招聘：1966酒店客房前台服务员薪资：3000-4500元/月1.及时了解客房的动态变化，对客服务过程中主动、热情、熟练使用礼貌用语，积极解决满足客人的合理化需求；2.在客人退房后，根据工作规范流程查房并认真仔细进行客房清洁，及时上报客人遗留物，对损坏的设施设备进行报修；定期对闲置房间进行检查清扫，保证工作区域内的整洁；3.认真保管客房万能钥匙，钥匙不得外借他人，若有遗失及时上报；4.日常清洁、查房时关注房间内消耗品、，及时补充、更换物料和布草，并向前台登记住客房间内商品消费总额；5.有良好的安全管理意识，注意防盗、防火等，清理房间时注意客人物品和摆放，保证所有客人的安全，发现可疑情况应及时上报部门领导；6.及时解决客人入住后的房间使用中出现的各种问题，若超出工作权限及力所能及的范围时，应第一时间上报并协助处理；7.节约使用各类清洁剂，爱护各类工具以及设施设备；8.在接到上级领导交办的其他任务时，应积极主动完成，对于无法完成的任务，应实行“八小时复命制”，及时复命。

本店招聘主管一名，工资8000元一12000元之间，招聘服务员多名有经验者优先（5000-6500）之间 。包吃住，联系电话，谢谢！

本岗位招聘酒店前台1人;年龄要求在20-27之间;岗位职责：1、做好消费宾客的迎、送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实；2、详细做好预订记录；3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导；4、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象。任职资格：1、年龄20-27周岁，身体健康，身材匀称、五官端庄；职位招聘1人薪资详情薪资范围：4500-5000元/月底薪：5000元/月试用期4500转正5000试用期2个月-3个月看自己提供免费食宿提成方式：销售额提成；倒班制2休2工作时间12小时

小规模公寓前台，（包括网络销售，偶尔房间清理）吃饭住宿自理。招聘范围，，公寓周边五公里范围内，工资面议

待遇：每间房提成8元，另加好评奖励，月均保底4000元，上不封顶，平均5000-7000元。提供住宿，不包吃。岗位职责：1、正确掌握当日酒店客房的需求及供应状况，了解当日客人抵、离店情况，核对房态，做好分房工作；2、热情接待客人，办理各种手续，提前安排预订客人的入住登记；3、严格遵守制度，维护顾客利益，特殊情况及时请示上级；4、与相关部门保持联系，及时处理各种信息，努力提高服务质量及客房出租率；5、接受和处理预订信息；6、对客人的询问要热情、礼貌、迅速地应答，为客人提供留言、咨询等服务；7、负责为客人结帐，收取以现金或转帐等支付方式的住宿、洗衣等费用；8、将住客帐单分类并及时输入电脑，妥善保存；任职资格：1、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力；2、普通话准确流利；3、具备一定礼仪接待知识，有相关经验的优先考虑。

酒店前台人员要负责接待客人，为他们办理入住手续。这包括核对客人身份信息、分配房间、发放房卡，同时向客人介绍酒店的基本设施和服务。在客人住宿期间，前台要处理各种咨询，比如周边旅游景点推荐、交通路线询问等。还要接听来电，为电话预订房间的客人记录信息。退房时，前台会检查房间是否有额外消费，办理退房手续，开发票等。

20-28岁，一年工作经验

酒店前台，店长，，年龄20~40周岁，能吃苦耐劳，有工作经验的优先！

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