
餐饮主管
比格比萨自助餐厅招聘
通化市中东新天地店:
高薪招聘管理组:(2人)
底薪6000-7000之间,
+绩效(1000-2000),入职缴纳五险一金,提供员工餐,转正后月休6天,年假,节假日补贴等。
有健康证,有连锁餐饮管理经验1-3年以上工作经历,高中及以上学历。
高薪招募员工:
员工30人:
底薪4000,满勤200,一个月试用期,通过考核后为转正员工,有对应岗位津贴400-600元,开业后有绩效奖金,综合薪资5000+
每班次10-11小时,中间休息1-1.5小时,月休四天!节假日三薪!
要求:
1.有食品健康证
2.因通化市首店,没有培训门店,需要在四平市门店学习1个月,包吃住。
3.招聘长期固定员工!18-55周岁之间
地址:通化中东新天地购物中心
/电话:,:同步电话号
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防操作规范,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识突出,认同企业文化与价值观
餐饮主管
岗位职责:
1. ,年龄在35岁以内 ,身高在1米63以上,形象好,气质佳, 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度销售目标,分析经营数据,优化成本与毛利结构
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 严格执行食品安全与卫生标准,确保门店合规运营并通过各项检查
5. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运行
任职要求:
1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌店长经历者优先
2. 学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 熟悉餐饮SOP流程、库存管理及基础财务知识
4. 责任心强,具备服务意识与团队领导力
5. 能适应轮班制工作安排,服从公司统一调配
6.工资在 5000~8000之间 ,懂品酒的优先
餐饮主管
餐饮管理人员
招聘人数:若干名
要求如下:
1.男女不限,年龄在20-40之间,形象气质佳
2.开朗,热情,细心,有亲和力,沟通能力强
3.有团队合作精神,有责任心,有服务意识
4.踏实,稳重,务实,勤恳,积极向上,吃苦耐劳
5.有工作经验最好
餐饮主管
烧烤店诚聘:烧烤总厨烧烤师傅、辣炒师傅、职业经理人、服务员、洗碗工可兼职、可小时工,待遇优厚,欢迎应聘!
一 、总厨:
负责烧烤出品、口味研发、后厨团队管理,懂技术、会管理、控成本、能稳定。
有烧烤总厨/主厨经验。
二、烧烤师傅
负责店内所有烤串、肉类、海鲜、蔬菜的腌制、烤制、出品,负责烤炉、操作台、工具的清洁与保养。有烧烤经验,手艺好、人品好、能长期稳定。
三 、辣炒师傅
有辣炒海鲜、小炒、特色菜品制作。 熟悉配方、负责操作台卫生、食材整理。
四 、职业经理人
全面负责门店运营管理、团队搭建、制度制定与执行。制定经营目标、营销方案、成本管控、利润提升。负责人员培训、服务标准、出品质量、客户满意度。
对接供应链、优化流程、提升门店竞争力,有餐饮管理、门店运营,连锁管理经验
五 、服务员(全职/兼职/小时工均可)
负责顾客接待、引座、点单、上菜、撤台、桌面清洁。主动热情、礼貌耐心,及时响应顾客需求。熟悉菜品、酒水。
兼职/小时工:时间灵活,工资结算及时。
六 、洗碗工: 负责餐具、碗筷、厨具、托盘的清洗、消毒、摆放。保持洗碗间、地面、水池洗手间卫生整洁,配合后厨工作,做事踏实勤快,兼职/小时工均可
以上职位薪资:工资面议 + 包吃住。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制与服务质量监督
2.制定并执行营销计划,提升顾客满意度与复购率
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的服务团队
4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营
5. 分析经营数据,定期向上级提交运营报告与改进建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及服务全流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 有责任心,注重细节,具备较强的执行力和问题解决能力
