
招聘酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责
全面统筹酒店日常运营管理,涵盖客房、餐饮、前厅、后勤等部门,确保各环节高效协同,达成服务质量与运营效率目标。
制定并执行酒店年度经营计划,把控营收、成本、利润等核心指标,通过优化定价、拓展客源、控制成本等方式提升酒店盈利能力。
负责团队建设与管理,包括招聘、培训、考核员工,打造专业服务团队,提升员工职业素养与服务意识,营造积极的工作氛围。
维护客户关系,及时处理客人投诉与需求,保障客人入住体验,提升客户满意度与复购率,树立酒店良好品牌形象。
落实酒店安全管理制度,定期开展安全检查,防范消防、治安、卫生等安全风险,确保酒店运营安全。
关注行业动态与竞争对手情况,结合酒店实际调整运营策略,推动服务创新与产品升级,增强酒店市场竞争力。
二、任职要求
(一)学历与经验
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3年以上酒店管理经验,其中至少1年同岗位管理经验,熟悉酒店各部门运营流程与标准。
(二)专业能力
具备扎实的酒店运营管理知识,精通客房预订、入住登记、餐饮服务、客户关系维护等核心业务。
拥有较强的数据分析与经营管理能力,能通过数据复盘优化运营策略,实现营收增长与成本控制。
具备优秀的问题解决能力,能快速响应并妥善处理客人投诉、突发安全事件等各类运营问题。
(三)综合素质
拥有良好的沟通协调能力,能高效对接内部各部门及外部合作方(如供应商、旅游平台、政府机构等)。
具备强烈的服务意识与客户导向思维,始终以提升客人体验为核心开展工作。
抗压能力强,能适应酒店行业轮班、节假日加班等工作节奏,具备较强的责任心与执行力。
具备团队领导能力,能有效激励团队成员,带领团队达成业绩目标,推动团队持续成长。
急招电竞酒店前台年底双薪包吃住
4000-6000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职有经验优先形象气质佳优先
【岗位职责】
· 负责宾客接待、入住登记及退房结算
· 提供酒店日常咨询服务,处理客户诉求
· 协助维护前台区域整洁与设备正常
【职位要求】
· 有酒店前台工作经验优先,连锁酒店经验更佳
· 无需学历要求,年龄不限,工作认真负责
【工作时间】
· 倒班制,具体班次面议 白夜休
【薪资福利】
· 综合薪资4000-7000元/月
· 保障 | 包住 | 包吃
客服大使
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责前台房间登记、结账、电话接听、房间预定、客人问询等相关服务工作
2.确保按照公司服务标准,提供高质量前台服务
3.完成上级主管交办的其它工作
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店招聘启事
因酒店业务发展需要,现诚聘酒店前台等岗位人员,具体要求如下:
-形象气质佳,具备良好的服务意识和沟通能力,亲和力强。
-会基础电脑操作,能熟练使用办公软件(如Excel、Word)及酒店预订/登记系统。
-有酒店相关工作经验者优先录用,无经验者可带薪培训。
我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间,期待热爱服务行业的你加入!
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店招聘启事
因酒店业务发展需要,现诚聘前台岗位人员,具体要求如下:
-形象气质佳,具备良好的服务意识和沟通能力,亲和力强。
-会基础电脑操作,能熟练使用办公软件(如Excel、Word)及酒店预订/登记系统。
-有酒店相关工作经验者优先录用,无经验者可带薪培训。
我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间,期待热爱服务行业的你加入!
会所经理
2.5-3.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责
1. 全面负责会所日常运营管理,统筹接待、服务、环境、安全等全流程,保障高效有序运转
2. 制定并落地服务标准、管理制度与SOP,打造高端私密服务体验,维护VIP客户关系
3. 负责团队组建、培训、考核与激励,提升团队专业度与凝聚力
4. 管控运营成本、物料与预算,优化营收,完成经营指标
5. 处理客诉与突发事件,保障场所合规经营、安全稳定
6. 策划会员活动与接待方案,提升客户满意度与复购率
二、任职要求
1. 年龄28-45岁,形象气质佳,大专及以上学历,酒店管理、商务管理相关专业优先
2. 3年以上高端私人会所/五星级酒店/商务会所同岗位管理经验
3. 熟悉高端服务流程与VIP接待礼仪,擅长客户维护与突发情况处理
4. 具备团队管理、成本控制、活动策划能力,情商高、沟通强、抗压性好
5. 品行端正、保密意识强、职业素养高,无不良从业记录
6. 有高端客户资源、会员体系运营经验者优先
酒店前台月结全职
招聘酒店前台,地址:天津市河西区宾水道18号花广酒店 工资待遇:3800加200全勤加销售提成,提供餐饮住宿。班次:8小时轮班制(白夜休休)要求:形象气质佳,热情开朗,微笑服务 招聘酒店客房,工资待遇:3300加200全勤,提供餐饮住宿。底房10间,脏房9块续住7块。要求:热情开朗,微笑服务 联系人:(同)
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台招聘
诚招酒店前台,月薪4000、上一天休一天,工作轻松。
要求:沟通能力佳,能熟练操作基本办公软件,有服务意识。
有意者请联系程雪电话:工作地点:天津滨海新区万通上北新新家园东门
喷漆工面漆操作工烤漆
招聘
天津宝坻九园开发区小刀电动车烤漆工厂扩大规模,现在招聘行业精英
一:招聘岗位
1、塑件面漆枪手5名
2、塑件罩光枪手3名
3、铁件枪手3名
4、操作工:30名
16-55,不限学历。
二:福利待遇
1、公司提供员工宿舍。
2、免费提供工作餐。
3、节假日发放福利奖品。
4、。
有意者联系
架子工3-6个月月结
天津市宝坻区招架子工,全职,月付百分之70,人走账清。必须有证,年龄不超50岁。身体健康,无不良嗜好。能做半年以上。住工地。工资面议。有意者请来电
外墙保温挤塑板综合承包岩棉
天津市宝坻区还迁住宅房外墙保温找分包施工工程队共计32栋楼二十七万平米,一二层岩棉十公分,以上楼层均为挤塑板8公分,三种颜色涂料,均价纯劳务每平米63元,月结款百分之75.有意班组速联系三月中旬进场
酒店经理
招聘:麒麟酒店招聘
麒麟酒店招聘 1:服务员(能吃苦耐劳) 2:吧台,经理(沟通能力强,工作认真负责) 待遇优厚,有意向者请 电话咨询
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
前台接待/主管
