前台经理一名，具体详情可电话沟通

工作端正，态度好，服务热情

负责包厢卫生，摆盘，上菜，服务客人。

服务员简单轻松主要负责前厅接待、点餐、收拾前厅卫生，保持良好的工作心态，爱店如家

免费培训 职位标题：夜班服务员 学历要求：不限 工作年限：不限 工作内容： 1接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到2运用礼貌语言，为客人提供最佳服务3配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作 任职要求： 1、18-30岁初中以上学历，身高155cm以上2、形象好、气质佳、细心负责。表达能力及沟通能力强 3、工作简单轻松，月休息可自行安排

季枫国际酒店酒店经理

厨师工资4000到5000 服务员工资3200+奖金

你好，我们这边招传菜员和服务员，工资4000~6000上不封顶，做的好可升职加薪，有工龄奖，满勤奖，酒水奖，各种提成。有想法可以联系我哦

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世纪家园急招一位上班时间阿姨（58岁以下，干净利索，会烧老人饭菜），主要工作内容：家务，烧2位老人饭菜。工作时间：9点到下午1：30。单休月工资2000元。联系电话：

这个卫生间需要做环氧彩砂。可有人做？。

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找个光伏上做饭的卢总

招聘，前厅经理一名， 工资5000到8000 要求，工作踏实诚恳，能力好， 联系电话宋总

坐标；北郊 招聘前厅经理一名，底薪8000➕业绩绩效，月收入一万➕，月休假四天，管吃管住，工资准时发放，有责任心的，沟通交流强的来， 联系电话；

都江堰海鲜大排档需要一个大堂经理，男女不限，有工作经历者优先，工资八千至八千五，电话

年龄在35以上50岁之间，有做过酒店管理经营相关工作，

一、工作内容 1、主导搭建酒店运营管理体系，核心制定户型客房清洁、摆放、设施维护等标准化流程；负责客房、前台等岗位人员招聘、培训及团队搭建；对接装修团队完成收尾验收，统筹布草、易耗品、清洁工具等物料采购，确保符合开业标准。 2、负责日常运营管理，包括人员排班调度、客房质量抽检、客户投诉快速响应及解决；定期分析入住率、好评率、成本支出等数据，优化运营策略，提升人效与坪效；维护OTA店铺评分，拓展客源渠道，达成经营目标。 3、严格遵守北京酒店行业消防、卫生、治安登记等相关法规，确保酒店合规运营；搭建积极的团队氛围，落实员工考核与激励，提升团队凝聚力与执行力。 二、任职要求 1、具有5年以上北京经济型酒店、连锁酒店店长/副店长全职工作经验，深刻理解户型客房的空间利用、服务优化及成本控制要点，具有新酒店从0到1筹备开业经验者优先；持有酒店相关从业证书（如客房部经理证）者优先。 2、能独立制定户型客房清洁SOP、物品摆放标准等运营体系并落地执行；熟悉北京酒店成本结构，能精准管控人力、物料等成本；精通OTA后台操作，可优化房源展示及维护客户评价；具备筹备期统筹（招聘、装修对接、采购）及运营期管控能力，能应对突发问题。 三、薪资情况 1、月薪8000-12000元（根据行业经验、管理能力面议），转正后叠加绩效奖金1000-2000（按月度入住率、客户好评率、成本控制达标率等综合核算），年度业绩突出者享年终奖金。 2、福利保障：①食宿保障：包吃包住，员工宿舍为精装修，配备空调、热水器等基础家电；②社保福利：缴纳五险一金；③带薪假期：入职满1年享5天带薪年假，加班安排调休。 3、额外权益：节日礼品、生日福利、定期团队建设活动；表现优秀者可获得年度调薪、晋升机会。 3、工作时间（8:00-18:00，含1小时午休）,月休4天可协商（可调班）；筹备期及节假日旺季可能需加班，加班时长可兑换补休；作为管理核心需保持24小时紧急事务联络畅通（非全天在岗）。

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安徽六安经济技术开发区单位食堂招聘： 案板一名：要求年龄50至55岁 服务员一名，有一定经验优先，买社保，年龄45岁以内 地址：六安小庙菜市场附近，每周至少能保证单休一天，法定节假日休息，过年九天假期，有的，，电话有时候在休息，可能接不上！尽量联系我！

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文化路玮玮海鲜坊，招聘前台收银服务员一名，勤杂服务员一名

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霍邱新蓼大道小饭店招聘服务员，可半天班，要求50周岁内，全天班工资至少3000元起，晚班工资不低于2000元起，工作地点在安徽六安。

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招聘服务员一名，工资3500之4000元，