兰亭叙&枣阳味道，家门口的安稳工作，现聘：服务员3名，工资3000-5000， 薪资准时，有上升空间，公司有社保，月休两天，年龄25-45能吃苦耐劳！【】

老手服务员，有三年工作经验，肯吃苦耐劳 后厨杂工，传菜洗碗等 要求身体健康，吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单及用餐过程中的服务工作，确保服务流程顺畅 2.保持餐厅环境整洁，包括桌椅摆放、餐具清洁及区域卫生维护 3.及时响应顾客需求，提供热情周到的服务，提升顾客用餐体验 4.协助完成餐前准备、餐后收尾及相关辅助工作 5.配合团队完成日常运营任务，遵守服务标准与操作规范 任职要求： 1.有无经验均可，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应快节奏的工作环境 3.身体健康，持有有效健康证明 4.具备团队合作精神，服从工作安排 5.对餐饮行业有兴趣，愿意长期发展者优先

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有无经验均可，热爱服务行业，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 5. 服从管理，遵守门店各项规章制度

田二小牛肉新天地店招聘晚班服务员一名 要求：年龄55岁以内，负责门店卫生、出餐、打包外卖，要求会识字、会基本收银，手脚麻利、吃苦耐劳！ 上班时间：下午三点到凌晨一点 工资：面议 上班地址：金桂大道新天地一幢1030号门面 联系电话：

工作内容： 点单送餐，清理桌面，点歌切歌，活跃气氛，引导客人二次消费，协助撤台，送客。 任职要求： 1-年龄在18-35岁，身体健康，无不良嗜好(接受纹身) 2-具备良好的沟通能力和团队协作能力 3-熟悉基本的卫生清洁知识和服务礼仪(有服务经验的优先) 4-能适应夜班和轮班工作制 5-能歌善舞的优先 工资组成： 保底10000(＋推销提成＋定台提成) 营业时间：18:00--02:00

半成品制作，电油炸炉安全使用，产品质量把控，

(岗位职责]烧烤店阿姨 - 负责顾客接待与点单服务 - 协助后厨准备食材及出餐工作 ·维护就餐区域卫生整洁 【职位要求】 -1-3年服务员经验，有烧烤店工作经验优先 - 持有普通健康证 能适应轮班制工作，责任心强 【工作时间】 16:00-02:00 (夜班） 【薪资福利】 - 综合薪资:3500-4500元/月 - 基础薪资:3500元/月 -全勤奖金:每月发放 - 包吃:工作期间提供免费餐食

《有间泡面》小店招工，主要工作是按订单配餐、打包工作很简单。保证小店能正常运行。身体健康，18-50岁男女不限。可试工

孝感市孝南区招指挥/司索工

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孝感马瑞利车灯厂‖一手单 男女不限 包工作餐+刷卡吃饭 当天面试+体检+安排宿舍 对账单出来每周可预支500元 一、招聘岗位：ASSY流水线打螺丝，PP注塑，修毛边，看外观，上料员，叉车司机（需有证） 二、招聘要求：男女不限，18-50岁，男女不限，无犯罪记录，无明显纹身 三、工资待遇： 不分户籍，所有员工，未做满月20元/小时，满月20+1元/小时（+1持续到2026年12月20日，后续无），综合工资6000+ 招聘需知： ①住宿4人间，200元/人/月，另:水电平摊 ②刷卡吃饭，上班可刷卡吃饭，不上班则不能吃饭 ③体检费：85元

（自来水管焊接，水表安装与调试）3人 （小工4人）

值班经理男女不限、身体健康、年龄20-55岁，品行端正、能吃苦耐劳、有责任心。薪资福利:底薪+提成+满勤奖+节日福利+免费工作餐+免费培训。上班环境舒适、待遇优、有无经验者均可。工作地址:东丰县汉庭酒店江城大路211中国石油旁。

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

酒店招聘能源管理人员一名，要求会简单电工即可。

服务员18到40岁，能吃苦耐劳。有团队精神。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作认真负责，具备良好的沟通能力与应变能力 3.能适应轮班制，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.形象端正，身体健康，无不良从业记录

服务员：4000-4500元/月传菜员：4000-4500元/月学历不限，身体状况符合国家餐饮行业标准要求，无不良嗜好和记录，无明显纹身，服从管理，团队意识强

云梦酒吧招聘服务生工作时间下午五点到凌晨三点工作轻松老板事少年龄别太大只要长期急招！！！电话：

岗位职责： 1、接待顾客主动、热情。 2、运用礼貌语言，为顾客提供服务。 3、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、年龄18-30岁，身体健康。 2、形象气质佳，有服务经验优先。 3、面试当天安排上班，住宿。

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理用餐过程中的疑问或突发情况 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5. 积极参与团队协作与服务培训，持续提升服务意识与专业素养 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 热爱服务行业，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3. 无经验者可提供带教培训，有餐饮服务经验者优先 4. 学历不限，具备基本读写能力及简单计算器操作能力 5. 遵守职业规范，服从管理，具备团队合作精神

服务员，工资3000+月休两天，包吃住

岗位职责： 1. 负责餐厅前厅与后厨之间的菜品传递，确保上菜及时、准确、无误 2. 协助摆台、撤台及餐具整理，保持传菜通道整洁有序 3. 配合服务员完成顾客临时加单、退换菜等协调工作 4. 检查菜品温度、品相及器皿卫生，发现问题及时反馈厨房 5. 遵守食品安全与操作规范，做好个人及工作区域卫生管理 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 3. 有餐饮行业传菜或服务员经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 包吃住，薪资3800-4700元/月，具体面议

协助餐厅档口打餐岗位职责： 1.负责餐厅档口打餐服务，准确高效完成顾客点单与配餐 2.保持档口及周边区域整洁卫生，及时补充餐品与餐具 3.主动引导顾客、解答咨询，提供热情周到的用餐协助 4. 配合完成餐前准备、餐后收尾及日常清洁工作 5.遵守食品安全规范与餐厅服务标准，保障顾客体验 任职要求： 1.年龄18-55岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3. 能适应餐饮行业工作节奏，接受轮班及节假日上岗安排 4.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 5.学历不限，能识字算数、熟练使用基础电子设备

岗位职责： 1、接待顾客主动、热情。 2、运用礼貌语言，为顾客提供服务。 3、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、年龄18-30岁，身体健康。 2、形象气质佳，有服务经验优先。 3、面试当天安排上班，住宿。 4、无任何费用老板直招

-协助店内日常运营，包括接待顾客、点单、上菜等服务工作 -保持店面整洁，协助餐前准备与餐后清 理 【职位要求】 -不限学历，有无经验均可 -能适应餐饮行业工作节奏 【工作时间】 -需轮班，两班倒安排 【薪资福利】 -薪资范围：3500-4500元/月