收银，理货，补货，

岗位职责: 1.提供优质的顾客服务，确保顾客满意度 2.保持工作岗位整洁，确保食品安全和卫生 3.积极配合团队工作，共同完成工作任务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够快速适应工作环境，具备团队合作精神 3.有责任心，能够按时完成工作任务 4.性格要求活泼开朗，E人最好!

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5. 及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

岗位职责： 1. 负责711便利店的日常运营工作，包括收银结算、商品陈列、库存管理、熟食加热和外卖打包等； 2. 确保门店环境整洁，商品陈列有序，提供良好的顾客服务体验； 3. 协助完成门店各项基础运营事务，保障门店正常运转。 任职要求： 1. 年龄要求为18—45岁； 2. 不需要相关工作经验； 3. 需要持有健康证。

生鲜超市招聘！无学历限制，无经验限制！！！年龄18-44岁 【本公司承诺】 此职位不收费无套路，薪资准时发，面试通过当天试岗专人带教，，全市就近安排！ 该岗位工作内容主要是分拣，称重，打包，贴标签蔬菜水果，简单轻松，容易上手，有单就做，多劳多得，公司保证单量充足，工作简单，不需要高学历，没有体力活，让每一个想要高薪的求职者都有这个机会！ 【福利待遇】 1、薪资结构：底薪+绩效+打包提成+奖金，综合薪资8000-10000；多劳多得，上不封顶； 2、各类津贴：工龄津贴、绩效奖金、单量阶梯奖金。 【职位描述】 1、负责产品的现场打包：生鲜果蔬零食等。 2、负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体站内卫生。 3、货品的及时补充及摆放。 4、分拣过程中注意事项的严格把控以及整体分拣时长的严格把控。 可就近分配，不用看下面的地址。 可就近分配，不用看下面的地址。 可就近分配，不用看下面的地址。

文玩茶馆，门店日常服务工作，接待客户，泡茶，端盘，打扫卫生，产品介绍，会务摆台，开关门。

水果店营业员 可就近安排 坐班

大型商超直招；0元入职！不收中介费！ 上海各区都有仓库站点，可以根据你的位置就近安排 薪酬范围：8500---12000/月 周薪资：2800-3500 可兼职，可长期，日结/周结都可 人走账请 提供吃住没有押金。 有无经验都可以，免费吃住环境

门店理货分拣员，就近分配，可选可预支工资 【薪资方式】：门店销量提成（生意越好工资越高）+工时包（以门店发放的工时包为准）+餐补15/天，综合5000~6500 【工作时间】6-14或者14-22点内排班制（7小时工作+1小时吃饭休息时间），做六休一； 主要工作内容：主要工作内容是在超市里面检查价格标签及货架商品补货，保持现场整洁 注：每月10号发工资，法定节假日三倍薪资

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1.学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

上海市崇明区招彩钢板安装每天10个小时一天管两顿饭，早饭不管，工资400一天，要求打钉子，做过的优先，要求听话，听从安排的，

上海市崇明区招工地小工/杂工

崇明东滩生态园招3名长期绿化工55岁以下，夫妻工也要 管吃管住，一天工作8个小时，月休2～3天，（下雨天可休息），4500/月，5000 元/月，夏天有高温费，节日补贴100元，没经验肯吃苦的可以考虑。 ☎

上 海崇明区，陈家镇新立电梯。招电梯司机，，工资4800元。年龄 54 周岁以下，，身体。月发生活费4600建行卡，6个月以内上海建工医院体检，加班费20一小时。联系电话 ！日期2026年

本公司在造船厂内做供电安装、维修、改造，要能吃苦耐劳，技术好的工资可以面谈，装修电工和团队勿扰。

团圆果品、小朱果业招工人两名、年龄在25-55岁之间、身体健康、能吃苦耐劳、招收银员一名、男女不限、有工作经验者优先、半夜11.30到9点左右、工资面议、联系电话、非诚勿扰

