前厅经理，三十岁左右

全季酒店招聘：前台经理1名工资:面议要求:有管理经验，做过酒店工作，沟通能力强，负责前台账务，客诉处理。招聘:前台2名薪资：4500-6000工作时间：早8:00-19:00晚19:00-8:00上两天休两天岗位要求年龄34岁以下，热爱酒店服务行业，愿意在酒店行业发展有较强的语言表达能力，有无经验均可，适应夜班。有经验者优先。联系人：齐女士电话:（微信同步）

前厅经理，二十八至三十三岁，一米六五以上，品貌气质佳，工资一万二至一万五

前厅经理，三十岁左右

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南站全季急招服务经理一名联系电话

早9—晚9，能有效与顾客交流，对服务熟练，会电脑

丰台区小屯路东城区王府井火锅店招聘前厅主管工资6500-7500服务员月工资4800-5500保洁收桌阿姨4500-5000切肉师傅工资6000-8000切配工资月薪4800-5500洗碗工月工资4500-4800年龄55岁以下 公休四天休息管吃管住 长期稳定工作的春节双薪 春节不回家者优先联系李

要求有经验，人品好，能吃苦耐劳

一名项目经理，高服:国企单位双休上,20-30岁、身高170以上,包吃住、有团餐、宴会、会所经验懂餐桌礼仪,五官端正气质佳.月14k-16k.工作地点右安门附近.联系电话:魏经理

北京市平谷区招装修木工400一天，7天一结，会看图纸，工具自带。

北京绿谷星科技有限公司招聘电工,要求初中及以上学历,两年以上经验,55岁以下,有高压电工证,月薪2500-3000元, 北京市平谷区平谷镇平谷南街39号北侧108室。联系电话：。

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国泰系统 平谷和美店 高薪招聘驻店员一名，长期导购两名，短促6名，适应超市早晚班，吃苦耐劳，有销售经验者优先录用，联系☎️

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招聘：前厅主管薪资：4000元以上/月1、主要负责督导前台接待的日常工作，确保所有日常工作的完成，以及每个班次的顺利运转，成为前台与客房部、工程部等其他所有运营部门的主要沟通点。2、协调所有入住和离店的办理，关注客人等房时间，保持客人被告知各种状况并确保每一位客人尽可能的舒适和满意。接待贵宾。3、掌握LQA在对客服务中被遵守和执行。4、掌握酒店产品知识，确保贵宾及活动信息的时效性和准确性。5、确保前台随时都有充足的人手，并随时在前台处理所有对客事宜。6、充分利用各类酒店管理系统和软件以提高宾客体验。7、督导前台接待，协助其处理相关事宜，并确保所有任务都按照品牌标准完成。8、确保入住及离店手续的效率性，确保客人信息与账目的准确性。联系人：张老师

招聘：门店总经理薪资：5000元以上/月1、大专以上学历，相关管理专业优先。2、从事酒店工作5年以上，具有3年以上相关高层管理工作经验。3、熟悉酒店各部门服务及管理流程。4、善于管理和经营团队，事业心强。5、有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力联系人：刘老师

招聘：酒店总经理薪资：面议1、大专及以上学历，专业不限； 2、5年以上五星级酒店管理经验，具有较强的酒店管理经验； 3、精通团队管理、客户管理、营销能力，熟悉酒店的各项流程的制定、执行； 4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 5、全面主持酒店的管理工作，制定各项营销策略；详细薪资及福利待遇面谈。

福州中庚喜来登酒店招聘聚龙管事员

招聘：星汉酒店高薪聘请店长星汉酒店高薪聘店长一名，要求形象好，有工作经验，沟通协作能力强

同步以上人员要求有健康证，无犯罪记录证明。北京市平谷区山东庄中学食堂招聘厨师长一名8000左右，待遇详谈，老板马宝军

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安小胖烤肉招聘后厨主管/通岗底薪:5200-6000+提成+公休2天主食底薪:4500-5000+公休2天刨肉底薪:4500-5000+公休2天青菜底薪:4200-5000+公休2天小料底薪:4000-4500+公休2天刷碗底薪:3700-4000+公休2天以上均包食宿，定期团建！地址：平谷万达4楼安小胖韩式烤肉联系电话:

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酒店前台有酒店服务工作经验者优先，形象好气质佳，能吃苦耐劳。有酒店服务工作经验者优先，形象好气质佳，能吃苦耐劳薪资福利:3800元+提成招工人数:3人电话报名即可参加面试工作地址:北京市平谷区峪口镇峰云街5号（官庄路口西北角）

【招聘岗位】储备店长【职位要求】1.学历不限；2.身体状况符合国家餐饮行业要求；（需办理健康证，入职满半年公司予以报销办理健康枕费用）3.无不良记录和嗜好；（无烟疤无明显纹身）【薪资标准】全勤综合工资6000-8000元/月，每周单休，法定节假日3倍薪资，包食宿（自有住房有补贴）【岗位职责】1、前厅负责招呼问候顾客、为客人提供高标准的优质服务，处理好客户投诉等问题。着装要求‌：着装整齐干净、守时有礼貌、服从指挥、工作调动。‌卫生要求‌：负责擦净餐具、服务用具、搞好餐厅卫生工作。‌服务标准‌：准备好翻台用的餐具用具，做好服务前的一切准备工作，保证所有餐具玻璃器皿清洁无污迹。‌沟通能力‌：有效与顾客沟通，保持工作中的合作有序。‌责任心‌：具有责任心，良好的执行能力和学习能力，能够严格按照标准操作。‌热情度‌：吃苦耐劳、勤奋努力，对餐饮工作有较高的工作热情。烹饪技术‌：全面掌握品牌经营菜式的烹饪技术，并对大众口味有一定了解。沟通能力‌：善于沟通，能够听取客人意见，不断改进食品质量‌。‌卫生标准‌：确保餐具干净卫生，无破损，定期对餐具统一消毒。‌设备使用‌：能够正确使用洗刷间各类设备、用具，保持洗刷间卫生整洁‌。协同工作：听从店长的临时调动，具备各个岗位的胜任能力等。***店长职责：一年以上餐饮管理经验，熟悉排班，订货，人事，行政和值班工作熟悉收银系统，有良好的经营策略，有较强的沟通能力，管理能力，能解决客户投诉等问题，熟悉大众，美团，抖音的运营。

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餐厅主管

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