
酒吧服务员
8千-1万/月
服务员有提成免费培训20人以上日结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况
5.配合完成营业前准备、营业后收尾及日常卫生消毒工作
任职要求:
1. 学历不限,有良好沟通能力和服务意识
2. 工作经验不限,有餐饮服务经验者优先
3. 形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4. 责任心强,具备基本应变能力和团队协作精神
5.遵守职业规范,服从门店管理安排
服务员包住包吃免费培训3-5人月结全职
招聘
服务员:4名 (男女不限)
年龄在18-45岁之间,五官端正,吃苦耐劳,品行兼优,有经验者优先
工资:1800一3000
联系电话
雪亭居宴会餐厅
煮面工和打包员两种
3-4千/月
服务员包吃1-2人月结兼职假期工全职
麻辣烫店负责备餐打包,上午有一个小时出餐较集中,下午不忙,另外招聘煮面工,工作单一,
挖机司机
明天招聘替班司机,技术不熟练者请勿联系。
岗位职责:
1. 交班时需将车况、油量及未完成的工作说明清楚,确保接班顺利。
2. 发现车辆有异响、无力、漏油等异常情况时,应立即停机并报修。
3. 配合测量放线工作,不得触碰桩位或压线。
酒店经理月结
招聘:温泉酒店公共泡池主管薪资:3500-3800元/月全面负责露天泡池区的日常运营、水质安全、对客服务与环境维护。确保每一位客人能在干净、舒适、安全的环境中享受泡汤乐趣,同时带领团队提供专业的温泉服务。
酒店会所经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备基础财务知识与数据分析能力,能独立完成经营分析报告
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班与节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
南宁裕达酒店招聘前厅部:大堂副理前台接待员福利待遇:岗位实行基本工资+岗位工资+绩效工资+提成;月休6-8天,免费食宿(员工宿舍在酒店内,wifi/空调/洗衣机/熨斗),享有带薪年假、法定节假日、节假日福利、入职购买意外险、正式员工购买五险。联系人:张女士联系电话:
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
南宁裕达酒店招聘前厅部:大堂副理前台接待员福利待遇:岗位实行基本工资+岗位工资+绩效工资+提成;月休6-8天,免费食宿(员工宿舍在酒店内,wifi/空调/洗衣机/熨斗),享有带薪年假、法定节假日、节假日福利、入职购买意外险、正式员工购买五险。联系人:张女士联系电话:
酒店经理1-2人
招聘大型酒店管理经理1名(,40岁以内)负责门店服务管理、员工管理、日常运营、客诉处理。有相关经验优先,工资面议,详情见面谈工资待遇优厚面试地址西宁市城东区新千联系电话
服务员免费培训月结全职
招聘:餐饮/娱乐薪资:4000元年龄45以下,不限性别,不限学历,有无经验均可。有食品健康证,吃苦耐劳。学校店,关门早。长白班,要长期工。基本工资4000,加营业额提成。工资4500左右。
招聘服务员,全职、半天班,上午班、下午班都要。
3-5千/月
服务员3-5人
店里只做手擀面,没有热菜。职位要求(需要学会):切菜,收拾碗筷,煮面,配面条。
店长,烧烤师傅,服务员
3-4千/月
服务员有提成包吃免费培训11-20人月结全职
郸城华伟羊蝎子劳动桥钓鱼台官邸店现正招贤纳士,诚聘店长2名、白班服务员15名、夜班服务员15名,另招烧烤师傅1名(工资面议)。店长底薪4000元,服务员底薪3000元,薪资含底薪、全勤奖、补贴、公休及奖金;要求18-50岁、男女不限、身体健康、品行端正,本店工资高、待遇好、工作简单、环境优良,有意者可拨打招聘电话,咨询、微信同号。
地址:新乡市牧野区劳动桥滨河北路
新乡长垣市浦西招收银两名,服务员数名传菜员两名有经验者优先,待遇优厚,工资面议,
3-4千/月
服务员3-5人月结
长垣浦西招服务员数名
有经验的,待遇优厚,工资面议,
联系方式
厨师长
8千-1万/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度并监督执行
3. 组织员工培训与考核,提升团队专业能力与服务意识
4.合理安排排班与人力调配,保障高峰时段高效运转
5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理,严控损耗率
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系者优先
2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4.责任心强,能承受高强度工作压力
5.持有健康证,具备厨师职业资格证书者优先
服务员有提成包吃6-10人月结全职
1.热情接待:以饱满的热情迎接每一位顾客,礼貌问候并引导顾客至合适的包厢,解答顾客的疑问,提供必要的帮助。
2.点单服务:协助顾客完成酒水、小吃等点单工作,详细介绍店内的特色产品和优惠活动,确保订单准确无误,并及时将点单信息传达给相关部门。
3.设备协助:熟练掌握点歌系统、音响设备等的操作方法,帮助顾客解决在使用过程中遇到的问题,确保顾客能顺利享受K歌乐趣。
4.卫生维护:保持包厢内的整洁,在顾客使用前后及时清理桌面、地面,更换垃圾袋,整理沙发等,为顾客提供干净舒适的环境;定期对公共区域如走廊、大厅等进行清洁和维护。
5.需求响应:定时巡房,主动询问顾客需求,及时响应顾客提出的加单、调节音量、更换歌曲等要求,迅速满足顾客的合理诉求。
6.安全保障:留意顾客在店内的状态,避免发生醉酒闹事等不良事件,如遇突发事件,及时通知上级并配合处理,确保顾客的人身安全和店内的正常秩序。
酒吧服务员
6千-1万/月
服务员20人以上
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,维护良好就餐体验
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有责任心和团队精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,初中及以上文化程度
服务员有提成包吃3-5人月结全职
招聘服务员,洗碗工,有经验优先,要求人踏实能干,工资3000~4500看水平拿工资,长期合作,老板事少,工资放心,莫上驴创业路店,不靠谱勿扰
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新乡酒店大堂经理招工180一天在线招聘信息,主要招聘新乡酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。