开州区亿丰国际过来亿丰大酒店招领班1名（35岁左右），收银员2名（40岁以下），服务员数名（45岁以下），工资面议

招聘：汉庭酒店招聘值班经理薪资：4000-6000元/月岗位职责：1.负责酒店日常运营管理工作，确保服务质量和客户满意度；2.监督各部门工作执行情况，协调解决运营中的问题；3.组织排班，合理调配人力，保障各时段服务正常运转；4.处理突发事件，做好宾客投诉及紧急情况应对；5.完成上级交办的其他相关工作。任职要求：1.具备良好的沟通能力和团队协作精神；2.有酒店或服务业管理经验；3.责任心强，工作积极主动；上班时间：上六休一，详情面议薪资待遇：4000-6000元/月上班地址：交通街大润发(时代天街对面)

酒店招聘兼职领队。薪资待遇私聊。工作地址为重庆曦月铂尔曼酒店（北站北广场正对面）。

礼宾部主管ConciergeSupervisor薪资福利:具有市场竞争力的薪酬、五险一金干净舒适的员工公寓及营养丰富的免费工作餐完善的福利及假期体系全方面为您的健康、生活方式和工作场所提供支持全面的线上线下培训体系和丰富多彩的员工活动明确的职业发展晋升机制和完善的人才职业发展规划姐妹酒店交叉培训及集团内部工作调转机会洲际酒店集团旗下酒店员工优惠价面试时间：周一至周五09:30-17:00；大型招聘会时间：2026年6月27日，地址：重庆市朝天门来福士广场L2楼星巴克2层；面试时请携带个人简历、身份证、一寸照片、相关资质证书工作地址:重庆来福士办公楼C座重庆朝天门英迪格酒店筹备办公室

【熙美酒店招聘】招聘岗位：前厅部经理1人岗位薪资：面议工作地址：两江新区睦邻路160号。咨询电话：，！欢迎推荐与自荐～感谢[抱拳][抱拳][抱拳][抱拳][抱拳]

招聘前厅主管1名。要求大专及以上学历，年龄28-40岁，女生身高160CM以上，男生身高170CM以上，优秀者可放宽至高中学历。形象气质佳，沟通能力强，具备良好的服务意识。需从事大型酒店前厅工作1年以上经验，熟悉酒店管理系统，能独立运营OTA者优先。月薪待遇为3000-6000元，提供食宿。工作地址位于丰都街道办春风十里一期4栋。

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前台主管LobbySeniorHost薪资福利:具有市场竞争力的薪酬、五险一金干净舒适的员工公寓及营养丰富的免费工作餐完善的福利及假期体系全方面为您的健康、生活方式和工作场所提供支持全面的线上线下培训体系和丰富多彩的员工活动明确的职业发展晋升机制和完善的人才职业发展规划姐妹酒店交叉培训及集团内部工作调转机会洲际酒店集团旗下酒店员工优惠价面试时间：周一至周五09:30-17:00；大型招聘会时间：2026年6月27日，地址：重庆市朝天门来福士广场L2楼星巴克2层；面试时请携带个人简历、身份证、一寸照片、相关资质证书工作地址:重庆来福士办公楼C座重庆朝天门英迪格酒店筹备办公室

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招聘技术好，人品好，班组成员稳定，性格好的装修班组，本职位涉及到多方沟通，交叉施工，性格暴躁自私者勿扰。 【招聘｜连锁商铺店面装修施工班组】 公司长期承接全国连锁门店装修电动车店，项目稳定、单子不断，现招募长期合作施工班组 整体硬装班组、水电、木工吊顶、泥工、油漆、门头安装、展柜货架安装 要求（打电话之前一定要看清楚，缺一不可） 有连锁店工装施工经验，能看懂图纸；愿意接受岗前培训、学习标准化施工工艺；班子齐全、手艺过硬，工期准时；服从现场管理安排，执行力强，现场文明施工，可接受外派多工地施工；靠谱诚信，售后配合到位。 合作优势 ，回款及时不拖欠；长期活源充足，稳定接单，可长期战略合作。 有意班组直接联系，带过往施工案例洽谈合作！联系电话： 公司地址：重庆市沙坪坝区微电园

