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餐厅领班月结全职高级服务员夜班烧烤大排档小龙虾
【工作内容】 招呼客人热情点 上菜的时候介绍下菜品 中途给客人换个碟子 主动问问菜满不满意 邀请写个评价 有处理客诉能力!有管理员工能力! 【工作时间】 分白班,晚班 白班 9:30-21:30,中间1-2个小时轮流休息吃饭 晚班 15:00-次日03:00 夏季龙虾热卖季以晚班为主,冬季做羊蝎子火锅,以白班为主。 【薪资待遇】 基础底薪6000-7000 额外激励:绩效+全勤+菜品酒水提成 【福利保障】 包吃包住,食宿齐全 宿舍距门店步行5分钟内 【工作地址】 上海市杨浦区包头南路982号
招聘前厅领班工资6000-7000,包吃包住
6000-7000元/月
餐厅领班月结
招聘前厅领班工资7000+奖金,需要有2年以上餐厅管理经验,年龄25-40岁,高中及以上学历。
餐厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职有责任心,吃苦耐劳
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督 2. 提升服务质量,桌访,提升顾客满意度 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
酒店管理
1.5-2万元/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐厅领班月结全职
!!面试可!! 有需要可当天安排住宿,不收任何押金!! 主要负责前厅经理的岗位 管理员工 一、薪资待遇:7000+提成+绩效+满勤+饭补,综合薪资1W-1.2W 二、工作时间:9:00-7: 00 10:00-20:00,下午休息两个小时(可以适当调休,时间自由,工作简单) 三、福利待遇:公司提供员工宿舍,宿舍内配有空调、洗衣机等生活设施齐全,环境优美
前厅经理
9000-14000元/月
酒店经理1-2人前台经理经验丰富
[岗位职责] 1,负责酒店前厅部的接待和管理,培训工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2,进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3,使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4,督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5,保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6,协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 [岗位要求] 必须有华住经验 1,大专以上学历,有同岗位工作经验。 2,熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3,督导前厅各分部员工服务质量标准,操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4,有效贯彻,落实并完成部门制订的每月工作计划。 5,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。6,全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
大学食堂经理
餐饮主管
大学食堂管理经验,精通6T和档口事物管理
前台经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
夜班餐饮储备主管
7000-8000元/月
餐厅领班月结
【工作内容】:服务员的活也要干,不是过来就直接管理! 处理客诉 推荐高客单价菜品 维护老客户 邀请客人写好评等 【工作时间】 分白班,晚班 白班 9:30-21:30,中间1-2个小时轮流休息吃饭 晚班 15:00-次日03:00 早晚班的排班安排:根据个人和店里实际情况依次合理排班,夏季龙虾热卖季以晚班为主,冬季做羊蝎子火锅,以白班为主。 【薪资待遇】 基础底薪7000-8000(能力好可上浮500-1000) 额外激励:绩效+全勤+菜品酒水提成 【福利保障】 包吃包住,食宿齐全 宿舍距门店步行5分钟内 【工作地址】 上海市杨浦区包头南路982号
操作机台操作工车间配件厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴餐补加班补贴包住11-20人月结0费用入职
0费用入职不体检|周周预支1000上海配件厂组装装配普工24元/小时月薪8500包吃包住 【不体检】24元/小时,主要是看汽配小机器,自动化生产,上班超级简单 【不体检】,每周预支1000元,当天安排住宿,包进 招聘:18~48岁,免费招聘—不收费 每周可预支工资1000/元 备注:纹身 案底 ,工资可以打家人卡上, 等任何民族都要 也要 24元/小时 | 24元/小时(面试可以看车间) 【工作内容】:主要生产组装 辅助机器人生产 或操作机台 生产新能源汽车配件,做六休一 能吃苦的优先 【薪资待遇】24元每小时 做六休一,每天12小时,综合工资7500-8500元左右 每周都可以预支1000元 工作时间:12小时 倒班制,做六休一 【吃住情况】(不体检) (1)免费工作餐2餐 (2)提供公寓住宿 当天可以安排住宿 (愿意做的 包进,当天安排住宿) (招聘真实有效) 岗位:急招 普工/操作工,质检员 装配工 组装工,打磨工(29元/小时)等 ———————— 面试请联系我微聊,时刻为你服务!!诚挚邀请你加入本公司,时刻在线
嘉定区永盛路招聘厨师工资7000元,包吃住,月体4个整天。电话李
7000元/月
厨师包吃包住月结
嘉定区永盛路招聘厨师工资7000元,包吃住,月体4个整天。电话李
上海 嘉定区
6月6日 06:54拨打电话
上海嘉定区招瓷砖美缝,保洁,工作地址:,财智金岸,可包
美缝
招专业瓷砖美缝,保洁人员,可包,工作地址:上海嘉定区,财智金岸
上海 嘉定区 嘉定镇
6月6日 06:53拨打电话
上海嘉定区招水电
水电工1-2人包工
上海市嘉定区招水电
上海 嘉定区 南翔
6月6日 06:52拨打电话
上海嘉定区招贴砖地面贴砖75*150还有卫生间砖要贴,一楼大厅要求技术好的来,
400-480元/天
贴砖1-2人