1.年龄18 - 40岁,形象气质佳,沟通能力好;2.会使用基础电脑,有酒店相关经验优先;3.工作认真负责、服务意识强,能接受倒班
薪资福利:薪资面议+全勤奖+提成+餐补,月休四天
招工人数:若干
有意者可直接电话咨询,或到店面试
辜经理
工作地址:富川云橙美宿酒店
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
前台接待/主管
1.年龄18 - 40岁,形象气质佳,沟通能力好;2.会使用基础电脑,有酒店相关经验优先;3.工作认真负责、服务意识强,能接受倒班
薪资福利:薪资面议+全勤奖+提成+餐补,月休四天
招工人数:若干
有意者可直接电话咨询,或到店面试
李总
工作地址:富川云橙美宿酒店
客房服务员保安开荒保洁保洁
三里温泉假日酒店
招聘岗位:
前台主管:薪资4000-4500
前台收银:薪资3000-3500
餐厅服务员:薪资 3000-3500
客房服务员:薪资3500-4500
浴区服务员:薪资2800-3000
保安:薪资2800-3000
公共区域保洁:薪资2600-2800
(年龄限制为55岁以下)
节假日双薪,提供食宿,缴纳社保。
联系电话:
酒店地址:洛龙区王城大道王山社区旁
安康紫阳县酒店部门主管(前厅、客房、餐饮)熟悉对应部门运营流程,能统筹日常工作、管理团队、
3800-4500元/月
酒店经理1-2人月结
酒店部门主管(前厅、客房、餐饮)
熟悉对应部门运营流程,能统筹日常工作、管理团队、处理客诉。有酒店同岗管理经验者优先。
薪资福利:3800元至4500元,全勤奖、工龄工资、缴纳社保、每月4天带薪假,生日、节日福利等,免费提供食宿,所有岗位一经录用,酒店将提供良好的发展空间和晋升机会!
招工人数:2名
工作地址:紫阳县紫府路中段紫阳广场斜对面
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
长白班,熟练使用办公软件,对数字敏感,灵活处理各个事件
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5. 协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及运营部门完成突发事件初步应对
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语对话能力更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
5. 遵守职业规范,尊重多元文化,认同酒店服务价值观
酒店前台月结
招聘
工作地址:海宁皮革城
酒店房嫂1人
要求:可以接受黑白班
时间:做一休一
酒店前台2人
要求:可以接受黑白班
时间:做一休一
工资:面议
联系方式:(同步)
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及贵重物品寄存,严格执行财务与安全操作规范
5. 协助完成日结报表、房态更新及跨部门沟通,确保运营信息准确同步
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用Office办公软件及酒店管理系统
3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力与应变能力
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,持有酒店从业资格证者更佳
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台主要负责宾客全流程服务与基础运营:为宾客办理入住、退房,核对信息、、开具发票;维护预订系统,更新房态,解答客房、价格咨询;处理宾客需求与投诉,协调其他部门解决问题,提供周边信息;管理前台账务,确保款项记录准确;保管宾客资料与备用钥匙,记录工作日志;留意公共区域安全,配合处理紧急事件,保障服务高效与酒店运营有序。
酒店前台
100-200元/天
酒店前台日结兼职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务规范
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与跨部门沟通协作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度较快
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,年龄18-35周岁
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升客户满意度
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务流程规范
5. 协助维护酒店前台秩序与环境整洁,配合客房部做好突发事件初步应对
上班时间:上一休一(24小时),早上9点—第二天早上9点
工作内容:
1.坐班,工作内容轻松简单。
2.无人的时候可以耍手机,同事也很随和,店长也好相处
3.酒店前台是在19楼,房间28个,无责底薪4k起(工资主要靠好评,能者多劳)晚上可以睡觉,尽量有经验,实习经验也可。
重点要求️:
1.不包吃住
2.无节假日,也没有三薪。只有一个同事和你一起轮换,能接受过年没办法放假的。
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3. 有酒店前台或客户服务类工作经验者优先
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制
5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
丽江古城区前台工作内容:1.酒店前台接待、咨询回复工作;2.客人行李景区接送;3.编辑整理
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
前台
工作内容:
1.酒店前台接待、咨询回复工作;
2.客人行李景区接送;
3.编辑整理日常运营报表。
我们对你的期望:
1.有责任心,干净整洁,礼貌待人,为人真诚;
2.无不良嗜好,工作时间不得喝酒抽烟;
3.乐观开朗,具备对突发状况的应变能力和抗压能力;
4.须近期在丽江当地;
5.加分项:具备活动组织能力、具备一定审美能力、对线上内容敏感。对内容运营感兴趣的请额外注明。
包食宿,无经验要求。
工作时间及薪资:面议,薪资视具体承担工作决定。
暂时不招聘短期兼职。
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栏目概述
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