疗愈酒店管家岗位招聘1人。要求拥有酒店管理相关从业经验，擅长客户接待、客诉处理、日常运营统筹，服务意识强，沟通细致，能统筹店内日常接待事务。负责到店客户接待、行程安排、客情维护、园区日常事务协调等工作。薪资福利为3000元至6000元。报名时间为2026年6月30日至7月12日。报名方式为发送带照片电子版简历至电子邮箱。面试地点为沐心岛国际健康管理(建水)有限公司，时间另行通知。工作地址为建水县五龙湖片区。

疗愈酒店招聘管家1名。要求拥有酒店管理相关从业经验，擅长客户接待、客诉处理、日常运营统筹，服务意识强，沟通细致，能统筹店内日常接待事务。负责到店客户接待、行程安排、客情维护、园区日常事务协调等。薪资范围为3000元至6000元。报名时间为2026年6月30日至7月12日。工作地址为建水县五龙湖片区。

岗位职责： 1、负责餐饮前厅的日常运营与现场管理； 2、统筹安排前厅服务人员的工作任务，监督服务流程执行； 3、维护客户用餐体验，及时处理顾客反馈与突发情况； 4、协调与其他部门的合作，确保前厅运营高效顺畅； 任职要求： 1、具备良好的服务意识和团队管理能力，有团餐服务经验优先考虑； 2、具有较强的沟通协调能力和应急处理能力。 福利待遇： 提供吃住，免费工装，月休6天节假日正常休息，缴纳社保

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件，及时上报并落实改进措施 任职要求： 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.责任心强，注重细节，能独立处理门店各项事务 4. 具备基础财务知识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.学历不限，有相关管理经验者优先

1. 年龄25–45岁，1年以上餐饮门店店长/餐厅经理管理经验，有中餐、湘菜、家常菜、特色餐饮经验者优先。 2. 熟悉餐厅全套运营流程，懂服务管理、成本管控、人员管理、食品安全规范，能够独立带店、全权负责门店经营。 3. 具备良好的沟通能力、抗压能力、执行力，善于团队管理，有责任心、服务意识和较强的业绩目标感。 4. 能够适应餐饮行业轮班、节假日在岗工作，服从门店安排，有良好的突发事件处理能力。 5.薪资待遇：5000–12000元/月（底薪+高额业绩提成+门店绩效奖+全勤奖+节日福利），能力优秀薪资可面议、上不封顶。

工作内容：全面负责食堂的日常运营与管理，确保食品安全、出品质量与服务水准。 职位要求：熟悉食堂全流程运作，精通食品安全法规及后厨管理规范。 具备较强的成本意识和数据分析能力，能独立核算菜品成本。 熟练使用办公软件（Excel做报表、Word写总结）。 管理能力 具备良好的沟通协调能力和突发事件处理能力。 原则性强，工作细致，对食品安全隐患“零容忍”。 有责任心，能承受一定的工作压力，接受偶尔的加班或值班。 薪资待遇：月薪5k一8K 福利待遇：缴纳社保五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）。 提供食宿（空调热水齐全）。 法定节假日补休。 节日福利（端午、中秋、春节礼品/礼金）。 定期员工体检、团建活动。 工作时间： 早班/晚班制（如：7:00-14:00，16:30-18:30），月休4天（可调休）。

协助店长日常运营

工厂食堂招聘主管一名：月薪8000-12000；面点师7500–8000；副厨：5000-6000；厨工2名:4200-4500；月休3天，买社保，包吃住！

食堂储备经理 1 名，主要工作负责食堂收银、仓储管理、与甲方人员对接，要求会电脑，有一年以上餐饮主管经验，年龄 50 岁以下，包吃住，工资 6500-7500 元/月。 地址：深圳市宝安区燕罗街道塘下涌。

领班2名 阿姨3名

会各种炭烤，刀功熟练，有责任心

五街铺来个带班开徐工60机明早要发财热线:

