新店开业招聘【前厅岗位】幸福路附近，服务领班一名，经理一名工资面谈联系方式

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹人员排班、服务质量与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，监控成本控制、营收目标及食品安全合规性 3.组织员工培训与绩效考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5. 对接供应链与供应商，确保食材品质、库存合理及物资及时到位 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂运营问题 3.有责任心、服务意识强，注重细节与顾客体验 4.具备基础财务知识及数据分析能力，能看懂营业报表 5. 持有健康证，无食品卫生不良记录，热爱餐饮事业

新店开业 招聘 【前厅岗位】 幸福路附近，服务领班一名，经理一名工资面谈 联系方式

餐饮前厅领班、销售各2名 要求：形象气质佳，热情主动，普通话标准，能吃苦耐劳，执行力强，团队意识强，组织能力强，有良好的沟通及服务意识，有经验者优先，薪资面议！

前厅领班职责：督导员工仪容仪表、礼貌用语、服务流程，保证店内服务统一、规范。 处理客诉、协调问题、稳住客源，维护门店口碑。 配合后厨沟通，催菜、控菜、协调高峰期上菜速度。 管理前厅物资、餐具、卫生、排班，保证门店正常运转。执行老板安排的日常工作，带动团队、管好人员、管好服务、管好卫生。总之：上班先检查、营业盯全场、高峰期控服务控上菜、收尾搞卫生盘物资、带好员工、稳住客人、管好前厅所有小事！

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项KPI达标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.协调与供应商、总部及相关部门的沟通协作，保障物资供应与政策落地 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.有责任心、服务意识强，注重细节与执行力 4.具备基础财务与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

诚聘餐厅经理4名 底薪＋（高提成）5000-8000

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹前厅服务与人员调度 2. 监督服务质量，及时处理顾客投诉并提升客户满意度 3. 协助店长制定排班计划，指导并培训服务员提升业务能力 4.检查环境卫生、设备运行及物料准备，确保营业顺畅 5. 核对交接班记录与营收数据，协助完成日结报表 任职要求： 1.具备餐厅领班或相关岗位工作经验，熟悉餐饮服务流程 2.具有良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 服务意识突出，具备基本的应急处理能力 5. 学历不限，有餐饮行业管理经验者优先

任佬大烧烤店直招：餐饮主管 一、岗位职责1.人员管理：统筹前厅服务员、打杂、保洁日常排班、考勤、岗前分工，日常员工培训、纪律管理，合理调配人手，缺人时协助顶岗。2.门店运营：开市前检查桌椅、餐具、环境卫生、水电燃气、厨具设备；收班核查收尾、断电关气、门店安防。3.客诉与服务：全程盯台，跟进用餐服务，及时处理客人投诉、菜品异议，维护老客，提升到店复购。4.物料管控：对接后厨盘点酒水、餐具、易耗品，管控耗材浪费，定期上报物资库存，按需备货。5.营收协助：配合老板做好高峰期运营、活动接待、夜市客流疏导，统计每日前厅经营问题并优化整改。6.日常杂项：落实门店卫生标准、消防安全检查，落实店内各项规章制度。 二、任职要求1.25–40岁，有烧烤店、大排档、夜市餐饮前厅管理1年以上相关经验优先；2.熟悉夜宵营业时间模式，能接受15点至凌晨2点上班，吃苦耐劳，适应夜市忙碌节奏；3.善于沟通协调，会管人、带团队，遇事临场应变能力强，处理客诉稳重；4.品行端正，无不良嗜好，做事细心负责，稳定性强，打算长期稳定就职；5.懂基础成本管控、库存盘点优先录用。工资：5000-5500月休3天上班地点：地铁8号线大风阁c口500米联系人：杨联系电话：

岗位职责 全面负责前厅部日常运营管理，统筹前台接待、礼宾、总机等岗位工作排班与流程落地 管控前厅服务质量，督导员工规范服务流程，妥善处理各类客诉与突发情况 配合酒店收益管理策略，落实房价管控、房态管理及渠道订单对接 负责前厅团队培训、绩效考核与人员带教，提升团队专业能力与服务水平 对接筹建期前厅物资采购、系统调试与开业筹备相关工作

