中房对面酒店发展需要招聘 前厅经理一名工资6500左右 优秀服务员两名3500--4500 吧台一名4000--5000 以上岗位每月带薪休假2天 包食宿，宿舍有暖气和空调 要求服从管理，熟悉前厅运营以及工作流程 期待优秀的你们加入 冯总

酣客酱酒私房菜馆（临淄大道怡海国际对面）诚聘英才 招聘岗位 1. 大堂经理 1名 - 年龄45岁以下 - 熟练使用基础电脑、结算操作 - 懂酒水营销、服务管理，有相关经验优先 2. 帮厨 1名 - 服从管理，做事踏实 - 有餐饮后厨经验优先 待遇 薪资面议，待遇丰厚，平台稳定 有能力、有梦想，欢迎加入我们团队！ 联系电话

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餐饮部经理

高新区和牛鱼捞诚聘:主管一名前厅经理一名要求有相关工作经验一年以上主管5500到6000元经理7000元管吃管住月休四天每月十五号准时发工资联系电话

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3. 有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4. 持有健康证，无不良从业记录 5. 学历不限，有餐饮管理经验者优先

招聘: 德乐堡中国汉堡餐厅，现诚聘：餐厅经理2名，前台收银3名，后厨人员3名，男女不限，年龄16—55周岁 全职、兼职、学生工都可以 德乐堡为优秀员工升渠道升职加薪入股分红等政策~ 应聘电话：

实习员工3000+ 基础伙伴3300--4300 储备干部3900--5000 小时工13---15小时 兼职100--150一天

工资5500-6000，每月15号开工资，提供三餐跟住宿。生日带薪休假，享受带薪年假跟各种福利。交社保。干满一年，基本工资上调100元。工作优秀可以晋升。 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标，参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理顾客投诉与突发状况，及时协调解决，维护餐厅服务形象 5.组织员工培训与考核，持续提升团队服务意识与业务能力 任职要求： 1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验，熟悉中高端餐厅运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.形象端正，服务意识强，具备基本的食品安全与卫生知识 4.学历不限，有相关管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调配

有高空作业证 通风管道安装 到月底

小时工360一天，长短期都可以 机场行李搬运一件15-20斤，58岁以内 ------------------------- 薪资待遇： 30一小时纯工价，工资随走随结，可日结发 工厂在北京顺义区！！！ 工厂在北京顺义区！！！ 工厂在北京顺义区！！！ ------------------------- 工作时间： 早上08.00：11.30 下午12.30：17.00 长白班，5点下班以后，采取自愿加班，加班有加班费 ------------------------- 福利待遇： 1：公司为员工全额缴纳五险一金，不扣薪资 2：享受带薪病假，年假，婚假，丧假，产假 3：季度奖3000/月，年终奖12000/年 ------------------------ 吃饭住宿： 1：三餐公司免费提供，南北餐食都有，餐食丰富管够 2：提供免费4人间宿舍，有空调，洗衣机，独立卫浴，无线网 ------------------------ 工作内容： 1：招聘岗位：装卸搬运，包装打包，物流分拣 2：负责装卸配件，一件15-20斤，小件货物人工搬运

招聘高新区需要氩弧焊工4名，2个月左右的活 周结280/天 月结300/天 可预支 有意者电话联系

明天加2-3个绑柱子板墙点工，熟人靠谱的联系

明天找两位大块老师。

前台经理 形象佳，3年以上前台管理工作经验，沟通能力强 薪资福利:工资待遇面议 招工人数:一名

前厅主管 1.1年以上酒店前厅工作经验，有主管/领班管理经验优先。2.熟悉前台接待、预订、入住退房、PMS系统操作流程。3.形象良好，沟通表达强，服务意识与责任心强。4.具备现场应变、客诉处理和基础团队管理能力。5.能适应倒班、夜班，抗压能力强，稳定性好。1.协助前厅经理管理前台、总机、礼宾等日常运营，保证接待高效规范。2.负责当班期间现场管理、人员调度、房态管控与订单核对。3.处理宾客投诉、突发状况、特殊需求，提升入住体验。4.检查服务流程、仪容仪表、环境卫生，落实酒店标准。5.做好交接班、报表统计、账务核对及安全防范工作。6.培训、带教新员工，协助完成团队考核与提升。 薪资福利:3000 - 6000元/月，底薪+绩效奖金+业务奖励，包吃住、带薪年假，节日福利、晋升空间、专业培训 招工人数:2名 工作地址:钦州市钦南区城市名片美食广场8号楼

