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酒店前台月结
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职提成包吃住不加班
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务 2.准确解答客人咨询,协助处理客房预订、费用结算及特殊需求 3.维护前台区域整洁有序,保持良好的服务形象与职业礼仪 4.协同各部门解决客人问题,提升客户满意度与酒店服务质量 5.熟练使用酒店管理系统,确保信息录入准确及时 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识 2.普通话标准,有较强的责任心和应变能力 3.能适应轮班制工作,接受节假日上班安排 4.有酒店或服务业工作经验者优先考虑 5.形象端正,亲和力强,具备基本电脑操作技能
酒店前台月结全职五险包吃住晋升培养夜班补助
华住会汉庭酒店前台 · 等你来 做酒店的第一印象,用微笑连接每一位旅人。 我们需要:热情、靠谱、爱服务的你。 稳定靠谱:连锁品牌,正规社保,薪资透明 成长无忧:系统培训+师傅带教,新人也能快速上手 福利到位:包吃住、夜班补贴、法定三薪、年终奖 晋升通畅:集团标准化培训、内部竞聘晋升 任职资格: 1. 年龄18-35周岁,男女不限,形象得体 2. 普通话标准,熟练使用电脑 3. 沟通亲和,责任心与抗压能力强 4. 能适应轮班工作制,上二休二,有酒店经验优先 三、薪酬福利 • 薪资:3000-5000元/月(底薪+提成+补贴) • 保障:五险、法定节假日啦三薪、带薪年假 • 福利:包吃住/工服、节日礼品 • 发展:集团标准化培训、内部竞聘晋升
8千-1万招聘物业经理
8千-1万/月
物业经理保险包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
全面物业管理
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
酒店前台,包吃,公司提供住宿,倒班制;年龄28-40之间,要求形象好 素质高,有责任心 稳定性高 1. 负责前台接待工作 2.协助管理酒店内部餐厅 3.棋牌室接待 【薪资待遇】 2800底薪+200绩效 实习期两个月,确定有能力了转正后工资+500左右(10%绩效),符合要求者可联系。
物业经理
5-6千/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、安保、保洁、工程等各条线工作,监督服务质量与执行标准 3. 编制并落实年度预算及费用管控方案,合理控制运营成本,提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制,维护良好社区关系 5.组织开展员工培训与团队建设,提升一线服务人员专业能力与服务意识 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等至少一类业态管理流程 2.熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户服务意识 4.持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先 5.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
酒店前台收银
2-3千/月
酒店前台月结全职上一休一 一个月上15天
上一休一
酒店前台月结全职包吃包住
招聘酒店前台接待人员。岗位职责:负责酒店前台接待全权相关工作事宜。任职要求:形象气质佳,性格活泼开朗,眼勤手快,热情有礼貌。能接受轮班制(含夜班),坐班,身高160,学历大专,无不良嗜好,有无经验均可。薪资待遇:试用期综合底薪3500元加提成,转正后综合底薪3700元加提成,包吃包住。具体薪资面议。应聘方式:工作繁忙未回复消息时,可先投递简历,以接到通知面试时间为准。也可电话联系。
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
有经验者优先办事能力强包吃住
前台
2-7千/月
酒店前台月结兼职全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作 5.具备基础英语会话能力者更佳
六盘水水城区招建筑承包
1-1.4万/月
建筑承包1-2人
六盘水市水城区招建筑承包
六盘水 水城区
9月27日 17:49拨打电话
六盘水盘州市招钻工、开挖/支护
1-1.1万/月
钻工开挖长期6-10人月结
六盘水市盘州市招钻工、开挖/支护
