万国商旅酒店诚聘（合肥南七店）管理岗招聘啦！前台经理（内务经理/服务经理，有同岗位管理经验2年）客房经理（近3年内有从事客房经理岗位，能吃苦耐劳，管理经验，管理意识较高，欢迎来面试）联系电话

负责店内管理工作轻松

招聘：酒店领班薪资：3500元以上/月“岗位职责:1、向上对经理负责。2、督导管区内该班次的工作。检查辖区内所有餐饮大厅，包厢等区域的卫生、服务质量和对完成效率负责。3、掌握客情，安排好客人用餐、服务情况。4、检查所管区内的维修保养情况。5、严格执行各项工作规程。6、做好计划卫生和各区域卫生保养计划。7、配合主管做好各项工作。8、处理客人投诉事宜，向上级反映情况。9、下班后向经理汇报当天的工作情况。10、负责申领当天需要用品和报废用品的工作程序。11、负责各班T.K的交接，检查员工的交班记录。12、培训员工的业务知识和服务技能，操作程序等。13、负责本班组人员的考勤，填写员工表现月报表报部门领导。14、指导和培训员工正确使用各种清洁剂的性能，正确使用各种机器操作和保养。15、每天检查员工出勤，上下班情况，仪容仪表，工作效率和质量，劳动纪律等。16、参加部门例会，每天召开班前会，传达、落实上级指示，布置上天的工作。根据员工的能力，合理安排工作，编写工作日记。17、带头做好本班次工作，越是困难越要挺身而出。18、要爱护和关心员工，员工有困难，作为领班要帮助解决。19、勤巡查，发现问题及时处理，工作要仔细，效率要提高，质量要保证。20、加强自身建设，学习业务知识，提高管理水平。任职资格:1、中专及以上文化水平。2、热爱餐饮事业，有强烈的服务意识和具备一定的管理能力。3、有二年以上中餐厅领班工作经验。“联系人：尹老师

招聘店长，大堂经理，主管数名，工资面议联系电话

招聘前厅经理一名工资1万1 2,000月休四天，宿舍5分钟到工作环境好工作地点紫蓬山五星级度假酒店非诚勿扰没有实力就别打电话了电话侯厨

招聘：酒店前厅经理薪资：5000元以上/月“岗位职责:1、对前厅服务员进行定期的培训，确保餐厅的政策及标准得以贯彻执行，监督及管理前厅内的日常工作。2、检查餐厅内的卫生，确保宾客的饮食安全。3、维护客户，协助销售推广，提高服务质量。任职资格:1、有同岗位3年以上管理工作经验。福利待遇：①集团化的大公司，几十年的沉淀，砥砺奋进；②综合薪资5000-7000、用餐补贴、节日福利、年终奖等福利；③公司每月组织员工生日会等关怀活动；④每月不定期团建：聚餐、旅游；；⑤Nice的老板，帅气靓丽的同事，家庭般的温暖，让你开心工作、愉快生活。“联系人：曹老师

负责酒店物资下单货物进出库、调拨管理

招聘岗位:大堂副理岗位职责：1、代表管理层协调各营业部门之运作；2、作为酒店与客人之间的纽带,与客人维持良好的关系,使他们居住愉快及满意；3、确保酒店服务以及员工表现达到管理当局之要任职要求：学历要求：大专及以上学历。经验要求：具有同岗位工作经验2年以上。其他要求：，35岁以下，熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。

招聘：酒店企划薪资：4000元以上/月有经验者优先联系人：徐老师

招聘：大堂经理/领班薪资：7000元以上/月有经验者优先联系人：陈老师

明天上午8点半，新房90平开荒保洁，到手450，包验收，吸尘器等工具齐全，专业接单。

自营仓库短期工[庆祝]年前到1.27（19元/H）留年到2.15（20元/H）工作内容；打包，拣货，盘点，上架白班：8.00–20.00中班：13.00-1.00正常两班倒，部分长白班，出勤12小时计薪11.5小时；留年出勤当天有额外补贴，体检，可以提前安排中间有休息，有事可以请假工作简单轻松，人走账清仓库种类，日用百货商品，地址:亚洲一号物流园

现在有空师傅没有，，400一天

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招聘岗位桔子水晶潘家园十里河酒店店助1名值班经理1名销售员1名公区保洁1名前厅经理1名前台服务接待2名（有经验者优先）福利待遇节假日三薪、一日三餐、提供住宿好工资底薪+提成+奖励补助+夜班补贴+节假日三薪+晋升空间欢迎大家推荐门店十里河地铁站:

