招餐饮经理有相关经验者优先

-1、有酒店客房管理相关工作经验，熟悉客房运营流程、卫生标准、物资盘点、人员排班管理 -2、具备良好的沟通能力、执行力和团队管理能力 -3、工作认真负责、细致严谨，服从酒店管理制度 岗位职责 1.全面负责客房部日常运营管理，统筹客房卫生、布草、物资、设施检查。 2.负责客房员工排班、培训、督导、绩效考核。3.把控客房服务质量，处理客房相关客诉，提升入住体验。 4.管控部门物料损耗、成本，保障客房区域卫生及安全达标。

农家院火锅店招聘前厅主管，服务员

宏丰陇宴、兰州老菜馆 招 聘 1、前厅主管4名：薪资：5500元十全勤200元十绩效工资500元十提成，有餐饮行业两年以上从业管理经验优先。 2、服务员10员：薪资4300-4500元十全勤200元十绩效200元十提成，有餐饮行业两年以上从业经验，熟悉餐饮门店服务。 3、传菜员10名:薪资：4200一4500元十全勤200元十绩效200元十提成。 4、迎宾员2名：4500元十全勤200元十绩效200元十提成。 以上人员提供食宿．月休三天。企业发展平台好、工资准时、福利待遇好。 地址：兰州市城关区甘南路店（正宁路夜市旁边） 咨询电话：

兰州城关区农民巷招聘(大众餐厅)前厅主管：4800一6500+全勤(有提成)联系方式：同每月公休3天，工资准时发备注:管吃管住，以上均为长期工，吃苦耐劳，有责任心，服从管理，符合要求的请来电联系，不符合要求的，非诚勿扰，放鸽子的不要打扰，混日子的不要打扰。

主管，底薪4800加200全勤，每月15号发工资，工作不繁琐，有流程，期待您的加入，需要有经验的小哥哥或者小姐姐加入我们

兰州市城关区 招聘管理人员十名，；男女不限，有吃苦耐劳的精神，大专以上，年龄25至45岁，综合工资4000～12000／月，晋升空间巨大，周末休息，享受公司及各项福利待遇！ 咨询电话 面试地点：城关区盘旋路地铁兰州大学站B口出，

兰州城关区清真餐饮 招聘 部长两名工资4500加200加提成服务员10名3500加200 以上员工提供食宿 准时发工资 入职要求 团队意识强 有责任心 服从管理 长期稳定 联系电话：

主管、收银员、服务员、后厨打荷、面点师 要求：品行端正，踏实肯干，有责任心，服从管理，有餐饮相关工作经验优先，无经验愿意学习也可考虑。 工作环境干净舒适，氛围简单和睦，包食宿，薪资待遇优厚，具体面议。 期待踏实肯干的你加入我们的团队，有意向可到店面试咨询。

有过管理经验能操心会管理

庆阳某煤矿招聘防爆车司机、挖机司机和铲车司机。要求年龄在45岁以下，能够适应三班倒工作制。公司为员工缴纳五险一金，防爆车司机月薪约为7000至8000元，挖机和铲车司机按班次计算，每班约350元，月薪约为10000至11000元。所有岗位仅需驾驶，无需从事其他体力劳动。应聘者需持有B照，并有三年以上驾驶经验者优先考虑。入职时需自带床上用品，并前往矿区办理入职手续。

庆阳煤矿华能煤业有限公司进行最后一次招聘，为大矿区直招。招聘岗位包括核桃峪煤矿和新庄煤矿的掘进支护工、采煤支架工、巷修工、机运、钳工、电工、瓦检、探放水工、安检综掘机司机等。要求年龄在20至45岁以内，少数名额年龄可适当放宽。年收入约为20至25万。有意者可报名。

招聘全天员工一名，要求干活麻利，有责任心，有意者私聊，

合水果园基地招聘摘苹果员工30名，薪资为每天110元，工资以现金形式当日结算。提供食宿。有意者可报名。

宁县桥梁桥面招聘钢筋工突击人员。

岗位职责： 1. 负责人员接待，工作安排，确保高端服务体验 2. 记录并更新会员偏好档案，提供个性化、预见性服务 3. 巡检会所环境、设施及物资（酒水、雪茄、艺术品等），确保品质达标 4. 统筹协调餐饮、保洁等部门，保障运营顺畅 5. 严格遵守保密制度，保护会员隐私与安全 任职要求： 1. 25-45岁，形象气质佳，持健康证 2. 大专及以上学历，3年以上高端酒店、私人会所或别墅管家经验 3. 熟悉高端餐饮服务流程，具备酒水、雪茄等品鉴知识者优先 4. 普通话标准，具备当地话语日常会话能力 5. 服务意识强，注重细节，抗压能力好，严守保密纪律

