
服务员配菜
景县怡悦居酒店招聘1.招聘前厅经理一名!工资面议2.招服务员五名,工资3000元-4500元3.招厨师一名,工资面议4.招配菜工一名,帮厨大姐两名,工资面议
客房保洁大堂经理
闫经理工作地点:故城县--------------------------------------------------惠庭(故城)酒店管理有限公司招聘:一:大堂经理(25-45)二:前台接待(18-35)三:客房保洁(55周)陈经理
客房保洁大堂经理
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客房保洁大堂经理
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客房保洁大堂经理
惠庭(故城)酒店管理有限公司招聘:一:大堂经理(25-45)二:前台接待(18-35)三:客房保洁(55周)陈经理
KTV服务员日结
6000-7000元/月
服务员包住交通补助有提成免费培训11-20人完工结算兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客包间间服务、
2.保持包间整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4.
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
服务员
3000-4000元/月
服务员3-5人
收拾卫生,年龄25到58岁,吃苦耐劳,岗位职责:
1.负责顾客接待、提供热情周到的用餐服务
2. 保持餐厅桌面、地面及公共区域整洁卫生,及时清理餐具与垃圾
3. 协助餐前准备与餐后收尾工作,确保服务流程顺畅高效
4.主动关注顾客需求,妥善处理简单咨询与合理诉求
5.配合团队完成日常运营任务,遵守服务规范与安全操作要求
任职要求:
1.年龄30-58岁,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,责任心强,能适应餐饮行业工作节奏
3. 无经验要求,有餐饮服务经验者优先
4.学历不限,具备基本读写与计算能力
5. 服从管理,具有良好的服务意识和团队协作精神
服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5.遵守食品安全与卫生规范,落实日常清洁消毒要求
任职要求:
1.无学历限制,身体健康,形象端正,具备良好服务意识
2. 一年以内相关工作经验,公司提供系统岗前培训
3.普通话流利,沟通表达清晰,具备基本应变能力
4. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
5.有餐饮服务经验者优先,持健康证者优先
邯郸邯山区地铁市场附近,招聘长期服务员一名,工资3000元,俩天休息,联系,
2000-3000元/月
服务员包吃1-2人月结全职
地铁市场附近,招聘长期服务员一名,工资3000元,俩天休息,联系,
前厅服务员储备店长
3000-4000元/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动了解顾客需求,提供友好、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.工作认真负责,吃苦耐劳,能适应轮班及节假日工作安排
3.形象端正,身体健康,无传染性疾病
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.具备团队协作精神,服从管理,积极学习
河北衡水招聘三班地热岗位的架子工,月薪7500元。另招聘副司钻,月薪8000元。工资按月发
架子工司钻
河北衡水招聘三班地热岗位的架子工,月薪7500元。另招聘副司钻,月薪8000元。工资按月发放。
洗车工加油员
地址:郑口小微孵化园3:加油员年龄18-40,对油品无过敏反应,工作态度积极4:洗车工年龄20–60岁待遇:月薪3000元,节假日福利齐全,待遇优厚电话:
河北衡水下午招聘清理路面工人。男工薪资4.5\75,女工薪资4.5\55,日结。工作地点在
小工
下午招聘清理路面工人。男工薪资4.5\75,女工薪资4.5\55,日结。工作地点在大庆路中心街。
临时工包吃
工作地点园博园,工作时间至每天上午10:30—22:30管水管两顿饭,工资每天120元。活不累电话,
白案杂工
地址:郑口高新开发区--------------------------------------------------郑口高级中学食堂招聘:烙饼工、勤杂工2名:包吃住年龄30-55岁:工资月清电话:
酒店经理
1-3万元/月
酒店经理1-2人月结全职负责
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3.有责任心和抗压能力,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类相关证书者优先
前厅经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责
一、岗位概述
全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。
二、主要工作职责
1. 团队管理
• 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。
• 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。
• 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。
2. 运营与房态管理
• 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。
• 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。
• 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。
3. 账务、收银风险管理
• 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。
• 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。
