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服务员
200-400元/天
服务员包住有提成包吃6-10人日结兼职假期工全职
职位详情 KTV 接受无经验 岗位职责: 1.提供优质的KTV服务,确保顾客满意度 2.维护KTV环境卫生,保证提供安全的娱乐场所 3.协助顾客点歌,提供专业的唱歌指导 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能够与顾客建立良好关系 2.团队合作意识强,能够与同事协作完成工作任务 3.具备基本的音乐知识,能够快速掌握点歌技巧
服务员1-2人
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强 3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范,服从管理,具备团队协作精神
服务员
5-7千/月
服务员包住1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持餐台、服务区整洁有序,及时清理餐具与垃圾 3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询、建议与简单投诉,及时反馈至主管 5.配合完成日常营业前准备及收尾工作,遵守食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 年龄18-38 岁,身体健康,无传染性疾病 2.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限,责任心强,团队协作意识佳
长期兼职服务员,上班时间:10:00-13:00,17:00-19:00
10-20元/时
服务员包住包吃1-2人日结兼职
外卖打包,打杂,长期兼职服务员,上班时间:10:00-13:00,17:00-19:00
服务员
4-7千/月
服务员包住有提成包吃6-10人日结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务,确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询、建议与简单投诉,提升客户满意度 4.配合厨房及吧台完成出餐核对、传菜交接等协作工作 5.遵守门店服务标准与安全操作规范,参与日常培训与例会 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证 2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训 5.学历不限,责任心强,团队协作意识良好
服务员全职
3-4千/月
服务员包吃6-10人月结全职晋升空间大,敢想敢做的,欢迎加入!
1、负责门店前厅接待工作,主动热情迎接、引导顾客入座,熟练完成点餐、传菜、上菜、撤台等基础服务工作。服务态度端正,待人热情、耐心、有礼貌,微笑服务,主动积极,不与顾客发生争执。
服务员包住包吃11-20人月结
晚班服务员:工作内容: 点单 传递酒水 果盘 小吃 打扫桌面卫生等,上班时间晚上7点-凌晨3点左右:底薪4000 加班费 月休4天   综合工资5500—6500  公司包吃住(入职当天可安排食宿)
服务员
5-6千/月
服务员包住交通补助有提成包吃20人以上月结全职
岗位职责: 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证 2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训 5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
组装工加班补贴五险一金包住五险包吃夜班补贴保险高温补贴社保20人以上月结恒温车间坐班汽车制造熟悉流水线无前科无纹身
招几个老乡看机器215/天,不体检可预支 18-45岁18-45岁不需要经验不需要文化 优势一:上班可以带手机。 优势二:吃住免费不花钱 优势三:全程免费安排,拎包入职,当天入住,提供床,上用品 新能源部门,电子部门。组装,操作工,包装小件,搬运,检测成品 贴膜撕膜,岗位自己选 工作轻松简单招新人。无需经验。(入职后有一次换岗机会) 二,工作薪资: 薪资:200-245-天 组装工/包装工普工/操作工 质检员/品检工贴标签 上班要来重庆主城区
加工木材
200-300元/天
多面锯开料带锯工1-2人日结
会带锯锯木材,多面锯开方
组装工五险一金包住包吃6-10人完工结算恒温车间坐班新能源
岗位职责: 1. 负责捷途汽车车门模块的零部件组装、装配及功能检测 2. 严格按照工艺标准和作业指导书执行操作,确保装配质量与一致性 3. 配合产线节拍完成每日生产任务,及时反馈异常问题 4. 做好工位5S管理,保持工具、物料定置有序
重庆彭水苗族土家族自治县招贴外墙砖
贴砖
重庆市彭水苗族土家族自治县招贴外墙砖
重庆 彭水
11月15日 10:19拨打电话
重庆彭水苗族土家族自治县招工地小工/杂工
200-220元/天
小工
重庆市彭水苗族土家族自治县招工地小工/杂工
重庆 彭水
11月14日 05:36拨打电话
酒店经理月结
惠州招聘/名正经理员工,做过宴会酒店的,年龄30~38左右,10000~12000元,有意思者请联系刘生
惠州
11月15日 11:36拨打电话
高级会所管家
1.2-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职形象得体,谈吐稳重,有高端会所管家经验
会所管家(高端私人会所/商务会所)核心职责 会所管家相当于一对一专属服务总负责人,对接会员全流程需求,兼顾接待、统筹、隐私维护、客情维护,不是普通服务员。 一、接待与到店服务 1. 提前预约确认:会员到店时间、同行人数、用餐偏好、忌口、特殊需求(包厢、茶、酒水、布置) 2. 到店迎送:门口迎接、引导、寄存物品、介绍场地,安排包厢/茶室/休闲区域 3. 现场统筹:协调服务员、厨师、茶艺、保洁等岗位,保障服务节奏,避免出错 二、会员需求一站式处理(重点) • 餐食:定制菜单、安排上菜顺序、跟进菜品口味反馈 • 酒水茶品:选茶、醒酒、存酒管理、酒水台账 • 场地使用:会议、小型私宴、茶叙、商务洽谈的场地布置、设备调试 • 附加需求:预订车辆、鲜花、伴手礼、安排娱乐项目等,能代办的需求统一落实 三、会员档案与客情维护 1. 建立会员档案:口味、禁忌、喜好、生日、重要纪念日、商务习惯 2. 定期回访、节日问候,记住会员偏好,做到“不用多说就知道习惯” 3. 跟进会员投诉、意见,及时上报、处理,安抚客户 四、资产、库存与台账管理 1. 会员存酒、存茶、私人物品登记保管,进出登记,防止丢失错拿 2. 会所物资、餐具、软装、备品检查,发现损耗及时上报 3. 做好消费登记、核对账单,协助会员结账 五、秩序、隐私与安全(高端会所重中之重) 1. 严格保护会员隐私:不对外透露会员身份、到场时间、同行人员、谈话内容 2. 把控进出人员,核验预约,维护会所安静私密氛围 3. 留意消防安全、突发情况,应急处理(身体不适、设备故障等) 六、日常值守与配合管理 1. 班前检查包厢、茶室、卫生间环境卫生、设备 2. 服从会所店长安排,配合会所活动、沙龙、私宴的落地执行 服务员:做端茶上菜这种执行工作; 会所管家:会员的专属对接人,统筹全部服务,对整段体验负责。商务会所管家:更侧重商务接待、宴请安排、会务、保密;