工作地点：大渡口陶小胖品牌:天农清远鸡上班模式：每天8小时早晚班或者上一天休一人数:2人临促工资:150/天年龄:45以内联系人:杨院联系电话:/

招聘岗位： ①数控车工学徒（带点经验） 年龄 22-45 月工资:5500-7000+ ②装配/检验 :22-45 月工资4000-7000 #空调车间、免费工作餐、提供住、周边交通车免费接送、可提供夫妻房需排队 白班08:00-18:00左右 夜班19:00-04:00左右

月嫂急单（南岸区弹子石，只做月子餐，不带宝宝）订单：上户时间：今天或明天，请26天【客户要求】1、阿姨年龄55岁以下，1年以上经验。2、做月子餐（也要做加餐）。【工资】7000元/26天（端午节一天加班，提前一天下户）电话和:唯特月嫂育儿嫂公司李老师：

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前台主管工作地址:大柴旦镇区能适应酒店倒班制度4000–8000元/月带薪培训，新手零基础可学；按月准时发薪，旺季福利优厚；长期员工有晋升、涨薪机会负责前厅日常管理、员工排班、服务监督与工作统筹；把控房态、核对账务、处理宾客咨询及简单客诉；指导前台员工日常工作，规范服务流程，维护酒店口碑根据个人能力、工作经验、在岗表现定级，能力越强薪资越高，长期稳定者优先，熟练基础电脑操作，会打字、简单表格登记，零基础可教18–40周岁

一、前台主管1.全面负责酒店前台日常运营管理工作，统筹前台接待、入住退房、收银结算、订单处理等各项工作；2.制定前台员工排班表，负责前台员工招聘、培训、绩效考核、日常工作监督与指导；3.处理客诉问题，协调客房、保洁等部门，高效解决宾客入住期间各类问题，提升客户满意度；4.负责房态管控，审核线上线下订单，优化客房售卖策略，OTA运营，协助完成酒店月度经营指标；5.核对每日前台账务、营收数据，做好台账登记，按时向店长提交日报、月报；6.规范前台服务流程，组织员工开展服务、礼仪、系统操作培训，打造优质服务团队；7.维护会员客户，推广酒店会员活动及各类优惠套餐。任职要求1.学历：中专及以上学历，25-40周岁，形象气质良好；2.1年及以上同岗位酒店前台管理经验，熟悉酒店PMS系统操作，精通前台全套工作流程；3.具备良好的沟通能力、应急处理能力、团队管理能力，能独立处理各类客诉；4.熟练使用办公软件，具备基础财务对账能力；5.拥有较强的服务意识、抗压能力，认同酒店管理制度，可接受早晚轮班。薪资福利1.薪资：3500-5000元/月，底薪+团队绩效+业绩提成+全勤奖；2.福利：包吃、月休4天；联系方式联系人：蔡女士联系电话工作地址：咸宁市书台街清华城小区喜客轻奢酒店

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

酒店大堂经理招聘基本要求 一、硬性任职条件 1. 学历与年龄 - 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先； - 年龄大多要求25-40岁，形象气质得体，仪容仪表规范。 2. 工作经验 - 中端连锁/商务酒店至少1-3年前厅主管、大堂副理或大堂经理从业经验； - 熟悉酒店PMS酒店管理系统、客诉处理、前厅排班、对账、质检全流程； - 有华住、锦江、如家等连锁体系工作经历优先。 3. 语言能力 - 普通话标准流利，沟通表达能力强； - 具备基础英语口语者优先，可接待外籍宾客。 二、专业能力要求 1. 前厅运营管理 - 统筹前台接待、入住退房、收银、叫醒、行李、客房安排等日常工作； - 根据客流情况合理安排员工排班，管控高峰期接待效率，降低排队时长； - 负责每日前厅账务核对、备用金管理、票据归档，把控财务风险。 2. 客诉与宾客维护 - 独立处理各类客诉（卫生、噪音、设施、服务纠纷等），做到快速止损、降低差评； - 维护会员客户、协议客户关系，提升复购率，管理线上平台点评评分。 3. 品质与安全管理 - 执行酒店服务标准，定期对前台员工进行服务礼仪、操作流程培训考核； - 落实消防、治安登记、访客管理、违禁品排查，配合公安住宿登记检查； - 巡检公共区域设施、环境卫生，及时报修硬件故障。 4. 营销协助 - 配合店长完成门店营收指标，推广会员、钟点房、长租、套餐等产品； - 监控OTA平台价格、房态，协助做好线上运营基础工作。 三、综合素质要求 1. 抗压能力强，能适应倒班、夜班、节假日在岗，应对突发状况； 2. 具备较强临场应变、情绪管理能力，处事冷静，有服务意识； 3. 拥有团队管理能力，能够带教新人、协调员工矛盾，提升前厅整体服务水平； 4. 熟悉酒店行业法规、治安管理条例，具备基础公文、台账撰写能力； 5. 无不良从业记录，诚信度高，责任心强。 四、加分项 1. 持有酒店管理相关职业证书、消防培训证书； 2. 擅长线上点评运营，有提升门店评分的成功案例； 3. 熟悉周边商圈资源，可拓展企业协议客户。

