后厨明厨明档，会摆菜切肉，管理人员，会做员工餐。 前厅服务员接客翻台，补酒水

任职要求： 具备一年以上餐饮行业管理经验 熟悉餐厅服务流程，有较强的现场应变能力 良好的沟通能力和团队管理能力，团队协作精神 有责任心，能独立处理客诉及突发状况 接受门店、城事调动

老娘舅中式快餐连锁企业，招募储备管理 工作内容: 一阶段：餐厅产区、服务区的岗位操作，明确掌握餐厅QSC管理标准。 二阶段：掌握并操作餐厅值班，人、财、物的协调，处理客诉等管理技能，提升顾客 满意度。 三阶段：涉及门店营运管理全流程，打造正向团队氛围，实现自我突破。 岗位职责： 1、学习餐厅各岗位操作流程及标准，推动餐厅标准化的执行。 2、学习并掌握餐厅营运的管理技能，协助店长提升餐厅经营业绩。 3、经过6个月培养，成长为储备副店或正式副店；继而成长为店长。 任职资格：  1、大专及以上学历； 2、热爱餐饮行业，能适应快节奏的工作； 3、有良好的顾客服务意识和沟通能力； 4、有良好的管理意愿和团队合作精神； 5、能不断进行自我激励和具有不断学习的能力。 福利： 1.五险+带薪年假；成长晋升空间大。 每天提供两次工作餐（2.5元一餐），免费提供住宿，酒店式公寓， 4人间，每个月上班210个小时。休息4天到5天。每天8个小时，以早班（8-16/），中班（10-18/）为主 我们这边入职流程： 1.一次线下餐厅面试（餐厅店长） 2.餐厅试工2小时(准备黑色西裤，黑色皮鞋，黑色袜子)， 3.公司办公室事业部总经理 2次线下面试。 通过后办理入职手续（工商银行卡，健康证，一寸照片4张，签订合同）。 前5个月税前工资在5500，一般正常情况下 ，6-8个月左右正常可以晋升储备副店或者副店，税前工资在6500左右， 2年—3年内可以晋升店长，税前工资在8000以上 一般都是星期六或者星期天休息，不营业营运的情况下，也可以根据自己需求安排休息 每个月休息4到5天，也就是做六休一。 1，餐厅一次面试 2，餐厅试工 3，事业部人资经理面试。 面试通过了，餐厅会安排带训。 不过面试通过率， 岗位通过率， 课程通过率， 都是非常低， 需要有很强的耐力， 主动学习能力， 很安稳平常心的内心。 课程通过率是百分之25。

1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展； 2、负责相关物业信息，包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等，并调研周边酒店相关经营信息，出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判，把控物业租金，匹配合适的投资人；并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求，按流程要求推进项目签约；对接业主，完成签约后项目付款、进场等后续事宜；对特殊项目的及时反馈需求与沟通，寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件，及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报； 5、维护和投资人的关系；保持与投资人的粘性，针对已落地项目，帮助投资人协调在施，在营工作中的问题；针对短期未落地项目，积极联系，掌握实时动态。 6、主动参与培训，及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格： 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验，有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇； 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力； 3、能够吃苦耐劳，富有激情，勇于挑战压力和高薪。

岗位职责： 1.协助店长日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 3.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 4.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求： 1. 具备至少1年连锁餐饮门店管理经验 2.熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法，具备基础财务意识 3.沟通协调能力强，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，热爱餐饮行业，认同服务为本的经营理念 5. 持有健康证，无食品行业不良从业记录

领导力：能带领和激励团队。 ·沟通能力：能与员工、顾客、供应商和上级有效沟通。 ·解决问题的能力：能快速应对运营中的各种突发状况。 ·财务敏锐度：懂数据，会算账，能控制成本。 ·抗压能力：餐饮业节奏快、压力大，需要良好的心态和体力。 ·注重细节：对服务、质量和卫生有极致的要求。

本岗位招聘年龄40岁以下，形象较好，工作认真负责，头脑灵活，有一定餐饮管理经营，负责过500平米以上中餐厅，会操作电脑，且有一定的线上要运营知识

因品牌快速开店，我们正在寻找想在餐饮行业学习的伙伴，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.学习门店基础岗位知识 2.轮岗学习，大厅开铺打烊，吧台开铺打烊等 3.负责协助店长管理门店日常工作 4.学习门店基础营运知识 5.学习外卖，订货管理，排班入职等 6.3个月左右一次晋升考试，没有考过次月还有机会继续考试晋升 7.有工作经验者优先 晋升方向：管理生-店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总

18-35岁，做过中高端餐饮，同岗位1年以上经验。

有经验优先

周一到周五12:30面试 提供宿舍 当天安排住宿 《上海乔山老厂》✨ 招聘要求: 长期小时工 （组装，焊接，涂装 服零） 长白班或两班倒，要能吃苦耐劳 2⃣2⃣～2⃣3⃣元/小时 夜班补贴2⃣5⃣元/晚 综合工资7⃣5⃣0⃣0⃣月/左右 加班稳定，工时高 备注: ， 常规入职， 职业病体检 面试带身份证 3元 地址:宝钱公路4500号嘉定综合保税区内。

最好是厨师带帮厨

1要求会看图纸 依照图纸进行折弯焊接 2吃苦耐劳 精明能干 仔细认真 3熟练运用数控折弯机，焊接机

上海市嘉定区招园林养护小领班，要求会开车，年龄在55岁左右，身体健康者

新店开业：负责配送调料百货固定区域3-5公里固定范围区域无需任何押金 薪资：13000 工作时间：9：00~20：00八小时排班 住宿：4-5人公寓住宅无需押金当天入住 宿舍配备：空调，热水器，洗衣机。 吃饭：可提供食堂中午和晚上俩餐 发薪日：25日中途可以预支 休息：调休制周一至周四调休 交通工具：俩轮车不需要驾照 不通过劳务，直聘 年龄要求：18~51 注意事项：有案底入不了职 期望：您踏实肯干，诚实守信。有赚钱欲望欢迎加入

