
餐饮主管
招聘,广西区钦州灵山县某学校餐厅,一千来人就餐,包餐制,聘餐厅经理一人,要求五十岁以内,有3-5年的现场管理经验,会制作食谱,会定量下料,懂食品安全管理制度,人品端正,做事认真负责,能灵活处置各类突发情况,待遇根据水平确定7000-10000,,联系电话
酒店经理
岗位职责:
(1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责,
(2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。
(3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。
(4)负责客人的投诉的处理。
(5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况.
(6)负责掌握员工的培训。
(7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好,
(8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。
(9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品,
(10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。
(11)负责每月有关报表的制作。
(12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
餐厅领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
.**基本要求:**
***年龄与健康:**通常要求22-35岁(可根据餐厅风格调整),身体健康,精力充沛,能适应餐饮行业工作时间(包括倒班、周末和节假日)。
***形象气质:**仪容仪表端正,着装整洁,符合餐厅服务形象要求。
***语言能力:**
*良好的普通话沟通能力。
***工作经验:**具有**2年及以上**中餐厅一线服务工作经验(服务员、传菜员等),**1年及以上**餐厅领班或同等管理岗位经验者优先。
2.**核心业务能力:**
***精通中餐服务流程:**熟练掌握中餐零点、宴会、包房等不同场景的服务流程和标准(如点菜、上菜顺序、分餐、酒水服务、结账等)。
***熟悉中餐菜品与酒水:**深入了解本餐厅菜单特色、菜品原料、烹饪方法、口味特点、适宜搭配的酒水饮料,并能向客人进行专业推荐。
***中餐服务技能:**熟练掌握中餐摆台、斟酒、分餐(如需要)、更换骨碟等专业技能。
***设备与系统操作:**熟练使用餐厅点单系统(POS)、预订系统、对讲机等办公设备。
***成本与效率意识:**了解基本的餐厅运营成本构成,具备控制物料损耗、提高翻台率的意识。
3.**管理与领导能力:**
***团队管理:**具备带领、指导、培训和激励服务员团队的能力。能合理排班、分配任务、监督执行。
***现场协调:**在营业高峰期能有效协调前厅(服务员、传菜、收银)与后厨(厨师、洗碗)的工作,确保服务顺畅高效。
***问题解决:**能及时发现并妥善处理服务过程中的各种问题(如客人投诉、员工冲突、设备故障、菜品问题等),具备较强的应变能力和危机处理能力。
***质量控制:**监督服务标准和卫生标准的执行,确保服务质量和顾客满意度。
***(重要)宴会经验:**具备中餐宴会(婚宴、寿宴、商务宴请等)的服务组织和管理经验者优先。
4.**服务意识与沟通能力:**
***强烈的顾客导向:**时刻以顾客满意为中心,具备主动服务意识和预见客人需求的能力。
***卓越的沟通技巧:**能与客人进行有效、礼貌、清晰的沟通;能与上级、同事(尤其是后厨)进行顺畅、高效的沟通协作;能与下属进行有效指导、反馈和激励。
***处理投诉技巧:**掌握专业、耐心的客诉处理技巧,能化解矛盾,维护餐厅声誉。
***亲和力与耐心:**待人热情、真诚、有耐心,能营造良好的用餐氛围。
5.**个人素质:**
***责任心与敬业精神:**工作认真负责,积极主动,能承担压力,有主人翁意识。
***执行力:**能准确理解并高效
餐饮主管
食堂项目助理
一、岗位职责:
1、协助开展食堂项目现场管理工作;
2、协助开展员工管理工作;
3、协助开展客户服务工作;
4、协助开展食堂项目固定检查工作;
5、协助开展食堂项目各类文案编写,各类表单工具的管理与填写。
二、注:
1、非办公室文员工作;
2、日常工作需进后厨,介意勿扰,谢谢!
