
前厅经理
5-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前台、餐饮、安保等各部门工作协调与执行
2.制定并落实经营目标、预算计划及服务质量标准,持续提升客户满意度与复购率
3. 主导员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务文化
4.处理重大客户投诉、突发事件及跨部门协作事项,保障运营安全与合规
5.分析市场动态与竞品情况,优化服务流程与营销策略,推动酒店业绩增长
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备出色的沟通协调与领导决策能力
2. 有酒店管理相关工作经验者优先,行业经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4.熟悉酒店PMS系统及基础办公软件,具备数据分析与报表制作能力
5.责任心强、抗压能力好,能适应轮班制及节假日在岗安排
酒店经理
酒店服务经理4000左右包吃住,一天8小时,月休4天【要求】25-35周岁内,一定是做过两年以上酒店前台的人(小白勿扰)【时间】一天8小时,早8-晚4,下午3-晚11,月休4天【待遇】3700保底+好评提成地址:东福小区附近联系:
酒店经理
酒店服务经理4000左右包吃住,一天8小时,月休4天【要求】25-35周岁内,一定是做过两年以上酒店前台的人(小白勿扰)【时间】一天8小时,早8-晚4,下午3-晚11,月休4天【待遇】3700保底+好评提成地址:东福小区附近联系:
酒店经理1-2人月结
招聘:服务经理(提供三餐+住宿+五险+考核绩效)薪资:5000-7000元/月全季上饶三清山金沙索道酒店招聘服务经理招聘人数:1招聘条件:吃苦耐劳、无不良嗜好、愿意在酒店行业发展。具有良好的服务意识和健康的体质。工作地点:上饶市三清山风景名胜区金沙服务区金沙15号基本劳动报酬:5000—7000培训待遇:专业技能培训,华住集团员工优惠入住计划额外福利:月度聚会、生日礼物、节日福利、公司体检等。有效期至:12月31号
酒店前厅部经理
4-5千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅部经理岗位职责:负责前厅部日常运营管理,提升宾客满意度;熟悉本地协议客、会员、OTA平台及新媒体营销策略;组织开展前厅员工培训,确保服务标准;熟练使用绿云酒店管理系统者优先。任职要求:30岁以下,形象气质佳,沟通能力强;具备2年以上连锁酒店同岗位工作经验;熟悉前厅运营流程,有较强的团队管理能力。薪资待遇:4000-5000元/月
酒店经理1-2人兼职有能力的酒店店
诚邀一位懂得运营住宿酒店经理,我有三家住宿酒店,分别在青云谱两家(CYK国际假日酒店83间客房,思英克花园酒店49间客房)高新区一家(CYK连锁酒店43间客房)诚邀有能力实力的店长(经理)。无底薪,与合作方式产生收益。若有真才实学可来酒店现场了解,并提供半年流水供参考。联系电话朱建云,每天上午9点至下午5点可联系。
和君小镇酒店前台2名
3-4千/月
酒店前台月结全职
和君小镇三度书院:酒店前台接待2名
职务说明:
1、主动积极地接待来客,保持基本礼貌;能安排客房,安排预约,团体客人的住房、退房需求,需要持续学习带客人参观讲解小镇。
2、前台空闲时间兼职餐厅服务,接待客人在酒店吃饭、住宿、游玩的周到服务,打扫卫生。
3、遵从公司的各项制度,服从管理,完成每天的任务
需要早中晚三班倒,熟悉电脑操作
形象气质佳,五官端正,普通话标准
薪资2000-4000,缴纳五险一金
酒店前台月结全职
万安菲斯国际酒店招聘: 1、前厅部接待员:2名 年龄:40岁以下 薪资3000-3800 2、客房服务员 1名 联系方式: 地址:江西省万安县工业园二期锦源楠商城3号楼--菲斯国际酒店
酒店前台,专职夜班
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
2. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
3. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
