
服务员
3000-4000元/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
酒馆桌游裁判
5000-7000元/月
服务员11-20人
酒馆桌游服务专员
岗位职责
1. 负责酒馆内桌面游戏的现场服务,引导玩家参与游戏,维持轻松愉快的现场氛围。
2. 向玩家讲解各类桌面游戏的基础玩法和流程,耐心解答疑问,帮助新手快速上手。
3. 负责桌面游戏道具(卡牌、筹码等)的清点、整理和保管,确保道具齐全完好。
4. 维护游戏现场秩序,处理玩家间的小纠纷,保障游戏顺畅进行。
5. 配合酒馆日常运营,协助完成桌面布置、客户接待等辅助工作,提升玩家体验。
任职要求
1. 性格开朗热情,有良好的沟通能力和服务意识,能主动和玩家互动。
2. 喜欢桌面游戏,了解常见桌游的基本玩法,有相关经验优先,无经验可带薪培训。
3. 做事细心负责,有一定控场能力,能应对现场突发的小状况。
4. 能接受晚班、周末及节假日排班,服从酒馆的工作安排。
5. 形象干净清爽,无不良嗜好,有团队合作精神。
服务员
3000-4000元/月
服务员3-5人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2. 保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与反馈
4.配合厨房及吧台完成出餐核对、传菜交接等工作
5.参与日常班前准备、收档清洁及安全卫生检查
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力和服务意识
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.遵守职业规范,服从管理,具备团队协作精神
服务员包住包吃月结全职
招聘:餐厅服务员
【岗位职责】
负责餐前摆台、桌面清洁、环境卫生整理
接待进店顾客、引座、点单、上菜、倒茶水
收拾餐桌餐具,配合后厨传菜,做好客情服务
服从店长安排,维护店内秩序,简单收银协助
【任职要求】
年龄18–40周岁,身体健康,手脚勤快
性格开朗热情,吃苦耐劳,有服务意识
讲卫生、守时间,不临时随意旷工
服务员
120-130元/天
服务员免费培训1-2人日结兼职假期工带薪培训
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3.能适应轮班制及节假日工作安排,服从团队管理
4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
服务员
5000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训20人以上周结
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 有无经验均可,热爱服务行业,责任心强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4. 具备基本服务意识和团队协作精神
5. 服从管理,遵守门店各项规章制度
服务员/传菜员(海棠湾,月休4天,包吃住)
4000-5000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
1. 负责火锅店内前厅服务工作
2. 身体健康,无传染性疾病
3. 吃苦耐劳,具备较强的服务意识和责任心
4. 行动敏捷,能够配合团队完成指定的工作任务
5. 能适应餐饮行业工作节奏,服从工作安排
服务员
4000-5000元/月
服务员3-5人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常营业准备、收尾及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力
2.工作经验不限,有餐饮行业经验者优先
3.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
4. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
5.遵守职业规范,无不良从业记录
养殖员6-10人
招聘:养合同猪,招夫妻工8人工作地点:海南省儋州市任职要求:55岁以下,身体健康,服从管理安排,过年不回家。联系电话:李总
服务员
夜宵店招工(年龄不超过40岁)工作时间;【2】8点半至凌晨1点半-【3】下午5点至凌晨1点半,待遇面谈,有意者请联系.地址在那大
保姆月结
海南单:【订单类型】住家阿姨【工作地址】儋州海花岛【工作内容】照顾一岁半儿童,负责孩子的一切生活起居。需要做两顿饭。做饭期间有人看孩,要求做饭好吃,干净利落,普通话标准年龄53岁以下。【薪资标准】7000/月休4天,有法定节假日三薪,【接单要求】持合格体检报告、幽门合格接单,联系方式符老师
客房保洁客房服务员保洁开荒保洁
雷州柏曼酒店招人啦|雷州本地,稳定岗位连锁品牌柏曼酒店,现招管理人员、客房服务员、PA保洁。工作环境整洁,智能客房,包吃,准时发薪,带薪培训。[福]管理层:有连锁酒店管理经验[福]前台:轮班制,懂电脑[福]客房:底薪+计件,多劳多得[福]PA:负责公共区域日常保洁月休4天节假日补休全勤奖励节日福利工龄福利达标奖励寻找踏实肯干的伙伴,一起共事!电话:
店长
前厅经理(店长)男女不限,年龄:35--45岁,大专以上学历,需有酒店相同岗位管理经验,身体健康,有上进心,语言表达能力强,工作能力强。前厅经理(店长)薪资福利:月收入:4500-5000元招工人数:1名
酒店经理1-2人月结
前厅部经理35岁以内,大专及以上学历。,身体健康,形象气质佳,具有出色的管理、沟通和问题解决能力,掌握办公软件基础操作,有星级酒店前厅管理经验薪资福利:月薪面议招工人数:1名单休,提供食宿,五险一金,带薪年假,有年终奖,节日福利,生日福利,高温补贴,夜班补贴,岗位培训,岗位内部晋升,每年定期体检等;满一年享有工龄奖100元/月,八年封顶。工作地址:孝丰镇新建路和也大健康产业园内
酒店经理
1-3万元/月
酒店经理1-2人月结全职负责
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3.有责任心和抗压能力,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类相关证书者优先
面点
海南物管集团股份有限公司(国有企业),招聘面点厨师领班,6200元/月,月休4天,缴纳五险一金,有意向者,可以立即上岗,工作地点:洋浦石化功能区,联系电话:
服务员
6000-8000元/月
服务员包住包吃11-20人月结
年满18 工资5-8000 月休四天
清理台面卫生 有眼力见 灵活多变
工资可周结月结 包吃住
包厢服务员
150-200元/时
服务员包住有提成包吃免费培训20人以上月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、等服务工作
2.及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
任职要求:
1.年龄18-30岁,身体健康,无传染性疾病
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
服务员包住包吃1-2人
夜宵烧烤店招聘,小炒炒锅师傅一名,中工也可以,活简单,服务员,月休两天,保吃住,待遇面试。电话同步。地址:那大龙门路雄威荔枝木烤鸡
餐饮收银包住包吃1-2人
招聘:洋浦梦园烧烤城招聘吧台收银员(包在餐厅手机点单)1名,包吃住,工资待遇(底薪十提成十奖金),有餐饮经验者优先,上班时间(6点一2点半),有意者面谈!电话
餐饮收银月结
【招聘】收银员工资:2200做的好可以加钱每月:2天,看能力如果能力可以每月加300奖励工时作间:白班上午10点半到下午7点半地址:儋州市那大镇鼎尚广场二期二楼A38铺面拼豆店联系电话
服务员包住包吃1-2人月结兼职
夜宵烧烤店招聘,小炒炒锅师傅一名,中工也可以,活简单,服务员,月休两天,保吃住,待遇面试。电话同步。地址:那大龙门路雄威荔枝木烤鸡
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,帮客人点菜,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化并具备团队领导潜质
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