3、能力强的可以直接转为项目经理
三、薪资侍遇:3000元至5000元,月休4天,节假日跟随学校一起放假
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求:
管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。
沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。
行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
广西贺州平桂区继续招砍伐工,260亩衫木,包工,85-100元一吨,5天结算工资。公会镇
砍伐工周结
广西贺州平桂区继续招砍伐工,260亩衫木,包工,85-100元一吨,5天结算工资。公会镇大平乡
小工月结
广西贺州八步区招聘启事:
,工地杂工,按天算200元/天(),工作地点:八步区范围,并且能配合工作调动,工资月结
贺州八步区招钢结构安装/打板。要有高空证或焊工证!!!持证上岗!!!班组优联
面议
钢结构打板3-6个月包住6-10人月结
贺州市八步区招钢结构安装/打板。要有高空证或焊工证!!!持证上岗!!!班组优联
客房服务员
深圳龙岗凯悦嘉轩酒店,管事, P A 各两名,8小时,月工资 3500 ,加班另计,每天可加两小时。客房服务员 3名,前期保底 180 每天,正常每天分 20 多间房以上,包吃包住,床上用品自备,水电费均摊,月休 4天!有合适的
服务员客房服务员餐饮主管
江门新会希尔顿花园酒店招聘岗位
餐厅主管(1 名)
薪资:4500-5500 元,有酒店相同岗位经验优先考虑。
餐厅服务员(多名)
薪资:3200-4000 元 , 男女不限,年龄18-45岁。
客房服务员(多名)
薪资:3500-8000 元,年龄要求:22-50 周岁,身体健康,,能承受一定体力劳动(如整理床铺、搬运布草)有酒店相同岗位经验优先考虑。
酒店前台接待员(多名)
薪资:3500-5000元,20-35 周岁,三班倒,形象气质佳,具备良好的服务礼仪素养。
前厅经理(1名)
薪资:面议,有酒店相同岗位经验优先考虑。
工程师(多名)
薪资:4200元,三班倒,要求有电工证
以上岗位可享受包吃包住,每月休息4天,购买社保,有法定假期等优厚福利,表现优秀者有机会等到晋升。
李小姐:(咨询时间:9:00-12:00,13:30-18:00)
应聘地址:江门市新会区双水镇河滨东路6号
广西贺州客房服务员工作地址:富川凤凰路鸿仁财富广场(园区大厦右边)2000元-4000/月
2000-4000元/月
客房服务员月结
客房服务员
工作地址:广西富川凤凰路鸿仁财富广场(园区大厦右边)
2000元-4000/月(底薪➕提成)
按照酒店标准流程,负责客房的清洁整理工作,包括铺床,吸尘,擦拭家具,清洁卫生等有相关工作经验者优先
18-45岁
贺州平桂区姑婆山竹隐温泉度假酒店招聘客房服务员五险一金,包食宿,带薪年假等福利感兴趣可联系
3000-5000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1、负责客房的日常清扫与整理,确保环境整洁舒适;
2、为住客提供优质服务,满足其基础需求;
3、检查并补充客房内各类物品,保持卫生标准;
4、维护客房设施设备,及时上报维修需求。
任职要求:
1、具备良好的服务意识和沟通能力;
2、能吃苦耐劳,有较强的责任心;
3、熟悉客房清洁及消毒流程;
4、有团队合作精神,能够与同事协作;
5、热爱服务行业,有相关工作经验者优先。
客房服务员月结
消毒专员
工作地址:广西富川凤凰路鸿仁财富广场(园区大厦右边)
基本工资2500/月
主要负责对酒店客用品进行消毒并做好记录(及时撤出房间和补入房间)有相关工作经验者优先
18-40岁
广东东莞1.厨师1名(需有大锅菜经验)2.厨房经理1名(懂厨师工作流程及人员安排)3.蒸饭
餐饮主管
1.厨师1名(需有大锅菜经验)
2.厨房经理1名(懂厨师工作流程及人员安排)
3.蒸饭
联系电话
工资3600-8000领班
3000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.协助餐厅经理进行日常运营管理,确保服务区域正常运转。
2.带领和服务员团队,做好餐前准备、餐中服务和餐后收尾工作。
3.处理现场顾客的咨询与投诉,提升顾客满意度。
4.对新员工进行服务技能和工作流程的培训与指导。
5.监督并维护餐厅的卫生与环境标准。
·任职要求:
1.年龄25-35岁,高中及以上学历。
2.具备1年以上餐饮服务经验,有同岗位经验者优先。
3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和突发事件处理能力。
4.工作积极主动,责任心强,能承受一定的工作压力。
餐饮主管
诚聘:餐饮公司在市区附近有大型餐饮项目,诚聘餐饮主管4名要求:年龄30一50岁左右,男女不限,有较强的责任心,能独立领导团队管理和运营!有大型工厂学校食堂运营经验!试用期一个月!,薪资面议,工作地址:新沂市区附近,联系电话王主管
餐饮主管
领导力:能带领和激励团队。
·沟通能力:能与员工、顾客、供应商和上级有效沟通。
·解决问题的能力:能快速应对运营中的各种突发状况。
·财务敏锐度:懂数据,会算账,能控制成本。
·抗压能力:餐饮业节奏快、压力大,需要良好的心态和体力。
·注重细节:对服务、质量和卫生有极致的要求。
餐饮主管
岗位职责:
1、全面负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量和食品安全达到标准;
2、领导并指导前厅和后厨团队,提升团队协作效率与顾客满意度;
3、处理顾客反馈,解决现场突发状况,维护良好的顾客体验;
4、优化库存管理和成本控制,保证食材的新鲜和高效利用;
5、遵守并执行公司政策和卫生标准,定期检查和培训员工。
任职要求:
1、具备出色的领导能力和团队管理技巧,能够激励团队成员;
2、优秀的沟通能力和服务意识,能够有效处理顾客需求;
3、热爱餐饮行业,有相关工作经验,了解餐饮行业运营流程;
4、具有较强的应变能力和问题解决能力,能在压力下保持冷静;
5、持有食品安全相关证书者优先考虑。
餐饮主管
广东佛山南海彬哥
佛山桂城万达广场
海鲜主管1名7000《男女不限》
月休四天,节假日补休。
商场店,包食,不包住,36岁以下
四组池300多餐位(含10间房)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供贺州酒店大堂经理找人4000一月在线招聘信息,主要招聘贺州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。