餐厅领班月结全职
【绿茵场餐饮店急招】前厅主管、收银!地点:南昌夜宵餐吧,新店,环境好,生意稳定前厅主管要求:有餐饮夜宵管理经验,能带团队,处理客诉,配合门店日常运营薪资:5500‑7000,包吃住,绩效奖金,新店晋升空间大收银要求:会基础收银系统,细心仔细,对账清晰,有餐饮收银优先薪资:4200‑5000,提供住宿条件,月休3天联系电话:
门窗制作
招聘断桥铝门窗制作安装人员,要求具备10年以上相关工作经验。薪资福利为6000-16000元/月。工作地址位于弋阳县圭峰大道。
栏杆月结
招聘玻璃栏杆扶手师傅及合作伙伴,负责管理制作工作。要求具备10年以上工作经验。薪资为16000-30000元/月。工作地址位于弋阳县圭峰大道。
上饶弋阳县招聘玻璃栏杆扶手师傅及学徒。薪资为16000-30000元/月。工作地址位于圭峰
栏杆工地学徒工
招聘玻璃栏杆扶手师傅及学徒。薪资为16000-30000元/月。工作地址位于弋阳县圭峰大道。
厨工服务员
(,扫码秒咨询)三、沙县小吃招聘店员1名、后厨1名要求及待遇:员工,25-45周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证;后厨有饭店工作经验、店员有连锁店工作经验优先录用;月薪3000-4000元,新手带薪培训,简单容易上手;包吃(住宿水电自理),有全勤奖、年终福利。工作地址:上饶呼叫城运营中兴沙县小吃联系电话:郑总
北京招聘酒店前台主管1名、咖啡店店长1名以上要求有工作经验,良乡大学城附近工资面谈电话
店长
招聘酒店前台主管1名、咖啡店店长1名以上要求有工作经验,良乡大学城附近工资面谈电话
管家
1.3-1.8万/月
酒店经理1-2人月结全职会所管家
岗位职责:
1. 负责人员接待,工作安排,确保高端服务体验
2. 记录并更新会员偏好档案,提供个性化、预见性服务
3. 巡检会所环境、设施及物资(酒水、雪茄、艺术品等),确保品质达标
4. 统筹协调餐饮、保洁等部门,保障运营顺畅
5. 严格遵守保密制度,保护会员隐私与安全
任职要求:
1. 25-45岁,形象气质佳,持健康证
2. 大专及以上学历,3年以上高端酒店、私人会所或别墅管家经验
3. 熟悉高端餐饮服务流程,具备酒水、雪茄等品鉴知识者优先
4. 普通话标准,具备当地话语日常会话能力
5. 服务意识强,注重细节,抗压能力好,严守保密纪律
酒店经理
7-8千/月
酒店经理大堂经理1-2人月结
山中湖诚聘大堂经理
招聘岗位:大堂经理(1名)
任职要求:45岁以下,有相关前厅、门店管理经验,沟通能力强,服务意识佳,能统筹日常接待、现场管理及客诉处理,工作认真负责。
薪资待遇:月薪6600元(扣除个人社保),月休4天,工作稳定,环境舒适。
包吃住
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职性格开朗,责任担当强,团结意识强。
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
6,工资面议。
度假酒店管家
4-8千/月
酒店经理月结全职
岗位职责:
1. 全面负责度假酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、康乐等各部门协调运作,优化服务流程与响应效率
4. 带领团队开展员工培训、绩效管理与人才梯队建设,营造积极向上的组织氛围
5. 处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉度假型酒店运营特点
2. 具有良好的领导力、跨部门协作能力及客户导向意识
3. 具备较强的市场敏感度与数据分析能力,能独立制定运营改进方案
4. 普通话流利,具备基础英语沟通能力者优先
5. 责任心强,抗压能力好,适应弹性工作安排
餐饮店长月结全职
破破烂烂烤肉店招聘店长3名。工作地点位于玉山天街二楼。负责门店日常运营管理,确保服务标准执行。要求有连锁品牌餐饮经验,具备较强的服务意识与抗压能力。薪资为5000-6000元/月。招聘有效期至12月31日。
酒店前台酒店迎宾员
【前台接待|岗位推荐】更新时间:公司名称:美豪丽致酒店岗位名称:前台接待薪资:2800元/月加提成联系电话:陈
