招聘前厅经理薪资4500-6000元能力定薪资

良庄燕喜堂酒店招聘厨师两名，人品好手艺好可以在这里住，酒店一般忙，会干的老师都明白，混子远离。前台经理一名可以管吃住，沟通能力强，工资面谈，面试电话

酒店经理要求有酒店管理经验两年以上，厨师要求有健康证，年龄在60周岁以下，初中文化以上，会地方特色菜有大酒店后厨管理经验者优先。

城阳夏庄酒店招聘经理1名 工资面议主管1名 底薪5000-5500+绩效 月均6000-7000服务员1名 底薪3800-4000+绩效月均 5000-6000以上岗位管吃住 月休四天电话☎刘经理

招餐饮主管

家印象.臻宴招聘：前厅主管 服务员 吧台薪资：工资4000+福利：有公休 包吃住 节假日福利 工龄奖地址：天衢工业园盛园路光明大厦家印象.臻宴联系电话：

全季酒店 鹤佳餐厅招聘 前厅经理 5000～6000元服务员 3800-4200元 月休4天 上9点半 下9点半 2点到4点休息杨总

快餐店招店员，领班，有无经验均可，长期稳定优先，包住，本店是连锁店，济南很多区都有店，有时候可能会调店员，要求，干净利索，身体健康，年龄20-45岁，男女不限，踏实本分

前厅经理

这是一则招聘，欢迎自荐推荐工作职责:1、负责餐饮部日常行政管理工作；2、与各部门沟通协调各项工作；3、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；4、完成部门经理交代的其他工作；5、有驾驶证。岗位要求1、大专及以上学历；2、形象好，气质佳，年龄22-30；3、一年以上相关工作经验，酒店旅游管理、文秘、行政管理、营销等相关专业优先考虑；4、熟悉酒店或餐饮行业相关业务内容；5、具有良好的组织协调能力；6、有较好的文字和语言表达能力，熟练使用办公软件；7、工作仔细认真.责任心强.为人正直；工作时间：9:00—20:00午休3小时工作地址:高新区汉峪金谷薪资待遇5000-8000，外加提成分红。联系电话:冯女士

职位类别：施工开料工招聘人数：6最低学历：学历不限工作经验：不限详细地点：东平县月薪范围(元)：3000-4000

明天需要安装师傅2人

职位类别：技术管理招聘人数：20最低学历：学历不限工作经验：不限详细地点：东平县月薪范围(元)：3000-5000职位描述具有大专及以上学历，工程建筑类相关专业，具备建筑施工现场管理经验者优先录用。

明天找按口大工一名

职位类别：保洁员招聘人数：6最低学历：学历不限工作经验：不限详细地点：东平县月薪范围(元)：2000-3000

最新招聘，最新招聘，新城区大龙湖绿地铂瑞酒店需要管事部领班：1人，（长期工）工作内容：负责协助酒店管理人员管理人员，年龄：55岁以内，服从管理，认真负责薪资待遇：面谈有空的可以私信或电话：

新车站星程酒店诚聘前台经理，客房夜班，保安， 工作地址：榆林靖边

全面负责酒店的日常经营

招聘喽！宋园黄河路店现招聘：收银员2名待遇面议大堂副理2名待遇4200元-5500元服务员5名待遇3500元－5500元要求吃苦耐劳，有上进心！踏实肯干！联系人:张经理电话:

三亚湾大酒店招聘大堂水吧经理 ，工作清闲，环境优雅。待遇丰厚。主要工作就是卖咖啡，泡茶，简单好学，好操作，一看就会！时间早九晚十，工资5000. 50岁以下，五官端正形象好，气质佳！心静，没有负担，事少的！无诚意者勿扰！电话:

1.工作内容:前台办理入住、退房登记、收银等日常工作、做好酒店日常接待问询工作，完成每日营业报表及各类统计表，完成领导安排的各项工作2.职位要求:18-30岁，形象好，气质佳者优先，具备良好的沟通能力、服务意识及团队合作精神，轮班工时制上一休一3.其他要求:诚信、性格开朗4.要长期的，不要暑假工!!

招聘40家门店运营总监。年龄45岁之内1、负责餐饮各店营业政策、经营计划、成本标准及各项规章制度；2、负责各餐厅预算方案和营业指标，审阅各餐厅营业报表，进行营业分析；3、负责协调部门内部各模块工作，根据各餐厅需求统筹调拨人员分配，确保各项工作协调一致顺利进行；4、负责组织开展餐饮服务研究，结合社区居民健康状况与饮食需求，提升餐品质量；5、负责提供社区餐饮人力需求、岗位说明等，配合并落实人力招聘、定岗、定编工作；6、负责制定餐饮培训计划，并于各业务模块中组织开展相应专题培训，提升员工服务水平；7、负责参与社区餐饮服务满意度调查，收集、整理结果，并根据决策落实改进方案；

负责门店的管理与运营

招聘：1、宾馆前台，要求有亲和力，年龄18-35周岁，会基本的电脑操作，上24休24，工资3000+提成。2、宾馆保洁，要求干活麻利，50岁以内，早八晚五，也可根据情况调整工作时间，月薪2000-3000元，单日打扫房间超过指定房间数量有提成。工作地址：磁窑中京智能产业园联系电话：

负责客人登记工作，准确交接班

急招快餐店经理一名1.全面负责饭店的日常运营管理工作，涵盖人员合理调配、服务质量严格监督等。2.精心制定并有效执行饭店的营销策略，全力提升饭店的知名度与营业额。3.及时处理顾客诉求，用心维护饭店的优良形象和良好声誉工作要求：1.年龄在25-45岁之间。2.性别不限。3.拥有饭店管理相关工作经验者优先录用。4.带薪培训学习。工作时间：暂定薪资待遇：底薪+包吃+月休2天+节假日福利

负责火锅门店的管理工作:一人员招聘和培训工作二门店卫生检查，保证整洁干净三食材卫生安全防范，成本管控和合理规划四人员排班安排和考勤记录五能妥善处理日常经营中遇到的各类问题，如客诉或者配合相关部门检查六与总部沟通对接，严格按照公司要求操作执行管理以及完成业绩目标七能够及时处理好经营中遇到的其他问题时间早9:30-22:00下午两小时休息提供午餐晚餐。

上24休24，有工作经验优先

职位类别：厨师长/行政总厨招聘人数：2最低学历：学历不限工作经验：不限详细地点：东平县月薪范围(元)：3000-3500职位描述后厨操作人员

职位类别：厨师长/行政总厨招聘人数：4最低学历：学历不限工作经验：不限详细地点：东平县月薪范围(元)：2500-4500