招聘：酒店管理运营薪资：5000-10000元邹城峄啤啤酒有限公司诚聘酒店运营经理，负责峄山园区酒店日常管理。【岗位职责】全面负责园区酒店的日常运营管理岗位要求：-员工，30-40＊＊＊-有酒店或相关行业运营管理经验者优先-具备良好的沟通和管理能力薪资福利-月薪5000元以上，具体＊＊＊-缴纳五险-试用期3个月工作地点：邹城市峄山风景区附近（公司园区内）联系方式：王总181****5333

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

酒店管理

山东曲阜某酒店招聘管事部主管。五险一金。做六休一。5000块每月。有资源的朋友帮忙介绍。联系电话。

20岁以上高中及以上文化程度，从事相关岗位3年以上；待人热情、工作作风端正、态度严谨、善于学习、主动性强、具有良好的职业道德修养。 坦诚、敬业、知人善任，有良好的职业形象；熟练掌握服务专业技能；头脑敏捷、机智灵活，有敏锐的洞察力、应变能力、开拓能力和亲和力； 具有创新精神和良好的管理、协调、沟通和培训能力。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.严格执行食品安全、消防及卫生管理制度，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3. 有团队管理经验，善于激励员工、营造积极工作氛围 4. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 5.学历不限，持有健康证，有连锁餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范

负责餐厅全面运营管理。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全执行情况，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限，有3-5年餐饮主管或店长经验者优先

1、前厅服务，卫生 2、划考勤 3、收银 4、管理服务员、钟点工

城北鲁西煤矿附近招聘电工一名，要求年龄50-60岁，持有应急局电工操作证。提供宿舍，工资3000元，餐补200元。有意者可报名。

诚聘A2驾驶员数名，驾驶新车JH6-15米飞翼厢，活轻松干净，跑高速。要求吃苦耐劳、诚实守信，有开17米大板经验者优先。薪资12000元加提成。技术不熟练者请勿联系。

放线，拉线

济宁市金乡县招贴地砖师傅，800*800地砖，好铺贴，大型回迁社区，2万多平方，结账及时。

汶上地区招聘普通焊工，要求持有相关操作证。

酒店副总，万和国际大酒店，工作地址瓮安县金龙豪城3号商业楼万和国际大酒店总经办，具备酒店管理经验，熟悉对应业务运营流程，拥有团队管理、成本控制、服务质量提升等能力，能带领团队达成经营目标，工资面议，含绩效奖金、年终奖金等电话：

服务经理薪资福利:薪资面谈招工人数:3名工作地址:古井君莱酒店（广德）经开区荆汤路店

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，持续提升服务质量与客户满意度 2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略，确保营收与利润目标达成 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作，优化服务流程与人力配置 4.高效处理重大客诉及突发事件，切实维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训、绩效评估与团队建设，打造专业、稳定、高执行力的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与服务体系 2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及高强度工作环境下的抗压能力 3. 熟悉主流OTA平台操作、CRM系统应用及基础财务数据分析 4.具备强烈的客户服务意识与精细化运营管理思维 5. 能适应轮班制工作安排，责任心强，职业操守良好

勤快，灵活，责任心强

副经理工作地址:阳江市江城区西平北路169号（丽枫酒店二三层）

客房清扫有经验者优先薪资福利:工资2600+做房提成，月休4天招工人数:2名早八晚五

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督食材采购、验收、储存及加工全过程 3.带领厨师团队完成早/中/晚市备餐、出餐及卫生安全执行，确保食品安全零事故 4.定期组织技能培训与考核，提升团队专业水平与服务意识 5.配合门店运营需求，参与菜单优化、节令推广及客户口味调研 任职要求： 1.具备3年以上后厨工作经验，其中至少1年厨师长或主厨管理经验 2.熟悉中式热菜制作工艺，具备扎实的基本功和创新菜品研发能力 3.具备良好的团队管理能力、抗压能力及食品安全责任意识 4. 学历不限，热爱餐饮事业，责任心强，注重细节与出品一致性

KK麻辣香锅金乡店招聘储备店长年龄：24–45岁要求：有餐饮管理经验优先，熟悉门店日常运营，责任心强，执行力好薪资：面议，待遇优厚，晋升空间足想长期稳定发展的朋友欢迎咨询，期待你的加入！电话：刘总地址，金乡诚信购物广场2楼

招聘：店长薪资：2500-3000元/月【任职要求】品行端正，身体健康，工作态度积极、热情，有无经验都可以，18-30，其他不限【岗位职责】1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、货品管理、2.顾客服务及销售目标达成，协助团队提升门店业绩。【工作地点】微山县镇中街,檬小七鲜果茶奶茶店如果感兴趣，请直接拨打下面电话联系吧！

五里营新开酒店招聘客房服务员2800加提成月平均到手工资4500。联系电话

工作内容，管理，运营，人员调动，有管理经验的来

黄垓镇冉子广场上席嘉宴酒店招聘前台一名要求：有责任心，人品好，性格开郎，沟通能力强，具有较好的亲和力。工资面议（以能力定工资）联系方式

井号济宁高新希尔顿欢朋酒店杨柳店｜招聘前台关爱接待员2名五险一金，六天公休。地址：济宁市高新区杨柳国际希尔顿欢朋酒店六楼综合办（利客超市旁边）联系电话：[愛心]感谢大家推荐

招聘：客房服务员薪资：3000-4000元岗位职责:1、负责客房的日常清洁与整理，确保房间环境整洁卫生;2、及时更换床上用品及洗漱用品，保持客房用品齐全;3、配合前台完成客房检查与入住准备，保障客人顺利入住；4、定期检查房内设施运行情况，发现问题及时报修;任职要求：有工作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2. 严格执行食品安全与卫生操作规范，保障厨房环境整洁有序 3. 根据菜单需求备料、配菜，合理控制食材损耗与成本 4.配合厨师长完成新品研发、口味优化及季节性菜单调整 5.遵守工作纪律，服从管理安排，积极参与团队协作 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技法，刀工、火候基本功扎实 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班制 5.有相关工作经验者优先，学历不限