招聘: 南门十字世纪金鼎一楼嗨味榴香自助荟招聘大堂经理一名，工资面议，联系电话。

即墨大酒店诚聘前厅主管一名，工资6000元，吧台一名，待遇优厚张总

诚聘诚聘 1、前厅经理/主管/接待员 薪资待遇：3500-6000元，上不封顶 2、工程主管/万能工 （需要有电工证） 薪资待遇：3500-6000元 福利待遇：包吃住，五险，夜班补贴，月休四天，工龄奖，年终奖 地址：维也纳国际酒店（珠海高栏港国际店） 联系电话☎（） 有意向者可私聊，欢迎各位同行推荐

酒店管理 大专及大专以上，有一定的酒店管理经验。酒店管理 薪资福利:薪资面议，公司交五险，有工作餐 招工人数:2人 企业邮箱：

前旗宾馆招聘 值班经理 前台接待 联系电话

我们是一家经营象山特色海鲜融合菜，因业务拓展们正在寻找一群充满激情与领导力的团队。招聘如下：店长，前厅经理，主管，收银，服务员成为我们运营团队的核心引擎.工资待遇面议，工作地点：嘉定区宝安公路3705号——闵行区合川路3809号，联系人林女士：

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5. 协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语对话能力更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日 岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达、行李寄存等日常事务，确保服务响应及时 4. 协同客房、餐饮、安保等部门，跟进客人需求与投诉，提升客户满意度 5. 负责前台现金及票据管理，完成日结账务与报表汇总，确保账实相符 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，热爱服务行业

上海市嘉定安区亭汽车城食堂招聘 2，年龄：45岁以下 3，要求：会包大小馄饨会点单会灶台， 4，薪资：6000/月/人 5，时间：12.5小时  （6-12:30，中间休息下午15:30-19:00点，21:30-23:30点到）， 现场经理：岗位补贴加班费满勤补贴，基本工资5000，综合薪酬8000，交上海社保7500/月， 厨师长1名：要求技术过硬精通项目成本合适，做过1500人以上食堂项目现场管理2年以上，熟悉6T/4D厨房管理，有厨房管理经营的可以优先考虑，人品好不斤斤计较的，半桶水请绕路不用浪费时间。综合薪酬10000+利润分成股权激励，具体面试试菜面谈，有实力肯吃苦挑战高薪工作的来谈。 6，联系：私信我龙先生

酒店前台接待 【岗位要求】 1.26岁以下，身高165左右 2.形象好气质佳，亲和力强 3. 具有较强的服务意识 薪资待遇：8小时做六休一，税前5500左右 可以交上海五险一金 形象特别好的待遇福利可以谈 工作地点：嘉定区汇源路288号 推荐奖励500元 董飞

招聘；上海嘉定徽菜，招前厅经理1名，薪资8000-10000。，有3-5年管理经验，年龄25岁-45岁。服务员2名，要有餐饮服务经验，薪资4500-6000。有意向底薪加提成可谈。联系电话：

招聘；上海嘉定徽菜，招前厅经理1名，薪资8000-10000。，有3-5年管理经验，年龄25岁-45岁。服务员2名，要有餐饮服务经验，薪资4500-6000。有意向底薪加提成可谈。联系电话：

上海市嘉定安区亭汽车城食堂招聘 2，年龄：45岁以下 3，要求：会包大小馄饨会点单会灶台， 4，薪资：6000/月/人 5，时间：12.5小时  （6-12:30，中间休息下午15:30-19:00点，21:30-23:30点到）， 现场经理：岗位补贴加班费满勤补贴，基本工资5000，综合薪酬8000，交上海社保7500/月， 厨师长1名：要求技术过硬精通项目成本合适，做过1500人以上食堂项目现场管理2年以上，熟悉6T/4D厨房管理，有厨房管理经营的可以优先考虑，人品好不斤斤计较的，半桶水请绕路不用浪费时间。综合薪酬10000+利润分成股权激励，具体面试试菜面谈，有实力肯吃苦挑战高薪工作的来谈。 6，联系：私信我龙先生

： 嘉定区大型团餐企业招聘项目央厨厨师长，每天工作9小时，五险。大部分项目休二，部分项目六休一 ，用餐人数多的项目有补贴，需要来公司面谈。工作地点在嘉定安亭附近或浦东， 要求必须在正规大型团餐企业担任过厨师长，具备团队管理能力，熟悉六T 4D现场实务管理，毛利核算成本控制能力强。有菜品创新能力，有意请加我发简历， 联系 z 电话同号，感谢。

我们是一家经营象山特色海鲜融合菜，因业务拓展们正在寻找一群充满激情与领导力的团队。招聘如下：店长，前厅经理，主管，收银，服务员成为我们运营团队的核心引擎.工资待遇面议，工作地点：嘉定区宝安公路3705号——闵行区合川路3809号，

上海嘉定南翔富春梦江南 领班：1名 工资：6000-7500 做过，懂得管理，培训服务，有奖金有提成 服务员2名: 工资5000-6500 有奖金，有提成，有绩效，， 传菜员：1名 工资：5000-6000 有奖金，有提成有绩效（要求能吃苦耐劳） 店面积约860平方！ 月休四天，包吃包住， 联系电话：刘店 （同步）