
餐饮主管
任职要求
薪资:8000-10000(有经验者优先)
形象气质:
身高160cm以上
沟通与销售能力:
优秀的沟通表达能力和销售技巧是必须的,能够与不同层次的客户进行有效沟通,并促成合作。
经验背景:
通常要求有餐饮行业经验,特别是中高端餐饮或toB销售经验者优先。有相关客户资源(如本地企业、写字楼物业等)会是很大的加分项。
专业学历:
部分岗位可能要求大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。
职业素养:
需要有责任心、抗压能力和团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。
海南三亚天涯区招聘收银员一人,湾,工资待遇,4000~5000。月休四天。包吃包住。有意向
4000-5000元/月
餐厅领班月结
招聘领班一人,海南三亚三亚湾,工资待遇,4000~5000。
月休四天。
包吃包住。
有意向者联系。
电话,
餐饮主管
招私房菜楼面部长一名!
有经验的可以联系哦!
包吃住!
工作地点是汕头潮南区两英谷香园!
薪资待遇可电话联系!
餐饮主管
餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理,不同层级(如餐饮部经理、主管等)职责略有差异,但核心内容大致包括以下方面:
一、运营管理
•制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程,确保日常运营有序进行。
•监控餐饮服务各环节(如点餐、上菜、结账等),及时处理突发问题,保障服务效率和质量。
•合理安排人力、物资(如食材、餐具),控制成本,提升盈利水平。
二、团队管理
•负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核,提升团队专业能力和服务意识。
•营造积极的工作氛围,协调员工关系,激发团队积极性。
三、客户服务
•关注顾客需求和反馈,处理顾客投诉,维护良好的客户关系,提高顾客满意度和复购率。
•根据顾客反馈优化服务流程和菜品,提升餐饮体验。
四、菜品与菜单管理
•与厨房团队协作,参与菜品研发、菜单设计和更新,确保菜品符合市场需求和品质标准。
•监控食材采购、存储和使用,保证食材新鲜安全,控制菜品成本。
五、安全与卫生管理
•严格执行食品安全和卫生标准,定期检查厨房、用餐区的卫生情况,确保符合相关规定。
•组织员工进行安全培训,防范火灾、食品安全事故等风险。
六、沟通与协调
•与酒店其他部门(如前厅、采购、财务等)保持沟通协作,保障餐饮部工作顺利开展。
•对接外部供应商,确保物资供应及时、合规。
餐饮主管
前厅主管1人,配合店长做好每天工作,接待顾客,,盘点,每日上报销售等,具体事宜,直接来店里,杉杉奥特莱斯三楼餐饮,梨花三弄创意料理
餐厅领班
开市前带领员工清洁卫生、检查开市前的准备工作,工作中正确的带领员工提升服务质量、和顾客沟通提高好评率、监测每日的营收、下班前做好收市工作
沥青混合料质控
5000-7000元/月
检测员月结全职
岗位职责:
1.混合料质量检测
2.成品质量验收;外观检查、性能检测
3.质量文档管理;记录工作、报告编写与归档
任职要求:
1.教育背景大专及以上学历,土木工程、道路桥梁工程、材料工程等相关专业。
2.工作经验与证书:具有1-3年以上的工程质检工作经验,持有公路工程试验检测员或助理试验检测师证书。
3.熟练掌握各类质量检测工具和设备的操作方法,能够独立进行原材料的检验检测。
工作地点:定安或陵水
石膏线
,GRG定制石膏板安装。别的地区考虑一下距离再联系,因为安装的同时我别的楼层吊顶也需要报价,目前的安装只是厨房的。安装内容如下:
GRG定制石膏安装,圆形弧口安装,定制圆是分块组合的。线条需要先裁剪,再用快粘粉和直钉固定,直径2.8米
另外有28米的pu线条需要安装
切配打荷
关上酒店招聘·主管1名·服务员2名工资面谈,
厨房切配5000,
打和3000月休
春节初一至初七放假,有合适的朋友相互介绍
工作时间:面议
面点
招聘启示
新阳酒店招聘以下人员
面案 中工1名
客房房嫂 长白班月休4天
前台若干 三班倒
前厅经理 1名 有工作经验
以上职位待遇从优,包吃包住,有工龄工资
工作地址:阳曲新阳酒店
联系电话:韩经理
酒店前台
招聘:酒店前台接待/领班/主管
薪资:面议
职责:办理宾客入住/退房手续;解答问询,处理预订;提供行李服务;维护大堂区域秩序与良好形象。
一、薪资待遇:
我们提供具有竞争力的薪酬结构,薪资范围在每月2.5K至5K之间。除此之外,我们还为员工带来一系列的福利待遇。
二、福利待遇:
1. 提供食宿:我们为员工提供了舒适的就餐环境和营养均衡的餐食,同时为员工提供舒适的住宿环境。
2. 月休四天:我们尊重员工的时间和精力,确保每月有充足的休息时间。
3. 晋升空间大:我们为员工提供了完善的晋升机制和培训机会,鼓励员工不断提升自我。
4. 弹性工作制:我们理解员工的需求,提供灵活的工作时间,确保工作与生活的平衡。
要求:普通话标准,形象气质良好,沟通表达能力佳;熟练操作办公软件及酒店管理系统;有酒店前台工作经验者优先。
服务员洗碗工
酒店招聘
1、假期工,100元/天;
