
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
南宁裕达酒店招聘前厅部:大堂副理前台接待员福利待遇:岗位实行基本工资+岗位工资+绩效工资+提成;月休6-8天,免费食宿(员工宿舍在酒店内,wifi/空调/洗衣机/熨斗),享有带薪年假、法定节假日、节假日福利、入职购买意外险、正式员工购买五险。联系人:张女士联系电话:
酒店前台,客房服务员
3-4千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理月结
招聘:值班经理薪资:3001-4000元/月懂酒店值班经理岗位职责能力素质要求·基础素养:热情好客、皮实抗压、勤奋实干。·核心能力:极强的沟通技巧和逻辑分析能力,同时要有灵活的创新思维。·管理潜质:需具备领导力和团队管理经验。
酒店经理月结
招聘:酒店前台主管薪资:4000-5000元/月负责酒店前台的日常管理和运营工作-提供优质的客户服务,确保客人满意度-协调内部资源,处理客人需求和预订事宜任职要求-具备良好的沟通能力和服务意识-能够有效管理团队,确保前台区域的顺畅运作-对工作认真负责,能够在快节奏环境中保持积极态度
酒店经理月结
招聘:实习生薪资:2400-3000元/月"1.大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;2.对待工作认真踏实、态度端正,能吃苦耐劳,能够承受工作压力;"
酒店经理
5-8千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强,抗压能力佳
4.熟悉OTA平台、收益管理及客户关系维护者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者优先
酒店经理月结
前厅经理工作地址:广西南宁市青秀区民族大道77号地铁1号线麻村地铁A出口综合:4800–5500/月+提成
酒店经理酒店迎宾员
【南宁天龙湾曼悦酒店|麻村地铁口店火热招聘】地址:青秀区1号线麻村地铁A口前厅部岗位:前厅经理(,有前厅管理经验)|综合4500-5500+提成前厅主管(,有经验)|综合4000-4500+提成前厅接待(有经验)|综合3800-4500+提成前厅专职夜班接待(有经验)|综合3800+绩效+提成要求:生身高≥160CM,员工身高≥170CM福利拉满:包食宿|月休6天|法定节假日福利|工龄工资带薪年假|定期团建|氛围轻松,拒绝内耗!联系:()期待热爱酒店行业的你加入我们!
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
南宁裕达酒店招聘前厅部:大堂副理前台接待员福利待遇:岗位实行基本工资+岗位工资+绩效工资+提成;月休6-8天,免费食宿(员工宿舍在酒店内,wifi/空调/洗衣机/熨斗),享有带薪年假、法定节假日、节假日福利、入职购买意外险、正式员工购买五险。联系人:张女士联系电话:
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,保障财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专/高中及以上学历优先,持有普通话等级证书或酒店从业资格证者加分
南宁-你有车我有单-日结500~600无抽成压力
9千-1.5万/月
网约车司机1-2人日结C1照驾龄3-5年
J42CS0001
【岗位要求】
1.男 21-63 岁,女 21-55 岁
2.三年以上驾龄,近3个记分周期内未扣满12分
3.无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录
4.符合法律法规的其他条件
每日收入最高500-800元,综合月收入最高12000-20000元
有车无车均可加入:
有车:直接免费加盟,无租金无押金,到手收入更高
无车:我们提供车辆,多种方案灵活选择
可周结可日结,双休,时间自由
官方直营,,立即加入共创美好未来!
