招酒店经理 工资待遇：5000-6000，含社保 岗位职责： 全面负责酒店日常运营管理，制定并执行经营计划； 统筹前厅、餐饮、保洁等部门工作，提升服务质量； 负责团队管理、人员培训、绩效考核及成本控制； 保障酒店安全、规范运营。 任职要求： 形象气质良好； 3-5 年以上酒店行业管理工作经验，熟悉酒店运营全流程； 具备较强的统筹管理、沟通协调及抗压能力； 有责任心、执行力强，有经验者优先。 工作地址 漳河镇 联系方式： 郝经理

招酒店前台经理 工资待遇：4000-5000，含社保 职位描述 全面负责前台部门管理工作，制定并执行前台服务标准； 做好人员排班、团队培训、绩效考核及日常督导； 维护前厅秩序，提升宾客满意度与酒店口碑； 配合酒店整体运营，完成上级交办的其他工作。 任职要求： 形象良好，沟通表达能力强； 拥有 3-5 年酒店前台管理工作经验； 熟悉前台操作流程、酒店管理系统及服务规范； 具备较强的管理能力、执行力和应急处理能力； 责任心强，有团队意识。 工作地址 漳河镇 联系方式： 郝经理

招聘：学校食堂经理 薪资：5000-6000元/月 岗位职责：全面负责食堂质量安全管理、服务满意度及外联工作;食安、消安主要责任人。 岗位要求：具备3年以上食堂或大型餐饮机构管理经验，熟悉餐饮行业运营流程与食品安全规范。具备较强的团队管理、沟通协调与问题解决能力。

岗位职责： 1. 负责门店日常服务接待工作，包括人员排班、成本控制、食品安全与服务质量监督 2. 带领团队落实“七味”人文理念，营造尊重、正直、有温度的服务氛围 3. 精准把握社区客群需求，有效与客沟通搭配菜品，提升顾客复购率与口碑 4. 门店营销活动的有效执行 5. 定期组织员工培训与绩效反馈，助力团队成长与企业文化落地 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉社区型餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，认同“育导员工、尊重他人”价值观 3. 责任心强，能适应快节奏工作环境，具备基础数据分析能力 4. 学历不限，有连锁餐饮或健康餐饮管理经验者优先 5. 无不良从业记录，身心健康，热爱餐饮服务事业

岗位职责： 1、负责开发和维护客户关系，了解客户需求，提供专业的酒店产品和服务信息； 2、策划并执行销售策略，提升酒店市场份额和品牌知名度； 3、参与谈判并签订合同，确保销售目标的达成； 4、跟进销售流程，包括预订、入住及后续服务，确保客户满意度。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能有效与客户建立信任关系； 2、熟悉酒店行业，有销售经验或相关背景者优先；

运营管理：制定前厅排班表，监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程；处理房态管理，确保客房分配、入住/退房手续高效准确，减少客人等待时间。 2. 客户服务：直接对接并解决客人的复杂需求或投诉，提升客户满意度；定期收集客人反馈，优化前厅服务标准（如入住引导、行李寄存、问询响应等）。 3. 团队管理：负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估，提升团队专业能力；组织班前/班后会，传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。 4. 协调与沟通：与客房部、餐饮部、销售部等部门对接，确保客人需求（如清洁需求、餐饮预订、会议安排）高效落地；处理与外部合作方（如旅行社、出租车公司）的协作事宜。 5. 财务与安全：监督前厅收银流程，确保账目清晰、资金安全；配合酒店安保部门，执行入住登记核查、应急事件（如客人遗失物品、突发安全问题）处理流程。 6. 收益辅助：协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务（如接送机、景点门票）；根据房态数据，向上级反馈客房销售建议，辅助提升入住率。

前厅经理1名及多名服务员

工作职责： 1、深刻理解并内化酒店的核心特色（如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群），制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略，带领团队完成业绩营收指标，控制各项成本在预算范围内，对酒店整体入住率及绩效收益负责； 2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目，通过打造特色运营管理实现创收; 3、建立服务文化，通过提供优质服务体验和个性化关怀，建立并维护高价值宾客的忠诚度，鼓励复购和口碑传播。 4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队，不断为宾客创造惊喜。 任职要求： 1.学历：酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。 2.经验：3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理（如驻店经理、副总经理）经验，有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。 3.个人素养：具有商业头脑，有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力，有优秀的团队领导力和危机处理能力。。 4.其他：对特定特色领域有深刻理解和热情，如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。