六盘水 盘州市
9月27日 17:44拨打电话
六盘水盘州市招氩弧焊
400-450元/天
氩弧焊工
六盘水市盘州市招氩弧焊
六盘水 盘州市
9月27日 17:41拨打电话
六盘水六枝特区招木模、建筑木工小班组,3-5个人的,有兴趣的联系
300-360元/天
木模建筑木工
六盘水市六枝特区招木模、建筑木工小班组,3-5个人的,有兴趣的联系
六盘水 六枝特区
9月27日 17:37拨打电话
六盘水水城区招私人房子主体师傅,单包工160一平方,价高勿扰
1-1.4万/月
综合承包1-2人
六盘水市水城区招私人房子主体师傅,单包工160一平方,价高勿扰
六盘水 水城区
9月27日 17:30拨打电话
物业经理保险包住高温补贴餐补社保包吃3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设、培训与绩效管理,优化人员配置与工作流程 3. 主导设施设备维护、安全巡查、环境保洁及应急事件处理,保障项目安全稳定运行 4. 编制并执行年度预算,管控运营成本,提升物业费收缴率与经营效益 5. 对接业主委员会、街道社区及政府监管部门,妥善处理投诉建议,维护良好公共关系 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理要点 2.熟悉《物业管理条例》及相关法律法规,具备较强的风险预判与合规管理能力 3. 具备优秀的沟通协调、团队领导及突发事件处置能力 4. 持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先 5.责任心强,服务意识突出,具备良好的职业道德与抗压能力
物业经理保险包住社保包吃1-2人月结全职保安保洁厨工物业主管经理
招收物业主管一名,要求55岁以下,无犯罪记录,1-3年的物业主管经验。本项目现场主管保安保洁等,有培训开会经验,熟练电脑基本软件,会排班考勤统筹协调,每月向物业经理汇报工作,本项目纯人员管理,8小时,单休,国定假配合值班,缴纳社保,到手月薪7000元-7500元。有意者联系。
物业经理
4-6千/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
【招聘】工业园区物业经理 工作地点: 太原市尖草坪区向阳店南码头2号(邻近太原市二电厂) 薪资范围: 4500-5500元/月(具体面议) 岗位职责: 负责园区整体运营管理,统筹园区日常物业运维工作; 协调园区内水、电、蒸汽等能源设施的运行维护,保障园区能源供应稳定; 对接园区入驻企业,协调处理租户诉求,维护良好的客户关系; 负责园区客户接待工作,配合招商及商务洽谈; 负责园区整体安全管理及突发事件应急处置。 任职要求: 年龄35-55岁,身体健康 具备工业园区或产业园区物业管理经验; 了解水、电、蒸汽等能源设施基础知识者优先; 具备良好的沟通协调能力和客户服务意识; 责任心强,工作踏实,能适应园区一线工作节奏。 福利待遇: 园区提供食宿 薪资4500-5500元/月,具体面议 工作环境稳定,发展空间好 联系方式:乔总
物业经理
1-1.5万/月
物业经理保险高温补贴社保包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标 2.统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作,优化服务流程 3.负责物业费收缴、预算编制及成本控制,提升项目运营效益 4.处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通与应急响应机制 5.配合公司完成项目创优、资质申报及合规性检查工作 任职要求: 1. 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程管理 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准 3.具备良好的组织协调能力、客户服务意识和抗压能力 4. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先 5. 具备基础办公软件操作能力,能独立撰写运营报告
物业经理社保1-2人月结
工作内容: 1、负责校园服务中心项目日常运作管理,明确项目各岗位员工的职责和分工; 2、负责员工日常工作的监督和考核,每月按时上交项目的预算、收费情况及员工考勤; 3、常与业主单位沟通,了解工作中存在的问题并加以改进,完善项目管理制度; 4、熟悉安全制度及安全器材的使用,预防意外事件及紧急事故的发生。 职位要求: 1、男女不限,熟练使用办公软件,有良好的沟通能力和服务意识; 2、具有2年以上物业服务管理工作经验,熟悉物业管理条例,法规知识,具备一定的物业管理知识。 福利待遇:交五险、年底双薪、完善培训及晋升机会
