前厅经理工作地址:锦颐X酒店（鄂尔多斯棋盘井店）可外派5000-6000酒店相关专业1-5年酒店管理经验

招聘：酒店管理人员一名主要负责宾馆住宿。地址达旗，负责培训员工。工资待遇详谈。电话：王总

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锦颐X酒店（鄂尔多斯棋盘井店）（人员招聘）酒店管理人员：酒店相关专业1-5年酒店管理经验：酒店总经理（可外派）13K-25K前厅经理：（可外派）5000-6000客房经理：（可外派）5000-6000一、前厅接待岗位要求：年龄30岁以下；身高160cm以上，体重125斤以下；形象好，气质佳；上班时间:上12休24白班：8:00-19:00夜班：20:00-次日8:00薪资待遇:4000-5000元1、熟悉办公自动化流程并可以熟练使用电脑。2、相貌端正，有亲和力，热爱服务行业。3、服从酒店工作安排，可以接受夜班及倒班制度4、为所有进店客人办理入佳及退房手续。5、接听酒店总机电话并处理客人相关留言服务。6、协助前厅经理完成日常工作及处理宾客投诉。了、为所有进店客人提供主动热情的接待服务酒店提供食宿；节假日福利萨主管：地址:棋盘井镇棋盘井大街北龙腾家园底商

杭锦旗海友酒店招聘1、前台经理底薪4000+200全勤+会员卡提成+餐补要求：年龄35周岁以内形象气质佳，责任心强，沟通表达能力强，服从管理，有华住经验最佳。2.客房服务员底薪2800+200全勤+做房提成+餐补要求：年龄55周岁以下身体健康无不良嗜好，工作细致认真，有服务意识，待遇优厚福利满满，缴纳五险。联系电话:（电话同号）

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岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹服务、出品、成本及人员管理 2. 制定并执行月度经营计划，达成营收与利润目标 3. 监督食品安全与卫生标准落实，确保合规运营 4.组织员工培训与绩效考核，提升团队服务意识与专业能力 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 责任心强，注重细节，有成本管控意识 4. 具备基础财务知识及数据分析能力 5. 持有健康证，无食品行业不良从业记录

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责团队建设与员工培训，提升团队专业素养与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队管理能力，责任心强、抗压能力佳 4.熟悉酒店管理系统（如Opera、Fidelio等）及办公软件操作 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

设施巡查与维护： · 每日定时巡查会所各区域（大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等），确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障，跟踪维修进度。 2. 库存管理： · 管理前台、吧台、休息区的物品库存，如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购，确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通： · 作为信息中枢，与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通，确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如：将会员的订餐信息准确传达给厨房；将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备：了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力：有协助或主导小型高端活动（如品酒会、生日宴、商务沙龙）的经验。 · 驾驶技能：持有驾照，并能熟练驾驶，有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验，情商高，指挥能力强，策划能力强 语言要求：普通话和粤语 薪资：18000～21000

招聘酒店前台，要求形象好，执行力高，有亲和力，沟通能力强，服从管理，有责任心，懂电脑基本操作，有无经验均可，43岁以内。电话

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酒店前台招聘任职要求1. 年龄18–30岁，形象端正、气质亲和，有礼貌懂礼仪2. 会基本电脑操作，打字熟练，有无经验均可，有经验者优先。3. 性格开朗、沟通能力好，有责任心，服从管理4. 能接受倒班、轮班制，无不良记录。工作地点乌兰镇伊吉汗锦浩酒店应聘方式电话：（）有意者直接打电话/咨询欢迎新朋友加入我们暖心团队～工作轻松、氛围简单，同事好相处。

东胜东煌酒店招聘夜班客房服务员上班时间下午五点到下午凌晨1点，工资3200200全勤，

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招聘前台收银人员2名。要求年龄23至45周岁，高中以上文化程度。工作内容包括：负责宾客入住、退房登记、收款结算、开票、账务核对，做好房态更新，保管收银款项，确保账目准确无误；接听咨询电话，处理线上线下预订，解答客人咨询；维护前台区域环境卫生，做好台账登记，配合完成夜班对账工作；热情接待宾客，妥善处理客人简单诉求，维护酒店形象。薪资福利为底薪加提成，具体面议。提供员工食宿，工装统一配备；月休轮休，工资按时足额发放，岗位有绩效奖励；酒店提供岗位培训，发展空间良好。本招聘长期有效，招满即止。

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招聘客房部经理1名。要求年龄55周岁以下，高中以上文化程度。全面负责客房部整体运营管理，制定客房服务、卫生质检、布草管理、物资耗材管控等工作标准，统筹部门日常工作开展。负责客房部员工排班、业务培训、绩效考核，抓好团队建设，提升服务质量。每日巡查客房、公共区域卫生及设施设备状况，对接工程做好维修报修，控制运营成本。妥善处理宾客投诉及各类突发事件，协调前厅、后勤等部门工作，提升客人满意度。完成酒店交办的其他管理工作。薪资面议（底薪加绩效）。福利待遇包括提供员工食宿，工装统一配备，月休轮休，工资按时足额发放，岗位有绩效奖励，酒店提供岗位培训，发展空间良好。本招聘长期有效，招满即止。

康巴什北区丽水湾酒店招聘客房服务员2名，工资4000元/月，加提成，管食宿，可休息接送小孩，周内休息，每周一天联系电话：

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