仪表类紧急故障;
3、参与设备电气控制系统的改造及线路连接作业;
4、保障变电所高压室与低压室的安全稳定运行;
5、配合新建或扩建项目中电气仪表部分的调试与跟进工作;
职位要求:
1、持有高压、低压电工操作证,具备高中或同等学历以上条件;
2、具有3年以上电气维修相关工作经验;
3、熟悉电气仪表的维护与维修流程,具备扎实的实操经验;
4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
电气岗(储备生)
1-1.6万元/月
电气工程师经验不限本科
一、教育背景
本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业。
二、知识技能
1. 掌握电路原理、模拟电子技术、数字电子技术、电机学、自动控制原理等核心专业知识,具备扎实的理论基础。
2. 熟悉 EPLAN、AutoCAD Electrical 等电气设计工具,可独立完成电气原理图及电气布置方案的设计工作。
3. 具备自动化控制系统的设计与调试实践经验,能够参与系统集成与现场实施。
4. 熟练操作常用电气检测设备(如示波器、万用表、信号发生器等),能准确进行参数测试与故障排查。
三、能力素质
1. 学习能力强,能快速吸收新技术与业务相关知识,迅速适应岗位技术要求。
2. 具备良好的逻辑分析与问题处理能力,面对复杂技术问题或电气故障时,能条理清晰地制定解决方案。
3. 沟通协作能力良好,能与团队成员、其他部门及客户高效交流,保障项目顺利推进。
4. 抗压能力强,能够在高强度工作环境下保持稳定状态,确保任务按时交付。
5. 具备初步的领导意识,在团队合作或项目实践中表现出主动担当、协调组织的能力。
电气运行班长(A141605)
9000-11000元/月
电气工程师3-5年中专/中技
职位描述:
1. 带领本班组成员高效完成高、低压系统、传动装置、切纸设备、完成部电气设施、车间照明及冷冻设备的日常维护与故障维修工作;
2. 推进电气专业修旧利废工作,落实成本控制措施,提升资源利用效率;
3. 督促员工及专责人员规范填写重点设备的日常点检记录,确保数据真实完整;
4. 组织人员及时处理运行班点检发现的各项设备隐患,保障生产稳定运行;
5. 协同主管制定检修计划,积极参与车间检修与大修任务,合理利用工艺清洗窗口期消除运行中潜在问题;
6. 配合技术员及主管推进电气类技术改造项目的实施与落地;
7. 重视电气人才梯队建设,关注员工思想状况,了解其职业发展需求,提供适配的岗位锻炼与学习机会;
8. 统筹指挥班组应对车间突发性设备故障,迅速组织抢修,减少停机影响;
9. 规范召开班前班后会,细化每日工作任务分配,确保人员工作饱满;通过会议及时传达公司制度、规范及管理层要求;
10. 加强与其他专业及生产部门的协作联动,营造团结协作的工作环境;强化班组管理,激发成员潜能,提升整体工作效率;
11. 全面负责本班组人员安全与设备安全管理工作;落实责任区域内的6S管理要求;
12. 对于已由点检班班长或责任人通知白班并完成记录的隐患,由当班白班负责人承担全部责任。
职位要求:
1. 具备中专及以上学历,熟悉电机维护保养及电路故障处理流程;
2. 具有一定班组管理能力,有造纸行业从业经历者优先考虑;
3. 持有有效期内的电工操作证。
仪表技术工程师
7000-9000元/月
自动化工程师1-3年大专化工仪表
工作职责:
1.根据岗位职责范围,制定仪表设备及系统的安全操作规范与检修计划,组织实施年度及日常维修项目的技术方案,把控施工质量与进度。
2.制定并执行仪表设备及系统的维护保养方案,推动落实日常巡检机制和设备润滑管理制度。
3.编制仪表设备及系统突发故障应对预案,负责紧急抢修技术措施的现场实施。
