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酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
【急聘】前厅部颜值担当 & 实力派 我们缺人,但这不仅仅是一份工作,更是你职业发展的跳板。 岗位: 酒店前台接待 我们需要你: 形象气质佳,爱笑,有服务意识; 能熟练操作电脑; 具备较强的抗压能力和沟通能力。 我们提供你: 具有竞争力的薪资 + 绩效奖金 + 五险 提供食宿
前台接待
4-6千/月
酒店前台月结兼职全职包吃包住要求18-35身高男178以上,女163以上
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.大专及以上 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
1.负责接待客人来客登记 2.结算统计当天的营业额 3.检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息,做好预定准备工作 4.保持前台清洁整齐,检查所需表格、文具和宣传品是否齐全; 5.
酒店前台月结全职五险夜班补贴包吃包住
岗位职责: 1. 为客人办理入住、退房及换房手续,发放和回收房卡 2. 接待客人问询,提供酒店服务、周边交通与旅游等相关信息 3.处理客房预订、电话转接及传真收发等日常前台事 务 4. 为住店客人提供行李寄存、物品租借等基础服务 5. 协助维护前台区域的整洁与设施正常运转 任职要求: 1.形象良好,普通话标准,具备基本沟通能力和服务意 识 2. 能熟练操作办公软件及前台常用信息系统 3. 工作认真负责,具备一定的应变能力和抗压能力 4. 具备良好的团队协作精神,能适应轮班工作安排
酒店前台月结全职包吃包住
1,接待顾客办理入住,办理退房 2,月休10天,每个月有10天休假。 3,包吃包住买社保 4,无责任底薪3500 5,上四休二, 白班:早上九点到晚上九点。 夜班:晚上九点到第二天早上九点。 上两个白班,然后上两个夜班,然后休两天。 6,提成有好评提成,散客提成。 7,每月到手工资4000+
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结全职
工作内容: 负责接待顾客,收银台接听电话,处理简单的现金及对账结算业务,协助完成每日的现金盘点和月度报表。 主要职责: - 接待顾客,提供礼貌周到的服务,确保顾客满意度。 - 接听电话,负责转告重要信息,如收银金额、特色菜品等。 - 负责每日现金盘点,核对银行结算报表,确保资金安全。 - 协助完成每日的报表制作和核对。 职位要求: 1、有一定的的服务业工作经验,具有较强的沟通能力和团队合作精神。 2、熟悉现金操作系统,了解基本的财务知识。 3、具备良好的服务意识,关注细节,善于处理问题。 4、接受一点点夜班 5、上班时间6.00-2.00
吧台接待
3-5千/月
酒店前台月结全职
1.日常为客人办理入住,离店,收银等相关手续工作 2.积极处理各种宾客问题,及时接听所有来电 3.能够友好的为客人提供服务 4.完成部门安排的相关工作 岗位要求: 1.熟练操作酒店电脑系统 2.有相关工作经验即可 3.性格开朗,具有较强的服务意识和责任感 4.善于处理宾客关系,有效的处理各种问题
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结全职
酒店前台收银 负责收钱记账基本任务
搬运工/装卸工
力工
卸货零食店货架
内江 东兴区
10月26日 12:19拨打电话
A3A1公交车司机客车司机
招聘:公交车驾驶员隆昌籍,有A1、A3驾驶证、客运资格证,有公交车驾驶经验者优先。 四川省内江市隆昌市
内江 隆昌市
10月26日 12:17拨打电话
内江市中区市招电焊
300-400元/天
电焊
内江市市中区招电焊
内江 市中区
10月26日 12:17拨打电话
内江市中区大州广场附近招聘切配两名工资3200加100全勤电话
3.2千/月
切配1-2人月结
内江市中区大州广场附近招聘切配两名工资3200加100全勤电话
内江 市中区
10月26日 12:13拨打电话
酒店经理
主管薪资福利:在共工资基础之上+奖金+提成+全勤;年外出旅游一次;带薪休假2天;15日准时发放工资;干满1年额外发放年终奖工作地址:巩昌镇北关什字东方红酒店
定西
10月26日 12:12拨打电话
福建福州中庚喜来登酒店招聘万豪聚龙管事员
酒店经理
福州中庚喜来登酒店招聘万豪聚龙管事员
福州
10月26日 12:00拨打电话
酒店经理月结
哈密火车站附近酒店招聘酒店前厅经理新店起步阶段,业务轻松稳定,能和酒店一起成长要求:懂酒店OTA运营和账目管理,踏实认真,责任心强,有良好的服务意识;两年以上同岗位工作经验。工作:负责酒店前台日常运营和人员管理工作、客诉处理、和客房协作承接客户入住服务接待、物资盘点等。地点:哈密火车站附近联系:李女士有意请电话联系,薪资面议!
