克拉玛依店长需要大专学历以上精通汉语还有3名洗碗工。

一口好饭餐饮连锁店招聘只招能干的不找扯淡的店长5名前厅经理5名火锅配菜3名4000-5000面点4500-5000库管4000-4500收银员4000-5500地址：克拉玛依中心夜市南门联系人：罗经理

克拉玛依新开餐厅招聘:1、经理或店长1名2、吧员或领班1名3、服务员2名4、火锅配菜1名5、后厨学徒，宰鱼工1名工资待遇3800起-8000要求：至少半年期，补助奖励，短期勿扰，干活主动积极，。联系电话：

招聘：美的旗舰店店长（五险）薪资：10000-20000元/月工作内容：1、全面负责美的门店的各品类电器的运营销售工作；2、管理并指导店面导购，整合各项资源，制定运营、销售工作计划，完成业绩目标；3、梳理门店管理制度及关键业务流程，保证门店工作的规范化管理，提高规范化水平；4、负责门店的各项风险防控，控制、协调处理各部门对店铺的支持工作，确保公司政策及活动的有效落地；任职要求：1、有品牌电器销售，管理工作经验优先；2、热爱销售工作，有较好的团队协作能力和执行力；福利待遇：1、此岗位一经录用，待遇从优；2、薪资+绩效+提成+五险+各种节日福利；注：公司正处于飞速发展阶段，对人才求贤若渴，若您加入，必然能实现双赢，互利，多赢！

克拉玛依必点西餐厅招聘店长：4000-5000元经理：7000-8000元要求：有西餐管理经验福利：管吃管住，待遇优厚有意者联系：巢女士

招聘：美的旗舰店店长（五险）薪资：10000.00-20000.00工作内容：1、全面负责美的门店的各品类电器的运营销售工作；2、管理并指导店面导购，整合各项资源，制定运营、销售工作计划，完成业绩目标；3、梳理门店管理制度及关键业务流程，保证门店工作的规范化管理，提高规范化水平；4、负责门店的各项风险防控，控制、协调处理各部门对店铺的支持工作，确保公司政策及活动的有效落地；任职要求：1、有品牌电器销售，管理工作经验优先；2、热爱销售工作，有较好的团队协作能力和执行力；福利待遇：1、此岗位一经录用，待遇从优；2、薪资+绩效+提成+五险+各种节日福利；注：公司正处于飞速发展阶段，对人才求贤若渴，若您加入，必然能实现双赢，互利，多赢！

克拉玛依市阿山路夜宵江湖菜小龙虾招聘店长一名，有经验者优先，工资面议，招聘切配两名，工资6000-7000，月休两天，包吃不包住，有房补联系电话

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招聘210轮挖驾驶员，工作地点在克拉玛依。工作期间餐饮自理，住宿安排在宾馆。工作期限为长期，直至天气上冻时结束。

新疆独山子地区招聘短途运输车辆，运输距离为55公里，共需200辆车，每天运输3趟。运价为每方51元，运输物品为砂石料。路况方面，装卸两点之间有3公里土路，其余路段均为柏油路，无过路费及装卸费。要求车辆为13米60箱板侧翻车，需五证齐全，且驾驶员无犯罪记录证明。结算方式为见票一天一结。

招聘光伏安装师傅。

克拉玛依新建项目招聘信号司索工，要求年龄在38岁以下，月薪7000元。

白碱滩地区需要60轮挖机操作人员，从事小型工程作业。薪资以现金结算。

国际二线品牌CKJ红旗街万达店招聘店长1名（男女都可以）薪资：底薪4100+各项奖励+福利待遇+阶梯提点薪资区间:5000+～上不封顶一年13薪月休4天五险一金年假5天节假日三薪节假日福利1. 年龄，25-35岁，160cm以上。2. 形象好气质佳，性格开朗热情3.有良好的表达和沟通能力，亲和力强。4.销售意识强，有VIP维护意识。工作态度积极主动，有工作责任心，有团队意识有耐心电话：（同步）

店长1：喜欢*装销售行业，想挣高薪2:有销售经验或者服务行业经验者优先录取薪资福利:店长：5000-8000元/月实卖实提，高额提成，上不封顶；招工人数:1名【福利待遇】：一年4季形象工服，转正后每月2天公休，工龄工资，带薪培训，晋升空间。【班次】：早中晚倒班；工作地址:玉门步行街欧迪男装

招聘：24小时线上超市店长薪资：5000-7000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.监督库存及商品陈列，提升销售转化率3.协调员工工作安排，优化团队协作效率任职要求1.高中及以上学历，1年以上零售管理经验优先2.具备良好的沟通能力与问题解决能力3.熟悉仓储物流流程，有线上零售经验者优先工作时间每日8:00-24:00，**休息

招聘：店长（节日福利+五险）薪资：5000-10000元/月工作内容：1.全面负责孕婴店的日常运营管理，确保店铺高效运作2.制定并执行店铺销售策略，提升销售额与市场份额3.管理店铺员工，进行培训、考核与激励，打造高绩效团队工作要求：1.具备孕婴店相关工作经验者优先，熟悉孕婴行业市场动态2.拥有优秀的管理能力、沟通能力与团队协作精神工作时间：8小时，调班制福利待遇：节日福利，五险

