早餐包子店店员
3-6千/月
服务员包吃3-5人月结兼职全职
1.负责包子店早餐时段的顾客接待工作，以热情友好的态度迎接每一位顾客，为顾客提供专业、周到的点餐服务。
2.熟练掌握店内各类包子及其他早餐食品的品种、口味、价格等信息，能够准确、清晰地为顾客介绍和推荐产品。
3.按照标准流程进行餐品的打包和外卖订单的处理，确保餐品的质量和包装的完整性，及时准确地将餐品递交给顾客。
4.协助厨师进行包子等食品的制作准备工作，如准备馅料、包制包子、蒸煮食品等，严格遵守食品卫生安全标准。
5.负责店内的清洁卫生工作，包括餐台、地面、厨房设备等的清洁和整理，保持店内环境整洁、舒适。
1.年龄在21-35，身体健康，能适应早起工作的节奏。
2.有餐饮行业相关工作经验者优先考虑。
3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与顾客和同事进行有效的沟通和协作。
4.工作认真负责，有较强的责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。
5.严格遵守食品卫生安全规定，具有良好的个人卫生习惯。
酒店经理1-2人
丹尼嗦瓦藏家宴｜招聘前厅经理1名工作地点：夏河县诺布藏家大酒店二楼我们是高端安多藏家宴，承接旅游团队、宴席、VIP接待，有藏式歌舞演艺，面向游客与本地宾客。岗位职责1. 全面负责前厅日常运营管理，人员排班、服务培训、现场统筹，管理前厅服务团队。2. 负责旅游团、散客、宴席VIP接待，客诉处理，维护客户关系，对接旅行社团队业务。3. 熟练汉藏双语接待，做好藏家宴文化、菜品讲解，把控服务标准与藏式宴会礼仪。4. 协调前厅后厨，核对预订、台账、对账，监督环境卫生、包厢、大厅、演艺现场秩序。5. 参与门店营销，配合做好团队接待、活动落地，提升门店口碑与营收。任职要求1. ，形象气质得体，熟练汉藏双语（口语流利），熟悉安多藏文化优先。2. 2‑5年餐饮/酒店前厅管理经验，做过宴席、旅游团接待优先。3. 擅长团队管理，沟通应变能力强，能独立处理突发情况，服务意识强。4. 了解藏餐、藏式接待礼仪，能适应餐饮高峰工作节奏，责任心强。5. 会基础电脑操作，登记预订、简单对账。薪资待遇薪资面议（底薪+绩效+团队接待提成），包吃，工作环境藏式高端，待遇优厚，能力强者薪资可谈。联系：（）
配菜酒店前台
宣城市世纪缘酒店有限公司~~~~~~~~~~~~~~~~岗位：早餐厨师/帮厨薪资：3000~5000岗位：宴会厅厅长薪资：5000~8000岗位：急聘酒店前台人员薪资：3500~5500感兴趣请拨打企业联系方式：徐经理
酒店经理
8千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的服务意识与客户导向思维，注重细节与品质管理
4.具备基本财务分析与成本管控能力，能独立开展经营分析
5. 亲和力强，责任心强，适应轮班及节假日工作安排
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作，优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
4. 负责团队建设与员工培训，提升团队专业素养与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求：
1. 2年以上星级酒店同岗位工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程。
2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉OTA平台、CRM系统及酒店管理系统（PMS）操作
4. 具备客户服务意识与精细化管理思维
5. 学历不限，有国际品牌酒店管理经验者优先
酒店经理3-5人月结全职
总站附近酒店前厅主管薪资待遇（4800）入职缴五险，底薪+绩效+业绩提成；环境高端、团队氛围好；法定节假日福利+带薪休假宴会旺季午市休市，增设上午管理、培训、复盘工作时段，管理时间充足。岗位职责1、全面负责中餐厅、庭院包间、宴会楼面整体管理、服务标准落地、人员排班与现场管控。2、负责门店营收创收，主推宴席、海鲜姿造、套餐升级、会员充值，提升单桌产值与整体营业额。3、负责宴席签单、客源维护、老客回访，主动拓客锁档，完成每日、月度宴席指标。4、主持每日班前会、服务复盘、员工培训，整改服务问题，提升团队整体服务品质。5、处理现场客诉、应急问题，统筹宴会全场布置、对接、验收、落地保障。任职要求1、有高端宴会酒店、中餐楼面管理经验，懂宴席谈单、现场统筹、团队管理。2、具备营收思维，不局限基础服务，愿意主动拓客、推品、做业绩。3、执行力强、能带团队、敢管敢抓服务标准，抗压能力强。4、熟悉宴席流程、产品推介、客户维护，有宴会资源优先。工作地址：总站附近联系方式：