哈密
10月26日 11:53拨打电话
酒店经理
在南昌翠林高尔夫度假酒店,遇见更好的自己长期招聘储备高尔夫&酒店行业专业管理人才多个岗位热招,管理岗、一线岗均有机会包吃住,公寓式宿舍,三餐节日福利、生日关怀、团建出游,温暖团队等你来南昌迎宾南大道158号有意向欢迎致电咨询()
南昌 南昌县
10月26日 11:52拨打电话
酒店经理月结
职位:前厅经理公司:印象洪泽大酒店薪资:6000-8000元/月要求:大专及以上学历,,3-5年酒店类似工作经验,精通前台OTA运营、房态管理及收益优化,熟练使用酒店管理系统。电话:
淮安 洪泽区
10月26日 11:22拨打电话
客房服务员月结
希尔悦酒店招聘客房服务一名,上4天休一天。要求:员工年龄55岁以下,工资3000加提成,有工作经验者优先联系人:何先生。联系电话:
内江
10月16日 08:01拨打电话
酒店前台月结全职
岗位职责: 负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,能够适应轮班制工作,有酒店前台务业工作经验者优先,联系电话:
烧烤店店长
4-5千/月
餐饮店长月结全职
负责线上处理问题,后台运行
客房服务员
客房服务员初中及以上学历;身体健康,工作认真负责,有服务意识;有酒店或相关工作经验者优先。1.负责客房日常清洁与整理,保持房间整洁舒适;2.按时完成分配的清洁任务,确保服务质量;3.配合团队完成其他相关工作。薪资福利:2400-4000元,具体面议,提供五险及工作餐招工人数:1人工作地址:爵怡温德姆酒店
内江
10月17日 11:45拨打电话
酒店前台月结全职
岗位职责: 负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,有酒店前台务业工作经验者优先,联系电话:
餐厅领班日结兼职全职
J100LW0002 岗位职责: 产品制作及服务标准学习; 餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营; 优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本; 清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求: 20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力; 能适应早晚班倒班的工作节奏; 较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业; 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利: 薪资:时薪制,多劳多得; 保障:享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金; 福利:员工专属餐饮折扣; 培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教。 工作地点:市区必胜客门店。
客房服务员月结
希尔悦酒店招聘客房服务员4名,上4天休一天。要求:员工年龄55岁以下,工资3000加提成,有工作经验者优先联系人:何先生。联系电话:
内江
10月20日 16:12拨打电话
客房服务员月结
希尔悦酒店招聘客房服务员2名,上4天休一天。要求:员工年龄55岁以下,工资3000加提成,有工作经验者优先联系人:何先生。联系电话:
内江
10月22日 11:01拨打电话
客房服务员月结
希尔悦酒店招聘客房服务员4名,上4天休一天。要求:员工年龄50岁以下,工资3000加提成,有工作经验者优先联系人:何先生。联系电话:
内江
10月19日 16:33拨打电话
酒店前台月结全职
岗位职责: 负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,能够适应轮班制工作,有酒店前台务业工作经验者优先,联系电话:
四川内江碑木地区招聘带班人员,薪资150元,负责改田工作,预计工作三四天。
150元/天
挖机司机1-4天
碑木地区招聘带班人员,薪资150元,负责改田工作,预计工作三四天。
内江
10月26日 12:20拨打电话
收银/迎宾
4-5千/月
酒店前台月结兼职全职
1.按规定流程为顾客结算款项,准确使用收银系统(如扫码、刷卡、现金收款),确保收款金额与订单金额一致,及时开具发票或收据。 2.维护收银台及周边区域的整洁,确保收银设备(如扫码枪、打印机)正常运行,定期整理收银凭证并归档,配合完成门店其他临时安排的前台辅助工作。 3.遇到收款错误、支付故障、顾客异议等问题时,及时与顾客沟通协调,无法解决的及时上报上级或相关部门,避免纠纷。 4.具有良好的形象
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