前台服务员主要负责接班客人，办理入住，开发票，退房，住中的客户问题解决，工作轻松。

京都简家酒店招聘前台，具体情况面议

招聘25-40年龄的前台有工作经验的优先

前台服务员负责为宾客办理入住，提供住中服务，为客人提供开发票，要好评，办理会员卡

办理入住退房，接听电话等问询服务

房山五星级酒店前台月薪4500管吃住，吃住特别好，白夜休休的班次，一个月上半月班、有保险、节日上班补休，身高160以上年龄30周岁以下，会基本的计算机知识。

负责酒店接待工作，销售客房，办理客户入住，退房。

岗位内容： 1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。 5.系统全酒店行业最简单易上手，工作轻松，同事年轻工作氛围好

速8精选酒店（北京通州环球度假区九棵树地铁站店） 招聘前台 •底薪4000元，叠加会员卡提成+储值提成+好评提成，多劳多得无上限，综合薪资5000-6500元； •法定节假日享受三倍工资，保障假期劳动报酬； 联系人王经理：

接待，接听电话，做预定订单，处理客诉，统计当日账目。

日结招今天晚上10点西单更新场舞台搭建小工，8小时210包水饭，加班25一小时，要加班1.2个小时左右，下班结工资

北京市西城招建筑木工，支模板的木工，要求5-6人一组，每平米45元，光支不拆，坡屋顶，二把刀勿扰。

火锅店 招聘服务员 传菜员 男女都可以 北京西城区 工资5000-5500 宿舍距离近 俩三分钟到达 月休四天 节假日补假期 欢迎各位精英来面试 联系电话：

北京市西城区招打孔

北京区域保安员兼职日结招聘！！ 工作周期：兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 岗位职责: 1.根据现场安排完成指定的日常工作任务 2.遵守工作现场的管理规定和操作流程 3.按要求及时反馈工作进展，确保任务顺利完成 4.配合团队完成临时性、辅助性工作 任职要求： 1.能够接受日结工作安排，服从现场调度 2.具备基本的沟通能力和责任心 3.适应灵活工作时间，可参与短期工作

酒店值班经理 有酒店餐饮类销售工作经验者优先，能值晚班，最好懂餐厅客房 薪资福利:7000 - 8000，均上五险 招工人数:1人 电话报名即可参加面试，电话咨询时间：周一至周日上午8点 - 11点下午1点 - 5点 工作地址:北京市平谷区峪口镇峰云街5号（官庄路口西北角）

三王来朝快捷宾馆招聘： 经理：一名，年龄不限(6000—8000) 房扫：五名(3500—5000) 勤杂工：两名(3000—4500) 万能工：一名(水电) 兼职(三千左右) 更夫：两名(2500—3000) 联系电话： 地址：哈尔滨市道里区安国街117号

酒店管理人 薪资福利:面议 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:宁德市霞浦县金山路

收益经理 大专毕业或具有同等学历，市场营销相关专业优先。从事酒店销售工作2年以上，四星级以上酒店工程管理经验者优先，熟悉酒店整体运作。1、做好大服务中心人员总机电话接听及培训工作。2、职责表述：根据酒店经营情况，时刻关注预订客情，监督指导员工做好房间预订及售卖。3、全面执行酒店客房中心的工作职责，监督指导员工做好客户服务及工作协调。4、根据酒店客房预订信息，做好客情分析，与前厅、营销等部门做好工作沟通，及时调整房态、房价，做好酒店收益管理工作。5、及时与酒店各部门做好工作信息沟通，完成各项领导临时交办的工作。 薪资福利:面议，五险 一金 ，通勤车 ，单休 ，带薪年假。 招工人数:1人 工作地址:河北省承德市兴隆县青松岭镇老营盘村果园

大堂经理，2 工作地址:沈阳市浑南区全运路名仕财富中心（阜新银行） 底薪5200+全勤300+提成8000+

月休4天，早八晚五，保底12间房

急招聘：打合4500-5000，切配5000-6000，客房前台接待5000-5500，工作地址在北京西城区。过年不放假。手工去骨鸭掌供应！

朗丽兹酒店•招聘 招聘：前台 地点：北京西城区前西河沿街 待遇优厚 ：节日福利 提供工作餐员工宿舍等福利，宿舍不是地下室 请联系：李（同）

薪资优厚：底薪4000元/月，加上提成、绩效奖金，最高可达6500元/月，法定节假日三薪，还有工龄奖和夜班补助，收入稳定！ 工作内容：负责接待新老客人，做好登记和档案管理，同时通过优质的服务提升客户满意度和回头率。 岗位要求：高中或中专学历，年龄在20-30岁之间，要求你为人真诚、沟通能力强，不需要工作经验，我们欢迎有潜力的你加入。 工作时间：两班倒，工作生活平衡。期待你的加入，一起塑造优秀的客户服务体验！

北京西城区西单附近招聘客房服务2名，薪资待遇3500/个月，饭补850/个月，管住有餐厅冰箱可以自己做饭，2超房15一间，每个月休四天，不休息加班费一天150元，生手熟手都可以，要求55岁以下，每个月到手工资4500/4800 工作轻松，24小时热水住宿洗澡条件好 联系电话

客房服务员的核心要求聚焦清洁效率、服务细节、安全意识三大核心，具体分为以下几类： 1.核心工作能力 -清洁技能：熟练掌握客房清洁流程（如床品更换、卫生间消毒、地面清扫），能规范使用清洁工具和药剂，确保房间达到卫生标准（如无灰尘、无异味、用品摆放整齐）。 -效率意识：在规定时间内完成客房清洁、整理任务，合理规划工作顺序（如先整理卧室、再清洁卫生间），不影响客人入住或续住。 -物品管理：准确核对、补充客房用品（如洗漱套装、纸巾、饮用水），发现破损物品（如灯具、家具）及时上报，确保客房物资齐全可用。 2.服务与素养要求 -服务意识：尊重客人隐私，进入客房前需按规定敲门/通报；工作中遇到客人主动问好，不随意打扰客人休息。 -责任心：清洁时仔细检查客房设施（如电器、水龙头）是否正常，发现客人遗留物品需第一时间按流程上报，不私藏。 -沟通能力：能简单回应客人需求（如提供额外毛巾、指引路线），遇到无法解决的问题（如客人投诉）及时反馈给上级。 3.基础行为规范 -形象要求：着装统一、整洁，不佩戴夸张饰品，保持个人卫生（如手部清洁、无异味）。 -安全意识：严格遵守安全规定，不私拿客房物品，不使用客用设施；发现安全隐患（如地面湿滑、电线裸露）及时处理或上报。

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岗位职责： 负责酒店前台的日常接待工作，为客人提供热情、专业的服务。 处理客人入住和退房手续，确保信息准确无误。 管理前台区域的清洁与秩序，保持良好的工作环境。 解答客人咨询，处理简单的投诉和建议，提升客户满意度。 协助其他部门完成相关工作，确保酒店运营顺畅。 任职要求： 具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能够应对各种客人需求。 熟练操作前台相关系统，如预订、登记等软件。 具有较强的组织能力和应变能力，能够在快节奏环境中保持冷静。 有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成团队目标。 形象良好，气质佳，具备良好的职业操守和保密意识。 工作时间详解： 长白班，两班倒，早8点到下午16点和下午16点到次日0点。每天8小时工作时间，一星期一更换，月休四天，如果对班休息，上班时间调整为早8点到晚20点。 吃住问题： 包住，住集体宿舍 吃饭方面，不包吃，公司额外补助500元/人，公司提供基本物资米面油等，酒店对面就是菜市场。

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