一、岗位职责： 1、健全各种问讯资料； 2、掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实； 3、处理前台工作中的差错，初步处理宾客有关投诉； 4、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作； 5、检查每日的报表是否有误，并及时纠正； 6、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。 二、岗位要求： 1、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上； 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派； 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序； 4、身体健康，品貌端正，气质高雅； 5、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

项目类型：国际贵族学校（中小学-餐标高） 【工作内容】 - 负责统筹学校食堂的前厅运营工作，以甲方满意度为核心目标，推动现场经营指标与服务质量双提升。 - 合理调配设施设备、技术骨干与人力资源，规范出品流程与服务标准，确保餐饮中心高效、有序运转。 - 关注菜品品质与多样性，定期收集员工反馈并开展需求调研，结合市场趋势优化产品结构，持续提升就餐体验与满意度。 - 建立并完善人才梯队建设机制，制定员工培养与发展计划，通过培训、轮岗等方式提升团队专业能力，打造高执行力的服务团队。 - 严守食品安全与生产安全底线，建立全流程安全管控体系，落实各项安全规范与稽核要求，确保食品安全“零事故”。 - 负责公共关系管理，高效处理员工反馈与突发事项，结合甲方企业文化优化服务细节，推动服务品质持续升级。 - 协调内外部沟通，作为甲方核心对接人，建立常态化沟通机制，及时响应并闭环各类需求，维护良好合作关系。 【任职要求】 - 本科及以上学历，25-43岁，具备2年及以上团餐/餐饮管理经验，具有100万月流水以上规模的大型项目服务经验更佳，有服务学校项目经验者优先。 - 熟练操作 Word、Excel、PPT 等办公软件，擅长会议管理与培训组织，具备完善的团队管理经验，能够有效开展下属培养、人才发掘与梯队建设工作。 - 对顾客餐饮需求有敏锐洞察力，具备优秀的活动策划与组织能力。 - 具备严谨的逻辑思维与高效的执行能力，拥有出色的沟通表达、商务谈判、应急应变与抗压能力；情商高、责任心强，具备良好的职业道德素养，吃苦耐劳，善于搭建并维护内外部合作关系。 【薪酬】 - 提供具有竞争力的薪资待遇： 1.基本收入7000-8000；2.项目奖金。 【福利】 - 享受包吃包住、五险一金、带薪年假、节日福利、员工团建、司龄奖、调薪、评优等； - 提供职业发展通道与内部晋升机会； - 享有丰富的员工活动与企业文化建设支持。 入职后提供完善的带薪培训，晋升通道：客服部长-项目经理-高级经理/见习总监-区域总监-大区总经理-总部运营副总经理-运营中心总经理

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招押运员，35-50岁均可，跑专线工资6千，包吃住，荆门上车

超级轻松的岗位 20-50岁的姐姐们看过来啦 白班18一小时，夜班19一小时 大多数都是白班，极少夜班 免费提供工作餐 工作内容就是： 分拣泡沫、粘泡沫 超级轻松简单，有手就会 只要3人，好岗位先到先得 ☎周周

注塑机调机师 具有一年以上塑胶模具制造经验，了解注塑机的机器结构，工作原理和电气部分，熟悉注塑模具的生产调试工艺，以及机械手，能熟练操作海天机台调试及日常保养，能处理生产中常见异常，工作积极主动，沟通能力强，责任心强。 薪资福利:8000 - 10000元/月（可面谈）；公司福利：包吃、包住、提供夫妻房、社保、工龄奖、关爱金。 工作地址:湖北省京山市经济开发区永兴大道315号

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5、前厅经理（景衫路御花园酒店）——4500-6000要求：28-48岁，高中及以上学历，上班时间：13:00-22:00序号4-5岗位联系：李女士

招聘信息编号： 1⃣0⃣0⃣0⃣1⃣ 招聘单位：介休晨泰商务酒店 招聘岗位：1⃣前台2名 2⃣ 前厅主管1名 薪资待遇：面议 工作时间：正常工作日 公司地址：定阳西路门面 联 系 人：李女士 联系方式：