4. 宾客服务与客诉处理
• 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。
• 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。
• 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。
5. 制度落实与安全管理
• 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。
• 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。
• 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。
6. 经营协助与汇报工作
• 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。
• 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。
三、任职要求(配套)
1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。
2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。
3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。
4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。
5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。
四、薪资参考
综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。
如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
酒店店长
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理经验,OTA运营,成本控制
岗位职责:
1. 门店全盘运营:统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理,落实标准化运营,保障门店有序运转。
2. 销售业绩攻坚:承接门店营收指标,提升入住率、均价及客房销量;运营OTA平台、拓展线下政企渠道,维护老客、开发新客,完成月度季度业绩目标。
3. 团队统筹管理:负责门店人员排班、培训、考核,搭建稳定服务团队,提升团队服务水平与工作效率,降低人员流失。
4. 品控与客诉处理:把控客房服务及卫生标准,高效处理客诉、差评及客户咨询,提升客户满意度与门店口碑。
5. 经营数据复盘:统计门店营收、入住、成本数据,复盘经营问题,优化定价、营销及运营策略,严控成本,提升门店整体利润。
6. 渠道平台维护:负责携程、美团等OTA店铺运营,优化流量、评分、活动及房源展示,稳固线上线下客源。
任职要求:
1. 硬性经验:1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验,熟悉酒店全盘运营流程,有实际业绩操盘经验。
2. 销售能力:具备较强营收思维,熟悉OTA运营、线下渠道拓客,可独立制定销售方案并完成业绩指标。
3. 管理能力:擅长团队搭建、员工培训与日常统筹,执行力、问题处理能力强,可稳定带队落地各项工作。
4. 综合素养:熟悉酒店服务标准与客诉处理流程,抗压性强、目标感足,对门店营收及利润负责。
5. 优先录用:有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先,薪资可面议。
河北衡水桃城区地址周通村东环路一区晶晶乐食屋餐饮服务馆岗位一服务员3500-4500元/月
3500-4500元/月
服务员月结
地址衡水市河北省衡水市桃城区周通村东环路一区桃城区晶晶乐食屋餐饮服务馆岗位一服务员3500-4500元/月电话
服务员
【春饼家常菜招聘】服务员多名,工作地点位于河北省衡水市,欢迎对餐饮服务工作有热情的你加入我们的团队!主要负责接待顾客、点餐推荐、餐品上桌、桌面清洁及协助后厨相关工作,确保顾客拥有良好的用餐体验。工作氛围轻松愉快,团队协作氛围浓厚,适合热爱服务行业、沟通能力强、有责任心的你。薪资待遇面议,根据个人能力及工作经验提供具有竞争力的薪资。有意者请拨打电话联系,期待你的加入!
店长服务员
冀州金鸡大街四季青餐厅服务员3600~5500元有过节有福利免费包中餐晚餐入意外险福利待遇好招聘店长领班工资4000--6000元福利:有过节福利管饭免费工装电话
泥瓦工服务员厨师
下午南站招聘瓦工,1.5下午6点在河东进行装卸车工作,薪资为19元/时,工作时长约4小时。
明天市区招聘扫码人员。
市区饭店招聘服务员,提供食宿,薪资为3500-4000元,每月休息3天,要求年龄在30岁以下,45岁以下。
人民路西外环招聘做饭阿姨,薪资为100元/天,要求做饭好吃,爱干净。
庆丰街和平路招聘夜班长期小时工,工作时间从下午17点至23点,年龄要求25-45岁,薪资为90元加提成,每10天结算一次。
河北衡水招待处,招若干人,工资3460,每月25准时发放。交养老保险走合同。公休四天。有意
3460元/月
迎宾员月结
衡水招待处,招若干人,工资3460,每月25准时发放。交养老保险走合同。公休四天。有意者联系
河北衡水[握手][玫瑰]务员招聘德隆东丽小区内招五十左右年龄的急招两名工人工支面谈有意者欢
服务员1-2人
[握手][玫瑰]务员招聘德隆东丽小区内招五十左右年龄的急招两名工人工支面谈有意者欢迎来饭店了解一下
衡水桃城区某新开业大酒店招餐厅服务员两名,、面点、凉菜师傅各一名,联系电话,只做早餐和中餐
早餐师傅服务员面点凉菜
桃城区某新开业大酒店招餐厅服务员两名,、面点、凉菜师傅各一名,联系电话,只做早餐和中餐,下午休息
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供衡水酒店大堂经理招人250一天在线招聘信息,主要招聘衡水酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。