主播
4-5千/月
主播免费培训1-2人月结经验不限学历不限全职兼职抖音直播带货
岗位职责:
1.负责直播平台日常出镜直播,展示产品/内容,提升用户互动与停留时长
2.策划直播脚本,配合运营完成主题直播、促销活动及粉丝运营动作
3.维护直播间氛围,及时响应观众提问,引导下单或关注等转化行为
4. 配合团队完成短视频拍摄、素材准备及复盘优化工作
5.遵守平台规范及公司要求,确保直播内容合规、健康、正能量
任职要求:
1. 形象气质佳,表达清晰流畅,具备镜头表现力和感染力
2.热爱直播行业,有较强的学习能力与抗压能力
3. 具备基础控场能力与临场应变能力,能独立完成直播任务
4. 有直播、短视频、新媒体等相关经验者优先
5.学历不限,热爱表达、乐于沟通者均可投递
0押金/客运司机直招/每天保底330
30-40元/时
商务车司机11-20人C1照
岗位职责:
1. 安全、准时完成商务接待、客户接送、会议保障等专职驾驶任务
2. 保持车辆整洁、定期保养,确保车况良好及行车安全
3. 配合完成行程调度与临时用车安排,服从工作调配
4. 礼貌待客,展现良好职业形象与服务意识
5. 遵守交通法规及公司用车管理制度,杜绝违章驾驶
任职要求:
1. 持有效C1及以上驾驶证,驾龄满3年,无重大交通责任事故记录
2. 年龄21-59周岁,身体健康
3. 征信良好,具备基本沟通能力与服务意识
4. 接受岗前培训与试岗安排
5. 学历不限,男女不限
酒店经理月结
招聘:酒店招聘管事部主管【包吃住+带薪年假】薪资:4500-5000招聘岗位∶管事部主管薪资待遇∶4500-5000要求:需要做过2年以上的,主要负责洗碗工的管理,日常文职工作,员工排班等工作,接受退休人员待遇:月休8天,带薪年假,节日福利,包食,如距离远可提供住宿
酒店经理
4-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店前台日常工作
2.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备基础财务分析与数据解读能力,能独立完成经营分析报告
4.普通话流利,具备良好沟通表达与跨部门协作能力
酒店经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职月休3天足浴管理
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
3. 处理重大客户投诉及突发事件,维护门店品牌形象与运营安全
4.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备洗浴门店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
酒店会所经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备基础财务知识与数据分析能力,能独立完成经营分析报告
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班与节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
【横州市朝军便捷酒店诚聘英才】
一、前台接待(数名)
· ,20-35岁,形象气质佳,性格开朗,语言表达能力强,善于沟通,情绪稳定,有服务意识,会电脑基本操作,可以接受上班时间8:00-16:00/16:00-00:00/00:00-8:00(三班)
· 岗位职责:负责客人接待、入住登记、咨询解答等前台日常工作。
薪资待遇: 月休6天+全勤奖+夜班补贴+工龄工资,提供带薪培训。
应聘方式: 请携带个人身份证及简历,前往以下地址面试。
面试地址: 横州市长安大道谢朝军诊所(二运站附近)
联系人: 谢医生
联系电话:
欢迎符合条件的您加入我们的团队!
客房服务员月结
美豪丽致酒店(江南金阳路地铁站店招聘:客房专职中班1名(要求:熟手,有酒店客房经验.服务意识好,50岁以下)底薪2400-2600元.做房无房抵,综合工资3500-4000元。上班时间:15:30-24:00早班服务员1名底薪2400-2600元,12间房抵,综合工资5000-6000元上班时间:8:30-17:00月休4天,购买社保,包吃。地址:南宁江南区那洪大道33号(地铁4号线金阳路地铁口B出口)联系方式:)
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结兼职假期工全职日结也招
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受欢迎
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,服务意识佳,能适应轮班及节假日工作
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
楼面经理
酒家招聘:1、楼面经理1名工资80002、领班2名工资6000年龄:30-40岁,有三年以上相关经验,形象亲和、善于沟通、有服务意识。月休四天,五险、提成、全勤奖、包吃联系电话:地址:青秀区佛子岭路
广西南宁新阳路酒店招聘客房主管1名综合薪资:3000-5000福利:社保全勤餐补联系方式:
3-5千/月
客房经理月结
新阳路酒店招聘客房主管1名综合薪资:3000-5000福利:社保全勤餐补联系方式:()
酒店前台-夜班专职员
3-4千/月
酒店前台月结全职
1、办理夜间入住、退房、续住、预订及发票开具;
2、 接听电话、解答宾客咨询,妥善处理客需与突发情况。
任职要求
有酒店/服务行业经验者优先,服务意识强。
前台迎宾4000+小区宿舍包吃住
4-5千/月
酒店迎宾员日结全职
前台迎宾岗位
工作内容:接待客户、核实预订客户信息、引领客户入座。
时间:20.30-3.30左右包两餐
可调休
薪资4000+提成
包吃住小区宿舍当天入职的话就可以安排入住
工作地址:兴宁区吾悦广场
客房服务员
新阳路酒店招聘客房主管1名综合薪资:3500-5000客房服务员1名综合薪资:2500-4000前台夜班:1名综合薪资:3000_4000联系方式:()
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南宁找酒店大堂经理4800一月在线招聘信息,主要招聘南宁酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。