连锁酒店店长
8千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职连锁酒店携程旗下酒店
岗位职责: 1. 全面负责携程旗下连锁酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动业务策略 4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 3年以上酒店店长经验,有连锁酒店经验,有携程旗下连锁酒店经验优先
酒店经理
1.5-2万/月
酒店经理大堂经理1-2人月结全职酒店
【岗位职责】 · 负责前厅日常运营管理,确保服务标准执行到位 · 协调大堂各岗位工作,提升客户满意度 · 处理客人投诉及突发情况,保障服务顺畅 【职位要求】 · 2年及以上会所/星级酒店前厅管理或大堂经理经验 · 具备良好的沟通协调与应变能力 【工作时间】 具体面议,无固定班次 【薪资福利】 · 综合月薪15000-20000元 · 五险一金、包住(单人间)、包吃、年底双薪、免费工服
酒店经理
1.8-2万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮店长月结全职
招店长一名,,年龄40以下,有过餐饮店管理经验,能接受成都总店为期15天培训,培训期间吃住行全包,还额外有补助。培训完上岗工资4500。
服务
3-4千/月
服务员包住包吃1-2人月结兼职全职
负责服务顾客,迎宾接待,补台,烤肉等等
服务员
4-5千/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常营业准备、收尾及交接工作 任职要求: 1.学历不限,有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正,身体健康,能适应轮班及站立作业 4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范,服从管理,注重服务细节
重庆云阳县厨房大姐1名服务员2名
3-4千/月
服务员3-5人月结
厨房大姐1名 服务员2名
服务员
3-5千/月
服务员1-2人
岗位职责: 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有礼的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管 5. 配合完成餐厅日常运营支持工作,如物料整理、餐具消毒等 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识与团队协作精神 5. 遵守职业规范,服从管理,注重仪容仪表与服务细节
服务员全职
3-4千/月
服务员3-5人
1.前厅服务 接待客人 上菜 2.薪资待遇3300-3700 工资面议
服务员
3-4千/月
服务员包住包吃3-5人月结兼职假期工全职
豪客来招聘服务员 职位详情 连锁餐饮店 接受无经验 一,服务员:3300-3500元/月 厨房煎牛排,面饭,炸小吃学徒,工作3200+奖金,月休四天。 二,周末节假日长期兼职:13.5元/小时+包吃包住 接待顾客,协助顾客点餐和传餐,外场清洁,打烊卫生清洁等为顾客提供服务。 牛排煎制,沙拉吧水果切制,甜品小吃等食品制作,打烊卫生清洁等。
服务员包吃20人以上日结兼职
要求:男女不限,年龄18—50,无亮色系耀眼的染发,无白发,无爆炸头,无美甲,裸露皮肤无纹身,必须穿黑色鞋子!(鞋子必须全黑色布鞋或者皮鞋)有案底的不要。 09:00—结束,13/小时 10:00—结束,13/小时 工作内容:酒店餐饮服务 地址:观音桥和渝北都要人 备注:工资次日24小时内结算,发工资需要扣除1元保险费,吃饭时间不计算工资
服务员
3-4千/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5. 配合团队完成餐前准备、餐后收尾及日常物资整理工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 无经验要求,有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正,性格开朗,具备较强的责任心和抗压能力 4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度 5.遵守职业规范,注重仪容仪表与服务细节
服务员
岗位职责: 1. 看单,出餐 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
服务员包住有提成包吃6-10人月结假期工全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成餐厅日常物资清点、餐具消毒及交接班工作 任职要求: 1. 学历不限,有良好的沟通表达能力和服务意识 2.工作认真负责,具备基本的抗压能力与团队协作精神 3.形象端正,身体健康,能适应餐饮行业工作节奏 4. 有相关服务经验者优先,无经验者可提供带教培训 5.遵守职业规范,服从门店管理安排
服务员
4-5千/月
服务员包住包吃20人以上月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求: 1.年龄18-25岁,身体健康,无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强 3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,具备基本读写算能力
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成高社发[2019]12号
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