岗位名称：酒店前厅经理；酒店前台主管；酒店运营管理者。 岗位要求：1. 负责前厅部的全面管理工作，确保服务质量和运营效率；2. 处理客人投诉，维护客户关系，维护酒店形象；3. 具有团队领导能力和培训能力，能够激励团队。 薪资待遇：月薪5000-8000元。

招聘：酒店前厅经理 薪资：5000-8000 职位详情： 岗位职责: 1、负责前厅部的全面管理工作，确保服务质量和运营效率;2、处理客人投诉，提升客户满意度，维护酒店形象; 3、监督前台员工的工作，进行绩效考核，确保团队的专业性和高效性;4、分析前厅运营数据，提出改进措施，优化服务流程;5、协调各部工作，确保前厅与其他部的顺畅合作。 任职要求: 1、具备星级酒店管理或相关专业背景，有前厅管理经验者优先;2、优秀的沟通能力和客户服务意识，能够处理复杂情况;3、具有较强的团队领导能力和培训能力，能够激励团队;4、熟悉酒店前台操作系统，了解酒店行业标准和法规; 5、良好的问题解决能力，能够在压力下保持冷静并做出有效决策。 学历要求：初中及以下 经验要求：无 工作性质：全职 招聘人数：1

餐厅管理，火锅店管理，等等

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括前厅服务、人员排班、客户接待与投诉处理 2. 制定并落实服务标准与运营流程，持续提升顾客满意度与复购率 3. 管理团队培训与绩效考核，培养骨干员工，打造高效协作的前厅服务队伍 4.配合店长完成门店业绩考核目标 任职要求： 1. 有连锁餐饮前厅管理经验者优先，熟悉新媒体餐饮运营经验 2. 具备良好的服务意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 3. 责任心强，能适应快节奏工作环境，具备一定抗压能力 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，热爱餐饮行业，认同品牌文化

1.客户服务 迎接宾客，处理入住和退房手续，确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求，提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工，提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务，监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程，确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护，保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算，优化资源配置，提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动，向宾客介绍酒店的特色服务和设施，吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁，处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求： 管理能力：具备较强的组织、协调和领导能力，能够有效管理团队。 沟通能力：良好的沟通技巧，能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力：迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识：以宾客为中心，注重服务质量和客户满意度。 行业知识：熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力：具备基本的英语听说能力，以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营，为宾客提供优质的服务体验。

负责夜班点菜服务管理

诚聘一位充满热情的前厅经理和主管，与我们共同打造卓越的餐饮体验。

年龄25-40岁男女不限，经验：2年以上的餐饮管理经验，具有前厅后厨协调与团队领导能力，抗压能力与服务意识

好的，这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明，您可以根据餐厅的具体定位（如正餐、快餐、休闲餐饮等）进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事（标准模板） 职位名称：餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者，更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营，带领团队为客人提供卓越的用餐体验，并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理：确保餐厅开门、闭店、各餐段（早/午/晚市）的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训：负责前台（服务生、领位、收银）和后台（传菜、保洁）团队的排班、培训、激励和绩效评估，营造积极向上的工作氛围。 客户服务：处理客人咨询、投诉和特殊需求，提升顾客满意度，维护餐厅声誉，培养忠实客户群体。 品质与安全：严格执行食品安全（HACCP）、卫生清洁和安全生产标准，确保菜品出品质量稳定。 财务管理：控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销，协助进行库存管理，努力提升餐厅profitability（盈利能力）。 销售与营销：执行总部营销活动，并能结合本地市场特点，提出并实施有效的促销方案，提升营业额。 二、任职资格条件 （一）硬性条件与经验 学历与经验： 通常要求高中及以上学历，大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验，其中至少有1-2年餐厅管理岗位（如主管、副理）经验。 有同类型餐厅（如中餐、西餐、火锅、快餐等）管理经验者尤佳。

熟悉餐饮的数据操作系统，排班，下货，物料控制，打烊有效的减少损耗，.熟悉后厨操作经验。20-34岁左右。在外住宿有房补。 招聘值班经理，副店，店长。

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

招通风安装师傅一名，十天活计，

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通讯光缆并挂，挂线子师傅

昭通市大关县招贴砖，供吃住，需自带行李

大堂经理 薪资福利:工资面议 工作地址:成都金牛

青岛啤酒·新华餐厅 全城招聘 - 前厅经理 1名要求：3年以上同星级酒店/餐饮管理经验，待遇面议 - 主管 2名3年以上同星级酒店/餐饮管理经验，薪资4800—5800元 - 前台收银员 2名 - 服务员 8名 任职要求：形象端正、责任心强、有服务意识，有相关工作经验优先。 - 身体健康，干活麻利，有责任心 - 能吃苦耐劳，服从管理，长期稳定 福利待遇 1. 每月带薪休假，免费提供三餐，免费提供住宿，环境干净舒适 2. 薪资发放准时，享工龄补贴、绩效奖、全勤奖 3. 团队氛围好，老板爽快，生意稳定，收入有保障，晋升空间大应聘方式 联系电话：（） 工作地址：奎文区广文街道民生街帝景园 有意者直接电话联系，欢迎踏实肯干的您加入！