收银员有工作经验者联系薪资福利:5000-5500一个月招工人数:一名月休四天，包吃包住。工作轻松，福利待遇好。具体电话联系

北京连锁超市招聘人员1蔬果整理员30名，日常更新摆放水果。2理货员50名，超市理货。码放整齐。3收银员20名，负责收银结算4店长5名，有超市2年以上管理经验。要求工作踏实稳定，服从管理，责任心强，有良好服务意识；年龄18-45岁，男女不限，沟通良好。三、福利/待遇：1.薪资：基础工资4500-6000元+超产分红；2.福利：管吃管住，上保险，带薪休假、节日福利、员工福利等；3.晋升：表现优秀可晋升主管-店长-总部管理岗；4.稳定班次、待遇优厚、环境简单、就近安排。超市号称北京胖东来，管理人性化，管吃住月入前半年月入7000元左右，一金月入1万左右。想来的速报，北京几十家门店可就近分配。入职满月返500元一次性。有人速报。。

收银员，200底薪2200+150～300高温补贴，加班费10元/小时。综合工资3000左右

"假日丽城*万和城附近便利店招聘 ✅收银理货店员1名， 30-55岁之间 每天工作7.5小时！ 工资3000两班倒！也可以兼职长白班半天班也可以（兼职面议）！ ☎电话:"

做六休一，负责验货上货，查保质期，搞卫生。眼里有活，服从安排，想要稳定工作，有经验优先。

负责菜品称重售卖，外卖看单捡菜拌菜打包不管住

山姆前置仓会员商超直招，有意向直接电联 一.【岗位职责】: A:理货人员 长期夜班，主要负责商品散货理货点数。 B:打包人员，男女不限。 长期白班，主要负责商品练单和打包。 二.【岗位要求】: 1.男女不限，年龄24—42岁 2.组长与副组长要有前置仓或电商团队管理经验，能快 速适应工作环境，及时处理现场问题 3.员工有无经验均可，可培训，有升职空间。要求手脚 麻利，有责任心。 三【岗位薪酬】: 1.基本工资加管理费加绩效奖金 2.组长月综合工资9500-13000 副组长综合工资8500-12000 3.员工月综合工资8000-11000 上班地址: 上海市闵行区漕宝路九星创意园

工作内容: 负责接待及引导客户入座，指导协助客户进行观影，桌游，电玩等游戏项目(新手可学)营业时间: 1.下午3点到凌晨1点(根据个人时间灵活安排)。 2.全职兼职都可职可位要求: 1.年龄18-26周岁，五官好端正(形象优秀可放宽)。 2.性格开朗，有活力。 3.有赚钱欲望的来。岗位福利: 1.高薪资，待遇优厚，有山各种奖励制度。 2.氛围好，00后为里主，组织团建。 3.无责任底薪10000

工作内容: 1、根据公司的岗位安排，后期进行宰鱼，弄虾，称重等操作 2、积极参加公司组织的培训并落实 招聘要求: 1、能吃苦耐劳 2、有良好的服务意识，责任心强 3、识字;服从管理，无任何犯罪前科 年龄要求: 22周岁-42周岁 任职要求: 1.具有相关仓库管理经验，熟悉仓库物流流程和操作规程。 2.具备良好的团队合作精神和组织协调能力，能够有效推动团队工作。 3.工作认真负责，对细节有高度的关注度，能够做到严格遵守操作流程。 4.关心维护公司形象，有强烈的服务意识和责任感。

工作认真负责，会简单的切配；

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念

一、工作职责： 1.热情接待进店客户，为客户提供舒适的产品体验服务 2.为客户提供专业的产品建议 二、薪资福利： 1.底薪3000～4000+录单提成+销售提成（10%-15%），月综合7000-12000 2.缴纳社保 3.上班时间8:40-18:00 4.做六休一 5.其他福利：团队聚餐，公司内部价 三、任职要求： 1.18-35岁，形象气质佳 2.较强的沟通能力

上海市徐汇区招卖菜员工一个，一个月5千到6千管吃管住，20到40岁

全职店员/营业员，月薪5000-6000元。主要工作是接待顾客，销售商品，整理货架。无需工作经验，学历不限。年龄18-40岁，工作稳定，晋升机会多。快来加入我们，一起成长！