酒店前台
招聘:前台接待薪资:3000元以上/月1.客人接待与办理入住退房-接待到店客人,办理入住、续住、换房、退房手续,核验证件,录入OTA/酒店PMS系统-解答房型、房价、早餐、停车、周边景点等咨询,做好房型推荐、升级推销2.收银对账-收取房费、押金,处理现金、、支付宝、刷卡、挂账(旅行社/协议单位)-开具发票,每日做好前台台账,清点备用金,按时上交营收,做到账实相符3.客诉与服务处理-接收客人各类诉求:报修房间设施、卫生问题、噪音、异味、叫醒服务、行李寄存-第一时间安抚客诉,无法当场解决及时上报值班经理,跟进处理结果4.OTA及订单管理-查看携程、美团、飞猪、等平台预订单,核对到店信息,处理修改、取消、担保单-及时更新房态,防止超售,留意节假日、旅行社团队订房5.总机、留言、叫醒-接听前台电话,转接内线,记录客人留言,按要求设置叫醒服务6.前台区域管理-保持前台、大堂整洁,物料(房卡、单据、宣传册、笔)补给-做好交接班:房态、待办事项、押金遗留、特殊客人、待处理工单交接清楚7.其他-配合安保做好访客登记,留意大堂人员情况-完成店长/值班经理安排的其他前厅相关工作任职要求1.学历不限,有酒店前台、民宿、客栈接待经验优先;优秀应届生可培养2.会电脑基础操作,能快速上手酒店PMS系统,熟悉OTA平台操作更佳3.口齿清晰,服务意识强,情绪稳定,遇到难缠客人可以冷静沟通4.能接受轮班制(早/中/夜班),节假日需要上班5.细心,对数字敏感,有收银经验,责任心强,不马虎错账6.形象大方,待人有礼貌岗位核心能力?沟通接待?房态管控?收银对账?客诉应变?OTA订单处理工作时间(参考)三班倒,含夜班联系方式:
前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业
4. 管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,保障财务合规
5. 协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及运营部门完成突发事件初步应对
6,上24小时休一天
酒店前台月结
酒店前台3200-4000供吃住【时间】做一休一【待遇】3200-4000,底薪+好评奖励+夜班补贴【要求】20-35周岁员工,善于沟通表达,有服务精神,有亲和力(不符合年龄勿扰)地址:工业园附近(雷迪森酒店)联系:
客房服务员月结
早8-晚4:30客房阿姨【待遇】3000-3500,3000保底+超房奖励,包中餐【要求】50岁内想学习做客房或者55岁内本来就会做客房的【时间】早8-晚4:30,月休4天地址:东门桥底联系:,打通电话首句说(燕姐推荐工作),如果上面的电话多次未接通,可反馈
酒店前台月结全职
【社保|岗位推荐】
更新时间:
公司名称:丽枫酒店
岗位名称:前台接待
薪资范围:底薪2800元/月+提成奖金
联系电话:张
要求:年龄30岁以下,负责接待收银,形象气质佳,有亲和力,工作认真负责,执行力强,有连锁酒店工作经验优先
上班时间:3班倒,8个小时一班,月休4天
福利:社保,包吃,节假日福利
地址:江西省上饶市弋阳县方志敏大道中路17号丽枫酒店(烟草公司旁)
客房服务员月结全职
招聘:客房夜班服务员
薪资:2000-3000元
一、岗位:客房夜班服务员 1名
要求:年龄在30-55岁之间,有客房服务经验 。
【薪资待遇】2500/月,夜班补贴20元/天、综合薪资3100元/月左右
【福利待遇】有店龄补贴、生日福利、三节福利、年终绩效奖金,包吃,月休4天,交社保。
【联系电话】
【工作地址】信州区凤凰大道99号-3上饶市博华大酒店(原欣凯皇冠酒店)
厨师长月结
招聘:厨师长,店长,
薪资:8000-9000元以上/月
有3年以上的火锅店工作经验,公司提供优质可口的员工餐,公司提供干净卫生的住宿环境,工资:底薪+全勤+提成,公司晋升:提供优秀的晋升平台。
客房服务员月结
包食宿,缴纳五险一金,一年14个月薪资,月休保底6天招聘:1、客房服务员薪资:3600-5500元/月(55岁以内,有无经验均可)日常保底6间房(具体根据实际情况而定)电话:地址:篁岭景区
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