
餐厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务与人员调度
2. 监督服务质量,及时处理顾客投诉并提升客户满意度
3. 协助店长制定排班计划,指导并培训服务员提升业务能力
4.检查环境卫生、设备运行及物料准备,确保营业顺畅
5. 核对交接班记录与营收数据,协助完成日结报表
任职要求:
1.具备餐厅领班或相关岗位工作经验,熟悉餐饮服务流程
2.具有良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 服务意识突出,具备基本的应急处理能力
5. 学历不限,有餐饮行业管理经验者优先
餐厅领班月结全职
招聘:领班主管
薪资:3000-5000元/月
职位详情:
负责前厅日常管理,安排员工工作,培训新人
把控服务质量,处理顾客问题
检查环境卫生、餐具消毒、物资盘点
配合店长完成日常运营管理
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项经营指标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,落实各项合规管理要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 有责任心、服务意识强,具备团队管理与执行力
4.具备基础财务与数据分析能力,能熟练使用办公软
优秀店长,领班。
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责前厅日常管理,统筹服务员排班、分工;
2. 接待顾客、安排桌位,处理客诉,维护用餐体验;
3. 检查餐前摆台、卫生、餐具,把控前厅服务标准;
4. 培训新服务员,配合店长完成门店运营工作。
任职要求:
5. 有2年以上餐饮前厅领班/管理经验;
6. 待人热情,善于沟通,有责任心,懂基础待客礼仪;
前厅经理
4000-5000元/月
酒店经理月结全职购买5险
岗位职责
全面负责前厅部日常运营管理,统筹前台接待、礼宾、总机等岗位工作排班与流程落地
管控前厅服务质量,督导员工规范服务流程,妥善处理各类客诉与突发情况
配合酒店收益管理策略,落实房价管控、房态管理及渠道订单对接
负责前厅团队培训、绩效考核与人员带教,提升团队专业能力与服务水平
对接筹建期前厅物资采购、系统调试与开业筹备相关工作
餐厅主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
招聘:餐厅主管2名
店1:北京房山长阳
店2:北京朝阳北土城
薪资:底薪5000+提成,综合待遇优厚,能力强者薪资可谈
【岗位职责】
1、统筹前厅日常管理,人员排班、服务管控、客诉处理,保障门店正常运转;
2、负责门店线上流量拓展,策划短视频、抖音本地生活直播,团购活动落地;
3、线上线下营销联动,提升门店到店客流与营业额;
4、维护老客社群,策划门店各类促销活动。
【任职要求】
1、具备餐饮前厅管理经验;
2、了解抖音本地生活,能够独立策划、落地门店直播、短视频拍摄优先;
3、沟通能力强,思维灵活,目标感强,愿意一起把门店线上生意做起来;
4、长期稳定发展。
餐饮主管
【工作内容】
- 协助店长负责门店日常运营管理,确保服务质量和运营效率;
- 组织员工培训与考核,提升团队整体服务水平,保障出品质量与顾客满意度;
- 处理客户投诉及突发事件,维护门店良好形象。
【任职要求】
- 身体健康,无传染性疾病,有火锅店管理经验优先;
- 熟悉餐饮运营流程,具备良好的沟通协调与问题解决能力;
- 有较强的责任心和团队管理能力,能承受一定工作压力。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理顾客投诉及突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 协调采购、仓储与后厨协作,确保出品质量与运营流程顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 熟悉餐饮服务全流程及食品安全法规,具备基础财务与数据分析能力