4.具备基础财务知识及数据分析意识
5.热爱餐饮服务行业,认同企业文化,能适应轮班制工作
装卸工1-2人
明天平台附近用两伙装卸工装十七米五板,一块一包二一包啥都没有,地片大包密度挺好,重量还挺好,有干的马上联系
吉林白城急招食堂厨师一名男女不限没啥活,工资3600地址,红岗子电话
3600元/月
食堂厨师1-2人月结
急招食堂厨师一名男女不限
没啥活,工资3600
地址,红岗子
电话
酒店经理1-2人月结
前厅经理
有1年以上酒店前厅管理经验,熟悉掌握OTA,酒店管理系统;具备良好的团队管理、沟通协调及抗压能力;服务意识强,能统筹处理前厅各类事务。统筹前厅日常运营管理,优化接待服务流程;管理前台团队,做好培训、考核与工作安排;处理宾客投诉及突发问题,提升宾客满意度;做好房态、账务等核心数据把控与上报。
薪资福利:5000+,行业竞争力薪资,带薪岗前培训,良好的内部晋升通道,工作氛围轻松和谐。
招工人数:1名
工作地址:临河区清宜林海岸S5号楼(开源路庆丰街交汇处)
酒店前台
招前台主管
年龄:30-35岁形象好,气质佳
学历:中专及以上酒店管理相关专业优先
经验:1年以上酒店前台工作经验,有领班和主管经验优先,熟悉酒店前台操作系统和流程,具备良好的服务意识,应变能力强可以处理突发问题。
薪资待遇:月薪3000--4500元
月休:3天
全勤奖、工龄奖、节日福利
联系电话:
客房服务员酒店经理
南戴河酒店招聘
客房服务员 8 名(管食宿)
前台 3 名,有经验者优先
客房部经理 1 名,
前厅部经理 1 名,
以上有经验者优先
工资面议
地址:南戴河光明路 12 号
应聘☎:
客房服务员月结
同步
客房服务员:(底薪+满勤+提成3000元左右)早8晚5,每月免费2次温泉洗浴,公休1天,25岁以下勿扰
☎
白城洮北区招聘客房服务员:1名,早八晚五,每周休息一天,工资2800-4200,有意向能吃
2800-4200元/月
客房服务员月结
招聘
客房服务员:1名,早八晚五,每周休息一天,工资2800-4200,有意向能吃苦耐劳者
以上岗位福利待遇:带薪年假,高温补助,生日福利,节假日三薪,免费带教
工作地点:汉庭白城洮北区青年街酒店
联系电话:
客房保洁保洁开荒保洁
各位邻居
民宿需要保洁大姐一名
要求,身体健康会骑车,责任心强,
内容,负责客房打扫,详细电话沟通,包吃住
月薪5000,干满一年红包1000,次年涨薪5200,
有意者和我联系
绿化保洁客房服务员
岗位名称:保洁员;绿化工;客房服务员;
岗位要求:1.保洁员要求:年龄60岁以下,身体健康;工作时间为早七点到十一点,下午一点到五点,每周休息一天,法定节假日休息;管住管吃(三餐)。2.绿化工要求:年龄60岁以下,身体健康;熟练工种,试用期工资日薪100元,转正日薪120元;工作时间为早七点到十一点,下午一点到五点,管住管吃(三餐)。3.客房服务员要求:,年龄55岁以下;八小时工作制;公休四天,节假日三薪;工资4500,管住不管吃,有饭补300;要求熟练手。
薪资待遇:1.保洁员薪资:工资3000元。2.绿化工薪资:试用期工资日薪100元,转正日薪120元。3.客房服务员薪资:工资4500,有饭补300。
吉林白城全季酒店招聘前台基本工资+夜班补助+会员卡提成+移动端提成+小商品提成,综合350
3500-5000元/月
酒店前台月结
全季酒店招聘前台
基本工资+夜班补助+会员卡提成+移动端提成+小商品提成,综合3500-5000
要求:能到班,身体状况良好,对客礼貌热情
联系电话
客房保洁保洁开荒保洁
各位邻居
民宿需要保洁大姐一名
要求,身体健康会骑车,责任心强,
内容,负责客房打扫,详细电话沟通,包吃住
月薪5000,干满一年红包1000,次年涨薪5200,
有意者和我联系
吉林白城7天优品酒店捺钵四季酒店招聘:前台:(底薪+满勤+提成=3000元~4000元)电
3000-4000元/月
酒店前台月结
7天优品酒店
捺钵四季酒店
招聘:
前台:(底薪+满勤+提成=3000元~4000元)电话☎
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供白城找酒店大堂经理5500一月在线招聘信息,主要招聘白城酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。