2、酒店运营经理需有经验:薪资5000-8000元;
3、中餐服务员需有经验:薪资3700+300元(加提成);
4、洗碗工需有经验:薪资2800-3000元;
5、前台及礼宾:薪资2400-3000元(提成);
联系电话:
服务员
天水市麦积区嘉枫酒店招聘:
主管一名:工资4500+200
部长一名:工资3500+200
服务员一名:工资3000+200
以上岗位月三天,每月聚餐过生日,加业绩提成,每月15号准时发工资。
联系电话☎:
服务员后厨切配打荷
《富文站》岗位信息推送第38条
淘蛙招聘
前厅 服务员 2800+全勤
后厨 切配 打荷 2900+全勤
后厨主管
招聘要求:
1、招长期,稳定。
2、年龄18-35周岁,有相关工作经验者优先
3.身体健康,性别不限
员工福利
(4天假期,包吃包住,法定节假日补休)
地址:定安县,天安购物广场2楼
联系电话: 杨先生:
厨师墩子厨师长打荷洗碗工
岗位名称:切墩;凉大;凉二;面大;面二;洗碗;厨师长。
岗位要求:1.有相关工作经验,熟悉相关岗位职责及工作流程;2.具备一定的团队协作能力,能够配合完成日常厨房工作;3.能够接受早晚轮班,节后上岗且日常月休天数有一定安排灵活性。
薪资待遇:切墩和洗碗月薪约为4千至打和范围内;凉大薪资约为月薪7千至打和范围内;凉二薪资约为月薪为打和左右;面大薪资约为月薪为打和至打和范围内;面二薪资约为月薪为打和左右;厨师长薪资面议。具体薪资可能根据经验和表现有所调整。
酒店前台酒店迎宾员
民宿前台接待岗
1.18 - 35周岁,形象端正,身体健康,无传染病,能适应24小时轮班(接受夜班者优先),无不良从业记录。2.高中/中专及以上,旅游、酒店管理相关专业优先;有1年以上相关经验者优先,无经验者学习能力强可培训。3.沟通清晰,会用电脑与相关软件设备,有基础账务处理与应急能力;责任心强,保护客人隐私,服务意识与纪律性好,有团队协作精神。1.负责客人入住登记与退房办理,核对身份、、开发票,介绍民宿设施与周边攻略,解答咨询。2.处理线上线下预订订单,更新房态防超售漏单,确认客人到店时间,协调订单变更。3.24小时轮班(含夜班),夜间响应客人突发需求,处理紧急情况并上报。4.耐心处理客人投诉,按规定协调解决,无法解决上报管理层。5.管理前台备用金、票据与钥匙,补充盘点物资,记录消耗;传达客人需求,收集意见反馈。
薪资福利:1.薪资待遇:面议。2.福利保障:提供食宿,社会保险、住房公积金,为您的生活提供基本保障。3.假期福利:月休4天,享有15天年假、病假、婚假、产假等,让您有足够的时间休息和陪伴家人。
招工人数:1名
邮件主题请备注:应聘岗位+姓名
工作地址:定安县309省道与寻香路交叉口北500米文笔峰盘古文化旅游区
客房服务员
艾屿臻选酒店
客房服务员一名
任职要求:有相关工作经验优先,能吃苦耐劳,45岁以内
工作地址:定安县见龙北一街2号
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
餐饮主管
招聘,广西区钦州灵山县某学校餐厅,一千来人就餐,包餐制,聘餐厅经理一人,要求五十岁以内,有3-5年的现场管理经验,会制作食谱,会定量下料,懂食品安全管理制度,人品端正,做事认真负责,能灵活处置各类突发情况,待遇根据水平确定7000-10000,,联系电话
餐饮主管
招聘启事:
南海大学城某高校食堂现招聘现场主管一名,年龄:20~40之间,工资:5000~6000,包吃包住、月休两天,限,有经验者优先,联系人:张经理
电话:
餐厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.按照门店经营标准,负责管理门店任务,包括大小事务的安排。
2.负责人员工作安排,包括招聘及培训。
3.完成老板下达的要求,包括产品制作与经营方向的调整。
4.确保服务质量,维持顾客满意度。
5、监督员工工作表现,提供指导与培训,做好培训工作,提升团队服务质量;
6、处理顾客投诉,维护良好的顾客关系,提升顾客满意度;配合店长完成各项经营指标,参与制定并执行营销策
7、配合店长完成各项经营指标,参与制定并执行营销策
8、协调前厅与后厨之间的工作,确保出餐速度和质量,合理安排餐厅座位,提高餐厅翻台率,保证餐厅运营顺畅。
9、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;
任职要求:
1、备餐饮行业领班工作经验,有3年以上餐饮行业工作经验,其中2年以上前厅管理经验。
2、优秀的沟通能力和团队协作精神,能够有效管理员工
3、熟悉餐饮服务质量标准,有较强的责任心和服务意识;
4、能够在快节奏环境中保持冷静,解决问题
能力强,
5、具备独立带店的能力,能够独立完成店面运营。
6、有良好的团队管理能力与沟通技巧。
西餐厅咨客经理
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
1.负责西餐厅的前台接待服务
2,要求有一到三年的工作经验
3.形象气质佳
4.年龄18到30岁
5.包吃包住,宿舍为公寓房,有空调,洗衣机,WiFi
栏目概述
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