招聘：第五师86团某单位招聘保安1名，男女不限（）年龄55岁以下，要求身体健康，责任心强，服从管理，必须有正规保安证，上一休一，12点以后可以正常休息，工作轻松月工资2900元联系电话王队

有没有焊工，干几天活，焊围栏，电话

需要电焊工！能吃苦耐劳的优先！长期干的

[太阳][太阳]博乐希尔顿惠庭酒店招聘[太阳][太阳]1、前台收银员1名2、餐厅服务员1名3、洗碗工1名要求：吃苦耐劳，认真负责，服从工作安排。具体薪资待遇，请电话咨询[咖啡]联系人：石女士

新疆博乐赛里木湖石。幕墙大工能独立施工。，二把刀勿扰，工资电话联系。

招聘前厅经理1名。薪资5500-6000元，提供五险、年终奖、高温补贴等福利。工作内容包括全权管理前厅人事、培训与绩效考核，运营OTA，落实前台标准服务，处理客诉，完成上级交办各项工作。要求拥有前厅管理与OTA运营经验，掌握前台服务流程，具备基础英语，亲和耐心，可妥善处理客诉。工作地点位于阳朔县兴坪镇凤凰路1号。公司为三千漓灰墨山舍酒店，提供漓江庭院客房住宿、咖啡、度假休闲与文旅配套服务。

招聘酒店经理，提供食宿，薪资面议。

招聘大堂经理。薪资为4000-7000元/月，具体面议。岗位职责包括：负责酒店日常运营，确保服务流程规范执行；协调各部门资源，处理客户投诉与突发情况；监督员工工作状态，提升团队服务质量。任职要求：有酒店管理或相关专业背景；具备3年以上酒店管理经验，熟悉前台操作流程；沟通能力优秀，具备良好的抗压与应变能力。

酒泉现在急招顶班1名.

厦门航空费尔蒙酒店招聘雅高管事员（白班），岗位为Stewardattendant。提供工作餐。

精河餐厅招聘前厅经理3500-4500前厅服务员3000-4000后厨切配一名3500-4500联系电话

阿拉山口综合保税区金港酒店招聘:1、帮厨大姐1名工作内容：摘菜、协助配菜、洗碗、厨房日常卫生等；2、客房服务员1名工作内容：客房清扫、整理房间、更换布草、客房日常保洁工作。要求：身体健康，勤快爱干净，服从管理，能长期稳定上班，有经验着优先录用。福利待遇：薪资优厚面议，缴纳社保医保，每月有带薪休假，工作氛围好、长期稳定。应聘电话：

赛湖星辰酒店招聘：客房主管1名:底薪7000+计件（满房时或服务员休假必须做房）无底量房客房服务员4名:工资待遇：底薪5000+计件（保底10间，，每月休4天，缴纳社保（民），‘需要有工作经验。前台4名:年龄（三十多岁也可以）底薪:5000+好评（一条好评6元）保洁一名:联系电话:

预约项目：日常保洁2小时除尘*1份预约地址：新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市沙依巴克区联投美悦达博尔塔拉酒店酒店前台预约时间：到手80好评加5。

赛湖星辰酒店招聘：客房主管1名:底薪7000+计件（满房时或服务员休假必须做房）无底量房客房服务员4名:工资待遇：底薪4500+计件（保底10间，，每月休4天，缴纳社保需要有工作经验。前台4名:年龄（三十多岁也可以）底薪:4500+好评（一条好评6元）联系电话:

温泉县圣缘山酒店招聘招聘前台，会电脑操作、普通话标准，身体健康、无不良记录，有经验者优先工资面议联系方式：工作地点：温泉县圣缘山酒店

精河域见不晚精品酒店招聘前台精品酒店，待遇优厚地址：精河域见不晚酒店（文化南路盛达华府商业楼）联系电话：：

酒店前台接待客户，开房退房，解决客户诉求

招聘岗位：前台收银员1名任职要求：执行力强、形象气质佳、有良好的服务意识、善于沟通交流、能熟练操作电脑。工作地点:双河市格瑞宾馆联系电话：

招聘酒店前台2名，。要求热情有礼貌，有上进心，沟通能力强，工作认真，有责任心。试用期一个月，试用期满后薪资为2500元加提成。上班时间为上一天休一天。工作地址位于五洲国际对面。招聘长期有效，招满为止。