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

连城某酒店招人啦有酒店经验优先急招前台主管：前厅管理，处理客诉，有管理经验优先急招前台接待：宾客接待、入住登记，轮班急招餐厅厨师：菜品制作，后厨出品管控待遇从优|五险一金电话：

开芯国际大酒店招聘木莲庄管事部主管（长期）包工作餐

凤凰酒店招聘井号【凤凰酒店西楼】前厅接待/收银2名楼层服务员1名工资待遇：4000应聘电话：井号地址：凤凰大境西北门（凤凰酒店西楼）

【泽庆楼牛肉面】全城招聘！一、后厨岗位1.洗碗工、保洁员3000-3500元+全勤奖2.牛肉面师傅、二把手数名：工资面议3.后厨帮工数名工资面议二、前厅岗位1.楼层主管2名5000-10000元，综合收入看门店业绩2.收银、前厅服务员基础薪资3000-4000元（根据能力定岗）+全勤奖+酒水提成，薪资公开透明有意者可直接到店面谈，长期稳定用工！电话:

凤凰酒店招聘井号【凤凰酒店西楼】前厅接待/收银2名楼层服务员1名工资待遇：4000应聘电话：井号地址：凤凰大境西北门（凤凰酒店西楼）

环县大蓉和招聘前厅主管一名，服务员五名，学徒两名，

二中后门中大远景酒店招聘酒店前台！底薪3000＋200全勤，包吃！具体电话联系：

店长1.大专及以上学历(有经验可放宽，应届生欢迎)，经验不限(入职老带新)；2.有1-3年连锁餐饮管理经验，德克士/肯德基/麦当劳同业经验优先；3.人品正直，执行力、主动性、学习能力强；4.有招聘带团队能力；5.良好沟通协调能力，抗压能力强，接受早晚倒班；6.年龄24-40岁(有经验可放宽)。•负责门店日常运营管理，执行QSC(品质、服务、清洁)标准；•带领团队达成营业额与利润目标，控制成本；•负责人员招募、培训与排班，提升执行力；•处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象。薪资福利:无责任底薪+绩效6500-8500缴纳五险，有增量分红权五险（五险保障）绩效奖金（多劳多得）增量分红权（共享门店成长）系统培训（完善的晋升通道）带薪休假（享受法定假期）团队氛围好（一起成长进步）()工作地址:庆城

岗位职责：1、根据客户需要，快速办理入住及退房；2、熟练掌握收银系统确保无误差；3、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。任职资格：1、年龄25-35岁；2、计算机操作熟练；3、有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户需求角度出发。

【泽庆楼牛肉面】全城招聘！一、后厨岗位1.洗碗工、保洁员3000-3500元+全勤奖2.牛肉面师傅、二把手数名：工资面议3.后厨帮工数名工资面议二、前厅岗位1.楼层主管2名5000-10000元，综合收入看门店业绩2.收银、前厅服务员基础薪资3000-4000元（根据能力定岗）+全勤奖+酒水提成，薪资公开透明有意者可直接到店面谈，长期稳定用工！电话:

店长1.大专及以上学历（有经验可放宽，应届生欢迎），经验不限（入职老带新）；2.有1-3年连锁餐饮管理经验，德克士/肯德基/麦当劳同业经验优先；3.人品正直，执行力、主动性、学习能力强；4.有招聘带领团队能力；5.良好沟通协调能力，抗压能力强，接受早晚倒班；6.年龄24-40岁（有经验可放宽）。•负责门店日常运营管理，执行QSC（品质、服务、清洁）标准；•带领团队达成营业额与利润目标，控制成本；•负责人员招募、培训与排班，提升执行力；•处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象。薪资福利:无责任底薪+绩效6500-8500缴纳五险，有增量分红权五险（五险保障）绩效奖金（多劳多得）增量分红权（共享门店成长）系统培训（完善的晋升通道）带薪休假（享受法定假期）团队氛围好（一起成长进步）工作地址:庆城

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