岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 3. 统筹客房，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘前厅经理。综合薪资为7000-9000元。工作长期稳定，工资发放准时。每周公休两天，不休息每天补助200元。

招聘前厅经理。综合薪资为7000-9000元。工作长期稳定，工资发放准时。每周公休两天，若不休息每天补助200元。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.责任心强，注重细节，具备成本意识与服务意识 4.持有健康证，了解《食品安全法》及相关卫生管理规范 5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

招聘餐厅经理一名，有两年以上团餐经验，能负责员工培训，日常工作分配，招商能力突出者，也可不看工作经验

工作内容： 1.3个月的培训+考核升迁为部门主管（前厅/后厨）； 2.基础服务岗位学习（分岗位） 前厅：接待顾客，协助顾客点餐和送餐，外场清洁等为顾客提供服务； 后厨：牛排煎制、沙拉吧水果切制、甜品小吃等食品制作； 3.负责门店人员带训、岗位标准追踪及其他楼面运营事项； 4.协助部门经理完成业绩目标，团队搭建，人员保留等工作。 工作要求： 1.热情开朗、善于与人沟通交流，喜欢具有挑战性的工作； 2.抗压能力强，能适应早晚班（无通宵班）、轮休和高效快捷的工作； 福利待遇： 1.薪资：见习主管3440元/月，鉴定为主管后4170元+月度奖金，综合薪资4500左右/月； 2.周休1天，排班9小时工作制（早班、晚班、套班）； 3.提供免费食宿+年度调薪+带薪年假+购买五险+员工折扣+团队活动… 4.充足的晋升机会，公正透明的晋升渠道：见习主管 - 主管 - 储备经理 - 餐厅副经理 - 餐厅经理- 区域经理 - 其他更高职位。

服从安排

岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营，制定并执行服务标准与操作流程，确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范； 2、掌控酒店房态、房价、预订数据，优化客房分配，配合提升酒店收益； 3、负责前厅部人员排班与考核，搭建岗前+在岗培训（服务礼仪、系统操作、应急处理等），提升团队专业度； 4、营造积极协作的团队氛围，定期组织部门例会，传达酒店政策，复盘运营问题，推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅部全流程运营； 3、专业能力：掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识，具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质：形象气质佳，沟通协调、抗压能力强，服务意识与责任心突出，注重细节，具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金； 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿； 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠； 四、应聘方式 简历投递邮箱：@qq.com 联系电话：

工作态度良好，有其他餐饮店前厅经理或楼面经理经验

许昌市建安区招工地打磨工

河南许昌土豆基地需要装卸工一组，挂车下地直装，能来的联系

天使城附近，招名沾板，四千一四千五，

找一位替班师傅。

许昌鄢陵招红砖师傅多名，月薪8200元，包住不包吃！

招聘前厅经理。薪资为5500元以上，提供食宿。每月休息4天。宿舍距离工作地点步行约5分钟可达。长期大量招聘。工作地址位于山东省济南市和青岛市。山东省内的淄博、烟台、临沂、威海、潍坊、日照、济宁、菏泽、泰安、德州等城市将于下半年陆续开设新店，以上城市的人员也可报名应聘。

招聘大堂经理一名。有工作经验的优先录用。薪资福利面议。工作地址为人民路金鼎财富广场37°纸包鱼。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强

一、基本任职资质 1.年龄25-48岁，大专及以上学历，酒店运营管理专业优先，3年以上住宿+餐饮+足浴+KTV综合门店全盘管理经验； 2.熟悉丰城文旅、公安、消防、卫生、税务、市场监管等部门监管规则，具备突发事件及客诉处理能力； 3.精通业绩目标制定、成本管控、营销拓客、团队管理及会员运营。 二、团队管理能力 1.擅长组织架构搭建、人员招聘、培训、绩效考核、薪酬体系制定，能管理前厅、客房、餐饮团队。 2.善于员工激励、矛盾调解，稳定核心员工，降低人员流失率。 3.具备较强执行力，能落地公司制度、指令，上传下达顺畅。 4.品行端正，抗压能力强，能适应夜班及节假日值班，驻店优先； 5.持有相关职业证书、本地资源丰富者优先。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

