岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的企业文化氛围 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与公共关系 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，具备服务意识与结果导向思维 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 形象气质佳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排

露营地经理

工资4000到6000，吃苦耐劳

酒店大堂经理招聘基本要求 一、硬性任职条件 1. 学历与年龄 - 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先； - 年龄大多要求25-40岁，形象气质得体，仪容仪表规范。 2. 工作经验 - 中端连锁/商务酒店至少1-3年前厅主管、大堂副理或大堂经理从业经验； - 熟悉酒店PMS酒店管理系统、客诉处理、前厅排班、对账、质检全流程； - 有华住、锦江、如家等连锁体系工作经历优先。 3. 语言能力 - 普通话标准流利，沟通表达能力强； - 具备基础英语口语者优先，可接待外籍宾客。 二、专业能力要求 1. 前厅运营管理 - 统筹前台接待、入住退房、收银、叫醒、行李、客房安排等日常工作； - 根据客流情况合理安排员工排班，管控高峰期接待效率，降低排队时长； - 负责每日前厅账务核对、备用金管理、票据归档，把控财务风险。 2. 客诉与宾客维护 - 独立处理各类客诉（卫生、噪音、设施、服务纠纷等），做到快速止损、降低差评； - 维护会员客户、协议客户关系，提升复购率，管理线上平台点评评分。 3. 品质与安全管理 - 执行酒店服务标准，定期对前台员工进行服务礼仪、操作流程培训考核； - 落实消防、治安登记、访客管理、违禁品排查，配合公安住宿登记检查； - 巡检公共区域设施、环境卫生，及时报修硬件故障。 4. 营销协助 - 配合店长完成门店营收指标，推广会员、钟点房、长租、套餐等产品； - 监控OTA平台价格、房态，协助做好线上运营基础工作。 三、综合素质要求 1. 抗压能力强，能适应倒班、夜班、节假日在岗，应对突发状况； 2. 具备较强临场应变、情绪管理能力，处事冷静，有服务意识； 3. 拥有团队管理能力，能够带教新人、协调员工矛盾，提升前厅整体服务水平； 4. 熟悉酒店行业法规、治安管理条例，具备基础公文、台账撰写能力； 5. 无不良从业记录，诚信度高，责任心强。 四、加分项 1. 持有酒店管理相关职业证书、消防培训证书； 2. 擅长线上点评运营，有提升门店评分的成功案例； 3. 熟悉周边商圈资源，可拓展企业协议客户。

工作内容： 1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督，保持服务区域整洁，确保高品质服务标准 2.负责会所高端客户及领导的服务接待 3.按照标准和要求，做好前期的各项准备工作，了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品 4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等 5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜 6.领导交办的其他工作岗位要求： 1.年龄20～50，学历不限，形象好气质佳，能接受弹性工作时间（根据接待合理安排）； 2.工作认真、细致、有责任心，较强的沟通协调能力； 3.有丰富的高端餐饮服务经验优先 4.最多每天接待一桌，每个月10桌左右 薪资：具体面试谈。底薪提成，接待频率较低，工作轻松。 有饭补，五险一金，可接受弹性工作时间，双休，法定节假日。

有三年以上经验，会酒店运营及管理，OTA运营等经验

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先

一、岗位职责： （一）协助汇总、分析学校食堂内各经营收、能耗、低耗、原材料使用数据； （二）协助站点重点工作规划及根据公司下达的重点工作计划，结合学校食堂实际情况合理、有效务实开展执行； （三）对学校食堂各项设施设备维修、改造提出建议； （四）负责学校食堂环境、职业健康与安全方案的实施，员工工作考核与工作改进监督，各类档案资料的管理工作，经营管理工作，协调、保持与校方的良好关系； （五）协助完成站点员工的招聘、选拔、奖励、处罚、晋升、调动及梯队建设、团队打造等工作，并组织员工业务和卫生知识的培训工作； （六）负责其它突发事件处理和领导交办的工作。 二、任职要求： （一）30-45岁，高中以上学历，具有高度的责任心和较强的管理能力； （二）身体健康，待人热情，沟通能力强，能调动团队的工作积极性，协调相关内外部门之间的关系； （三）熟悉餐饮项目成本核算和费用管控，对菜品卫生、质量、成色、服务等多方面管理工作熟悉并能进行监督管理； （四）培训能力强，能独立组织各自项目的日常培训工作，制定培训计划，督促跟进培训效果； （五）具备餐饮项目团队管理或有大型团膳（如酒店团队餐饮、机关食堂、学校食堂等）管理工作经验2年以上经验。

