河北区招 店长10000~12000 服务员 4500十200 全勤，每月休息3天，每月聚餐一次，15号发工资电话郑总

招聘 店长：1名 15000—25000 经理: 1名 8000+200满勤 主管: 5名（男女）6800+200满勤 高服2名6000+200满勤 收银: 1名5000+200满勤 服务员:（男女不限）5000+200满勤、 传菜员:4800+200满勤 保洁员：4500+200满勤 以上员工月休4天，提供食宿，有经验者优先，待遇丰厚，团队氛围好，发展空间大，要求长期稳定，有意者电话联系 地址:天津市河北区平安街附近

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管理门店

日常彩票销售工作，（体彩福彩） 卖刮刮乐，来了就是店长，独立经营 合作模式（具体详聊） 需要有一定的短视频基础，负责拍摄，视频剪辑，文案，发布等。日常小红书文案剪辑发布。 熟悉电脑操作 工作时间自由“下午三点到晚上10点，六日需要到晚上十一点” 单休

薪资待遇 计时：20一小时，+绩效补贴0-600， 7：30-21：30，轮流排班一个班次10小时左 月薪资6000-7000 无吃住，,购买商业险， 18-45，不限经验，能稳定做事 要求过年留守 "2.1~2.10：单价+6 2.11~2.15：单价+12 2.10~3.15：补贴1000 2.16：2倍 2.17～2.19：3倍 2.20～2.22：2倍"

对瓜果蔬菜进行销售，底薪3800+个人销售提成（菜区千分之13，果区千分之10，其他千分之8）+满勤200+三天休息（一天不休+150）+供吃供住，综合薪资5000-6500元（要求：责任心强，有敬业精神，对卖货方面能主动服务顾客）

招聘手机店店员/导购一名 年龄18-30之间男女不限 有热爱手机行业有相关工作经验者优先 薪资待遇丰厚有意向者可电话微信咨询详谈

招聘LNG夫妻驾或自带押运（53岁以下），一人带R2证 跑山东，河北，天津 工资待遇19000左右，工资保证按时发放不拖欠 天津接车，新车自动挡 有海油石化证优先 联系电话:

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天津河北区招聘两名熟悉京津冀路线的平板标箱司机，工作地点周边地区覆盖，工资面议。

天津河北区招聘：A2大货司机一人，要求有货运资格证，往返河北拉带钢，基本工资8000元+提成，蔡公庄开发区联皓金属

号外 招聘铁岭市茶馆主理人，年龄25-35岁，（有无经验均可）工资面议，可缴五险 联系电话

1：有1年以上歺饮管理经验 2：有责任心，服务意识强 3；服丛公司领导安排 4：熟悉电脑操作

店长 18-35岁，能吃苦耐劳，有上进心，责任心，形象气质佳，有工作经验者优先 薪资福利:底薪+提成＋全勤＋生活补贴，综合薪资：3000-6000，无工作经验免费培训 招工人数:一名 工作地址:汇金天地店

招聘：生鲜领班 薪资：3500-4000元/月 福润万 -生鲜领班 1名 - 要求：工作细心负责，具备良好的沟通能力，有水果店生鲜店商超经验优先。

吉木萨尔县(奇台县）言卓装饰招聘啦！（朋友们哦～） 1、销售精英5名 2、设计师5名 3、店长1名 要求: 1、有房贷，有车贷（优先录取）； 2、五官端正，沟通流畅 3、工作踏实认真，扛得住压力 4、有思想，有创新，有对钱的欲望 5、敢于挑战高薪 只要你有能力，待遇让你满意 招聘热线:

一天120--200 每日奖金300

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河北区会所招聘服务员2名4500 收银:5000-6000 一月4天休节假日补一天 工作轻松一天两桌。联系赵

摆货，卖货

小吃街卖小吃，25到55岁，一小时15元

1.年龄:18-35周岁，学历不限，身高170以上；身高160以上，2.身体健康、没有前科及重大疾病； 3.月薪5000-8000之间，入职缴纳五险一金，免费提供食宿； 4.工作时间8小时，排班倒班制度，具体根据单位统一分配； 5.遵守公司各项规章制度，有处理突发事件的能力，能吃苦耐劳；6.完成领导交办的临时性任务。 可以投递简历详细咨！！！

岗位职责: 1.负责外卖订单的出餐工作，确保订单准确无误； 2.与顾客进行有效沟通，提供优质服务； 3.保持工作区域的清洁和整洁，确保卫生标准； 4.及时补充库存，确保产品的新鲜和质量； 5.店长需把控店面整体动态，确保出餐流程顺畅。 6.工作时间10:00-21:0017:00-01:00（两班倒） 我们是做刺身类生食的店铺，没有明火和油烟！所以店面整洁，适合不喜欢油烟熏呛的伙伴！店面较大，环境干净整洁。管吃管住，期待您的加入！

木兰锦是针对与女性专场，有无经验均可。需人品好，工作态度认真有责任心等。主要工作是教给顾客使用仪器，跟顾客沟通介绍仪器

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新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。