，气质佳！负责宾馆前厅接待管理有工作经验优先，管吃管住

巴南区石龙镇桂花湖灵芝生态园招聘厨师一名。招聘前台接待一名，能做客房者优先考虑。招聘服务员一名，做过客房清洁的优先。联系电话。

招聘客房部服务员。，年龄在30至50岁之间，身体健康，热爱工作，服从管理，富有团队精神和服务意识。薪资福利包含低薪、全勤奖及提成。福利待遇包括：酒店提供食宿，一日两餐；每月享受四天公休假；缴纳基本养老保险（社保）；工作满一年涨工龄工资；年终享受年终奖。上班时间为8:00至16:00，实行八小时工作制。

接待，办理入住，退房。

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招聘客房服务员。薪资为每月4000元以上。该岗位为酒店一线服务岗，负责客房及公共区域的清洁整理、布草更换、客用品补给，配合完成宾客服务，保障客房卫生与居住体验。

酒店招聘前台工作人员，，年龄在35岁以下，形象气质佳，高中及以上学历。要求认同服务行业工作性质，具有门店主人翁意识，服从管理，吃苦耐劳，严格遵守集团标准。薪资范围为2800至3500。招聘人数为若干。工作时间为每天12小时，做四休二，每月休息十天。具体可到店详谈，待遇优厚，发展空间巨大。工作地址为秀山县东风路175号城市便捷酒店。

酒店招聘前台人员1名。岗位职责包括前台接待、办理入住退房手续、电话接听及预订处理，行李寄存、叫醒等客人服务工作，维护前台区域整洁，解答住客咨询，完成每日账务核对及交接班记录。要求熟手优先，形象良好，服务意识强，具备良好的沟通能力和亲和力，会基本电脑操作，有酒店前台工作经验者优先录用。薪资福利为底薪加提成，并包含社保五险。工作地址位于重庆市万州区江南新区玉龙路608号海成长江之星1幢18F（长江之星商务中心）重庆云朵拉酒店（长江之星店）。该酒店于2018年开业，位于万州区江南新区核心商务地段长江之星，紧邻万州行政中心、三峡妇儿医院，距长江边约100米，交通便利、周边餐饮购物配套齐全。

璧山区姜胖子餐饮店（个体工商户）招聘餐饮主管，岗位为全职前厅经理/领班。薪资范围为3800至5000元。提供三餐。招聘人数为1人。工作地点为大街4楼姜胖胖。要求具备良好的沟通协调能力，能够有效管理服务团队。要求有较强的责任意识和服务意识，能应对服务过程中的各类问题。要求能够适应轮班工作节奏，具备一定的抗压能力和应变能力。要求熟悉餐饮服务的基本流程与标准，具备基础的运营管理能力。要求工作态度积极，注重细节，愿意持续提升团队服务水平。岗位职责包括负责餐饮服务团队的日常运营与管理，确保服务流程高效顺畅。组织并监督服务人员完成各项接待任务，保障顾客用餐体验。协调各岗位工作配合，提升整体服务质量和运营效率。检查服务区域的环境与秩序，确保符合运营标准与卫生要求。配合上级完成运营数据记录与阶段性工作总结。学历要求为普通高中。年龄要求为20至40岁。经验要求不限。联系人为刘耘静。

解放碑连锁酒店诚招客房服务员，上班时间8:50-17:30，月休4天。底薪3000～3300+超房提成，日保底12间。包吃包住，综合到手5000+。要求年龄50岁以下，身体健康，有客房经验。应聘联系/v同号。重庆重庆