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
4. 责任心强,注重细节,能适应弹性工作时间
5. 学历不限,持有健康证,有相关资格证书者更佳
酒店经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.酒店店长,全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的数据分析与经营决策能力
4. 有责任心、服务意识强,能适应弹性工作制
5.持有酒店管理类相关证书者优先
吉林白城新城区小明原味烧烤招聘后厨打杂,简单主食凉菜,不会可以教有经验者优先,电话同步
凉菜厨房帮工
新城区小明原味烧烤招聘后厨打杂,简单主食凉菜,不会可以教有经验者优先,电话同步
黑龙江齐齐哈尔龙江县大堂经理工作地址:铁锋区扎龙镇立建街157-68:00-18:0050
5000-6000元/月
大堂经理月结
大堂经理工作地址:黑龙江省齐齐哈尔市铁锋区扎龙镇立建街157-68:00-18:005000-6000
四川自贡一酒店招大堂经理,,形象气质佳,沟通能力强。对酒店管理有丰富经验者优先。电话
大堂经理
自贡一酒店招大堂经理,,形象气质佳,沟通能力强。对酒店管理有丰富经验者优先。电话
传菜员
铁西大型餐饮酒店招聘前厅经理一人(高中以上学历)前厅主管一人(40岁以下)前台2人(倒班或下午班)宝妈5人(8:30—四点)服务员5人(下午三点—12点)点菜员2人(45岁以下)传菜员3人(18—50岁)保洁2人(60岁以下)以上岗位需面试无诚意请勿打扰地址:铁西金普广场
客房服务员
胜家酒店【招聘】1.前厅主管:年龄40周岁以内,工资(4000元—5000元4天公休年底奖金)正常班,有经验者优先考虑2.客房服务员:年龄50周岁以内,工资(3000元-4000元公休提成三险),有经验者优先考虑3.前台接待:年龄40周岁内,工资(3000元-4000元提成三险),毕业生酒店管理或旅游专业优先录用,晋升空间大,期待您的加入!4.夜班安全员:年龄55周岁以内,晚八点到早八点,上12休36,工资1500元。招聘:地址:1.黄骅市交警大队东50米路北(胜家酒店)【
酒店前台
阿克苏市酒店火热招人!包吃住,就近上班!地址:交通西路一号浦东假日酒店联系:孙经理【招聘岗位】前台经理店助尾灶/小碗菜福利亮点包吃包住,省房租饭钱薪资优厚,待遇面谈工作环境整洁舒适稳定长期岗位的朋友直接致电面试,有意向速联~[勾引]
吉林白城招聘:星程酒店(旭东洗浴旁)招聘客房服务员1名底薪提成年龄35-49综合3500-
3500-5000元/月
客房服务员月结
招聘:白城星程酒店(旭东洗浴旁)招聘客房服务员1名底薪提成年龄35-49综合3500-5000月休4天早8晚5供食有工作经验优先联系电话
吉林白城招聘:星程酒店(旭东洗浴旁)招聘客房服务员1名底薪提成年龄35-49综合3500-
3500-5000元/月
客房服务员月结
招聘:白城星程酒店(旭东洗浴旁)招聘客房服务员1名底薪提成年龄35-49综合3500-5000月休4天早8晚5供食有工作经验优先联系电话
服务员
招聘夜班服务员2名。性别不限,年龄要求45至55岁。要求身体健康,具备清洁技能,熟悉客房内物品摆放规范,具备基本的客房设施设备检查能力,服务热情主动,尊重隐私,责任心强,细致耐心,有团队协作精神,沟通能力强。薪资福利:基本工资2900元,满勤奖200元,补助200元,另有提成,月收入可达3900元,缴纳五险。工作时间:17:00至次日8:00。开业期间工作较为繁忙,有意向者可直接电话沟通面试时间。工作地址:光明南街500号(欧亚对面原吉鹤宾馆)。
客房服务员月结
镇赉如家酒店招客房服务员待遇:底薪:2200+200满勤,工龄工资,有计件提成,节假日1天双薪,月休4天;无夜班,有经验者免试用期。联系电话:
吉林白城招聘前厅副经理,负责前厅日常运营,协调员工工作安排,处理客人投诉与突发情况,确保服
