我们是连锁经营的东北雪乡铁锅炖 现招聘前厅经理一名 男女不限，有经验的优先 薪资待遇高，10000+ 需要懂电脑，需要懂电脑，沟通能力强 急招，最好能立马到岗

协助店经理做好门店日常运营工作，抗压能力强，有较强的团队意识和执行力

月薪8q起步，实习期3个月转正后1w起， 要求思维敏捷，活跃，有责任心，负责夜总会服务生的管理工作，年龄30-40之间，有意者可面议，电话联系时间下午3点到凌晨1点，谢谢配合。

岗位职责：负责现场排班带班、员工协调、日常运营管理，保障场馆服务与卫生秩序 任职要求：有洗浴/酒店/足浴行业现场管理经验，沟通协调能力强，责任心强，能适应轮班 薪资福利：4000-5000元/月，包吃，福利完善，能力突出薪资可面议，工作时间轮休 朝九晚五 有意者可直接联系，到店面试，长期稳定招聘，欢迎踏实肯干、有经验的朋友加入！

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营支持工作，包括餐前准备、餐中服务及餐后整理 2. 协助厨师完成食材初加工、餐具清洗消毒及后厨清洁维护 3.配合店长完成顾客接待、点单收银、外送打包等基础服务工作 4.保持营业区域整洁有序，及时补充物料并反馈设备异常情况 5.遵守食品安全规范与操作流程，落实卫生防疫相关要求 任职要求： 1. 对餐饮服务工作有热情，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 身体健康，能适应快节奏工作环境及轮班安排 3.无不良从业记录，服从管理，责任心强 4. 具备基本识字算数能力，能使用智能手机完成基础操作 5. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供岗前培训

前厅主管 ·薪资待遇：月薪5500-6000元，月休4天 ·工作时间：上午6:00-13:30，下午16:30-19:00（需根据运营情况灵活调度） ·岗位职责：负责前厅日常运营、人员调配、服务质量管理，兼管简单文书与数据统计工作。 ·任职要求：熟练使用基础办公软件（如Word、Excel），具备餐饮服务管理经验者优先；沟通协调能力强，有一定组织能力。 ·福利待遇：包吃包住，提供岗位晋升空间。 附注： 以上岗位均提供稳定的食宿条件，工作地点位于福田医院院内。欢迎责任心强、乐于服务的人员加入我们，共同保障医院食堂的高效运营与优质服务。

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4.处理现场客诉及突发状况，维护餐厅服务形象 5. 核对营业数据与物料使用情况，协助做好成本管控 任职要求： 1. 具备餐饮行业基层服务经验，有领班或带班经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础的食品安全与卫生管理知识 5. 学历不限，热爱餐饮服务行业

岗位职责: 1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。 2.负责协调服务员团队，确保服务质量。 3.参与火锅底前厅店的营销活动，提升顾客体验。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2.能够有效管理服务流程，提高工作效率。 3.对火锅行业有一定了解，能够迅速适应工作环境，目前安徽境内十余家门店，体系建设完善，我们公司有一整套完整的晋升机制，如果你想晋升，更好的提升自己，欢迎加入我们的大家庭，共创美好未来！ 包吃住，有工龄奖，有优秀员工奖，绩效等，公司不 定时发送福利，后厨学徒长期招收。 联系方式: 厨师长:易良松 电话:

管理，服务，营销

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招聘：酒店前台主管/前厅经理 薪资：4500-5000 公司：南康区萌小逗家具经营部 招聘人数：5人 工作经验：1年以上 学历要求：不限 工作时间：08:00-17:00（一班制） 职位描述：工厂直播床垫。重付费。有播床垫经验优先。 工作地址：地址：赣州市南康区龙岭东区

北戴河酒店招聘 庭院管理员 工资：3500元/月 时间：8点到11:30，1点到5:30 负责收拾大院里的卫生，要会简单的摘花种草。工作简单轻松。 不管吃住，需要跑家。 年龄不限，身体健康就行。 工作地点：北戴河东山附近 应聘联系：

招聘：酒店前台主管/前厅经理 薪资：4500-5000 职位详情： 分部名称：美仑云上花园酒店 工作时间：14:00-23:00 上午前台值班，下午客房查房， 日常处理客诉差评处理，完成前台团队好评邀约任务 要求有前台工作经验，该岗位为定向管理培训岗，考核合格，可以晋升。

