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店面日常协调管理，前厅后厨的协调配合，熟悉收银系统的管理使用

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招聘：前台接待薪资：3500-4500元/月1.处理酒店日常的入住、退房、预定及接待工作；2. 做好前台的行政工作，整理归档当天的工作内容；3. 妥善和及时处理酒店客户的要求、询问和投诉4. 积极与团队配合完成日常工作

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招聘 前厅职务：服务员月薪：3500-4000年龄：18-40职务：经理月薪：6000-8000年龄：25-45后厨职务：洗碗 传菜 切配 月薪：3500-4000年龄：40-55任职要求：1.身体健康，形象端正，具有良好的沟通能力和服务意识。2.能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神。3.有餐饮服务经验者优先，新手也可培训。地址：省宿迁市宿城区吾悦广场四楼醉清楼。电话：

浦口区桥林半导体工厂内部接待餐厅招聘！待遇从优！1、包间领班(6000~10000)，双休，交五险一金，有住宿。2、要求：形象气质佳，年龄35以下，身高165以上，有接待经验者优先。3、联系方式：长晶浦联人事马女士，（，有意向者请附身高体重及一张生活照）

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招聘：涂布操作工（五险一金+包吃）薪资：4000~6000元/月1.负责涂布机日常操作，维护设备维护与保养工作，熟悉涂布机操作，1年以上涂布行业工作经验优先；2.负责产品质量稳定，解决常见生产异常；3.严格遵守安全操作规程，正确使用劳保规定，参与安全培训和演练；4、服从管理，适应加班倒班；5.做事细心，责任心强，吃苦耐劳，有团队精神6.高中及以上学历，20-40岁7.完成上级安排的其他事项

招聘：中频电炉工（五险+包吃住+餐补）薪资：6000~8500元/月公司扩大生产、现需要招聘中频电炉工，

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中国石油昆明阳光酒店招聘岗位：前厅部礼宾1人、前台接待2人任职资格：18岁至35岁，男女不限，形象气质佳，身体健康，大专以上文化，身高1.6以上，有较强的沟通能力岗位：管家部客房服务员5人、领班3人、管事部洗碗工1人任职资格：18-50岁，初中以上文化，男女不限，身体健康，有一定的沟通能力工资待遇：底薪+提成+中夜班补贴+交通补贴+五险+公积金+月休8天+法定节日三倍工资+年底奖金工作地点：昆明市西山区滇池路555号昆明阳光酒店联系电话：、

世纪丽景酒店招聘信息招纳人才:不问文凭，不问经验，只看人品，态度前厅主管2人服务员2名寒假工15名有意者:地址:体育馆北侧丽景家园西门，包吃包住每月三天公休。

大堂经理薪资福利:3500~5000元/月工作地址:萝卜岗，九襄

招聘：酒店管理薪资：4-6K元/月1、具有诚信、坚毅的品格和敬业、负责的职业道德与团队协作精神；2、具有较好的专业基础知识和自学能力、进取创新意识；3、掌握现代服务理念，了解现代服务业发展趋势；4、熟悉酒店前厅、客房、餐饮、康乐等部门的业务知识；5、熟悉中国酒店业发展的方针、政策和法规；6、具有酒店的前厅、客房、餐饮、康乐、会展等管理与基本服务能力；7、具有较强的计算机操作、文字表达、人际沟通能力以及一定的职业外语表达能力。8、具有融合、简单、实效、速度、个性化和太极思维。9、掌握酒店经营管理、经济学和市场营销的相关知识。10、拥有相关职业资格证书。

前台经理薪资福利:面议预计2月份开业工作地址:延吉市西市场东门（同仁堂对面）

招聘客房服务员2名，工资4500－5000，月休四天

餐饮店店长

招酒店前台，不招兼职

招聘前台领班要求会电脑点餐，人要勤快！

日常运营管理‌：听从公司的统一领导，负责本店的全面工作，执行公司的一切规章制度及行政吩咐。批阅当天的营业报表，进行营业分析，做出相应的经营决策。督促完成本店日常经营工作，根据每日工作流程敦促和把控店铺的运转。‌团队管理‌：负责门店的人员管理，包括员工考勤管理、培训员工提升销售技巧，以及降低员工流失率。协调各部门人员管理、物料管理、设备管理、清洁管理。‌财务管理‌：加强财产管理，控制物品的使用和损耗，减少费用开支和物品损耗，严格控制成本，杜绝浪费。合理化费用管控，每日核对货款明细，确保账目无差异。‌设备管理‌：随时检查设备运行状况，设备、器具的使用情况，及时保养、维护、更换。执行店内设备管理制度，确保设备正常运转。‌客户服务‌：负责客资管理，维护老顾客及开发新顾客。执行公司客资管理规定，做好客资分配并跟进店员回访邀约情况。‌危机处理‌：对突发事件的预防和处理，提升服务品质。完成领导交办的其他事务。为了更深入了解餐饮店长的具体工作内容和职责，可以观看以下视频资料：

月薪3000元，两班倒，上一天歇一天

招客房服务员

招聘客房服务员，年龄50岁下，能吃苦耐劳，上班时间8:00-4:30，工资3000元-4000元，有节假日三倍工资，带薪年假，生日福利

招聘：酒店前台（包吃住）薪资：2800~3300元/月前台接待，前台配合后端管理

服务工作安排，