
三亚吉阳区招全职服务员,桌面清洁,扫地,摘菜洗菜,给客人上菜等
3000-4000元/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
招全职服务员,桌面清洁,扫地,摘菜洗菜,给客人上菜等
餐饮店服务员,
3000-4000元/月
服务员包吃免费培训1-2人月结兼职全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4.无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5.最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
高薪招聘服务员,
5000-7000元/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待,活跃气氛,有点小酒量,形象气质好,
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料,(酒水,零食套餐)推销提成32%,月入1w起步,(,形象好会来事,,活泼开朗,)
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4. 配合厨房及吧台完成出餐核对、传菜交接等协作任务
5. 遵守食品安全与卫生操作规范,落实岗位安全责任
(求职者,请看清一下,形象气质好,活泼开朗
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、举止得体
2. 工作经验不限,
夜宵店服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:不能熬夜勿扰(时间下午5点到凌晨五点)
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
商务接待,酒吧服务员,无需体检,当天安排住宿
6000-7000元/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训20人以上月结兼职假期工全职
公司直招,拒绝中介
上班时间21-3点
一日1-2餐
公寓式宿舍三室一厅,单人单房
服务员,后厨洗菜,摆菜品丸子什么的,记忆力要好,
3000-4000元/月
服务员3-5人月结全职最好是女,,士,,优,,先
早九点半上班,下午两点半休息四点半上班,下午休息时间不固定轮着休息
晚上十点半下班
一个月3800带薪休息一天,不请假奖金二百
试用期三天一天50块钱,工作认真,
海南岛内倒短。长期有货。
1.2-1.5万元/月
货运司机包住月结A2照驾龄6-10年省内配送长期主驾货运从业其他平板车不需要装卸货物会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航
能吃苦耐劳服从安排。
烧烤师傅
4000-6000元/月
烧烤1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责各类烧烤食材的切肉、烤制及调味,确保出品风味稳定、口感正宗
2.熟练掌握明火/炭烤/电烤等不同设备操作,把控火候与时间,保障食品安全与品质
3. 按标准执行餐前备料、餐中补料及餐后清洁,维护操作区域整洁与卫生规范
4.配合门店运营需求,参与新品试烤、口味优化及顾客反馈调整
5.遵守食品安全法规及门店操作流程,落实生熟分开、器具消毒等关键环节
任职要求:
1.具备烧烤相关工作经验,熟悉常见肉类、海鲜、蔬菜等烤制要点
2. 热爱餐饮行业,吃苦耐劳,具备良好的服务意识和团队协作精神
3.无不良从业记录,身体健康,持有效健康证上岗
4.学习能力强,能快速适应门店排班与节奏
5.有连锁餐饮或夜市爆款店经验者优先
海南儋州招聘一个烧烤师工作年龄5年以上工资待遇面谈听从安排的电话
5000-8000元/月
烧烤1-2人
招聘一个烧烤师工作年龄5年以上工资待遇面谈听从安排的电话
酒店经理1-2人月结
市北区地铁大厦附近酒店要一名前厅经理,有没有的朋友可以联系一下,工资8000+、一个月四天休班,每个月15号发工资!联系电话鞠总说郭厨介绍
经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
酒店经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店信息系统(如Opera)、财务基础及劳动法律法规
5.服务意识强,注重细节,具备职业化形象与高度责任心
6.年纪要求25~60岁
前厅经理
9000-14000元/月
酒店经理1-2人前台经理经验丰富
[岗位职责]
1,负责酒店前厅部的接待和管理,培训工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。
2,进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。
3,使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4,督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。
5,保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。
6,协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
[岗位要求]
必须有华住经验
1,大专以上学历,有同岗位工作经验。
2,熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。
3,督导前厅各分部员工服务质量标准,操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。
4,有效贯彻,落实并完成部门制订的每月工作计划。
5,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。6,全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
前厅经理
1.2-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
服务员配菜
夜宵烧烤店招聘,服务员两名,服务生一名,底薪加满勤奖,加月休2天,抓串工一名,工作时间下午五点到凌晨三点,要求识字,能长期合作,电话同步。洋浦开发区海岸华庭哈尔滨小串总店
服务员1-2人月结
白马井招服务员一名,普通话好点的,工资3500,月休两天,要求25岁到40岁,干过服务员的优先。联系电话
包厢服务员
150-200元/时
服务员包住有提成包吃免费培训20人以上月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、等服务工作
2.及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
任职要求:
1.年龄18-30岁,身体健康,无传染性疾病
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
服务员1-2人
【招聘:餐厅服务员】招聘人数:1名薪资待遇、上下班时间面议环境舒适,氛围轻松,有意前来面试洽谈,电话号码
服务员配菜
夜宵烧烤店招聘,服务员两名,40以下,服务生一名,底薪加满勤奖,加月休2天,抓串工一名,工作时间下午五点到凌晨三点,要求识字,能长期合作,电话同步。洋浦开发区海岸华庭哈尔滨小串总店
栏目概述
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