九转小磨招聘。楼层经理薪资面议。楼层主管薪资面议。服务员薪资为4000元加200元再加提成，综合薪资范围在5000元至5500元。传菜员薪资为4000元加200元再加提成，综合薪资为4300元。收银员薪资为4000元加200元再加提成，综合薪资范围在4300元至4500元。企业每月提供4天带薪工休。企业每半年发放一次工龄奖，每次100元，500元封顶。工作地址为经纬十一道街61号。应聘联系电话为张经理。工作地址为江北祥安南大街1815号。应聘联系电话为郑经理。

九转小磨招聘。楼层经理岗位薪资面议。楼层主管岗位薪资面议。服务员岗位月薪为4000元加200元加提成，综合薪资范围在5000元至5500元。传菜员岗位月薪为4000元加200元加提成，综合薪资为4300元。收银员岗位月薪为4000元加200元加提成，综合薪资范围在4300元至4500元。企业每月提供4天带薪工休，每半年发放一次工龄奖，每次增加100元，最高累计500元。工作地址为经纬十一道街61号，应聘联系电话为张经理。同步招聘地址为江北祥安南大街1815号，应聘联系电话为郑经理。

蓉匠串串火锅招聘：一，领班（管理岗）年龄20-30岁，男女不限薪资：4500-6000元/月，月休4天有一年以上餐饮管理经验二，服务员：10-15人年龄18-35岁，男女不限薪资：3000-4500元/月，月休4天三，后厨岗位：（切配/穿串/刨肉/打锅/洗碗工）6-10人年龄40-60岁，男女不限薪资：3000-3500元/月，月休4天工作时间：09：00-14:00,17:00-22:00任职：身体健康，待人热情，做事勤快，零基础可学福利：管吃管住，全勤奖+胜任奖，工龄奖，准时发薪，团队氛围好电话：（）电话

蓉匠串串火锅招聘：一，领班（管理岗）年龄20-30岁，男女不限薪资：4500-6000元/月，月休4天有一年以上餐饮管理经验二，服务员：10-15人年龄18-35岁，男女不限薪资：3000-4500元/月，月休4天三，后厨岗位：（切配/穿串/刨肉/打锅/洗碗工）6-10人年龄40-60岁，男女不限薪资：3000-3500元/月，月休4天工作时间：09：00-14:00,17:00-22:00任职：身体健康，待人热情，做事勤快，零基础可学福利：管吃管住，全勤奖+胜任奖，工龄奖，准时发薪，团队氛围好电话：（）电话

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督食材采购、验收、储存及使用规范 3. 带领厨师团队完成早午晚市及宴席任务，确保出餐效率与食品安全 4.定期组织技能培训与考核，提升团队专业水平与服务意识 5.配合门店运营需求，参与营销活动策划及特色菜品推广 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理 2.熟悉《食品安全法》及餐饮行业卫生标准，持有健康证及厨师资格证 3. 具备良好的成本意识与数据分析能力，能独立完成月度成本核算 4. 有团队管理经验，责任心强，抗压能力好，具备跨部门协作能力 5.学历不限，热爱餐饮事业，注重职业素养与持续学习

许都大剧院芸汕季卤水、野生菌火锅开业在即，诚邀有能之士加盟；招聘以下人员：1、厨师长1名，工资面议。2、鲜切肉师傅1名工资面谈、3、刨肉师傅1名5000--55004、配菜4名3000---40005、洗碗工1名2800---32006、前厅主管2名5000---60007、收银2名4000--45008、服务员10人，工资3200---4500联系人：吴先生电话：

许昌招聘厨师长一名工资8000-10000，彭

招聘客房服务员1名。要求身体健康，能吃苦耐劳，有责任心。新手可带薪培训。薪资范围为3000-5000元。工作地址位于许昌市魏都区奎楼街与春秋一巷交叉口。

许昌东城区南海街附近连锁火锅品牌招聘：1、大盘凉菜师傅1名2、切肉师傅1名1、厨师长1名2、配锅1名3、捞鱼1名4、凉菜1名工作简单好好干月休4天，工资准时发放，联系电话：

招聘英雄河南许昌一石家庄酒店需要一个吊炉烤羊排厨师工资面议二需要一个厨师长工资8000元左右三石家庄酒店需要一个6000元炒锅需要一个蒸笼厨师工资5000元四。朋友店需要一个店长工资面谈厨师长工资8000元左右联系电话