4.建立各类仪表设备及系统配置台账,编制检修与维护所需备品备件采购计划,跟踪并维持合理库存水平。
5.定期开展计量装置和监测仪表的检测校准工作,审核长期停用、摘除、变更或恢复等联锁仪表操作的执行进度。
6.负责所辖区域内仪表设备及系统的技术改造、扩容及新建项目相关技术支持与竣工验收(包括技术说明、技术协议签署、仪表设备/系统对接与验收、安装过程质量监督等)。
任职要求:
1.具备仪表自动化或相关专业大专及以上学历,拥有2年以上化工企业同类岗位工作经验。
2.掌握扎实的仪表自动化专业理论基础,具备丰富的仪表故障分析处理经验,以及较强的现场组织协调能力。
仪表工程师
7000-9000元/月
自动化工程师1-3年大专化工仪表
工作职责:
1. 根据岗位职责要求,制定仪表设备及系统的安全操作规程与检修计划,组织实施年度及日常检修项目的技术方案,确保质量与进度达标。
2. 编制并执行仪表设备及系统的维护保养计划,推动落实日常巡检机制和设备润滑管理制度。
3. 制定仪表设备及系统突发故障的应急处理预案,负责临时抢修技术措施的现场实施。
4. 建立和完善各类仪表设备及系统配置台账,编制检修与维护所需备品备件材料计划,并跟进库存管理,保持合理储备水平。
5. 定期开展计量装置和监测仪表的检验校准工作,审核长期停用、拆除、变更或恢复等联锁仪表操作的实施进度。
6. 负责所辖区域内仪表设备及系统的技术改造、扩容及新建项目的全流程技术支持与竣工验收工作,包括技术沟通、技术文件确认、设备联络与验收、安装过程的质量监督等。
任职要求:
1. 仪表自动化或相关专业大专及以上学历,具备2年以上化工企业同类岗位工作经验。
2. 掌握扎实的仪表自动化专业理论知识,熟悉仪表故障诊断与处理流程,具备丰富的现场实践经验及良好的组织协调能力。
电气仪表技术员
6000-9000元/月
电气工程师3-5年高中仪器仪表工程师
工作描述:
1、负责工厂电气仪表设备的日常巡检及维护保养工作;
2、根据生产部门报修情况,及时完成电气仪表类故障的应急维修;
3、参与设备电气控制系统的改造与线路接驳作业;
4、保障变电所高压室与低压室的安全稳定运行;
5、配合开展扩建或技改项目中电气仪表部分的调试与跟进工作;
职位要求:
1、持有高压及低压电工操作证,具备高中或同等学历以上;
2、具有3年以上电气设备维修相关工作经验;
3、熟悉电气仪表的维护流程,具备扎实的实操经验;
4、具备良好的沟通能力与团队协作意识;
电气技术员
7000-10000元/月
PLC调试工程师1-3年大专
工作内容:煤储运设备(堆取料机、翻车机、皮带机等)等重工设备的电气自动化调试及维护。
岗位要求:大专及以上学历,电气自动化等相关专业毕业,有两年以上机电设备自动化电气调试或维保项目经验,熟练西门子、施耐德或ABB等品牌PLC、变频器的设置及调试。
工作时间:8小时
资质证书:电工证,助理工程师及以上证书优先
荆州项目联系电话:
设备工程师/资深工程师
1.5-3万元/月
设备工程师5-10年本科机械设备研发机械设备设计机械设备维保设备升级改造
1、本科及以上学历,化工机械类相关专业背景,掌握化工机械装备的结构与工作原理,熟练运用CAD、SolidWorks(UG、CATIA、Pro/E(Creo))等软件进行设备设计图纸绘制,具备化工设备相关计算能力。
2、8年以上设备技术管理经验,具有硫酸、磷酸、磷铵等领域技术管理经验者优先考虑。
3、熟悉设备安装、检修及维护相关标准规范,能够主动识别设备运行中的问题并提出有效解决方案,推动问题整改及验收落实。
4、具备现场安装管理经验,可对小型设备改造及布局进行初步设计绘图。
条件特别优秀者可适当放宽要求,薪资待遇面议!!!
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