酒店经理，月休3天，月工资1万左右。要求我三年以上经验，年前能上班的优先

性格开朗活泼，善于沟通，有亲和力语言表达能力强。具有吃苦耐劳的团队精神！有经验者优先录用！

全面洒店运营

1.负责酒店日常运营管理，确保各项服务标准得到执行。2.监督并管理酒店员工，提升团队整体服务水平。3.制定并实施酒店营销策略，提高客房入住率和营业收入。4.定期检查酒店设施设备，确保其正常运行。5.处理客户投诉，解决酒店运营中的各种问题。

管理，服务员培训，店面卫生检查。

连锁烧腊品牌门店店长工作内容：1.根据领导制定的考核任务执行并管理好门店工作；2.对店铺业绩负责，提升门店营业收入，管控成本支出；3.门店日常事务的协调安排；4.门店员工工作的分配及监督；5.维护品牌及门店形象，及时处理客诉；6.安全管理（店铺设备，店内环境等）；7.完成领导安排其他工作。招聘要求：餐饮行业经验至少3年以上，年龄要求28-45周岁，学习和抗压能力较强。薪资构成：底薪6000+营业收入提成，综合月收入达到8000+。工作时间：早9点晚21点（午休根据门店客流情况而定，基本在1到2小时区间）。福利待遇：补充工伤保险+月休4天+包吃职业发展：1.综合考核优秀者考虑可入股成为合伙人；2.综合能力各方面考评优秀者可晋升为安徽区域主管（管理多家门店）。门店地址：安徽省合肥市孔塘188号（信旺华府骏苑店)。

薪资3800-4200/月享受奖金，考评，工资无上限月休6天，入职购买保险法定节假日带薪休假男女皆可，本人亲自带大公司大平台，晋升快主管，副经理，经理，区域经理，总监

要求会做江西菜或粤菜香菜。以土菜为主。

龙源小厨招包厢主管一名四个包厢不是很忙月休三天地址在安庆西路琥珀南村工资5500

能够上夜班，，储备干部

招聘餐饮店长，擅长酒店管理运营，工作地点位于蜀山区望江西路与石台交口，负责人是王合肥蜀山。

岗位职责：1.负责前厅的相关工作2.掌握前厅内的设施及活动，监督及管理前厅内的日常工作。3.对前厅人员进行定期培训，确保店铺的政策及标准得以贯彻执行。

招聘：店长薪资：6000元以上/月“岗位职责：1、负责餐厅的服务管理，规范服务员标准，为客人提供高标准的优质服务；2、严格管理本餐厅的设备、物资、用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率；3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施；4、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况；5、负责按照宴会通知单和订单的要求，逐一布置落实，并顺利有效地实施；6、协助迎宾员迎送宾客，接待重要客人。妥善处理客人投诉，搞好对客关系；7、检查餐厅营业区域，督导员工做好餐前准备；8、做好餐厅安全和防火工作；9、协助餐厅经理对属下的培训工作。任职资格：1、高中以上学历30岁以下，外形良好，有XX年以上餐厅管理工作经验；2、熟悉餐厅的运作及经营；3、良好的沟通、合作能力和独立的工作能力；4、有较强的管理能力和责任心。“联系人：童老师

招聘：行政主厨薪资：7000元以上/月“岗位职责:1.服从院内领导安排，严格遵守操作规范要求;2.严格按照食堂菜单进行食品加工制作，并保证出品的色、香、味、形、质量和数量；3.负责每天对领用食品原材料和成品、半成品的贮存和保管，所剩原材料及半成品要分类按规范要求存放；4.负责检查厨房内的清洁卫生与安全，负责厨房工作人员调配与考核的工作；5.请领厨房内所需的食品原料及一切使用工具与消耗品精打细算，重视成本核算，降低食品成本，做到价廉质优；6.生产加工结束后做到生产工具归位存放，所有调味盒必须加盖，地面、墙面、工作台、灶台、货架、水池、下水槽必须清理干净，并及时关闭水、电、气阀门，保证安全；7.服从工作安排，完成领导交办的其它任务。任职资格:1.初中以上学历，30-55岁之间；2.五年以上厨师工作经验；3.具有一定的沟通协调能力，责任心强，性格开朗，反映灵敏，工作勤快，身体健康，责任心强；4.良好的团队合作精神，高度的责任心，服从管理；5.无不良工作记录。“联系人：董老师