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诚聘管家
9000-10000元/月
酒店经理月结
岗位职责 • 负责会所日常运营管理、服务流程把控 • 统筹前厅接待、包厢服务、人员安排 • 维护VIP客户关系,提升客户满意度 • 制定服务标准,培训提升团队服务质量 • 把控成本、安全卫生及会所整体形象 任职要求 • 星级酒店、私宴、餐饮管理经验优先 • 形象气质佳,沟通能力强,懂商务礼仪 • 责任心强,执行力强,有团队管理经验 • 品行端正,无不良嗜好,长期稳定
会所管理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 责任心强,具备团队领导力与职业操守
酒店经理
岗位职责: (1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责, (2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。 (3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
前台领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结兼职全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5. 工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
餐饮主管
1.根据区域指标,制定并调整所管辖项目点的月营业额目标,指导现场餐饮的经营管理工作; 2.协助并指导各项目点严格按照规定开展餐饮工作,确保食材采购、存储、加工、餐具消毒等各个环节符合安全标准。熟练掌握并监督食品安全与卫生标准,确保符合国家相关法规要求; 3.对营运操作标准、日常管理工具及食堂培训做出计划;进货数量监控、原材料消耗、销售额与销售量匹配,并协助项目点解决具体问题,及时发现和处理食品安全隐患; 4.检查项目各项操作程序是否符合公司规定标准,保证各项设备能够正常运行,确保非人为因素造成设备提前折损; 5.协助项目经理完成新项目开业筹备工作,制定营运标准,指导工作; 6.反馈外部商业信息,及时将甲方满意度情况,项目面临的外部商业竞争威胁等情况及时反馈给公司; 7.负责与甲方客户、市场监督所、消防安全等部门的沟通协调工作,及时处理客户反馈与投诉,提升客户满意度。针对客户员工餐饮需求与满意度调研反馈,系统性地整理与分析客户员工对餐饮服务及菜品的意见与需求。 任职要求: 1.30-45岁,大专及以上学历;有餐饮企业或团餐行业工作经验优先; 2.熟悉餐饮的运营管理、甲方满意度管理、菜品管理等相关技能,对经营数据敏感,擅长数据分析,具有丰富的食品安全知识; 3.具有强烈的责任心、团队合作精神和安全意识,具备良好的沟通协调能力、团队领导能力和较强的问题分析与解决能力,对各类突发事件能快速反应跟踪处理; 4.能驾驶车辆。
餐饮主管
岗位职责: 1.负责前厅务团队的日常管理、工作分配与协调,确保各岗位高效协作; 2.巡视餐厅营运区域,监督并指导服务员的工作标准,确保服务流程规范、专业; 3.主动与客人沟通,妥善处理客人的意见、咨询及突发事件,提升顾客满意度和忠诚度; 4.协助餐厅副经理进行物料管理、排班、培训员工,并参与餐厅的日常营运决策; 5.负责开市、收市工作检查,确保用餐环境、设施设备及卫生标准符合要求。 职位要求: - 高中及以上学历; 1. 年龄22-35岁,高中及以上学历。 2. 拥有1年以上餐饮行业服务经验,或有至少半年以上餐厅储备干部/代班经验。 3. 具备良好的沟通表达能力、团队领导力和现场应变能力。 4. 工作积极主动,有强烈的服务意识和责任心,能承受一定的工作压力。 5. 熟悉餐厅运营流程及基本办公软件操作者优先。 工作时间: 具体时间班次面议。 