
酒店经理
大堂副理1、要求有四星级及以上度假酒店同岗位2年以上工作经历,45岁以下;2、有品牌度假酒店工作经历者优先考虑薪资福利:待遇面议(请注明应聘岗位)前请先投简历至邮箱,合适者通过,节后联系
酒店经理月结
招聘:收益经理RevenueManager(储备)薪资:7千-9千岗位职责<br/>1.了解酒店收益的组成,并以此去评估本地客户和集团的生意,便于为未来价格设置和磋商提供数据;<br/>2.留意竞争对手所有收入部门的定价,了解本地市场的动态和需要的产生,并推荐适当有关酒店定价和市场组合策略的行动给收入室工作团队;<br/>3.通过对历史数据和当前预订的分析,监控并确定市场需求并作出重大生意决策;<br/>4.管理所有预订渠道。<br/>岗位要求<br/>1.3年以上同岗位工作经验;<br/>2.英语口语及书面表达能力优秀;<br/>3.具有同行酒店销售信息收集及分析能力。
酒店经理1-2人
撮镇新隆酒店诚聘前厅主管一名。岗位要求具备餐饮酒店前厅管理经验,沟通能力强,做事踏实有责任心。薪资待遇面议,福利齐全,平台稳定。工作地点位于撮镇新隆酒店。欢迎自荐或推荐,有意请联系刘经理。期待加入!
酒店经理月结
招聘:前厅主管环境好薪资:3000-50001、年龄18-50岁,身体健康,气质较好,品行端正。2、皮肤裸露位置无纹身,无传染病,无遗传病史。3、性格开朗,工作热情,待人真诚,能快速适应酒店精细化工作流程。4、!
酒店经理1-2人月结
撮镇新隆酒店·诚聘前厅主管一名岗位:主管经理要求:有餐饮酒店前厅管理经验,沟通能力强,做事踏实有责任心。待遇:薪资面议,福利齐全,平台稳定工作地点:撮镇新隆酒店欢迎自荐,联系电话刘经理迎朋友帮忙推荐,有意私信联系!
淮南寿县主管/副经理2名年龄25一45,基本工资4500+绩效月休3天,管理能力强
餐饮主管
主管/副经理2名
年龄25一45,基本工资4500+绩效
月休3天,管理能力强
合肥蜀山区招油漆工翻新活墙面铲除/批二遍打磨刷墙漆
10-20元/平
翻新油漆工腻子工打磨1-2个月6-10人完工结算包工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳自备工具技术好
备注
原墙面腻子粉铲除,批二遍打磨刷漆,专业团队,二把刀勿扰,
酒店经理1-2人月结
大理招聘住店管家人数:1名要求:有两年管家或者酒店经验招爱干净、有爱心、头脑灵活的人员20至30岁之间薪资:底薪3500加餐补500。包住,24小时住店管家。客人来了可以正常睡觉休息月休2天先看要求,能接受的再来面试联系电话:
大堂经理
招聘大堂经理一名工资10000保底,形象气质要佳有良好的语言组织沟通能力,外地湖北潜江这边,月休4天。刘
酒店经理酒店前台
上海张江CitiGO欢阁酒店。招以下职位店助:7500-8500服务经理:6500-7000前台1名:4000-6000法定节假日三薪月度奖金,年终奖包食宿地址:上海市浦东新区申江路5800号,联系电话:
酒店前台月结全职
1、酒店前台值班服务,会操作智能手机;2、客人自助办理过程中,有问题及时协助解决;3、无事时段可休息;4、可提供住宿,会水电维修优先考虑。
餐饮主管
【急招】老乡鸡见习助理
综合薪资:4-5K+五险一金+带薪培训
工作地点:安徽(有宿舍)(多门店就近分配)
【为什么选择我们】
餐饮头部品牌:全国1000+直营门店,晋升通道透明
弹性排班制:早/中班灵活协调,月休4-6天 年轻化团队:工作氛围超nice
【岗位详情】
**见习助理(储备店长方向)**
- 协助门店运营管理、客户服务、数字化系统操作
- 要求:16-30岁,有责任心
**厨工(可晋升)**
- 负责菜品标准制作等,切配,蒸制,下面等,可以带薪培训
- 要求:16-50岁,有责任心,有经验更好
**小时工(14:30~21:30)**
- 主要负责后厨学习,时间弹性 ,带薪培训
- 要求:16-50岁,有责任心, 可在规定时间完成岗位操作
【专属福利包】
每日免费员工餐
提供宿舍!!!
【加入方式】
点击「立即沟通」发送【姓名+应聘岗位】
面试快通道:当天反馈→次日试岗→3天入职
年轻人扎堆的团队,等你来造!
面试地址:蜀山区万科观山隐秀老乡鸡(导航直达)
安徽合肥步行街火锅店招聘前厅经理一名有直播短视频经验优先底薪5000到7000提成分红高先
5-7千/月
餐厅领班月结
合肥步行街火锅店招聘前厅经理一名有直播短视频经验优先底薪5000到7000提成分红高先生
酒店前台月结
招聘:前台收银年龄:18-40岁之前工作内容:负责为客人办理入住退房手续,确保流程顺畅。底薪3000-4000包吃住,有保险。上早八下早八(上—休一)联系电话同V工作地址:新港一号路南方天豪酒店
店长
5-9千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5. 处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与问题建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮店长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,责任心强
3. 熟悉餐饮运营全流程,掌握基本财务与数据分析能力
4. 学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先
5. 认同企业文化,具备服务意识与结果导向思维
前台
5-6千/月
酒店迎宾员月结全职
岗位职责
1、按照行李服务流程和要求,为客人提供行李搬运、寄存服务,并做好记录;
2、各种代办服务的落实情况;
3、协助前台带客人参观房间,收回房间钥匙;
4、行李车辆设备的清洁保养和报修工作。
任职资格:
1、身材匀称,形象良好;
2、具备较强的服务意识和应变能力。
酒店前台月结全职
酒店前台服务员 负责开房 退房 客房服务 上一休一 每个班两个人值班 晚上可以换班休息 坐岗 工资价提成每个月3500左右 招聘长期稳定能上夜班的 情绪不稳定 没有长期工作打算的勿扰!25岁以上
餐饮主管
岗位职责:
1.协助店长负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2:处理客户投诉与突发事件,及时优化服务流程,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力
3. 熟悉餐饮SOP、成本控制及食品安全管理体系
4:责任心强,注重细节,具备团队领导力与执行力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供合肥酒店大堂经理招聘4000一月在线招聘信息,主要招聘合肥酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。