收银，月休三天，氛围轻松，工资 3600提成

杨家山招聘前台收银一名，工资面议，

1、工作细心热情 2、一丝不苟做好本职工作 3、认真负责

收银员 一、全职岗位 薪资待遇 月休 4 天，每天工作 7小时

招聘：收银员 薪资：2320-3000元/月 前台收银员2名

日常理货，有无经验均可，工作无压力 年龄要求23-40岁，底薪+满勤+年终奖

本公司为全国连锁品牌目前在安徽亳州这边开出第一家店，晋升空间大需要有事业心。实干精神强的伙伴们，一起合作，工资待遇可面谈！你的期望有多高，平台就有多大！能力决定一切

收银员推卡，卫生

全职收银

营业员，验配员，销售等！薪资2600-4000

铜陵义安招油漆工

招铲车司机岗位职责:1. 看见别人违章、有隐患提醒或上报2. 收工铲斗着地、停好、拉手刹3. 顶班带班时当班安全进度兜住、协调装车顺序4. 新场地新机型先熟悉工况交底，不清楚先问再干5. 对讲机、手势按现场规矩来，有歧义停车问清楚6. 冬天收工防冻，夏天注意油温、该歇就歇

铜陵市郊区招钢结构安装/打板 钢结构吊装 专业打板 钢结构室内板 墙板 屋面板 小白勿扰 小白勿扰小白勿扰小白勿扰

个人工厂直聘 诚聘1：负责设备搬运、装卸、叉车工，也要跟着干活，打包木箱，要求：有叉车证，有叉车证，开3.5吨叉车，做过设备搬运和叉过设备的优先，（叉车技术二把刀的不要）服从安排，有经验优先、户外工作，比较热。请看好再联系，请看好再联系，请看好再联系。 年龄在 26 岁到 45岁头脑灵活 身体健康，无疾病者，眼里有活。有叉车证的每月额外补助1000元。短期工不要。要长期工合同一年一签。 待遇：交社保，交社保，交社保，工资面议，包工作餐/薪资优厚，活儿稳定，工资靠谱。 只要你肯干，收入不低 ，试用期间每小时25元，试用期有工资。。 保底工资6000元，超出按照你的能力定工资，综合工资在8000-10000+左右。招一名。 以上要求人品好，三观不正的不要，志不同不相为谋

井下矿工，机修工，工作地址：安徽省铜陵市铜官区

招聘：收银员薪资：3800-4300元/月岗位职责1.负责门店收银及结算工作，确保准确无误2.热情接待顾客，快速高效完成结账流程3.协助处理顾客咨询和投诉，维护良好购物氛围任职要求1.中专及以上学历，财务或相关专业优先2.熟悉收银系统操作，具备基础财务知识3.沟通能力强，服务意识佳，有收银经验优先

中环天地招聘的收银员工资3200~4000包吃包住

招贤纳士 千衣汇服装批发城 招聘岗位：收银员一名 薪资待遇：满勤+绩效+带薪公休2天 怕前路迷茫，来我们这里，平台稳定，让你的才华有处安放！ 联系电话： 面试地点：千衣汇服装批发城

交通技校网吧招聘：招收银员：倒班，一个月10天班，上24休48，（会简单电脑操作）

招人收银员：上24休24管两餐要求干净整洁会使用电脑身体健康，工作踏实！电话

忆乡家宴招聘服务员-名促销员一名。联系电话

喜力 - 雪花啤酒促销员 ，年龄20―35周岁，身高158及以上，学历初中以上，性格开朗，形象佳，态度积极有责任心，有促销经验者优先。每周休息1天，每天工作4小时 薪资福利:月薪3200 - 5000及以上 工作地址:东山铜陵

大润发招聘计时工啦！男女不限(35-55岁）18—20元/小时，周结工作时间：早班5：30-14：00晚班14：00-22：00意向者速联系

急招一名迎驾酒促销员。

蔬菜水果补货、，线上订单配货，磅秤标签列印等

年龄18-35周岁，熟练操作电脑。 细心负责，具备基础财务常识，无不良从业记录。 有收银或KTV相关工作经验者优先.

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，核对账目，确保款项无误 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差异，协助维护商品安全 5.积极参与门店促销活动的执行与宣传，提升客户参与度与满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有零售行业工作经验者优先，可接受应届毕业生 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日上班安排 4.具备基础的计算机操作能力，熟悉收银系统者更佳 5.具有团队合作精神，服从管理安排，积极主动完成各项工作

上午8.30到12点，下午2点到晚上8点 试用期4天，一天工资50，过了试用期第一个月2800，第二个月起2700+300满勤共计3000，月休2天，工作氛围好适合想找长期稳定工作的，干的好工资可涨

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理，确保账款日清日结 3.参与商品陈列、补货、盘点及库存整理，保持货架整洁、标识清晰、货品充足 4.协助处理顾客咨询与售后问题，及时反馈异常情况，维护良好服务口碑 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及团队协作任务，提升门店运营效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，服从门店统一管理

店里正常的营业，整理等！