金宝坊酒店招聘： 店长：1名 有3年以上店长工作经验 工资：面议，有营业额绩效和年终奖 领班1名：4000-5500 主管2名：5000—6500 经理2名: 6000—8000 线上运营短视频运营 6000—10000+ 收银：2名4000—6000 服务员5名 综合工资5000～6000 传菜员2名 工资：3500-4000 切配：2名4000—6500 红锅：2名7000—8500 阿姨2名 工资：3500—4500 洗碗阿姨2名 工资：3500—4000 一店地址：闸口美食街 二店地址：大学城店 一店前厅应聘联系： 董云

海口省政府国兴大道城际酒店： 招聘前厅宾客经理1名 前厅服务大使2-3名 客房服务员2-3名 底薪：3000-3200 综合薪资5000-6000 福利待遇：五险、包食宿、月休4-5天、法定假、带薪年假等。 欢迎万能的圈圈推荐 ⛳工作地址：海口市琼山区国兴大道富力首府盈泰广场22号 ☎联系电话：

海口省政府国兴大道城际酒店： 招聘前厅宾客经理1名 前厅服务大使2-3名 客房服务员2-3名 底薪：3000-3200 综合薪资5000-6000 福利待遇：五险、包食宿、月休4-5天、法定假、带薪年假等。 欢迎万能的圈圈推荐 ⛳工作地址：海口市琼山区国兴大道富力首府盈泰广场22号 ☎联系电话： （） 欢迎大家推荐或自荐！

招聘客房打扫卫生的大姐一个联系电话

岗位名称：餐饮部主管；景区餐饮管理；接待员（餐饮部门）。 岗位要求：1. 年龄55岁以下，有一年以上餐饮经营管理经验；2. 对景区餐饮有独特见解，能独立开发新产品；3. 具有良好的沟通协调能力，具备抗压能力。 薪资待遇：薪资范围3600-4000元，具体面议。

岗位名称：酒店前台收银；客房保洁。 岗位要求：1. 工作认真，有1年以上相关工作经验；2. 具备团队合作精神，能按质按量完成工作任务；3. 有一定的抗压能力。 薪资待遇：月薪2500-4000元。

招聘：酒店前台 薪资：面议 职位详情： 1、为离店宾客办理退房手续，核对宾客消费明细（如客房迷你吧、加早等），准确完成现金、移动支付、刷卡等结算操作。 开具消费发票，妥善处理宾客退房过程中的各类疑问。 2、预订管理 受理宾客电话、线上平台及到店的预订需求，及时录入预订系统，确认房型、入住离店时间、人数等关键信息。 3、做好预订信息的变更、取消记录，高峰期合理调配客房资源，避免超售。 学历要求：高中 经验要求：1年 工作性质：全职 工作时间：8:00--19:00 招聘人数：3

招聘：前台 薪资：2800-3500 【任职要求】 1、年龄40岁以下，形象端正； 2、普通话标准流利，具备良好的沟通表达能力； 3、熟练使用电脑及常用办公软件； 4、有责任心，做事积极主动，能适应三班倒工作制； 5、有酒店前台或服务行业经验者优先。 【薪资待遇】 综合薪资：2800—3500元/月（具体根据个人能力、经验面议） 【工作时间】 三班倒（早班、中班、夜班），具体排班面议。

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味，符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资，保障用品齐全、摆放规范 3.检查房内设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修并做好记录 4. 协助办理客人入住/退房相关事务，响应客房服务需求，提供礼貌、高效、有温度的服务 5. 配合楼层主管完成计划性清洁、深度保洁及临时突击任务，服从工作安排，保障运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识和沟通能力 2.无经验者可接受带薪培训，有酒店客房服务经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制及一定体力劳动 4. 遵守酒店规章制度，服从管理，具备团队协作精神和基本安全防范意识

乖巧可爱，服从管理

招聘：餐饮管理 薪资：面议 职位详情： 【您将负责的工作】： 1、现场统筹： 负责门店日常运营，带领团队做好营业前、中、后的准备与收尾工作（8:30-21:00时段内统筹安排）。 2、团队管理： 协调服务员工作分工，确保高峰期人手充足，服务质量在线。 3、客情维护： 妥善处理现场顾客的疑问与突发状况，提升顾客用餐体验。 4、成本把控： 协助店长进行简单的物料盘点、报货及损耗控制。 5、营销推广策划： 结合门店实际，策划并执行线上线下营销活动（如/推广、社群维护、周边引流、老客维系、节日促销等），提升门店曝光与进店率。 【我们对您的期待】： 1、经验优先： 必须具备1-3年以上餐饮行业经验，熟悉前厅运作流程，能直接上手带班。 2、稳重细心： ，做事干练，有亲和力，能妥善处理琐碎事务。 3、抗压能力： 能适应餐饮行业的快节奏，敢于管理员工，沟通协调能力强。 【我们提供的福利】： 1、食宿： 免费提供工作餐（包吃），口味好，分量足。 2、暖心红包： 逢法定节假日，发放节日红包或等值礼品，关怀到位。 3、作息明确： 每天工作时间段为 08:30 - 21:00（含用餐及休息时间，休息一个半小时）。 学历要求：初中及以下 经验要求：1-3年 工作性质：全职 工作时间：8:30-21:00 招聘人数：1

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

招聘行业 : 酒店餐饮巧家《湖韵酒店》急招前台一名：（要求有工作经验者优先）认真负责就行，工资月月准时发。联系电话：*****2981 上班轻松（12间房间）急招