前厅经理 有 1 年以上酒店/民宿前厅管理经验，能带团队处理问题。 薪资福利:薪资面议，能力定薪。 工作地址:武当山--元和观红绿灯处驿雲元和美宿

柏曼酒店前台经理·招聘启事酒店诚聘前台经理，负责前厅全面运营管理，期待优秀管理人才加入！岗位职责1. 统筹前台接待、入住退房、预订、账务、房态管理等日常工作2. 制定服务标准，管理前台员工排班、培训、考核3. 处理宾客投诉及突发事件，维护酒店口碑4. 协同各部门运营，完成营收、服务质量指标任职要求1. 25-40岁，高中以上学历2. 有酒店前厅管理经验，熟悉酒店管理系统3. 沟通应变能力强，有团队管理、服务意识4. 形象气质佳，责任心强，抗压能力好连锁酒店经验优先综合薪资面谈（底薪+绩效+提成），节日福利、年假、晋升空间大工作地址：横州柏曼国际大酒店联系电话：

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护

天津蓟州区邦均镇，原四季兴饭店，从新装修，现需要招聘厨师长一名，工资待遇自己谈，电话185****0067

合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，协助盘点库存与物料管理 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉社区食堂运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，能独立应对现场问题 3.有责任心和抗压能力，具备基础数据分析与报表整理能力 4. 形象端正，普通话流利，具备团队管理潜质 5.学历不限，持有健康证，无犯罪记录 6.能听懂萧山本地话优先

招聘传菜员3700—3900，主管4800元

有相关经验，责任心强。

团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。 服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。 运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先 6具体面试再议

找酒店合伙人

一、招聘需求12人：： 1、VIP 服务管家：高端包间专属服务，VIP 客户接待维护，极致体验打造，10000-15000元+销售提成 2、中餐销售经理：客户开发维护，商务宴请对接，完成餐饮销售目标，6000-8000元+销售提成，有资源有经验，底薪保障上可以谈。 3、酒吧营销经理：酒吧客源拓展，活动策划执行，酒水销售与氛围营造，6000-8000元，工作需要亲和力好、服务意识强。 4、中餐领班：前厅服务管理，团队督导，现场问题处理与品质把控，5000-6000元，根据经验定底薪。 5、迎宾：门店形象接待，客人引位等位，预订接听与咨询解答，5000-6000元，成熟端庄大气，类似于马旺子等中高端餐饮经验，根据经验定底薪。 6、吧员：饮品调制售卖，吧台运营管理，酒水推荐与库存盘点，4000-6000元，根据经验定底薪 7、中餐服务员：餐前餐后服务，点餐上菜结账，用餐体验保障.4000-6000元，根据经验定底薪。 8、收银：门店收银结算，账单核对报表，账务准确无误，4000-6000元，根据经验定底薪。 9、新媒体运营：线上平台运营，内容拍摄剪辑，引流推广与口碑维护，4000-6000元，根据经验定底薪，固定班次。 10、会计：财务核算报税，报表编制，餐饮财务合规管理，5000-6000元，根据经验定底薪，固定班次，大小休。 11、荷王：后厨荷台管理，菜品摆盘出菜，后厨流程衔接保障，5000-7000元，根据经验定底薪，固定班次，大小休。 二、福利待遇：除vip服务管家外，所有员工同心同享的福利待遇： 1、订餐提成2%（不与充值同享） 2、（不与订餐同享） 3、分红：分档口净利润分红 4、包食宿，4-6人间2公里范围内的住宿，可拎包入住 三、文武赋&音乐小馆： 1、前期了解：美团直接搜【文武赋·川菜餐厅（交子大道店）】！ 【地址：高新区交子大道255号】 2、公司于2025年选址成都城南交子大道核心商圈，同时运营“文武赋交子大道店” 与 “N + 音乐小馆” 等餐饮品牌，融合高端海派川菜、音乐餐酒吧等多业态多业态经营，包间餐标为人均600+ 3、招聘需求中所提及薪酬，均为底薪。其余薪资包括全勤奖、工龄工资、净利润分红、订餐 / 充值提成（2%）。 4、营业时间：10:00-次日2:00 5、上班及休息：每天9小时，月休4天，排班休，法假调休，连休提前报备 6、排班安排：A班：早班 9:30-14.00，晚班17:00-22:00 B班：早班11：00-次日0:00点，晚班17:00-次日凌晨02:00 如对我们餐厅有兴趣，可回复应聘岗位和方便面试时间，我们会尽快与您联系 面试时间： 餐厅正常营业时间下午14:00-17:00，可提前电话预约后到面 面试地址： 成都市武侯区交子大道255号·文武赋川菜餐厅 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营统筹，包括人员排班、服务流程监督及现场突发问题处理 2. 指导并培训服务员提升服务标准与川菜文化理解，确保中高端用餐体验 3.协同厨房把控出餐节奏与上菜质量，维护三层餐厅各区域服务协调性 4.管理顾客反馈与投诉，及时优化服务细节，提升客户满意度与复购率 5.执行营业数据记录与基础盘点工作，协助店长完成日/周运营分析报告 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉中高端餐饮服务标准 2.形象气质佳，沟通表达能力强，具备良好的团队管理与应变能力 3.热爱川菜文化，能主动传递品牌服务理念 4.学历不限，有餐饮服务类证书者优先 5. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排