红河哈尼族彝族自治州河口瑶族自治县招招牌不锈钢包边安装，就换两根不锈钢包边条

烘干塔急招电焊工，气保焊工，能出门，也可以在家干日工资350一天，要求勤劳肯干，身体健康，明天就用人，急招力工180一天，最好有点多面像就是会开叉车运料，要求身体健康，勤劳肯干，早六点半晚六点下班，休息半个小时吃饭，急招瓦工出门干活电话同步

红河哈尼族彝族自治州招电焊(有证，二保焊，手把焊，技术好，速度快)有高速公路桥梁圆柱墩柱工作经验有限

东湖区酒店招聘经理一名4500-5500，工作轻松，福利好，配备员工宿舍，每月员工聚餐，月休三天陈

负责公司会议、住宿、餐饮服务保障管理。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，持续提升服务质量与客户满意度 2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略，确保营收与利润目标达成 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作，优化服务流程与人力配置 4.高效处理重大客户投诉及突发事件，切实维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训、绩效考核与团队建设，打造专业、稳定、高执行力的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与服务流程 2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及突发事件应对能力 3. 具备基础数据分析能力与成本管控意识，能科学驱动经营决策 4. 服务导向强，注重细节，责任心强，具备良好抗压能力 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先

招聘酒店管理工作人员一名，五官端正形象好，学历要求：只要专科。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘客房早班服务员（假期工），共2名。要求年龄30岁至50岁，身体健康、品行端正、服从管理。工作内容为打扫客房日常卫生。薪资待遇面议，岗位每月休息4天，法定节假日补休，提供工作餐。上班时间为8:20到岗，完成自己分管任务即可下班。工作地址在弥勒市金鼎酒店。

孜玛格尼温泉度假酒店招聘招聘岗位：1.客房服务员数名2.餐厅厅面服务员2名3.后厨洗捡2名任职要求：18-50岁，身体健康，吃苦耐劳，有无经验均可，服从管理。薪资福利：厅面服务员：3000底薪+500绩效洗捡：3000底薪客房服务员：薪资面议，多劳多得包吃，节日福利，按时发薪，带薪培训地址：弥勒市孜玛格尼温泉度假酒店联系电话：可直接到店面试

海鲜餐厅招聘蒙自李广富厅面经理在职5年以上大专学历（30-45岁）（工资面谈）服务员在职1年以上高中学历（20-35岁）3000以上收银员在职3年以上熟练网络电脑操作大专学历（25-35岁）3500以上电话

孜玛格尼温泉度假酒店招聘以下岗位。客房服务员数名。餐厅厅面服务员2名。后厨洗捡2名。任职要求为18-50岁，身体健康，吃苦耐劳，有无经验均可，服从管理。薪资福利如下。厅面服务员薪资为3000底薪加500绩效。后厨洗捡薪资为3000底薪。客房服务员薪资面议，多劳多得。提供包吃、节日福利、按时发薪、带薪培训。工作地址为弥勒市孜玛格尼温泉度假酒店。可直接到店面试。

弥勒金鼎酒店客房部招聘岗位：客房早班服务员假期工2名主要工作：打扫客房日常卫生上班时间：8:20到岗完成自己分管任务即可下班应聘要求：30岁-50岁，身体健康、品行端正、服从管理薪资待遇：面议，岗位月休4天+法定节假日补休,提供工作餐应聘地址:弥勒市金鼎酒店电话:

民宿前台薪资福利:底薪：2800，绩效：100，全勤：100招工人数:1名

餐饮部经理工作地址:弥勒巨人雅阁酒店有限公司三楼（西山路与冉翁路交叉口）5000-6000元3年以上中高端餐饮管理经验，熟悉餐饮行业市场流程，具有较强的社会活动能力，组织领导能力和沟通协调能力45岁以下大专以上学历

酒店前台薪资福利:底薪2800-3200元，加提成，月休2天，上十二小时换班，供吃。同步

中餐厨师长

弥勒金鼎酒店客房部招聘岗位：客房早班服务员假期工2名主要工作：打扫客房日常卫生上班时间：8:20到岗完成自己分管任务即可下班应聘要求：30岁-50岁，身体健康、品行端正、服从管理薪资待遇：面议，岗位月休4天+法定节假日补休,提供工作餐应聘地址:弥勒市金鼎酒店电话: