
餐饮主管
【鲍三火鲍鱼炒鸡长治旗舰店】
[爱心]诚聘:
前厅主管1名,后厨杂工,服务员若干
工资面议每月带薪公休3天,
招聘对象:
年龄18-40岁,身体健康、五官端正、耐心、责任心强,热爱餐饮行业者优先。
善于交流,沟通能力强,
[爱心]加入我们,寻找与众不同的你。
[拳头]你不来,怎么知道自己不适合
酒店总经理
面议
酒店经理1-2人月结全职
工作地点:陵川县锡崖沟景区,红崖谷民宿
一,工作内容
1.运营管理:
*制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略,确保完成既定的营收和利润指标(如GOP)。
*监督所有部门的日常运营,包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等,确保服务流程顺畅、标准统一。
*定期分析经营报表(如P&L报表),控制成本,优化资源分配,提升酒店整体盈利能力。
2.客户服务与质量保障:
*建立私域客户群,维系长期客户的增长态势,确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。
*亲自处理重大客人投诉和紧急事件,维护酒店声誉。
*建立并维护服务质量监督体系,定期进行暗访和检查,持续改进服务流程。
3.团队建设与人力资源管理:
*招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队,营造积极向上、专业高效的工作氛围。
*制定员工培训和发展计划,建立人才梯队,降低核心员工流失率。
*负责团队的绩效评估与考核。
4.市场营销与品牌建设:
*与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案,提高客房入住率和餐饮上座率。
*积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA(在线旅行社)及本地社区的良好关系。
*监督酒店在线声誉管理,及时回应各大平台的客人点评。
5.财务与资产管理:
*审批重大采购和费用支出,确保所有运营活动符合财务制度。
*确保酒店设施设备得到良好的维护和保养,管理酒店翻新和改造项目。
6.安全与合规:
*确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。
*建立和完善应急预案,并定期组织演练,确保客人、员工和酒店财产的安全。
二、任职资格要求
1.教育与经验:
*本科及以上学历,酒店管理、工商管理或相关专业优先。
*具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord(已验证的记录)。
2.知识与技能:
*领导力与决策能力:能够激励和领导大型多元化团队。
*商业与财务敏锐度:精通预算编制、财务分析和成本控制。
*优秀的沟通与人际交往能力:能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。
*问题解决与危机处理能力:能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。
四、薪酬
*薪酬待遇面议(基本工资+绩效奖金)。
*提供餐食、住宿。
餐饮主管
诚聘
位于太原青年路段一家餐饮门店招聘以下人员:
主管二名,薪资5000(含全勤),十提成,要求:年龄25岁一40岁以内均可。
服务员五名,薪资3800(含全勤),十提成,要求:年龄25岁一45岁以内均可。真诚,无诚勿扰。
以上人员公休为三天。店內生意好,工资有保障并按时发放,不拖欠
打电话时间应在上午10点一11:30分段,下午5点一6:30时间段
酒店招聘店长经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责酒店的整体运营和管理,确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作,制定和执行运营策略,确保酒店的财务目标得以实现。
主要职责:
1.运营管理:
-监督酒店的日常运营,确保各部门高效协作。
-制定和执行运营策略和计划,提升酒店的服务质量和运营效率。
2.客户服务:
-确保为客人提供卓越的服务体验,处理客人的投诉和建议。
-建立和维护良好的客户关系,提升客户满意度和忠诚度。
3.财务管理:
-制定和执行酒店的财务预算和计划,控制运营成本。
-监控酒店的财务状况和业绩,确保财务目标的实现。
4.团队管理:
-领导和管理酒店的团队,制定和执行人力资源策略和计划。
-培训和发展员工,提升团队的专业素质和服务水平。
5.市场营销:
-制定和执行酒店的市场营销策略和计划,提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。
-组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动,吸引更多的客户和游客。
任职要求:
1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。
2.酒店管理经验优先
3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。
4.具备优秀的领导力和团队管理能力,能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。
5.具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够处理客人的投诉和建议,提升客户满意度和忠诚度。
6.具备良好的英语听说读写能力,能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。
餐饮主管
1.协助店长完成日常管理
2.给员工排班
3.服从安排,吃苦耐劳
4.管吃管住
工资4500提成,能者赚的更多
山西运城急急急,急招养老护工,入户给老年人做身体评估,工资3000—5000/月。每个乡镇
3000-5000元/月
护工1-2人月结
急急急,急招养老护工,入户给老年人做身体评估,工资3000—5000/月。每个乡镇招2个人(龙兴、泉掌、北张、三泉、万安、阳王、泽掌、横桥、古交),要求50岁以内,长期用人自由时间,不耽误下午接孩子
报名电话:
运城闻喜县肯德基后厨:急招两名长期工作人员!短期工勿扰!联系电话:赵店长:
厨工1-2人
闻喜肯德基后厨:急招两名长期工作人员!短期工勿扰!
联系电话:
赵店长:
焊工
高义铁厂检修要焊工,9.5小时400元,加班50一小时要求能上高,干到年底,老板钱没问题,人也不错,以前干过,有去的联系我
小工包吃1-2人日结
运城安邑招2名安装,小工,50岁以下,工资200元管饭,工期到年底,自带体检报告,要求干活麻利踏实,会下料,熟练打钻尾丝,听从指挥。喝大酒的不要!干活耍滑的、工资项目直接发,带身份证,银行卡
山东济宁招聘酒店前厅经理1名,年龄20-40岁,工资3500+提成,懂得OTA运营,熟知前
3500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘酒店前厅经理1名,年龄20-40岁,工资3500+提成,懂得OTA运营,熟知前厅工作流程
☎☎
客房保洁服务员客房服务员
【文水伯爵世家酒店招聘】
✅招聘岗位 市场销售 2名 酒店前厅经理2名
~薪资:7000-10000 薪资:4500-5500
✅招聘岗位 客房主管3名 酒店前台3名
~薪资:3500-4000 薪资:3000-4000
✅招聘岗位 前厅服务员 3名 行政人事主管2名
~薪资:3000-4000 薪资:3500-4500
✅招聘岗位 客房服务员 3名 早餐厨师 2名
~薪资:3000-4000 薪资:3000-4000
✅招聘岗位 炒菜厨师 2名 洗碗工2名
~薪资:6000-8000 薪资:3000-3500
联系地址:山西省吕梁市文水县凤凰路则天西街交叉口往西南100米(伯爵世家酒店)
咨询热线:
餐厅领班酒店经理
领班招聘信息
职位名称: 酒店领班
所属部门: 前厅部//餐饮部
工作地点:南明区机场路 薪资:5000-6500(含满勤200)
我们相信优秀的团队是成功的核心,现诚邀充满热情、富有领导力的您加入我们共同成长
岗位概述
作为酒店领班,您将是部门运营的中坚力量,直接参与日常服务工作并督导一线员工。 联系方式:
酒店经理1-2人
郑州市经开区二大街亚朵酒店招聘领班1名,要求:年龄50 岁以内,有客房经验的优先
基本工资+提成+奖金,法定节假日三倍薪资,包吃住,缴五险一金,上六休一,有意的联系
客房服务员月结
清水湾洗浴中心诚聘:客房服务员1名,年龄50岁以下,房嫂1名,55岁左右,上班时间24小时,上一天一夜休息一天一夜,中途可以休息五个小时
待遇面议,有意向者请联系赵经理,联系电话:
山西运城招聘:酒店前台薪资:3000-5000元/月岗位职责1.负责来访人员接待、登记及引
3000-5000元/月
酒店前台月结
招聘:酒店前台
薪资:3000-5000元/月
岗位职责
1. 负责来访人员接待、登记及引导工作
2. 接听转接电话,做好来电咨询解答
3. 负责前台区域的卫生清洁与物品整理
餐厅领班服务员餐饮收银
招聘:前厅主管(4000+2天公休+工龄+绩效奖金)
薪资:4000元/月
店名:谭三娘鲜切牛肉自助火锅
岗位:收银员1名
底薪:3500+2天休息+工龄工资
岗位:服务员10名
底薪:3500+2天休息+工龄工资
岗位:后厨人员10名
薪资:3500+2天休息+工龄工资
岗位:前厅主管
薪资:4000+2天休息+工龄工资+绩效奖金
工作地点:万达广场
酒店前台月结
前台
熟悉电脑操作。坐班,上二休一
薪资福利:薪资面议
工作地址:永济市舜都大道北蒲津市场南品睿酒店
餐厅领班月结
前厅经理
有工作经验,要求长期,短期勿扰
薪资福利:工资面议,包吃住
招工人数:1名
上班时间下午4.00-1点
工作地址:亿湖名都南200米十字路口
服务员
河津大酒店万和店正在改造装修,即将以新面貌运营,现招聘领班、服务员等岗位,共创未来,薪资待遇面议,欢迎有志之士加入,韩总位于山西运城。
运城临猗县酒店宾馆再招一名前台登记员,,上一天休息一天,月两千左右,联系
2000元/月
酒店前台
临猗酒店宾馆再招一名前台登记员,,上一天休息一天,月两千左右,联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供运城酒店大堂经理急聘5500一月在线招聘信息,主要招聘运城酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。