招聘：店长薪资：12000-15000元/月1. 全面负责餐饮店日常运营管理工作，制定并执行门店运营计划，把控门店营收、成本、利润等核心经营指标，完成月度、季度、年度业绩目标，定期复盘经营数据，针对性优化运营策略。​2. 统筹门店前厅、后厨协同工作，规范服务流程、出餐流程、收银流程等，保障门店运营高效有序，提升门店整体运转效率，减少运营漏洞​3. 监督门店食品安全、卫生管理工作，严格遵守餐饮行业食品安全规范，落实后厨卫生、食材储存、餐具消毒等各项要求，确保门店符合卫生检查标准，杜绝食品安全事故。（二）团队管理与建设1. 负责门店员工（服务员、收银员等）的招聘、入职培训、日常管理、绩效考核与激励，搭建高效稳定的门店团队。​2. 制定员工岗位职责与工作标准，定期组织员工开展服务技能、菜品知识、食品安全等培训，提升团队整体专业素养与服务水平。​3. 协调团队内部关系，处理员工日常工作问题与矛盾，营造积极、团结、高效的工作氛围，降低员工流失率。​4. 合理安排员工排班、考勤，保障门店各岗位人力充足，确保高峰期运营顺畅。（三）客户服务与关系维护1. 把控门店服务质量，亲自处理客户投诉、建议及突发情况，及时妥善解决客户问题，提升客户满意度与忠诚度，维护门店良好口碑。​2. 关注客户用餐体验，收集客户反馈，根据客户需求优化菜品、服务及门店环境，打造优质用餐体验，吸引回头客。​3. 维护老客户关系，拓展新客户资源，配合开展门店会员活动、社群运营，积累稳定客户群体。（四）营销活动与品牌推广1. 结合门店定位与市场需求，策划并执行门店线下营销活动、节日促销活动，配合**平台（美团、大众点评、等）运营，提升门店知名度与客流量。​2. 负责门店**平台的日常维护，监控评价、订单情况，及时回复客户评论，优化**店铺形象，提高**评分与订单量。​3. 分析周边餐饮市场竞争情况，调研竞品动态，制定差异化经营策略，提升门店市场竞争力。

独山子水星家纺招聘长期稳定，优秀导购2名有经验者优先待遇：底薪+提成+全勤奖+单项奖+年终奖联系电话地址：武昌路市场百隆家纺水星家纺

鼎诚家园大门口康宁药店招聘店员一名，高中以上学历，年龄40岁以下，有相关专业或从业经验，薪资待遇面谈。电话：

水果捞制作42岁以下招工人数:2名

发货理货业务员要会开车薪资福利:3000+提成上不封顶招工人数:一名

导购薪资福利:待遇面议电话工作地址:家佳乐名品家具广场A座二楼

招聘：店长（提成+节日福利）薪资：4000-10000元/月岗位职责：1、按要求完成销售额目标；2、管理分类导航，确保顾客可以迅速，正确的找到他们想要的商品；3、及时了解行业动向，价格体系等信息并制定相应促销计划，与市场渠道、采购等团队紧密合作；4、通过提高购物体验，制定所负责品类的营销计划；5、解决顾客在购买中出现的各种问题，提升消费体验。任职资格：1、2年以上品类管理相关经验；2、具有创新、乐观、积极的态度和团队合作精神；3，餐饮设备，陶瓷制品销售。4、爱岗敬业，善于沟通与协调，做事认真细致，具有高度的责任心。

招聘：牛羊屠宰工（免费培训）薪资：3000-10000元/月【招聘岗位】：屠宰、分割师傅【招聘要求】：有经验优先【福利待遇】：五险+提供食宿+带薪年假

一口好饭餐饮连锁店招聘只招能干的不找扯淡的店长5名前厅经理5名火锅配菜3名4000-5000面点4500-5000库管4000-4500收银员4000-5500地址：克拉玛依中心夜市南门联系人：罗经理

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的商品介绍与推荐 2. 熟悉店内商品信息、价格及促销政策，及时解答顾客咨询 3. 主动维护陈列整洁与货品充足，确保购物环境舒适有序 4.协助完成收银、开单、退换货等基础销售服务流程 5.积极参与门店营销活动，配合达成销售目标与客户满意度指标 任职要求： 1. 亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3.学习能力强，愿意接受零售行业系统化培训 4. 有导购或零售相关经验者优先，无经验者可培养 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐

招聘：收银员（五险+提供食宿）薪资：4000-5000元/月【招聘岗位】：收银员【招聘要求】：熟悉收银系统操作，具备基础电脑操作能力。有相关工作经验者优先【福利待遇】：节日福利

讲师店长讲师，店员薪资福利:正常班，每天8小时，月休4天，工资面议招工人数:店长讲师各一名，店员数名

克拉玛依新开餐厅招聘:1、经理或店长1名2、吧员或领班1名3、服务员2名4、火锅配菜1名5、后厨学徒，宰鱼工1名工资待遇3800起-8000要求：至少半年期，补助奖励，短期勿扰，干活主动积极，。联系电话：