扎鲁特旗悦澜丽致酒店招聘信息： 招聘岗位： 大堂经理 1人 前台 4人 房嫂 4人 保安 1人 任职要求： 1. 大堂经理、前台：年龄25–35周岁，形象好气质佳，沟通能力强，有无经验均可，欢迎应届毕业生 2. 房嫂：年龄40–50周岁，吃苦耐劳，有经验优先 3. 保安：年龄40–55周岁，身体健康，责任心强 4. 所有岗位：无不良嗜好，有良好服务意识，身体健康 福利待遇： 基本保障，提供住宿，绩效奖金，培训发展，生日福利、节日福利等 薪资待遇面谈 工作地址：扎鲁特旗悦澜丽致酒店 招聘热线：

格桑国际酒店火热招聘中，寻找最靠谱的你！ ✅ 服务员（10名）：底薪3300 + 全勤200 ✅ 主管（3名）：底薪4000 + 全勤200 ✅ 收银（2名）：底薪3500 + 全勤200 ✅ 配菜师（5名）：底薪4000 工作地点：格桑国际酒店 联系电话： 王经理

菏泽家常菜酒店招聘 招聘经理1名 1、收银员1名 2、服务员2名 3、酒店主管1名 4、切配中工一名: 工资3800元以上 6、凉菜中工一名 工资4500以上 联系电话: 菏泽火车站南面

招宾馆前台,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系李经理

多年厨师经验。

漳河某大型餐厅招聘餐厅主管一名： 协助店长做好餐厅日常管理，统筹前厅服务、后厨衔接，把控出品与服务质量，做好食材盘点、成本管控，做好营业数据记录与反馈。 要求有1年以上餐厅主管/领班相关经验，熟悉餐饮服务流程与基本运营逻辑。  懂基础成本核算，有在学校食堂或懂宴席流程经验优先。 薪资待遇：4200元/月+绩效奖金 福利：固定月休4天、法定节假日可补1天 联系人：石经理（）

湖北曼越餐饮管理有限公司现招聘学校食堂经理1名，岗位要求:1 .食堂现场管理与协调，处理日常工作，2 .负责办公室台账管理，人员招聘，培训。3. 有从事餐饮管理3年以上工作经验，最好从事过学校食堂管理工作经验，任职要求1 . ，年龄30——45岁2 .有良好的沟通能力和协调能力，统筹能力，3.熟悉常用的办公软件，有过行政方面的工作经验4.责任心强，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应早 5.上班时间 6.00至12.00 下午3.30至6.006.工资待遇 工资5500加社保， 休息随学校安排，公司地址 荆门市象山大道53号，项目地址 荆门市东宝区泉口路联系电话胡经

酒店招聘客房服务员，上班时间:8:00-17:00，熟手优先，工资2800-3500元，有意者可进店咨询，或拨打电话:周(

招聘：餐厅服务员、楼面管理人员，工资：3200-4000，地址：长宁大道口腔医院对面一楼鲜开饭餐厅，联系电话

京山张憨憨炉边菜现招 白班服务员1名 薪资待遇:3300-4000元，能力强者工资可面议，全勤奖+绩效奖+工龄奖 要求:28—45岁,具有一定的看台能力负责部分区域、负责点单沟通能力强、灵活有相关经验者 上班时间:上午9:00—14:00,下午16:00—21:30 晚班兼职1名 薪资待遇:15元/小时 工作时间:17:00-20:00 要求:年龄30-50岁左右，负责端菜收台及其它简单工作，熟手优先、手速快 地址:汉龙一号张憨憨炉边菜 联系电话: 张憨憨炉边菜新店扩张现招 收银1名 薪资待遇:3500-4000元，年龄30-45岁，3-5年工作经验，要求会做账 上班时间:上午9:00—14:00,下午16:00—21:30 厨师长1名 精通湖北本地家常菜，农家菜，对菜品有一定的理解，对工作认真负责，会管理5-8人小团队，愿意学习，工资8000起，具体面议，人品好有事业心 地址:书香苑旁边

招聘：沙洋某单位食堂招项目主管，劳务项目，负责人），工资：6000元。月休4天，每个月有十二天左右负责：一百多人就餐（自助餐），平常：40-50人就餐，联系电话：王总。平台！欢迎各位大佬推荐！谢谢！

掇刀区ZF店：维恩电竞酒店招聘：前台92-00后 底薪 全勤 绩效 提成，12小时制，两班倒。上四休二详谈 （）

前台收银员：35岁左右，形象好，工作认真负责，热情好学，2班倒（2早2中2夜休2天），工资3500-5000元/月客房服务员，50岁以下，能吃苦耐劳，有服务意识，月休四天，工资3000-4500元/月白云大道柏冠酒店（公园3326）电话