责任心强

·岗位：酒店店长 · 学历：大专及以上 · 经验/技能：有酒店管理经验、会酒店系统者优先 · ，年龄24-30岁，形象气质佳 1、核心职责：制定并达成酒店的营收与利润目标。 2、必备技能：熟悉OTA（如高德、美团、飞猪、携程），会数据分析，以优化定价和房态。 3、综合管理：全面负责前厅、客房、安全等日常运营，处理客户投诉，并确保服务品质。 4、负责团队建设、培训、激励与考核。 联系电话： 微信同号

岗位职责： 1.负责餐厅内菜品从后厨到顾客桌位的准确、及时传送，确保上菜顺序与订单一致 2.协助保持传菜通道、备餐台及出菜口整洁有序，配合做好餐具回收与基础清洁工作 3. 与厨师、服务员保持良好沟通，及时反馈出菜进度及特殊需求，保障服务流程顺畅 4. 妥善保管托盘、保温盖等传菜工具，发现破损或遗失及时报备补充 5.遵守食品安全与操作规范，注意手部卫生及菜品遮盖，杜绝交叉污染 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应快节奏餐饮服务工作 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的服务意识和团队协作精神 3.无经验者可培训上岗，有餐饮行业传菜或服务经验者优先 4. 学历不限，具备初中及以上文化程度，能清晰理解口头指令并简单记录 5.形象端正，举止得体，服从管理，遵守门店各项规章制度

公司名称:7天优品酒店 招聘职位:客房服务员 招聘人数:1 学历要求:不限 工作描述:打扫客房卫生等 单位地址:博山区珑山路103号(翡翠园对面) 公司简介:连锁酒店 联系人:袁经理

海悦瑞景酒店招聘信息 客房清扫 2名 （3500-4500元） 要求：年龄40岁以内，主要负责客人退宿后清扫房间的卫生垃圾，主要是撤换布草及卫生间的清理。做事认真踏实，肯吃苦。 洗碗工1名（3000元） 职责：负责食堂碗筷、餐盘等餐具的清洗。 应聘要求：60-63岁、干活麻利勤快。 工作地址:淄博市周村区北郊镇海悦瑞景酒店 入职缴五险一金，带薪年休假、免费食宿，月休 4天、法定 13 天，节假日礼品。报名从速！！！电话:尹女士

兰舍酒店招聘：客房部人员，男女不限，年龄60以下 （身体健康） 工资：2500+提成 工作地址：新客运站（11路终点站） 电话： 石

淄博周村宾馆有限公司，总台、吧台，2 人，专科及以上，不限，1、能吃苦，执行力强；2、有经验者优先录用，薪资 3700-5500,1、每月 4 天带薪休假，节假日另加，未休完有加班补助（80-100 元 / 天）；2、年福利、节日福利、生日福利等；3、包吃包住，宿舍内空调、无线网络等设施齐全；4、薪金标准：基本工资 + 技能补贴 + 量化工资 + 考核工资 + 加班补助 + 其他提成；5、缴纳 “五险”,, 淄博市周村区新建中路 24 号

山东食号线餐饮管理有限公司,餐饮店店长,1人,不限,不限,有餐饮店店长经验,薪资5000-6000元,社保、工作餐、过节福利等,,淄博市张店区华光路147号食号线（义乌店）

本店经营需要，现招聘以下岗位： 1. 服务员 3名 2.吧台2名 3.领班2名 要求： 年龄25-50岁，身体健康，干活麻利，有责任心，能长期稳定工作。（或者上夜班4:00到12：00）待遇： 薪资面议，待遇优厚，有意者请联系面谈。（工资每月及时发放提供食宿） 地址：新村路与西五路交叉口联系电话：

企业名称：八禧私房菜 招聘岗位：服务员 前台 领班 人数:服务员两名 前台一名 领班一名 年龄:18-45周岁 学历:不限 薪资待遇：2500~6000 上班时间:，9.30~1.30下午5. 00到晚9：30 地址：开河社区小孟农家菜紧邻 联系人：张经理 电话:

招聘招聘： 酒店客房清洁员1名 公区保洁1名 工作地址：淄博市博山区新建一路3号你好酒店 联系电话：

新店储备招聘： 服务员20名 前厅经理3名 领班6名 传菜员20名。 迎宾6名 烧烤师傅多名面议 以上岗位，有经验者优先，工资准时 地址张店区联通路与天津路交叉口 电话

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预约、客房预订及变更需求，确保信息准确传达 3.协助处理客户投诉与突发情况，及时协调相关部门解决问题，提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，配合完成各类行政文书工作 5.熟练使用酒店管理系统，准确录入和核对宾客信息，确保数据安全与合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，具备基本的计算机操作能力，能适应轮班工作安排 3.性格开朗，责任心强，具备较强的应变能力和团队协作精神