饮品制作，收银
3-4千/月
服务员1-2人月结
岗位职责：
1. 热情接待顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务
2. 准确记录顾客需求，及时传达至厨房并跟进上菜进度
3. 保持餐桌及公共区域整洁，及时清理餐具、补充用品
4. 主动关注顾客用餐体验，妥善处理咨询与合理诉求
5. 配合完成营业前准备、收尾盘点及交接班工作
任职要求：
1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识
2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
3. 具备基本沟通能力与团队协作精神
4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训
5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展
酒店迎宾员月结
前厅接待热情开朗，富有责任心，善于沟通，服务意识强。薪资福利:2700-4000元/月，月休4天，包吃住。住宿环境：宿舍配备空调、热水器、WiFi、洗衣机，生活设施齐全。招工人数:1名工作时间:三班倒工作地址:琼中县营根镇麗枫酒店（琼中车站斜对面）
酒店经理及前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS）
4. 具备服务意识、应变能力及团队协作精神
5.能适应轮班制工作安排，含夜班
服务员包住包吃1-2人月结兼职假期工全职
招聘：水吧服务员/琼中上安荣昇嘉园娱乐店薪资：2250-3000元男女不限，有制作奶茶饮品经验优先，能吃苦耐劳
服务员
3-4千/月
服务员3-5人
岗位职责：
1. 负责顾客迎宾、收房等全流程服务工作
2. 保持房间整洁，及时清理桌面、补充物品及调味品
3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务
4. 配合当班完成日常盘点、卫生检查及交接班工作
任职要求：
1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病
2. 形象端正，普通话流利，具备基本沟通能力
3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作
4. 有沐足服务经验者优先，无经验者可带薪培训
5. 学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识
3500-4500包吃住，吧台服务员
3-5千/月
服务员包住包吃3-5人月结
薪资待遇
工资3500-4500
加班费1小时12元，月休4天，包吃包住。
工作内容：
帮助打台球的客人摆球、冲茶、系统点单收银，维护营业区域卫生。
工作要求：
1、接受夜班。
2、工作时间不允许抽烟。
3、会算数
4、年龄17-35岁。
5、
6、接受无经验。
餐饮服务员
3-4千/月
服务员包住有提成包吃免费培训月结全职
一、薪资福利
1、工资：3000-4000元。做满半年有工龄奖。
2、月休4天，法定节假日平时调休。做满1年有年假5天。
3、包吃包住。
4、上班时间：直落班12:00-21:30；两头班10:00-14:30,17:00-22:00。
5、福利：员工生日发放生日券。员工到门店消费可享受8.5折优惠。端午节、中秋节等节日发放礼品。每月有员工大会活动，享受下午茶。
二、工作内容
熟练掌握菜单，向顾客推荐菜品和饮料。收拾卫生、上菜
三、要求：能做完过年。入职一周内办理健康证
海南昌江【招聘】场华·Musical运营部：服务员2700+500全勤联系电话（微信同号）
服务员6-10人月结
【招聘】昌江场
华·Musical
运营部：
服务员2700+500全勤
联系电话（微信同号）
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供琼中酒店大堂经理招聘180一天在线招聘信息，主要招聘琼中酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
