
酒店经理月结
招聘宾客服务经理,薪资为5000元以上每月。岗位职责包括:负责酒店营业时段(含夜班)的宾客服务统筹与现场运营管理,确保希尔顿品牌服务标准在各接触点有效落地。主导宾客投诉响应与升级处理,协调前厅、客房、餐饮等部门快速闭环问题,提升宾客满意度与忠诚度。监督当班团队服务表现,开展即时辅导与质量检查,组织岗中简训与案例复盘,强化服务意识与应变能力。审核并跟进宾客特殊需求(如VIP接待、纪念日安排、无障碍服务等)的落实情况,确保个性化服务精准交付。执行酒店安全与合规管理要求,包括消防巡查、突发事件应急响应、夜间安保交接及运营数据日清日结等。
餐厅领班
4000-9000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务、排班及人员调度
2. 监督服务质量与顾客体验,及时处理客户投诉与突发情况
3. 协助店长完成营业目标,分析销售数据并提出优化建议
4. 组织员工培训与考核,提升团队专业素养与服务标准
5. 执行食品安全与卫生规范,确保运营合规、环境整洁
任职要求:
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,熟悉餐饮服务全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 服务意识强,抗压能力好,能适应轮班制工作节奏
4. 具备基础财务知识及简单数据统计能力者优先
5. 学历不限,热爱餐饮行业,有责任心和执行力
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
接待客人入住退房,协助办理相关手续
负责前台收银、开票及项目登记
处理日常行政事务,维护前台秩序
职位要求:
无需经验要求,学习能力强
不限学历,年龄不限
沟通礼貌,有责任心
,有经验者优先
前台招聘
3000-5000元/月
酒店前台月结
酒店前台招聘
岗位职责
负责宾客入住、退房办理,解答咨询、引导服务
接听预订电话,处理线上线下订单、房态核对
维护前台区域整洁,做好单据、账务交接
妥善处理宾客需求与简单投诉,提升入住体验
配合完成酒店日常接待及上级安排的工作
任职要求
形象气质佳,沟通亲切,服务意识强
熟练使用电脑,有酒店前台/客服经验优先
工作认真负责,细心耐心,能适应12小时白/夜倒班
年龄18–38岁,学历不限
薪资福利
薪资:面议(底薪2400+补助1200+绩效200+提成)
福利:工作餐、月休4天、节日福利、晋升空间
工作地点
鼎山津城酒店
联系我们
电话:
联系人:代经理
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职可交社保
招聘岗位:酒店前台(可24小时住店)
岗位职责:
负责酒店前台接待、入住退房办理、客人咨询等日常工作。
任职要求:
1. 熟悉酒店前台工作流程,能熟练操作电脑
2. 能够24小时住店值守
3. 会拍摄、剪辑、发布视频者优先
4. 工作认真负责,服务态度好
薪资待遇:
工资待遇面谈,可缴纳社保,工作稳定。
有意者请联系
酒店前台月结全职
酒店前台
岗位要求:18-35岁;五官端正,有良好的语言表达能力和沟通能力,服务意识好,有责任心,有酒店工作经验者优先。
薪资面议
保姆月结
花卉园冉家坝大石坝忠恕沱东原d7华润公园工作地址:华润公园工作类型:上午钟点工只做饭11点半-12点半工作内容:做一个人的饭菜工作要求:做饭好吃爱干净上户时间:面试合适薪资待遇:1800月休四天+发定节联系方式:
重庆忠县筏竹,需小工二十名。男女皆可,年龄60岁以内,只要人,东溪或自己有车的优先。
200-220元/天
小工1-2人
筏竹,需小工二十名。男女皆可,年龄60岁以内,,东溪或自己有车的优先。
酒店经理
前厅主管/领班/具备良好的沟通协调、现场管理及应急处理能力,服务意识强;能吃苦耐劳,适应倒班、节假日轮班,责任心强,执行力高;形象气质佳,待人亲和,有团队管理经验优先有2年以上酒店工作经验20—40岁
酒店经理1-2人月结全职有经验优先包吃住
前厅经理 月休四天
岗位职责:
1.全面负责前厅部的日常运营和管理工作,确保服务流程高效顺畅。
2.掌握客房预订、出租率、平均房价等关键数据,制定销售策略以实现收益最大化。
3.监督前台收银工作,审核各类折扣、发票、转账单等凭证,确保项目准确无误。
酒店运营
5000-6000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理1-2人
招聘前厅经理一名,。要求具备岗位从业经验,乐于从事服务行业,有上进心。薪资福利为底薪加提成,具体金额需店内面谈。工作地址位于高安大道汽运城华晖酒店二楼海港乐厨。
酒店前台
忠县酒店招聘前台一名40岁以下,形象好、气质佳,善于沟通。2.熟练掌握电脑操作,具备一定的数据处理能力;热爱服务行业,对待工作认真负责;具备良好的服务意识和沟通能力;有相关工作经验者优先。3.上一休一,有工作餐,基本工资+提成。联系方式:李老师
服务员
忠县巴城酒店诚招清洁服务员1名。诚招收银员1名,上一天休一天。提供食宿。薪资待遇面议。联系电话:。联系电话:。
忠县巴城酒店诚聘收银员1名。提供食宿。工作安排为上一休一。薪资待遇面议。联系电话:。
酒店前台
忠县巴城酒店诚聘收银员1名。提供食宿。工作安排为上一休一。薪资待遇面议。联系电话:。
服务员
忠县巴城酒店诚招清洁服务员名,长白班收银员名,上一天休一天。包吃住。待遇面议。联系电话:。谢谢转发。
服务员
忠县巴城酒店诚招清洁服务员1名,工作时间为长白班。诚招收银员1名,工作安排为上一天休一天。酒店提供食宿。薪资待遇面议。联系电话为。
酒店运营管理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
学历要求:要求大专及以上学历。
专业偏好:酒店管理、旅游管理、市场营销或工商企业管理等相关专业优先 。
运营与收益管理:精通OTA(在线旅行社)平台的运营与维护,具备优秀的收益分析能力(如RevPAR分析)和动态定价策略制定能力 。
财务与成本管控:具备较强的商业和财务知识,能够制定预算,严格控制人力、物资、能耗等各项成本,提升酒店利润率 。
系统与工具:熟练掌握现代酒店管理软件(如Opera PMS等)及各类办公软件 。
市场营销:具备敏锐的市场观察力,能够分析竞争对手动态,制定并执行市场拓展与促销方案 。
酒店前台接待双休五险一金八小时工作制
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
五险一金,双休(排班),八小时工作制,包吃包住,带薪年假
1.办理入住、退房、账单核对、开票、问询等;
2.解决客人入住期间需求及客诉处理;
3.有责任心、细致负责
北京大兴星级酒店招前台,上四休二
5000-6000元/月
酒店前台月结全职包吃住
工作内容:收银,开房,处理住客咨询问题等
工作时间:早8晚8,晚8早8 上四休二
薪资:底薪 4800+补贴(消防补贴100/月,夜班补贴30/班)月薪:5500-6500
任职要求:
1、年龄 18-28岁以内
2、能够接受夜班,有前台经验
身高175cm以上,体重不超过140斤。
岗位福利:包吃住
德州德城区酒店前台,上12休123000-4000
3000-4000元/月
酒店前台月结全职前台月结 全职
酒店前台,上12休12 3000-4000
栏目概述
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