薪资福利 : 综合薪资:7000-10000元/月; 免费食宿(在宾馆院区内独立宿舍楼,配备淋浴、空调、WiFi) 五险一金、节日福利、员工团建、带薪年假等 公司介绍: 工作环境简介: 北京月坛宾馆始建于1970年,坐落于北京市西城区阜成门外月坛北小街4号,是一家集住宿、餐饮、写字间及会议功能于一体的庭院式酒店。宾馆由三幢主体建筑组成,总建筑面积超过12000平方米,为员工提供稳定、成熟的发展平台。 餐饮部作为宾馆的重要部门,配备200人宴会大厅、13间独立包间及2个中小型会议室,可满足多元餐饮与会议需求。菜品方面以新京菜为根基,融汇南北风味,致力于为宾客提供独具特色的餐饮体验。部门现有员工40人,其中前厅服务团队13人,现诚聘两位热爱服务、善于管理的前厅领班加入,带领团队提升服务品质,实现个人与团队的共同成长。
岗位职责 餐饮管理
餐饮主管
会直播,会短视频,会交流,会沟通。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4.责任心强,具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限,有3-5年餐饮主管及以上岗位经验
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序 5. 协调采购、仓储及后厨协作,确保食材品质与供应及时性 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 责任心强,具备团队管理意识与服务导向思维 5. 学历不限,有3-5年餐饮主管及以上岗位经验
广西贵港招2名抄更折衫,做到12点十八层对
服装纺织人员1-2人
招2名抄更折衫,做到12点 十八层对
贵港
5月6日 21:16拨打电话
贵港港南区招工地小工/杂工、工地力工
110-200元/天
小工力工5-14天包住1-2人完工结算个人自备工具
贵港市港南区招工地小工/杂工、工地力工
贵港 港南区
5月6日 21:13拨打电话
污水处理
招聘:污水处理工程师 薪资:面议 一、主要职责: 负责解决污水处理过程数据及设备异常问题,指导、培训污水处理操作人员技术、操作要领。 二、任职要求: 熟悉钢铁企业生产、生活污水处理工艺流程、设备结构原理及技术要求。
贵港
5月6日 21:10拨打电话
水电工强电工长期20人以上月结点工电工证高空作业证
贵港港北招水电,强电 岗位职责: 1. 负责建筑项目中强电系统(配电箱、电缆敷设、照明、动力设备等)的安装、调试与维护 2. 承担给排水、电气线路等水电工程的现场施工与质量把控 3. 按图纸及规范进行管线预埋、设备接线、系统通电测试等工作 4. 配合土建及其他专业工种协同作业,确保工期与施工安全 5. 及时排查并处理强电及水电运行中的故障隐患,做好日常巡检记录 任职要求: 1. 具备强电或水电相关实操经验,熟悉国家电气安装及验收规范 2. 持有有效电工操作证(低压/高压均可),具备登高作业能力者优先 3. 能适应工地环境,责任心强,服从现场管理安排 4. 具备基本识图能力,能独立完成强电系统布线与设备安装 5. 无学历硬性要求,技术扎实、经验丰富者优先
贵港 港北区
5月6日 21:10拨打电话
贵港港南区招地坪/自流平/固化
100-300元/天
地坪自流平固化3-5人
贵港市港南区招地坪/自流平/固化
贵港 港南区
5月6日 21:02拨打电话
酒店经理
前厅部经理 ,酒店相关工作经验3年以上,形象气质佳,擅沟通交流,懂OTA运营、线上销售,会简单拍摄剪辑,敢于挑战 薪资福利:薪酬面议,免费工作餐、缴纳五险、生日福利等 工作地址:安徽省旌德县白地镇高甲徽韵田园居度假酒店
宣城 旌德县
5月6日 20:29拨打电话
酒店经理1-2人
酒店经理 ,年龄30~35岁,不怕苦,不怕累,性格开朗、细心、有责任心、能吃苦、善于与人沟通打交道,有较强责任心 薪资福利:4000 - 6000面谈,生活包吃 招工人数:1名 工作地址:城东客运站旁荣贵大酒店
遵义
5月6日 19:56拨打电话
河北张家口[太阳][太阳]【酒店招聘】招夜班保安一名招保洁一名酒店管理人员一名电话:
开荒保洁保洁
[太阳][太阳]【酒店招聘】招夜班保安一名招保洁一名酒店管理人员一名电话:
张家口
5月6日 19:53拨打电话
开荒保洁保洁酒店前台
城嘉企业管理有限公司 一、酒店前台主管1名 要求2年以上酒店前台管理经验 精通宾客关系维护,抗压能力强 福利齐全,薪资面议! 二、酒店公区保洁1名 年龄58岁以下,月公休2天,工资2000/月 负责大堂、走廊等区域清洁维护 吃苦耐劳,做事细致即可。酒店工作餐。 三、采耳店前台1名 负责接待收银、预约登记 沟通灵活,做事细心 地址:获嘉县北环路宜来四季酒店 电话:
新乡 获嘉县
5月6日 19:47拨打电话
酒店经理
。(5.5)【招聘】酒店经理数名,要求经验丰富,会管理,懂中软系统,须驻店,踏实工作,工资面议,联系电话:
鄂尔多斯
5月6日 19:43拨打电话
客房经理月结
招聘:客房领班 薪资:3300-3800 岗位职责:负责客房区域卫生检查、班组排班、日常工作安排、服务监督及客房设施维护管理。 岗位要求:熟悉客房服务操作流程,工作认真负责,有团队管理能力,吃苦耐劳,有相关工作经验优先。 联系人:覃副总 张主任
贵港
4月28日 13:40拨打电话
砧板服务员水案
木乐大酒店招聘以下人员:炒锅师傅、钻板、水台、楼面部长、服务员多名,要求经验,服从安排,意者联系:陈经理,
贵港
5月1日 16:02拨打电话
酒店前台
宾馆前台(白班、晚班)有经验者优先。白班08:00-16:00,晚班16:00-0:00薪资福利:工资面谈招工人数:白班1名,晚班1名
贵港
5月3日 19:32拨打电话
广西贵港好声音(大安店)诚聘:楼面管理、服务员、传菜员,要求(18~35)招聘电话:
服务员传菜员
好声音(大安店)诚聘:楼面管理、服务员、传菜员, 要求 (18~35) 招聘电话:
贵港
4月29日 09:40拨打电话
客房服务员
荷新酒店招聘:酒店客房服务员房间:31个(每天约开15个房左右)上班时间:9点到5点(搞完卫生的前提)地址:龙凤嘉苑联系电话:应聘时,说是贵港雷主管推荐,谢谢
贵港
5月2日 16:53拨打电话
贵港桂平市急招酒店前台临时工1名待遇面议
酒店前台月结兼职
急招 酒店前台临时工1名 待遇面议
厨师长月结
新饭碗餐饮管理有限公司招聘:广西贵港爱玛食堂开业在即,招聘厨师长一名:10000元+社保,要求中式快餐厨房管理工作两年以上经验。厂区食堂,市场稳定(根据厂里上班人员出餐,无须顾虑市场因素),有意者电话或:(赵)
贵港
4月29日 09:00拨打电话
砧板服务员保洁水案
木乐大酒店招聘以下人员: 炒锅师傅、钻板、水台、楼面部长、服务员多名,搞卫生阿姨两名,要求经验,服从安排,意者联系:陈经理,
贵港
5月2日 20:25拨打电话
客房服务员
荷新酒店 招聘:酒店客房服务员 房间:31个(每天约开15个房左右) 上班时间:9点到5点(搞完卫生的前提) 地址:龙凤嘉苑 联系电话: 应聘时,说是贵港雷主管推荐,谢谢
贵港
5月3日 03:00拨打电话
餐厅领班月结
招聘:餐厅领班 薪资:3200-3600 岗位职责:负责餐厅日常运营管理、员工排班、服务督导、卫生检查、现场秩序维护及服务质量管控。 岗位要求:熟悉餐饮服务流程,具备良好的沟通管理能力,工作负责踏实,能吃苦耐劳,有相关经验优先。 联系人:覃副总 张主任
贵港
4月28日 13:39拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供贵港酒店大堂经理找人5500一月在线招聘信息,主要招聘贵港酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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