上海市嘉定区招贴砖地面贴砖75*150 还有卫生间砖要贴,一楼大厅要求技术好的来,
上海 嘉定区 江桥
6月6日 06:52拨打电话
黑龙江绥化招聘:前台经理一名工资待遇好有经验者优先月收入3000
3000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘:前台经理一名工资待遇好有经验者优先月收入3000
绥化
6月6日 06:37拨打电话
酒店经理月结
白沙古镇:雪山观景高端酒店招聘:管家,男女不限,酒店地理位置优越,客人质量好。要求:服务意识强,吃苦耐劳/亲和力强/热情积极/普通话标准/沟通能力强/做事认真负责。包吃房补。福利待遇:底薪丰厚(底薪3000业绩提成),。联系电话:(备注来意)
白沙
6月6日 06:08拨打电话
酒店经理酒店前台
莫林风尚酒店邵东金龙大道店招聘:前台主管名年龄:35周岁以下要求:执行力强,有前台管理相关经验。薪资待遇:月休四天,待遇面议,包食宿联系人:黄女士地址:邵东市两市塘街道金龙大道与新辉路交叉口(农林城附近)
邵阳 邵东市
6月6日 05:31拨打电话
酒店经理1-2人
新区左岸新装修酒店招聘打荷2名工资3800--4000经理一名工资面议主管2名工资6000--6500服务员10名工资5000男女不限供吃住月休2天6月中旬进场联系任
丹东
6月6日 03:44拨打电话
保洁
酒店长期工招聘:月薪7000到11000。接受生手。南京站酒店招定点服务员1名男女不限,14~16一间,房间简单好做,不查房,不对客,宿舍步行8分钟。生手可以培训招外包主管单休5500元~6000元,包吃住急招1:南京下关酒店增加2名清扫员,单价16.2一间包吃住三餐,不查房不对客。,房间好做,月薪八千起(55岁以下,持健康证上班)能来的私聊,河西星级酒店增加1名清扫员,单价22间,不查房,不对客,纯清扫,包吃住三餐,客情稳定月薪八千以上。招外包主管单休5500元~6000元,包吃住。中山东路附近酒店增加两名清扫员,14一间,不查房不对客。吃住在酒店,月薪8000以上。鼓楼亚朵酒店招1名长期清扫员,13一间,可分20间以上,包吃住,有做长期的联系,要熟手,做过同类型的最好。联系电话:,推荐有红包。
南京 鼓楼区
6月6日 03:31拨打电话
厨师长
[烟花][烟花]上市集团公司员工餐厅招聘:1、厨师长*1人,团餐管理工作10年以上,有团队管理经验,会核算成本,有厨师证优先考虑;薪资:10000~11000,做六休一,包吃包住;2、小锅菜领导餐厨师*1,擅长温州菜,粤菜,有会所经验优先考虑,薪资8500~9500,做六休一,包吃包住;工作地点:上海市嘉定区曹安公路联系人:吴女士
上海 嘉定区
6月4日 21:57拨打电话
嘉定区烧烤店,招聘后厨管理1名,工资7500一月,月休2天,地址,嘉年路733号,沪小伊自
7500元/月
厨师长月结
烧烤店,招聘后厨管理1名,工资7500一月,月休2天,地址,嘉定区嘉年路733号,沪小伊自助烧烤
上海 嘉定区
6月1日 12:18拨打电话
厨师长
上市集团公司员工餐厅招聘。岗位一:厨师长,招聘1人。要求具备10年以上团餐管理工作经验,有团队管理经验,会核算成本,持有厨师证者优先考虑。薪资范围为10000至11000元。工作制度为做六休一。提供食宿。岗位二:小锅菜领导餐厨师,招聘1人。要求擅长温州菜和粤菜,有会所经验者优先考虑。薪资范围为8500至9500元。工作制度为做六休一。提供食宿。工作地点位于上海市嘉定区曹安公路。联系人吴女士,联系电话为。
上海 嘉定区
6月5日 09:43拨打电话
服务员包食宿
7000-8000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
店长
8000-9000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责: 1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与市场动态 任职要求: 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限 2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先 3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5.责任心强,注重细节,能适应轮班与节假日工作安排
嘉定区烧烤店,招聘后厨管理1名,工资7500一月,月休2天,地址,嘉年路733号,沪小伊自
7500元/月
厨师长月结
烧烤店,招聘后厨管理1名,工资7500一月,月休2天,地址,嘉定区嘉年路733号,沪小伊自助烧烤
上海 嘉定区
6月2日 17:55拨打电话
菜馆切配配菜
招聘食堂切配领班。要求能看菜单配菜,并具备一定的安排组织能力。主要工作为一餐,人员较少。周末轮休,提供食宿。工作地点在嘉定外冈。
上海 嘉定区
6月5日 09:37拨打电话
嘉定区烧烤店,招聘后厨管理1名,工资7500一月,月休2天,地址,嘉年路733号,沪小伊自
7500元/月
厨师长月结
烧烤店,招聘后厨管理1名,工资7500一月,月休2天,地址,嘉定区嘉年路733号,沪小伊自助烧烤
上海 嘉定区
6月3日 08:57拨打电话
餐厅领班
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职
2年以上中高端餐厅资深服务员经验; 性格开朗,爱笑,有亲和力,年龄25-35; 擦眼观色强,情商高; 点单配菜,会菜品搭配,推荐菜品; 检查区域服务员细节服务(换餐盘、添加酒水、检查台面); 开市前检查铺台标准,确保备餐台餐具充足及干净; 客人用完餐,询问顾客用餐体验,如出现问题立刻反馈上级; 检查员工仪容仪表,配合经理监督员工上下班考勤; 协助经理一同做好每月盘点; 协同服务员一起做好餐厅每日清洁卫生,开档/收档检查; 执行力强,服从上级安排,完成上级分配的其他工作。
餐厅领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职做过海鲜大排档优先
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4.具备基础团队协作与简单排班协调能力 5. 工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
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