招聘大堂经理一名，酒楼2000多平，有管理能力的，沟通能力强的维护客户，人品得好，工资电话谈...服务员多名 或者经理带团队详细打电话马总.-.工资准时不拖欠，地址，静海周边，有意者请打电话，鸽子勿扰

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招聘：大堂经理/领班薪资：7000元以上/月贯彻落实餐饮部的销售策略和计划，向上对前厅经理负责，直接下属交前厅基层员工。2、及时处理宾客投诉，并认真查明原因，落实责任，建立宾客投诉处理档案。3、树立以顾客为中心的思想，认真协调后台，服务和保障口的关系，促进个项工作的顺利开展。4、注意严格控制物料消耗和损耗，厉行节约，减少浪费。5、教育并监督本部员工认真落实安全措施，杜绝一切事故的发生。6、完成店长、经理交办的其他任务。

招聘 天津老胡同烤鸭因业务拓展，现招聘以下岗位人员 前厅主管：底薪5000-6000元/月+全勤奖200+提成+三餐+公休2天+带薪年假6天 收银员：底薪4500-5000元/月+全勤奖200+提成+三餐+公休2天+带薪年假6天 传菜员：3800-4200元/月+全勤奖200+提成+三餐+公休2天+带薪年假6天 服务员：底薪4200-4500元/月+全勤奖200+提成+三餐+公休2天+带薪年假6天 需具备团队合作意识，晋升空间大，有工作经验者优先咨询电话：地址：静海区老六中斜对面《老胡同烤鸭》

天津河北区金海道拉面馆招店主管，上4天休1天(月休6天)，月鑫5000+提成，联系电话

红桥国企单位，招聘宴会主管，一名35岁左右，工资6000+一金，服务员一名5500，交保险另谈，节假日带薪休假，上班时间八点半晚上没宴请下五点半，有宴请产生延时，周末双休，

前厅经理月薪8000月休四天有保险

津南区双港镇诚聘以下岗位人员：前厅主管待遇面议收银员4500-5500服务员4000-5000传菜员4000-4500以上岗位包吃包住，宿舍环境好，离得近联系电话：房经理

招聘：前厅主管1名，传菜主管1名电话：朱

天津市静海区招pvc吊顶.9平米现在

【天津艾玛日结230/天】 目前长白班 后期忙可以上夜班日结工资焊接23/时，注塑19/小时焊接车间230-280/天注塑车间180-190/天补贴0.7/时工作内容：岗位： 注塑 焊接年龄:男女不限18-40周岁工作时间7：30-19：30，休息1小时，休息半小时工作地址 天津静海区有意向请联系:

静海企业【名震科技】招聘[烟花]岗位：组装工简单易学组装电动车减震器[红包]待遇：长白班8点～晚8点年龄要求：17-50周岁男女不限薪资待遇：5天后日结150-180/天【半计件】日薪150【产量6500件】170【产量7500件】180【产量8000件】每满500件加10元月均：5500~8000元️注意：45天️面试携带身份证复印件两张

天津市静海区招工地小工/杂工

高端自行车厂、需要自行到厂区东北门集合。厂区内吃住岗位：涂装普工/加工/焊接/铝焊/硬焊工/贴标/（岗位自选）普工要求：男女不限，男女不限年龄18～45周岁，恒温车间可带手机薪资待遇：组装/涂装普工车间5800～7000元/月,熟练后计件6500～9000元/月，加工/焊接车间6000~7500元/月，熟练后计件7000~9500元/月，铝焊/硬焊工9000~12000元/月，（贴标300-430每天、贴标需有商标或者logo经验工资30元/小时＋偶尔加班＋夜班补贴，均日工资300~430元，月综合工资9000~12000元）夜班补助70元/天，节日礼品、生日礼品、团建、体检等工作时间：月工时300/H左右，组装/涂装长白班，加班多，加工/焊接/铝焊/硬焊工两班倒8-8。工作地址：天津静海开发区

酒店管理

龙井大型连锁酒店招聘大堂经理，，40岁左右，形象好，有工作经验，没有家庭负担，可去外地学习，工资5000+，具体面议，联系电话：

东城酒店招吧台一名工资4500-5000前厅经理一名6000-8000地址胜利大街汾河路交叉口东南角电话

酒店招聘:1.急招前台，三班导；大堂副理两班导，免费食宿，五险一金，三十五周岁以下，条件优秀者可放宽年龄，有无经验均可，咨询电话：

招聘酒店经理及前台～保洁人员，联系人许超地址百里杜鹃

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嘉园快捷宾馆招前台一名上24歇24管吃工作简单轻松地址：静海开发区

海吉星附近酒店招聘1、收银员1名，22—35岁，上24休24小时，管吃住，工资+全勤奖+提成=综合收入4600元以上。有从事过服务行业经验者优先。

招聘酒店客房经理，需要有3--5年的工作经验，没经验的勿扰，谢谢

负责酒店房间预定，掌握酒店各项优惠政策和房价政策，了解客房出租状况和出租率。安排宾客入住。确保入住登记信息准确。

20--30岁，大专学历，办理入住和退房，包吃包住，五险一金，薪资4--5.5k

1.统筹负责餐厅服务事务，保障餐厅的服务标准。2.有较强的服务意识，自主或配合进行餐厅服务满意度调查。负责处理餐厅内顾客的投诉及建议反馈，及时妥善处理投诉，保证住户满意，定期做投诉分析，改善并汇总上报部门领导。3.对餐区域的物资设施进行日常管理，确保物资设施数量齐全，使用态度正常。4.在公司整体制度框架下，组织制定，完善餐饮服务的相关制度，工作流程和作业指导并落实实施，组织重要档案资料的填报，分析及归纳。5.负责店内服务团队和餐厅日常管理，指导部门员工保证工作结果，具备良好的培训能力，能制定循序渐进的培训计划，培训下属的服务知识和技能，培养后备人才。6.配合店长制定餐厅经营预算，每日/月/季/年统计分析餐厅经营数据，达成经营目标7.完成领导交办的其他工作。【任职资格】1.有1年以上餐饮类工作经验。2.具备丰富餐厅服务经验，熟悉餐饮服务流程。3.有健康证，熟练使用电脑和办公软件。4.具备高效执行力，值得信任，善于培养指导他人，坚韧不拔敬业奉献，有持续学习能力，有较强的服务意识。热情.真诚.耐心，有亲和力，具备良好的礼仪规范。

静海区新店招聘～东北菜师傅，服务员，主管，凉菜，配菜人员，以上人员待遇方面咨询电话韩经理

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