招聘：宏名轩酒店招聘主管1名薪资：3500-5000岗位职责：1、全面负责前台及客房区域的日常运营管理，确保服务标准落实到位。2、监督员工工作执行情况，组织培训与绩效反馈，提升团队专业能力。3、协调各部门工作衔接，保障酒店运营高效有序，及时响应客户需求。4、执行上级布置的各项任务，按时完成工作目标并提交相关报告。任职要求：1、高中或中专及以上学历，具备1年以上酒店或服务业管理经验者优先。2、熟悉前台接待与客房管理流程，具备良好的沟通协调与问题处理能力。3、责任心强，具备服务意识和团队协作精神，能适应灵活排班。4、熟练使用办公软件，有较强的学习能力和抗压能力。福利待遇：提供电话补助、全勤奖、带薪年假、生日福利、包午餐，工作环境良好，设有明确晋升通道。

招酒店前台一名。需要的联系。吾悦广场电竞酒店

服从安排

负责酒店/门店日常接待与服务工作，树立良好对外形象。 1. 热情接待来访客人、办理入住/咨询等相关手续，耐心解答疑问 ​ 2. 接听电话、做好记录、信息转达及预约登记 ​ 3. 负责前台区域卫生整洁，物品摆放规范 ​ 4. 熟练使用前台系统，做好登记、对账、票据整理 ​ 5. 配合完成上级安排的其他行政及接待工作

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

办理入住，平台调价.

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅 5.完成每日营收报表及交接班记录，确保账实相符 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3.工作细致耐心，能适应轮班制及节假日上班安排 4.具备酒店前台或相关服务行业经验者优先 5. 无学历限制，接受应届毕业生及转岗人员

白班夜班前台接待

餐厅生意好，现在需要招聘各个岗位的人，有工作经验优先，管吃管住，餐厅有洗碗机和机器人传菜，，就一层，比较大，工作分工明确，事少，就是比较忙

德州市庆云县招泥瓦工

睢阳万达停车场！！！招聘岗位白班保安男女不限年龄：20-53岁要求：有无犯罪记录，出示体检证明，退伍兵或者经验优先 待遇：2800--3000，节日福利联系电话 地址：北海路归德路交叉口东南睢阳区万达广场停车场

商丘市虞城县招钢结构安装/打板，打瓦

北京市丰台区招工地小工/杂工

商丘市梁园区招不锈钢焊接 精装

招聘招聘，三亚体育馆会所餐厅岗位：前厅经理（负责销售接待）26-35岁，身高165以上，酒店管理或旅游管理专业，专科以上学历，要求5年以上餐饮经验待遇：6500-9000包吃住报名电话：（报名备注岗位来意）

招聘合阳金塔假日酒店招店长要求：长期，工资底薪加提成，月休2天有意向者可以上门面试电话面议：

招聘：广阳岛酒店前厅经理入职五险一金薪资：8千-8千前厅经理工资待遇：月工资8000左右上班时间：月休6天，排班制人员要求：主要擅长OTA，有前厅经验3年以上，形象气质好，具备良好的沟通能力其他福利待遇：提供员工宿舍和包三餐（目前不需要个人承担），入职购买五险一金，15号发工资。交通车发车时间：是8：10从刘家坪出发，下班18：10从会议中心出发入职体检：确认入职后办理健康证上班地点：广阳岛酒店（南岸区环岛路）有合适的求职者麻烦先把简历发我，谢谢

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

招聘：宏名轩国际酒店诚聘前台收银员2名薪资：3500-5000岗位职责：宏名轩国际酒店现招聘前台收银员3名，岗位职责如下：1.负责接待酒店宾客，为客人办理入住、退房手续；2.熟练掌握收银系统操作，准确快速地完成结账工作；3.维护前台的整洁与秩序，保证前台工作高效有序；4.解答客人疑问，提供优质服务，提升客户满意度；5.配合酒店其他部门的协作工作，确保酒店运营顺畅。福利待遇：包吃住，有加班补助、年终奖以及带薪年假。任职要求：1.高中或中专学历，专业不限；2.具有良好的服务意识和沟通能力；3.工作认真细致，具备责任心；4.相关工作经验不限，酒店行业经验者优先。

招聘，客房服务员1名，汉庭酒店，

岗位职责： 1.全面统筹民宿运营管理：负责古城民宿小院整体日常运营工作，制定民宿运营管理制度、服务标准与工作流程，统筹客房管理、卫生管控、物资盘点、设施维护等全流程工作，保障民宿日常有序稳定经营。 2. 客户接待与服务管理：负责到店客人接待、入住引导、咨询答疑、售后维护等工作，把控整体服务质量，处理客诉与突发问题，提升客人入住体验与复购率，维护民宿口碑与品牌形象。 3. 对外政务对接工作：负责对接景区管理处、文旅、市场监管等相关政府部门，完成日常报备、检查对接、资料提交、政策落地跟进等工作，落实各项合规经营要求。 4. 日常经营统筹：统计民宿经营数据，优化运营方案，配合线上线下平台运营推广，做好成本管控、人员调度等工作，提升民宿整体经营效益。 5. 完成上级交办的其他民宿运营管理相关工作。 任职要求： 1. 学历不限，有民宿、酒店、景区门店运营管理经验者优先，应届生踏实肯干也可培养。 2. 熟悉民宿整体运营流程，具备独立统筹门店管理、客户接待的能力，有政务对接经验者优先。 3. 性格开朗、沟通能力良好，情商高，善于对接对外事务、处理突发问题与客诉。 4. 工作认真负责、踏实细心，有较强的服务意识、执行力和团队协作能力，能适应景区门店工作节奏。 岗位优势 景区工作环境优美、氛围轻松，工作内容全面锻炼能力，晋升空间良好，个人能力突出者薪资可面议，待遇从优。

火锅店后厨管理，有经验者优先，会切菜配菜摆盘，摆盘有标准，执行力强。

招聘客房服务员1名，汉庭酒店，，住客房5.8，大清房，14块钱，钟点房超过10点，20块钱一间，崔，

招聘信华天川球球社区火锅店，招聘经理一名，27岁到40岁一下，9.30半到下午2点.下午5点到夜里11点，工资四千到五千之间加提成。电话

招聘客房服务员1名，汉庭酒店，，住客房5.8，大清房，14块钱，钟点房超过10点，20块钱一间，崔，

下午要一个熟练工客房打扫。

招聘：客房服务员（包吃住+公休四天+法定节假日调休）薪资：3500-4200元有无经验：不限年龄范围：25-48岁上班时间：三班倒福利待遇：公休四天+法定节假日调休+包吃住薪资：3500—4200元/月工作地点：商丘市柘城县城关镇湖南路1号

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备责任心与服务意识，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄18-32周岁，身体健康，无不良从业记录