4000-6000元/月
餐厅领班月结
招聘前厅副经理,负责前厅日常运营,协调员工工作安排,处理客人投诉与突发情况,确保服务流程顺畅。配合经理完成排班、物资管理及卫生检查,监督服务质量,落实各项标准。要求有3到5年前厅相关工作经验,熟悉服务流程和客户沟通方式,能独立处理现场问题,有较强的应变能力和执行力,工作认真负责,能适应轮班制,具备基础的团队协作能力,会使用办公软件,能完成基本的数据记录与报表整理。薪资为4000-6000。公司提供社保、包吃、全勤奖和带薪年假,工作环境稳定,晋升空间清晰。招聘2人,学历不限。
吉林白城凯伦大酒店招聘收银员2名。薪资为3000-3200元。工作时间上一天一宿,休一天一
3000-3200元/月
酒店前台月结
凯伦大酒店招聘收银员2名。薪资为3000-3200元。工作时间上一天一宿,休一天一宿,当班提供食宿,两顿员工餐,两菜一汤,干净卫生,设有员工休息室。底薪加满勤奖再加提成,综合月薪约3200元。岗位职责包括负责前台收银工作,准确快速完成结账流程;保持工作区域整洁,协助完成日常接待事务;配合团队完成酒店相关服务支持工作。任职要求为会简单电脑操作,能熟练使用办公软件;工作认真细致,责任心强,沟通顺畅;有经验者优先,无经验也可带教。应聘请致电:。
吉林白城招聘汉庭优佳酒店招聘客房服务员,要求:年龄,35_55岁之间,早八晚五,上六休一,
3000-4500元/月
客房服务员月结
招聘白城汉庭优佳酒店招聘客房服务员,要求:年龄,35_55岁之间,早八晚五,上六休一,法定节假日三薪,底薪加计件月入综合工资3000+_4500+免费培训,免费员工餐。地点:(明珠花园)地税局对面电话:同步
吉林白城[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]招聘,客房服务员:1名,早八晚五,每周休息一天,工
2800-4200元/月
客房服务员月结
[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]招聘,客房服务员:1名,早八晚五,每周休息一天,工资2800-4200,50岁以里,有意向能吃苦耐劳者有责任心者以上岗位福利待遇:带薪年假,高温补助,生日福利,节假日三薪,免费带教工作地点:白城火车站前汉庭酒店联系电话:
服务员配菜开荒保洁保洁厨师长洗碗工
老重庆火锅诚聘各岗位精英:地道老重庆火锅,老店重装升级!高薪诚聘以下岗位:1,前厅经理,有经验者优先,待遇面议2,后厨厨师长,懂老重庆火锅底料,掌灶经验,待遇面议。3,前厅服务员,服务生数名:年龄18-45岁,要求手脚麻利,待人热情,服从管理薪资待遇:4000+300满勤+4个半天休息+瓶盖提成+菜品提成+绩效奖+优秀员工奖(综合工资5000元以上)4,刨肉工:底薪:4200+300满勤+绩效奖+优秀员工奖5,调料员+保洁:底薪3500+300+绩效奖+优秀员工奖6,配锅员:3500+300满勤+绩效奖+优秀员工奖7,洗碗工:3500+300满勤+绩效奖+优秀员工奖8,荤菜岗:3500+300满勤+绩效奖+优秀员工奖9,素菜岗:3500+300满勤+绩效奖+优秀员工奖,应聘电话:
客房保洁保洁
白城宏鹤大酒店客房保洁招聘本酒店现面向社会急招客房保洁2名,工作稳定、工资准时,欢迎踏实肯干的求职者应聘!一、工作内容主要负责酒店客房卫生打扫、房间整理、床铺整理、卫生间清洁,保持客房整体干净整洁,完成日常客房保洁工作。二、任职要求
1.身体健康,吃苦耐劳,做事干净利落;2.服从酒店安排,工作认真负责、踏实稳定;3.有酒店客房工作经验者优先。三、薪资待遇1.底薪:2200元+200元全勤奖2.月休3天3.工作环境舒适,长期稳定,工资按月准时发放四、联系方式应聘电话:工作地址:白城市宏鹤大酒店
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供白城酒店大堂经理招聘190一天在线招聘信息,主要招聘白城酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。