合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营

门源宁缠找罐车司机一名工资7500联系电话

找挖机司机一名，天俊煤矿种草，去的司机联系

西海镇找一个小工，

刚察找个小挖机，干个五六天活

今天需要两个干活的人

城东八一路今天需要一个打现金，有想来的联系，电话

阳泉市豪远国际酒店诚聘精英：大堂副理2名；收银2名；客房房务2名；餐饮部长2名；服务员5名；传菜员5名；厨房上杂、砧板、打荷3名；以上岗位一经录用，待遇从优；联系电话：地址：泉中路1号；请大家，介绍。谢谢

招聘前厅经理1名。薪资范围为6500-8000元，具体可面议。工作地址位于那大镇迎宾大道桔子酒店右侧西北人家。因门店升级扩装二楼，二楼面积1000多平，设有商务包间和宴会厅。

商洛一酒店诚聘:副经理一名，主管5名，服务员若干，工资面议.

[烟花]陌上轻居酒店[烟花][玫瑰]～招聘前台2名[愉快]上20天休10天（班次：白夜休，每班12小时，坐班）[愉快]底薪2800+提成+补助+奖金[愉快]月到手4000+[玫瑰]～招聘前厅主管1名[愉快]底薪3600+提成+补助+奖金[愉快]月到手4000+[愉快]招聘电话唐经理（）[愉快]酒店地址：宿城区楚街南门口

如家与安鼎和酒店招聘客房服务员2名，底薪3000+全勤200+超额提成+质量奖100+每月4天公休+节假日三倍工资+正常班，有意者请与联系。地址：新闻大厦什字

招聘酒店前台，，工资:底薪提成，只要能力好工资没有上线。管吃，住店里也行，想来发展的电话

西海镇香格里拉酒店招聘前台服务员一名。招聘客房服务员一名，为短期岗位。招聘洗碗工一名，为短期岗位。联系人角老师。

祁连宾馆现招聘启事客房服务员若干名，工资面议招聘后厨配菜打荷（汉餐）洗衣房招聘2名联系电话

祁连宾馆现招聘启事客房服务员若干名，工资面议招聘后厨配菜打荷（汉餐）洗衣房招聘2名联系电话

招聘客房服务员1名。年龄要求为18至50周岁，身体健康，品行端正，无不良嗜好及违法记录。要求做事认真细心，爱整洁，服从管理，能够配合完成客房清扫、布草更换、房间整理等工作。薪资福利包括：综合薪资为底薪3500元加客房计件提成、全勤奖及月度绩效奖金；薪资透明，多劳多得；提供专属员工福利，食宿全包；享受带薪休假和工龄补贴，入职即可享受带薪年假，在岗逐年递增计发工龄工资。工作地址为青海省海北州祁连县八宝镇林场路。

招聘八宝镇林场路6号益民饭店(汽车站对面)招聘客房服务员2名、年龄50周岁以下要求认真踏实、文明礼貌、具备亲和力,有客房服务员经验者优先、工资待遇及其它情况面议。联系电话:谢经理

祁连县七一路宾馆招客房服务员，有意者请联系：

宝石花物业管理有限公司海北分公司客房服务部招聘启事因业务发展需要，我司客房服务部现面向社会公开招聘以下岗位人员，具体信息如下：一、招聘岗位及薪资待遇岗位招聘人数月薪标准客房服务员3名3000元说明：薪资为固定月薪，无拖欠，每月15日准时发放（如遇周末、节假日则提前发放）。二、任职基本要求1. 年龄18-50周岁以内，身体健康，持有有效健康证；2. 能熟练使用汉语和普通话交流，工作认真负责，服从岗位安排；3. 能吃苦耐劳，有餐饮相关工作经验者优先录用。三、福利保障-每月至少休息4天；-免费提供住宿；-为员工统一购买意外伤害保险；-工资准时发放，福利完善。四、工作地点青海省海北州西海镇青海两弹一星干部学院联系电话：（有意者可直接电话咨询、预约面试）  麻烦谢谢

酒店招聘前台找前台1名，，要求有经验形象好能吃苦，语言沟通能力强电话: