东方大厦100间房酒店，招聘客房大姐一位，前厅经理一位，

合肥洲际酒店招聘管事部小时工，岗位为STW（短期/临时工）性质。

桔伴南艳湖酒店招聘前厅经理一名，6-7K，，有意者可联系

招聘前台经理一位，有经验，需要随时上岗工资面议，包吃包住。欢迎自荐、推荐～[玫瑰][玫瑰]地址：福州路与峨眉山路交叉口电话：

徽风皖韵酒店招聘管事员，提供工作餐。

阮，另聘大堂经理一名、工资8000另加提成、电话

合肥庐阳区北一环徽乡院金寨院子诚聘以下岗位：店长一名，要求年龄35至50岁，需具备酒店工作经验，薪资面议。经理两名，要求年龄30至45岁，有酒店工作经验者优先，薪资面议。以上职位均提供食宿，每月休息3天。联系电话：安徽合肥。

三里街地铁站酒店80间房，诚聘前厅经理一位：

岗位职责： 1.协助店长负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2:处理客户投诉与突发事件，及时优化服务流程，维护品牌形象 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验 2. 具备良好的沟通协调能力 3. 熟悉餐饮SOP、成本控制及食品安全管理体系 4:责任心强，注重细节，具备团队领导力与执行力

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 有责任心和执行力，注重细节，具备成本意识与服务意识 4.持有健康证，了解《食品安全法》及相关操作规范 5. 学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

明天10点合肥市蜀山区高新技术产业开发区华纺新华城3栋3小时大扫除含玻璃到手105+5/好评截图36081

合肥新站区上钳工5名，大工45元/时，中工40元/时，包住包吃。工期5天，人走账清。联系人：（）

滨湖区山姆附近学校招变值要求:有高压电工证，会一点维修薪资:3900/月，时间:7:00-16:30，做五休二联系电话

安徽合肥市肥东县招电动平叉2人必须有叉过光伏备件经验，易碎品在晶澳，隆基，光伏板仓库做过的优先12小时370元/元，实际干活10.5小时左右，包住不包吃，有食堂。每月20号发工资，没钱可以预支李（）

杭广线，A2带班一名，工资每天400元，另招聘合肥长沙专线快递一名A2单驾，长期，有意者联系，

酒店招聘:前厅经理一名工资面议吧台一名4000一6000左右服务员三名4000一5000厨师二名7000一10000左右电话:每月公休二天，不休班加两天工资，20号准时发工资[握手]黄河十二路渤海十五路张课家附近

上海虹桥中心美居酒店招聘前台4名。值班经理一名。联系电话：2

1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标，统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营，拆解月度/周度目标，跟踪数据完成情况，及时调整经营策略。 2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据，监控OTA、线下散客、协议客户客源结构，联动调整房价、套餐产品、售卖策略，提升综合收益。 本地竞品调研，优化产品、定价、服务，提升OTA评分与好评率。 3.参与新店开业筹备：岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。 4.完成上级交办其他运营相关工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；3‑5年中高端酒店运营管理经验，至少2年同岗位管理经验；有四钻/高档连锁酒店经验优先（亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等）。 2.精通OTA平台运营，懂收益管理，会看RevPAR、GOP经营报表，具备数据思维，能通过数据调整经营策略。 3.具备新店筹备经验优先；熟悉酒店各部门工作流程，擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。 年龄28‑45岁，沟通协调能力强，做事落地，注重服务细节。 4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规，有风险意识。 有中高端酒店服务落地经验（亚朵、美豪丽致服务体系）优先 有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先 有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验，懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控，熟悉洗浴场所合规要求优先 薪资范围：10000‑15000元/月（底薪+绩效奖金+门店GOP分红，能力优秀可上浮） 福利：五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道

前厅经理 / 前台经理（无锡新店筹备） 岗位职责 1、全面负责前厅日常运营管理、人员管理、排班管理、服务标准落地，统筹前厅整体工作； 2、负责门店接待礼仪、入住退房流程、前台账务、交接班、夜审核对、台账管理； 3、具备较强销售能力，负责企业协议客户开发、长租客户拓展、会员转化、客源维护，提升门店出租率及营收； 4、负责OTA评价管理、差评整改、客诉处理、宾客关系维护，提升门店口碑评分； 5、负责前厅员工培训、带教、服务质检、仪容仪表、流程规范管理； 6、协助店长完成门店经营指标、成本管控、安全消防自查、门店品质管理； 7、配合新店开业筹备、流程搭建、制度落地、团队搭建工作。 任职要求 1、22–38岁，形象气质佳，沟通流畅，抗压能力强； 2、1–3年连锁酒店前厅管理经验，华住体系优先； 3、熟悉酒店PMS系统、OTA后台操作、前厅账务、夜审流程； 4、具备销售思维和客户开发能力，能独立谈企业协议、维护长租客源； 5、懂前厅团队管理、人员带教、服务品质把控； 6、执行力强、责任心重、稳定性高，能配合门店轮班。 薪资待遇 1、综合薪资：5000–8500元/月 2、薪资结构：底薪 + 月度绩效 + 门店季度绩效奖金 3、享有夜班补贴、法定节假日三薪、工龄福利 4、销售业绩优秀者绩效上浮，营收提成上不封顶 员工福利 1、全新门店、环境好、设备新、团队年轻化； 2、制度透明、不克扣、薪资准时、晋升通道清晰； 3、新店晋升机会多，优先提拔核心骨干； 4、长期稳定发展平台。 工作地点 无锡市滨湖区太湖科教产业园（全新公寓酒店筹备中） 有意向可直接私信，可随时预约面试、提前锁定岗位！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 5. 具备良好职业道德与服务意识，认同hospitality 行业价值观

安徽省合肥市滨湖融创茂餐饮店招聘带班芦台长一名。工作时间为每日傍晚5点至6点。工作地点位于安徽省合肥市滨湖融创茂。主要负责芦台现场管理与出品把控，确保菜品质量与出餐效率，协助后厨协调运作。要求有相关工作经验者优先，踏实肯干、责任心强。薪资待遇优厚，具体面议。有意者请致电咨询。

招聘酒店前台人员。薪资为4000-4500。

【招聘】招聘岗位：前厅经理工作内容：前厅全盘管理、团队管理、客宴接待、门店日常运营要求：有餐饮前厅管理经验，懂服务、会待客、能带队、责任心强待遇：高薪+绩效+福利+休息，待遇面议，优质稳定客源请有志之士欢迎自荐推荐！地址：蜀山区高刘镇社区长岗集市粮仓村宴电话：张总

庐阳区学校食堂招聘2名厨师长。岗位要求具有丰富团餐工作经验，能独立负责食堂后厨运营管理，保障师生用餐品质。年龄要求五十周岁以下，身体健康，责任心强，注重团队协作。工作地点位于庐阳区，稳定社保缴纳，薪资待遇7000-7500元/月，工作环境整洁，团队氛围融洽。有意向者请联系徐经理或李厨咨询详情。

招聘[拥抱][拥抱][拥抱]因公司快速发展，现在需要以下伙伴①团餐厨师长5名具体要求：有食堂团餐工作经验优先，具备独立带店能力；大锅菜和小锅菜都要会年龄要求45岁以下有优秀的成本管控，人员调度等能力。薪资待遇：基本工资7500-8500起月度绩效（需要先在门店试菜确定基本工资）月休三天，有住宿②副厨厨师10名具体要求：有食堂团餐工作经验优先年龄要求40-50岁以下薪资待遇：基本工资6500-7500（需要先在门店试菜确定基本工资）月休三天，有住宿工作地点：1.岗集工厂产业园区位于创业路和合淮路交叉口附近2.安徽国际商务职业学院位于魏武路和凤麟路交叉口3.合肥财经职业学院位于方兴大道998号4.六安三十铺信息学院联系电话：何总厨

大学食堂招主管一名，工资面谈，住上派周边最好，男女不限，联系电话.有经验者优先

【岗位职责】 1、负责酒店客人入住、退房办理、登记、收银、开具票据等前台日常工作； 2、解答客户咨询，处理入住过程中的基础问题，维护良好的客诉体验； 3、做好前台卫生、台账登记、房态核对，配合客房、后勤团队完成日常运营； 4、维护前台区域形象，礼貌接待每一位到店及线上咨询客户； 5、完成领导交办的其他日常工作。 【任职要求】 1、年龄18–26岁，形象干净整洁，谈吐大方，性格开朗有耐心； 2、有无经验均可！零基础可学，专人一对一带教，上手快； 3、会基本电脑操作，打字熟练，工作认真负责、不拖沓； 4、服务意识好，能礼貌沟通，服从店内排班安排； 5、无不良记录，长期稳定求职者优先。 【薪资福利】 薪资稳定：底薪+全勤+提成+节日福利，每月准时发薪，不拖欠； 新手友好：无需经验，全程带教，轻松上手，无压力上岗； 工作轻松：环境干净优雅，室内恒温办公，不用风吹日晒； 生活保障：包吃包住，宿舍环境好，拎包入住，节省生活开支； 休息合理：月休可调，排班正规，不强制无偿加班； 晋升清晰：前台→前台经理→店助→店长，长期发展有空间； 额外福利：节日福利、工龄奖、带薪假期。 【工作时间】 轮班制（早班/晚班），排班轮换，作息规律，具体面议。 【工作地点】 合肥高新龙湖天街长江西路轻居酒店 【岗位优势】 工作简单轻松、办公环境干净舒适，团队年轻化、氛围好，没有复杂职场内卷。适合想找稳定工作、想学一门技能、长期踏实上班的小伙伴！ 有意直接投递，看到马上回复！

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招聘领班一名，薪资为5000-7000元/月，享有节假日福利和绩效提成。岗位职责包括负责店面日常运营管理，确保服务流程顺畅，提升顾客满意度；合理安排员工工作任务，监督服务质量，及时处理现场问题。任职要求为具备餐饮行业领班工作经验两年以上，拥有良好的沟通协调能力与服务意识，能够妥善处理各类人际关系，工作认真负责，有强烈的责任心和团队协作精神。有意向者请直接电话联系。