客房服务员月结全职
•负责客房清洁、整理、铺床、物品补充 按标准做好卫生保洁,保持客房整洁及时 上报设施损坏与维修需求 •遵守酒店安全及卫生操作规范 任职要求 •年龄25-50岁 •吃苦耐劳,做事认真细致 •有责任心,身体健康 •有客房工作经验者优先
弱电工安装监控音响
招聘维修工2名,以电工优先,要求对弱电、钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。主要职责包括:负责管理酒店内所有话筒、音响、电视、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养;管理酒店范围内所有弱电设备设施的安全操作程序和维修保养范围按要求进行;配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划,提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成;保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通;按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序;完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作;完成维修领班安排的其它工作。薪资为3500元。工作地址位于钟山区凤凰山。
六盘水 钟山区
6月30日 18:39拨打电话
酒店前台,客房卫生啊姨
3-6千/月
客房服务员月结全职
酒店前台,会电脑,熟手优先年龄25-40 客房卫生阿姨,熟手优先
六盘水钟山区民宿前台服务员,要求1年左右酒店及民宿工作经验,文化初中以上,普通健康证,会用电脑等。
3-5千/月
酒店前台月结全职可抖音网
民宿前台服务员,要求1年左右酒店及民宿工作经验,文化初中以上,普通健康证,会用电脑等。
酒店前台月结全职
招聘酒店前台接待 工作:入住退房办理、收银开票、宾客接待、台账登记 要求:会基础电脑,普通话好,做事细心,接受轮班倒班。 薪资3000‑3500左右,底薪+全勤+提成,包吃。
开荒保洁保洁综合维修工
小区物业招聘一、物业综合维修工(1名)1、,45岁以下(经验丰富可放宽年龄),持有电工证2、三年以上物业水、电工作经验,擅长强弱电薪资待遇:4000-4500元/月,月休四天,值班补助二、小区保洁1人要求:身体健康,干活麻利,年龄不超过55岁薪资待遇:试用一个月后是2100-2300元/月有合适的可以联系联系:
六盘水
9月21日 15:02拨打电话
综合维修工餐补
招聘启事岗位:综合维修工地点:六盘水要求:32岁以内,懂机械原理,有维修经验,动手能力强。待遇:6500-8700元,提供工作餐,工资周结。工资按时发放。
六盘水
9月24日 17:19拨打电话
综合维修工餐补1-2人月结
小区物业招聘一、物业综合维修工(1名)1、,45岁以下(经验丰富可放宽年龄),持有电工证2、三年以上物业水、电工作经验,擅长强弱电薪资待遇:4000-4500元/月,月休四天,值班补助、餐补,免费住宿,节假日礼品福利联系:
六盘水
9月23日 02:13拨打电话
酒店前台月结全职
招聘酒店前台2名,年龄要求18-35岁之间,有经验均可,工作期间三餐包吃地址:街心花园夜郎大厦五楼 公司:六盘水六枝特区多斯旎时尚酒店 1.工作内容 办理入住退房手续、开发票、接听电话、接订单 2.薪资待遇 3000-4000 3.工作时间 上四天休两天(两天白班两天夜班休息两天) 白班:9:00-21:00 夜班:21:00-9:00 4.工资:2000底薪+会员提成+好评提成+营业额提成 5.员工福利: 三餐包吃,会安排团建,分初级、中级、高级前台,中级前台每个月底薪基础上加一百,高级前台每个月底薪基础加200 6.过年不放假,轮到休班可以休,大年三十,初一初二三倍工资 年终奖500-1200不等 ​电话:
综合维修工社保1-2人月结
六盘水(贵州)永盛实业有限公司招综合维修工1人工作内容:负责设备故障维修和保养任职资格:55岁内,懂机械原理,有维修经验,动手能力强薪资福利:6600-8200元,缴纳五险,。
六盘水
9月26日 19:25拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供六盘水酒店经理招人4000一月在线招聘信息,主要招聘六盘水酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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